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建筑机电工程师5-10年本科电气空调系统制冷系统通风系统暖通一级建造师弱电智能化系统供暖系统
工作职责: 职责描述: 1、制定弱电智能化专业设备的管理规范,并对方案执行情况进行监督与落实; 2、组织弱电智能化施工图纸的审查,参与工程施工设计及实施方案的技术研讨与审定; 3、对重大弱电智能化工程项目在进度、质量、安全等方面的实施进行监督检查,及时协调处理施工中的技术难题; 4、审核并指导下属单位开展弱电设备设施全生命周期管理计划的编制与执行; 5、参与弱电智能化类别的招标活动,提供专业技术支持与建议; 6、配合其他专业条线,完成上级交办的各项工作任务。 任职资格: 1. 本科及以上学历; 2. 建筑工程类相关专业; 3. 5年以上相关工作经验; 4. 已取得一级建造师执业资格证书。
安装工程师
1.3-1.7万元/月
建筑机电工程师5-10年本科一级建造师中级职称
岗位职责: 1. 全面主持本专业项目的建设管理及实施工作; 2. 组织开展项目前期调研、图纸审查、招标文件编制与答疑,参与技术标开标、评标及定标,配合完成商务标评审流程,负责合同起草与签署等相关事务; 3. 协助前期管理单位办理项目报规及开工手续; 4. 落实开工前的“三通一平”准备工作; 5. 执行项目建设过程中涉及的各项工程、设备及其他相关合同,依据合同条款开展现场管理,落实进度、质量、安全与成本控制; 6. 组织材料进场验收及隐蔽工程检查验收; 7. 牵头开展项目各阶段验收工作,包括分项、分部、单位、单项及专项验收; 8. 统筹协调项目实施中涉及的跨部门、跨单位协作事项; 9. 负责工程验评资料、质保资料的收集、整理与归档,确保资料完整、真实、有效; 10. 完成部门交办的其他临时工作任务。 任职要求: 1. 全日制统招本科及以上学历; 2. 建筑工程类相关专业背景; 3. 具备5年以上相关工作经验; 4. 已获得一级建造师执业资格证书。
建筑机电工程师5-10年本科电气空调系统制冷系统通风系统暖通一级建造师弱电智能化系统供暖系统
工作职责: 1、制定弱电智能化专业设备管理规范,并监督实施执行情况; 2、组织弱电智能化施工图纸会审,参与工程施工设计及施工方案的研讨与审定; 3、监督并检查重大弱电智能化工程项目在进度、质量、安全方面的落实情况,及时处理施工中的技术问题; 4、审核并指导机构内弱电设备设施全生命周期管理计划的编制与实施; 5、参与弱电智能化相关招标流程,提供专业技术支持意见; 6、配合其他专业共同完成上级交办的各项工作任务。 任职资格: 1.本科及以上学历; 2.建筑工程类相关专业背景; 3.具备5年以上相关工作经验; 4.已取得一级建造师执业资格证书。
安装工程师
1.3-1.7万元/月
建筑机电工程师5-10年本科一级建造师中级职称
岗位职责: 1.全面主持本专业项目的建设管理及实施工作; 2.组织开展项目前期调研,审核设计图纸,编制招标文件并进行澄清与答疑,参与技术标开标、评标、定标过程,配合完成商务标相关评审工作,负责合同起草与签署等事宜; 3.协助前期管理处完成项目开工报规手续的办理; 4.落实开工前的“三通一平”准备工作; 5.执行项目建设过程中涉及的工程、设备及其他相关合同,依据合同条款开展现场管理,把控工程进度、质量、安全与成本; 6.组织材料进场验收及隐蔽工程检查验收等工作; 7.牵头开展项目分项、分部、单位、单项及专项工程的验收组织工作; 8.协调项目实施中涉及的跨部门、跨单位沟通协作事项; 9.负责工程验评资料、质保资料的收集、整理与归档,确保资料完整、真实、合规; 10.完成上级部门交办的其他临时工作任务。 任职要求: 1.全日制统招本科及以上学历; 2.建筑工程类相关专业背景; 3.具备5年以上相关工作经验; 4.已获得一级建造师执业资格证书。
项目主管助理
1-1.5万元/月
建筑机电工程师3-5年本科建筑设计师建筑机电设计师公共建筑二级建造师工程管理工程技术
