岗位职责要求： 1. 按公司安排完成上门测量任务，准确记录尺寸数据。 2. 根据实测尺寸与客户具体需求，制作初步效果设计图。 3. 参与客户需求分析及空间布局研讨，结合讨论成果形成设计方案初稿。 4. 邀请客户到店沟通设计方案，深入理解客户需求，依据客户偏好推进定制家具设计并完成终稿确认。 5. 与销售团队、家装设计师紧密协作，围绕客户购买意向开展产品设计规划、现场量尺及预算制定。 6. 跟进安装及售后环节，持续跟踪补单进展情况； 7. 对安装过程中出现的问题应及时响应并协助处理，必要时需到场与安装人员及客户进行有效协调。 8. 熟练使用3dmax、酷家乐等设计软件者优先考虑。 9. 具备三年以上相关行业工作经验者优先录用。

迎致电 浙江招募部 小时工模式： ③①⑥/天（月工资保底7500元）上六休一 外地过来 【招聘要求】 1、年龄要求18至48周岁 2、提供吃住，面试可携带行李当天安排住宿。 招聘岗位：理货 普工，技工，It技术岗，工程师，QC质检员，维修，领班，线外，管制，物料员等多岗位！ 正式工：【薪资待遇】 薪资结构6500-7500元 1、基本工资：2490元 2、生产奖金：300-500 3、职称加给300-500到职一个月后加350元; 4、久任奖金坐满1-8个月每月补800，9-12月补1000，满一年一个月补1100; 5、加班费： 平时加班： 22.33元/小时（1.5倍） 周末加班：29.77元/小时（2.0倍) 法定假日：44.66元/小时（3.0倍） 夜班津贴：夜班津贴9元/天 6、年终奖：2000—5000 【伙食及住宿】 1、伙食：提供一日三餐，四菜一汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋等。 2、住宿：提供4-6人间宿舍，配备独立卫生间、空调、电视、网线、衣柜、桌子、凳子、24小时热水、洗衣房等一应俱全。 【员工福利】 1、保险：公司依法为公司员工缴纳五险一金； 2、休假：员工依法享受国家法定节假日、婚假、丧假、产假、带薪年休假等； 3、贴心的福利：生日礼券、结婚礼金、生育津贴等； 4、年度各项公司大型活动及丰富多样的社团活动：晚会、运动会、球类比赛、艺文表演； 5、各项便利设施：室内篮(羽)球场、图书馆、韵律教室、便利商店、邮局、各式美食餐厅等。

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【招聘岗位】：操作工、普工、质检员、品管员、等 薪资待遇： 1，正式工 试用期底薪5500＋加班费＋绩效600-1400＋餐补400， 平时加班25/时，周末32/时，法定节假日加班35/时，夜班补贴50 2、小时工：按照小时计算，现在是旺季，加班比较多，一天保底10个小时，月稳定工时300＋，平均6800一7500/月。 (一)车间环境 (1)坐着上班；穿个人服装上班。 (2)坐着打包装，贴标签，做事轻松简单。 (二)伙食 (1)住宿免费；水电免费；伙食免费； (2)凭工牌(免费)刷卡吃饭，自助餐形式。 (3)有清淡粤菜食堂十辣味湘菜食堂。 (三)住宿 (1)面试当天，分配宿舍 (2)宿舍4-6人/间；全新装修的宿舍； (3)配置有空调；洗衣机，饮水机，环境优雅 (四)招工条件 (1)年龄16-50周岁； (2)需要工作经验，生熟手均 4、初中及以上学历，身体健康，矫正视力良好，纹身，过往病史者，须持有本人二代有效身份证原件 6、吃住：包三餐，不限量，想吃多少就吃多少，在食堂自己打饭打菜，吃饭 7、面试时间：8:00-11:0013:30-16:00

负责与客户进行前期接洽，实地量房，方案设计，费用估算，签署施工协议，以及后续的售后维护与进度跟进

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吉安市吉州区招其他焊工

江西沃德尔科技有限公司 江西沃德尔科技有限公司成立于2017年，于2018年底投产，目前计划总投资150亿元，总占地面积71万平方，建筑面积76万平方，项目总共分九期进行建设，首期为汽车控制器(车身控制器及车联网系统)、执行器(点火线圈、电子油泵、电子水泵)项目；二期为国家03专项传感器(霍尔传感器、压力传感器、影像传感器、液位传感器、电流/压传感器)项目以及国家级实验室；三期为铝压铸(汽车发动机/变速器/减速器/电子油/水泵/新能源电池包等铝外壳)项目；四期为汽车变速器换挡执行器(HCA、SSA)及换挡丝杆项目；五期为汽车连接器端子项目；六期为新能源汽车配电盒（PDU）及继电器项目；七期为汽车再生铝项目；八期为车规级光学镜头项目；九期为模具运营中心。所有项目投产后每年实现销售收入达到200亿，提供就业人数超过10000人，每年实现利税超过20亿。 因公司业务发展需要，现诚聘以下岗位： 1，操作工：100人（一期、二期、三期、四期、五期）； 要求：18周岁-45周岁认识26个英文字母能接受倒班 公司福利待遇：年终奖、免费工作餐、提供住宿、缴纳社保、节日福利、生日福利、带薪假期、年休假等； 面试地址：江西省鹰潭市余江区中童眼镜工业园沃德尔五期（沃德尔招聘中心）

