后勤/入职缴纳五险/工作轻松稳定
6000-11000元/月
后勤经验不限中专/中技晋升快入职五险不外出节假日休息
工作职责：
1、通过电话与车险即将到期的客户沟通，协助办理续保事宜；
2、客户资源由公司统一提供，无需自行开发；
3、可零经验入职，上岗前享受带薪培训8天；
薪资待遇：
（1）带薪培训为期8天；
（2）综合平均月薪5000-6000元，入职满一年者平均可达8000-10000元以上，收入上不封顶！
（3）缴纳五险两金（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险、住房公积金及年终奖金）；
（4）每月设有多种员工激励方案（涵盖实物奖励、现金奖励、培训机会等）；
（5）非本地户籍且工作满3个月后，可申请调往家乡所在地分公司任职；
晋升渠道：
工作满3至6个月可参与内部竞聘，岗位包括储备主管、行政、培训、人事、IT等方向；
办公环境优越，配备空调系统，冬暖夏凉；
提供持续专业培训支持，拥有完善的晋升机制，多通道职业发展路径任你选择；
任职资格：
1、年龄要求：20-40周岁；
2、学历要求：高中、中专或以上学历；
3、能力要求：普通话流利，具备良好的语言表达与沟通能力
做前台不如从事车险契约
5000-8000元/月
前台经验不限中专/中技只有车险，公司提供客源岗前带薪培训不做强制性业绩要求
公司名称：中国大地财产保险股份有限公司
主营车险
工作内容：
1、公司提供车险到期客户资源，沟通了解客户新一年度的车险投保意向。
2、通过电话或线上方式，为客户核算续保车险费用。
3、及时回应客户咨询，协助完成保单出单流程。
薪资福利：
1、底薪1600~7200+无上限提奖+年终奖金+季度奖励+各项奖励。月平均收入6000左右，入职3~6个月的人员平均收入在8000以上，新人前两个月有相对应的保护激励，之后保底工资更高，不用担心不出单没有钱。
2、入职即缴纳五险，无适应期，岗前带薪培训，一对一帮扶
3、月休5-8天、国家法定节假日带薪休假。在享受国家法定春节假的基础上额外享受公司提供的5~15天带薪年假
4、生日礼物、节日福利，高温补贴
5、参与公司年会及各大会议筹建活动
6、总部入职3~6个月可选择晋升行政经理、人事经理、培训经理、IT、市场经理、部门经理等岗位。
纯白班、没夜班、更主要是还有周末和好多好多的节假日啊！！！
有意向者可直接联系投递简历
火速联系面试
挖机司机
汾西店底找个替班师机，电话<br/>岗位职责:<br/>1. 油料、配件领用对上，该记的记<br/>2. 进度、质量、要料如实说<br/>3. 验收整改跟到底、闭环<br/>4. 守纪律、别违章<br/>5. 班前查车况和防护、班后车停好料具收好
佛山禅城区招工地小工/杂工，工地学徒工，门窗安装/塞缝
180-270元/天
塞缝小工门窗安装工地学徒工长期1-2人月结个人
佛山市禅城区招工地小工/杂工，工地学徒工，门窗安装/塞缝
石家庄长安区招工地小工/杂工、工地学徒工、门窗安装/塞缝，活多，长期的，不招临时工，
塞缝小工门窗安装工地学徒工
石家庄市长安区招工地小工/杂工、工地学徒工、门窗安装/塞缝，活多，长期的，不招临时工，
小工1-2人
岗位职责：
1.卖二手家电家具的版本运营等等场地清扫及基础辅助作业，保障施工环境整洁有序
2. 配合钢筋工、木工、混凝土工等完成绑扎、支模、浇筑等工序的辅助配合工作
3. 协助看护施工设备、整理工具用具，并参与日常安全巡查与隐患提醒
4. 执行现场管理人员安排的临时性杂务，响应及时、落实到位
5. 严格遵守安全生产规范，全程规范佩戴安全帽、劳保手套等防护用品
任职要求：
1. 年龄18-60周岁，身体健康，无恐高、眩晕等影响现场作业的健康问题
2. 吃苦耐劳，责任心强，服从管理，具备基本沟通理解能力
3. 无犯罪记录，无重大传染性疾病或职业禁忌症
4. 有工地从业经验者优先，无经验者提供岗前带薪培训
5. 学历不限，能适应户外作业及阶段性高强度劳动
门窗制作工地学徒工
接单设计员
熟练使用PS/CDR，18 - 35周岁，男女不限；个人修养好，诚实，上进心强，有责任心。学徒是从基层做起，愿意掌握一门技术。
薪资福利:3000 - 5000元管饭，工资根据学习进步速度递增不封顶，待遇面议
招工人数:2名
工作地址:洪洞玉峰路口往北500米（一级路旁边）
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