岗位职责: 1、负责项目现场的施工管理,监督工程质量与进度,实施成本管控,协调业主、监理、总包及主管部门关系,妥善处理工程突发情况; 2、全面承担建设项目现场的安全管理工作; 3、办理供电部门各类用电手续及相关政府协调事务; 4、组织项目团队开展项目全过程管理,明确各管理人员职责分工,统筹调配各类生产资源,确保各环节协同推进,实现项目实施目标; 5、主导项目成本控制工作,组织制定并分解项目成本计划,把控工程进度与质量管理工作; 6、依据施工合同及公司制度要求,编制施工组织设计和竣工资料,参与工程验收及移交工作。 任职要求: 1、电力类相关专业背景; 2、全日制本科或以上学历; 3、具备优秀的沟通、组织与协调能力,责任心强; 4、具有良好的团队协作意识; 5、熟悉施工全流程管理,具备扎实的电力工程项目管理经验; 6、持有机电工程专业二级或一级建造师资格证书; 7、熟练使用CAD软件,可独立完成图纸绘制任务; 8、具备驾驶能力者优先考虑。
机械设计工程师
5000-10000元/月
机械工程师1-3年本科非标设计经验SolidWorks重型机械经验有机械工程
工作内容: 1、参与产品设计方案的技术审查与评估; 2、依据产品订单需求,完成产品设计任务,并按进度交付相关技术文档; 3、在产品生产过程中提供技术支持,快速响应并解决出现的技术问题; 4、制定所设计产品的包装标准、运输参数及使用说明文件; 5、保证图纸资料和技术文件符合标准化与规范化要求; 6、负责技术开发全过程中的资料整理与归档,确保文档完整可追溯。 任职要求: 1、本科及以上学历,机械设计制造及其相关专业; 2、掌握机械结构、原理以及制造与加工工艺知识; 3、熟练操作二维、三维机械设计类软件; 4、具备创新思维,工作严谨细致,责任心强,拥有良好的团队协作和服务意识。
机械设计工程师
1-1.2万元/月
机械工程师1-3年本科图纸设计AutoCAD机械工程专业
技术能力:精通机械设计类软件操作,包括CAD、SolidWorks等,掌握机械原理、材料力学、热力学等相关理论知识。 经验要求:具备一定年限的机械设计实战经验,了解机械产品开发的设计流程及行业规范。 沟通能力:具备较强的沟通技巧,可与团队成员、客户及供应商实现高效交流与协作。 团队合作:具有良好的团队协作意识,能与工程师及其他职能部门协同推进项目进展
机械设计工程师
6000-9000元/月
机械工程师5-10年本科自动化机械经验UGAutoCAD非标设计经验SolidWorks机器人经验有机械工程师经验
岗位职责: 1. 负责机械类产品及工装夹具的方案设计与技术开发。 2. 处理生产环节中遇到的各类技术难题,提供有效支持。 3. 精准理解客户对产品及工装的具体需求,独立完成机械结构设计并提出优化建议。 4. 熟练使用CAD、SolidWorks等设计软件,独立推进设计各阶段工作。 任职要求: 1. 具备较强的创新意识和实际问题分析解决能力。 2. 拥有良好的团队协作能力,能与团队成员顺畅沟通配合。 3. 机械设计、工业设计或相关专业本科及以上学历,条件特别优秀者可适度放宽标准。 4. 有同岗位三年以上实际工作经验。
机械设计工程师
5000-8000元/月
机械工程师1-3年本科自动化机械经验AutoCAD非标设计经验整机设计经验化工经验机电设备经验SolidWorks有机械工程师经验
1、品行端正,踏实肯干,适应出差,具备良好的沟通技巧 2、机械制造类专业,本科及以上学历;英语应用能力良好 3、具有2年以上相关设计岗位工作经验,了解干燥设备相关技术 4、精通Solidworks与Auto CAD等绘图工具,可独立完成三维及二维图纸设计 5、能够与团队成员协作配合,高效推进各项任务落实 6、重视团队合作,态度积极,具备较强的学习能力
电气装配技术员
9000-10000元/月
机电工程师经验不限高中电气安装机电相关专业设备维修/保养
岗位职责: 1. 具备扎实的现场电气安装实操经验; 2. 按项目施工进度完成电气装配任务; 3. 可独立开展电气施工作业,并具备指导他人施工的能力; 任职资格: 1. 学历要求高中或以上(需提供学历证明); 2. 能够适应出差及加班的工作安排;
长白班车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结长白班坐班人走账清不限经验