长期工小时工:首月28一小时，每天工作12个小时，上六休一(工资随走随结) 月薪8500-9000元/月，每月10号发工资 次月30一小时，每天工作12个小时，上六休一(工资随走随结) 月薪8700-9800元/月，每月20号发工资上班满一周以上可预支 新人入职奖金三千元，上班满月发放 一工作时间一不 1、上班时间:早上08:00--晚上20:00中午和下午各一个小时的吃饭时间-伙食住宿一 1、免费提供一日三餐，工作餐种类多样可自选 2、免费提供4-8人间宿舍，配备卫生间、空调、热水器、无线网、洗衣机等。 3、车间环境:车间配有饮水机，休息间。每工作2小时休息15分钟，都是坐着上班，上班气氛好，管理松 --福利待遇一 1、薪资随走随结 2、休假:享受节假日、婚假、丧假、产假，长期工有15天带薪休假 3、年终奖金:每年春节前按当年度工作绩效及整 体贡献发放年终奖金公司。 4、目前主要招聘以下岗位:普工/操作工，不会有人教，简单好学;一年四季26℃恒温车间，90%为坐岗，普通工作服不穿无尘衣无需经验 -招聘一 1、年龄:16周岁---48周岁 2、无不良嗜好 3、经验不限、学历不限，能长期稳定的。 需入职的员工，请点击下方(申请职位)投递简历，零费用入职!

【高薪资】320元一天，月结可预支、人走账清 【高福利】包吃包住，外地过来 开工红包5000 320一天，每月10号准时发放，厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏，汽车大灯。 招聘岗位：操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服 工厂招工要求： 1、不限经验，16岁一50岁 2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训 包吃包住： 1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独立卫生间、空调、洗衣机、 2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！ 3、保险:公司缴纳保险 4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，外地过来 薪资模式具体详情介绍：---------- 小时工、实习生待遇 三:工作内容 1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位 2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。 3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。 四:车间环境 1、车间配有:饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 五:招工要求 1、男女不限 2、必须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验。 4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。 六:免费食宿(包吃包住) 1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。 馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。 4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 八、报到须知:男女不限，只要你年龄符合:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到工作在-常州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班 本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

吉州区电子厂补人 不要暑期工 长白班 两班倒 薪资模式: 两班倒 ：白班元/时，夜班元/时。工期六个月 小时工：16到45岁，23岁以下需近六个月的流水 公司主要生产线路软板，做事轻松简单，有无经验均可！ 【工作环境】需要两班倒，穿普通工衣，空调车间 【月休】正常月休2-4天，具体按生产安安排为准。 【其他事项】 1、住宿免费，水电平摊！ 2、每月底发上月薪资，免体检

岗位职责: 1.负责室内设计项目从概念构思、方案制定到施工图纸绘制的全流程工作； 2.与客户保持顺畅沟通，精准把握客户需求，输出专业且可行的设计方案； 3.在设计过程中把控成本因素，确保设计方案在预算范围内实现预期效果； 4.参与施工阶段的协调管理，监督设计落地过程，保障项目按标准及时推进。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和客户导向意识，能独立完成设计接洽与方案讲解； 2.拥有扎实的方案创作能力与创意表达力，可独立承担设计任务并高效执行； 3.熟悉常用装饰材料特性及现场施工流程，具备良好的成本管控能力； 4.具备协作意识，善于与团队成员配合，共同推动项目顺利实施。

散装装卸工 40 - 45岁，有1年以上生产型企业操作岗位工作经验，熟悉饲料品种，能看懂票据。配合引导散装料车作业。 薪资福利:4000 - 5000元/月。 招工人数:1名 工作地址:新干县东源箱包基地16栋

岗位职责: 1.负责室内设计项目从概念构思、方案深化到施工图纸绘制的全过程工作； 2.与客户保持良好沟通，精准把握客户需求，输出专业且符合实际的设计方案； 3.在设计过程中把控成本因素，确保设计方案在预算范围内实现预期效果； 4.配合施工现场管理，监督设计落地执行，保障项目按标准及进度顺利推进。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，能独立完成设计接洽与方案讲解； 2.拥有扎实的方案创作能力与创新意识，可独立承担完整设计任务； 3.熟悉常用装饰材料及施工工艺流程，具备合理的项目成本管控能力； 4.具备良好的团队协作态度，能与团队成员高效配合，协同推动项目进展。