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岗位职责: 1.负责服装设计项目的统筹规划与落地执行； 2.结合市场动态及客户偏好，开展新款式产品的创意设计与研发； 3.与团队密切配合，确保设计概念与生产实操无缝衔接； 4.参与产品发布及推广环节，提供专业的设计理念阐述 任职要求： 1.具备优秀的创意能力与扎实的美术功底； 2.熟练操作Photoshop、Illustrator等常用设计工具； 3.对时尚潮流具有敏锐感知，能准确理解并响应客户需求； 4.具备良好的沟通技巧和协作意识，可高效整合多方资源； 5.工作认真负责，能在高强度工作节奏中保障设计成果品质

1.负责公司日常服装款式的设计绘图工作。 2.熟悉公司产品特性，能结合产品优势开展设计创作。 3.具备良好的美术功底与审美能力，可独立完成手绘草图及电脑制图。 4.学习能力强，工作认真积极，具备良好的职业素养。

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岗位职责：公司主要做游戏搬砖业务，给公司代练人员派单子，从公司总部要单，派发给代练人员打单，会简单的表格制作。 薪资制度：无责底薪3800+200满勤+提成+奖金 工作时间：上午9:30----12:00中午休息一小时，下午13:00---晚上18:00周末单休，法定休息正常。

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一、版型设计与开发 1.依据服装设计图稿，深入领会设计师的设计理念，开展服装版型的构思与开发工作。 2.运用人体工学知识，兼顾穿着舒适性与动作灵活性，对版型结构进行科学优化与调整。 3.针对各类款式特点、面料性能及生产工艺条件，制定切实可行的版型设计方案。 二、样板制作 1.借助专业制版软件或手工制版工具，完成服装样板的绘制，确保其精确度与规范性。 2.对所制样板进行多次校验与修正，保障各部位尺寸、比例与线条精准契合设计需求。 3.在样板上清晰标注关键尺寸、裁剪线、缝合线等工艺信息，为后续生产提供准确依据。 三、工艺指导 1.与生产团队紧密协作，向裁剪、缝制等工序人员提供技术指导与现场支持。 2.及时处理生产中出现的版型异常问题，如尺寸误差、缝制缺陷等，保障产品品质稳定。 3.参与生产流程梳理与改进，提出优化版型结构与工艺方法的建议，助力效率提升。 四、样品审核 1.对完成的服装样衣进行细致评审，核查版型实现情况及上身效果是否达标。 2.针对样衣存在的不足之处，提出具体修改方案，协同设计与生产部门共同完善。 3.确保最终产品在版型准确性、做工质量及整体外观上符合客户期望与市场标准。 五、技术研究与创新 1.跟踪服装行业技术发展趋势，积极学习并引入先进的制版技术与操作方法。 2.开展版型技术的深入研究与创新实践，探索更高效、更精准的制版路径，提升专业能力。 3.投身企业新产品研发与技术创新项目，为公司持续发展提供有力的技术支撑。

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岗位职责: 1.负责服装类平面视觉设计，包含服装展示图、宣传画册及设计元素绘制等相关工作 2.协同团队推进项目，确保设计方案契合品牌调性与市场定位 3.持续优化设计表现，提升创意水平与出品质量 任职要求: 1.具备扎实的审美素养与创新意识，能独立承担设计任务并高效完成 2.精通常用设计工具，如Photoshop、Illustrator等图形处理软件 3.具备良好的沟通协调能力，富有团队意识，能够与成员紧密配合

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