安排免费吃住,直接到厂区面试,无任何套路,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以!!!! ---------------------------------------------- 欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。 【小时工】: 小时工:28/小时,保底308一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:28/小时,保底308一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:28/小时,保底308一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、:保底薪资308一天,绩效奖金1200-2000,,8500-9500,工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:薪资准时发放(节假日提前发放),不拖不压。 【招聘要求】 1:16-55周岁,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等) 工作地点在江苏扬州仪征大众联合工业园。
长白班车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险高温补贴11-20人月结
欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。 【小时工】: 小时工:28/小时,308/天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、:工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底8000元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时, 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月15号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:18-50周岁,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等) 实际工作地址:江苏扬州
泰州招几个普工300一天,包吃住
7000-8000元/月
普工包吃包住20人以上周结
招几个普工,包吃住,有人教有人带,18-45岁,工作简单
江苏泰州招烧饭一名,工资面议,年龄在55岁以下,电话,地址三塘村
上什1-2人月结
招烧饭一名,工资面议,年龄在55岁以下,电话,地址三塘村
泰州
4月13日 11:25拨打电话
搬运工装卸工包住包吃五险五险一金高温补贴有提成交通补助餐补20人以上月结全职
小时工312一天,短期工随走随结,人走帐清 夫妻一年存20W,能存钱的好岗位,好工作 ------------------------- 薪资待遇: 26一小时纯工价,工资随走随结,可周结发 早8晚8,每天实际工作10个小时,中途休息两个小时 一天计薪12小时,休息时间也算作工时 白班312,夜班342,可以只上长白班 ------------------------- 福利待遇: 1:公司为员工全额缴纳五险一金,不扣薪资 2:享受带薪病假,年假,婚假,丧假,产假 3:年终奖每人可领12000不等,季度奖3000 ------------------------ 吃饭住宿: 1:三餐公司免费提供,南北餐食都有,餐食丰富管够 2:提供免费6人间宿舍,有空调,洗衣机,独立卫浴,无线网 ------------------------ 工作内容: 负责产品的包装,组装,扫码,贴标,质检,搬运装卸类岗位 工作的地址在安徽芜湖!!!芜湖!!!芜湖!!! 工作的地址在安徽芜湖!!!芜湖!!!芜湖!!! 工作的地址在安徽芜湖!!!芜湖!!!芜湖!!! 想了解的点击免费聊了解详细资料
机电工程师-O编
8000-16000元/月
机电工程师3-5年本科暖通市政类设计院建筑类设计院施工单位供暖系统
1.独立负责公司项目的专项设计工作,独立解决项目中遇到的技术问题 2.对项目进行成本管控 3.配合完成现场工作及进度控制 4.领导交派的其他工作 任职资格 ,2-8年工作经验 .(暖通专业),大型设计院工作经历
机电工程师5-10年学历不限负责驻场
1,前期技术准备 审核强弱电、给排水、暖通、消防、智能化图纸;核查管线碰撞、 2,技术交底 向施工队、监理、分包班组做技术交底:明确工艺、标准、安全要点、验收规范。 3,进度管理 落实周/月计划;协调与土建、装饰交叉作业 4,专业覆盖 ①电气:强电(配电、照明、防雷)、弱电(智能化、安防、综合布线) 给排水:生活给水、排水、雨水、热水、中水 ②暖通空调:通风、空调、防排烟、 ③消防:消火栓、喷淋、火灾报警、防排烟、应急照明 ④智能化:监控、门禁、楼宇自控、停车场、信息网络
电气技术专员
200-400元/天
机电工程师1-3年大专电气建筑顾问/咨询机构AutoCADBIM弱电智能化系统弱电工程师强电工程师照明系统空调系统
【职责描述】: 1、负责客户侧项目需求的沟通跟进,根据客户提供的电气图纸,规划点位图、设备清单、实施方案等; 2、远程跟进设备的物流,项目的实施等; 3、负责系统的应用配置,并对客户进行远程培训,提升客户对产品的了解和操作能力; 4、解答客户关于产品使用过程中遇到的问题。 【任职要求】 1、本科及以上学历,电气自动化/物联网/建筑智能化/机电等相关专业优先,1年以上弱电智能化或电气施工相关经验; 2、扎实的电力、自动化、电子基础知识,熟悉软件、硬件协同物联网系统,有CAD电气图绘制能力尤佳; 3、具备良好的沟通技巧和服务意识,能够与不同类型的客户建立良好的关系; 4、有高度的责任心,良好的团队协作精神,细致认真,执行力强; 5、能及时响应处理客户、施工方的问题。 【岗位特色】远程办公、热门方向、成熟产品
现场机电工程
1-1.1万元/月
机电工程师3-5年学历不限负责驻场
岗位职责: 1.负责建筑机电系统(暖通、给排水、电气、消防等)的设计协调、施工管理及现场技术指导 2. 参与项目前期方案比选、图纸审核及技术交底,确保机电系统合规性与可实施性 3. 监督机电设备安装、调试及验收全过程,解决现场技术问题并把控工程质量与进度 4.配合BIM应用、绿色建筑及节能改造相关技术工作,提升系统运行效率与可持续性 5. 编制机电专业施工计划、技术方案及竣工资料,完成项目归档与移交 任职要求: 1.本科及以上学历,建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化、给排水科学与工程等相关专业优先 2.具备3-5年建筑机电工程设计或施工管理经验,熟悉国家及地方机电规范标准 3. 熟练使用CAD、Revit等专业软件,具备基本BIM协同能力者更佳 4. 持有中级职称或注册设备工程师(动力/暖通/给排水)资格者优先 5.责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
高速公路机电安装技术员
1-1.5万元/月
机电工程师5-10年学历不限
负责收费站。服务区 隧道 公路的机电安装
电气工程师
1-1.5万元/月
电气工程师1-3年本科环网柜布线,调试eplan
1.对电气产品根据图纸和要求进行报价2.有船舶配电行业相关经验,熟悉船用元器件以及电缆,3.熟悉高低压配电柜原理和调试,4.会E-plan5.本科以上学历
机械设备工程师
8000-12000元/月
机械设备工程师3-5年本科不需要出差要求有机械设备工程师经验企业(甲方)设备维修/保养经验SolidWorks机电设备经验数控设备经验
岗位职责: 1、负责数控机床的装配、调试及故障诊断与处理; 2、定期开展大型数控设备的精度校准,提升机床加工精度,确保产品加工质量的一致性; 3、现场实施机械与电气类故障的检修与维护; 4、指导建立机械设备备件清单及安全库存机制,合理优化备件储备; 5、牵头制定数控设备专项保养方案,推动标准化巡检工作的执行与落地; 6、构建设备运行档案,动态维护设备状态标识信息; 7、承担突发故障的快速响应与处置工作; 任职要求: 1、本科及以上学历,机械制造、机电一体化等相关专业; 2、具备数控机床行业实际工作经验,熟悉韩国龙门、卧加、立车设备,具有日系大型龙门五面体、卧式加工中心、镗铣床等设备维修经历者优先; 3、掌握数控机床机械结构及传动部件的工作原理; 4、能够识读机械、液压系统原理图,具备机械图纸绘制能力; 5、熟练操作AUTOCAD及EXCEL/WORD等办公软件。
水处理设备技术工程师
5000-10000元/月
机械设备工程师3-5年本科化工机械经验团队管理经验设备厂商(乙方)设备采购/选型经验要求有机械设备工程师经验C1驾照需要出差自动化设备经验SolidWorks
制定方案,预算核算,及现场跟进
机电工程师3-5年中专/中技电气安装
1. 需具备长期出差并带队作业的能力,有自动化控制系统现场安装及施工管理经验; 2. 掌握电气元器件选型与电线电缆选型技术; 3. 熟悉电气控制图纸,可对PLC控制柜进行修改,具备现场调整动力主回路及二次回路能力者优先; 4. 熟知桥架安装工艺,能现场制作桥架弯头、三通等配件,精通各类线缆敷设以及传感器、仪表等设备的接线与调试工作;
机械制图员
4000-6000元/月
机械制图员3-5年本科能源/环保/化工经验不需要出差AutoCAD切割工艺经验机加工工艺经验钣金工艺经验SolidWorks机电设备经验装配工艺经验焊接工艺经验
一、岗位职责 (一)绘图建模与技术执行 熟练操作AutoCAD、SolidWorks、CATIA等专业设计工具,完成机械零件图及装配图的绘制与修改,依据工程师要求精确调整图纸尺寸、结构和技术参数(如公差带、表面粗糙度标注)。 负责将二维图纸转化为三维模型,或基于实物测量/扫描数据开展逆向建模(掌握GeomagicDesignX等逆向工程软件者优先),确保模型满足设计逻辑与制造工艺需求。 严格执行GB(国标)、ISO国际标准以及企业内部制图规范,包括视图比例、标题栏格式(如GB/T10609.1)、尺寸标注规则(如GB/T4458.4),保障图纸的标准化和规范化。 (二)数据管理与协作支持 整理图纸中零件名称、规格、数量、材料等信息,编制准确的物料清单(BOM表),区分标准件与非标件,为采购和生产提供可靠数据支持。 负责电子与纸质图纸的分类归档及版本控制(如V1.0→V2.0更新记录),维护公司图纸数据库,确保文件可追溯、便于查找。 配合工程师进行图纸可行性评估,提出工艺优化、成本降低建议(如合并相似部件、使用标准件替代非标件),参与样机组装过程,记录实际装配与设计差异,并反馈至研发团队用于后续改进。 二、任职要求 (一)专业技能 软件能力:精通AutoCAD二维制图,熟练运用SolidWorks或CATIA进行三维建模与装配设计,有逆向工程软件(如DesignX)使用经验者优先。 标准掌握:熟悉GB/T4457-4460《机械制图》等相关国家标准,了解ISO技术制图规范,能快速适应企业特定制图标准。 质量把控:具备严谨的图纸自查能力,能够准确发现尺寸矛盾、投影错误等问题,确保输出图纸无差错。 (二)综合素质 学历与经验:机械设计制造及其自动化、工业设计等相关专业,大专及以上学历;具备2年以上机械绘图或CAD设计工作经验,有非标设备设计背景者优先。 沟通协调:具备良好的团队合作意识,能与工程师、工艺人员、生产员工高效沟通,清晰传递设计意图和修改要求。 学习能力:关注行业技术动态,主动学习新技能与规范(如三维标注GD&T),适应多项目并行的工作节奏。
电气工程师
8000-12000元/月
电气工程师5-10年大专
1、根据客户需求出方案图。2、供应商来图确认沟通。3、电气系统初步报价。4、设备电气管线布置三维建模。5、现场调试安装指导。6、客户疑难问题沟通解答
plc电气工程师
7000-10000元/月
电气工程师5-10年大专WindowsPLC工程师电控工程师
1、项目的总负责人,需要出差调试。电气自动化工程师、有自动化相关工作经验者优先;有大型自动化项目经验者优先。2、精通西门子1200、1500系列PLC,精通wincc、博途的应用,精通各种触摸屏和现场仪表数据采集。3、精通各种现场总线,modbus,profibus,profinet等等4、会使用CADeplan者优先,熟练office办公软件、熟悉电气元件并能够简单设计制作控制柜。5、可接受出差,负责项目产线组态界面,plc编程和调试。福利:出差补贴,年终奖,带薪休假,综合工资一个月一万
电气工程师
6000-9000元/月
电气工程师3-5年学历不限CAD
电气自动化相关专业,熟练掌握CAD等绘图软件,熟悉PLC操作及其编程语言;具备基本的电气原理知识
工艺工程师PE1-3年学历不限合金经验五金经验不需要出差AutoCAD量产工程师(PE)经验机械加工制造经验试产工程师(NPI)经验CNC数控设备经验
工作内容 1. 依据图纸设计产品生产工艺流程,编制工艺文件、BOM表,并负责现场培训及生产过程的监督与管理; 2. 负责加工中心程序的编写及刀具清单的制作; 3. 承担小批量样件的现场技术处理,持续优化加工工艺方案; 4. 对大批量生产产品的工艺进行改进,提升效率并降低制造成本; 5. 协同团队成员协作推进生产进度,确保任务按时完成并交付。 任职要求 1. 具有机加工工艺工程师岗位相关工作经验; 2. 熟悉各类机加工设备的操作规范与日常维护; 3. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识; 4. 掌握数控车床、加工中心、线切割等设备的加工工艺流程; 5. 熟练操作CAD软件,并能熟练使用至少一种三维设计软件。
工艺工程师本科
工艺工程师 一、岗位职责 1、工艺分解与技术文件标准化 深度参与产品研发生产阶段,基于设计方案完成工艺分解:拆解产品结构为可生产单元(如将整机拆分为核心组件、附件),定义各单元的工艺路线(如裁切、拼接、组装顺序)、设备需求(如CNC机床型号、焊接参数)与质量控制点(如尺寸公差±0.1mm); 2、负责工程制图与技术文件编写:使用CAD/SolidWorks等工具绘制产品工程图(含零件图、装配图、爆炸图),确保图纸标注清晰(材料型号、公差等级、表面处理要求);编写标准化文件(SOP生产作业指导书、FMEA失效模式分析、BOM物料清单、检验规范),确保文件可落地、可追溯; 3、维护技术文件库:建立版本控制机制(如文件编号规则、修订流程),确保生产/研发/质量部门使用的文件为最新有效版本,避免因文件滞后导致的生产失误。 二、任职要求 (一)学历与专业背景 本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、工业工程、产品设计等工科相关专业;3-5年及以上产品研发、工艺管理或体系建设相关经验,有“研发+生产”跨环节协同经验者优先(如制造业、医疗器械、消费电子行业)。 (二)核心技能要求 技术实操能力: 精通产品研发流程(从需求定义到样品交付), 熟练掌握工艺分解方法(如模块化拆解、价值流分析),能针对复杂产品输出可落地的工艺路线; 精通工程制图工具(CAD/SolidWorks/UG至少1种),能独立绘制零件图、装配图,熟悉制图标准; 具备技术文件编写能力,能独立完成BOM、SOP、FMEA等文件,熟悉文件标准化规范。 体系管理能力: 了解行业质量体系标准(如ISO9001),能将合规要求融入产品体系设计。 协同与问题解决能力: 具备跨部门沟通能力(能对接研发、生产、质量、采购等团队),推动复杂问题落地; 有数据思维,能通过体系运行数据(如试产返工率、文件差错率)识别问题,输出可执行的改进方案。 (三)素质要求 严谨细致:对技术文件、工艺参数、体系规则的细节有高敏感度,避免因疏漏导致的生产或合规风险; 主动推进:能主动识别体系漏洞或跨环节断点,不依赖指令推动优化; 抗压能力:能应对多产品并行、紧急合规审核等场景,合理分配工作优先级。
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