岗位职责： 1．服从管理工作安排； 2．熟练掌握各种幕墙图纸； 3．负责门窗图纸深化及节点图绘制。 任职要求： 1．具备相关幕墙设计经验，能够独立完成图纸深化工作； 2．熟悉门窗幕墙设计规范及相关技术标准。

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轻型钢结构设计。幕墙设计。预算报价。

见习助理设计师 任职要求： 1.熟悉CAD、Office等绘图及办公软件，Rhino建模软件熟练者优先考虑； 2.性格开朗，具备良好的学习能力、沟通能力、服从公司及上级领导的工作安排，与团队内及各部门需要有良好的协作能力。 3.能接受驻场，肯吃苦耐劳，热爱幕墙行业。 4.专业基础：结构力学、材料力学、机械制造、建筑构造、幕墙生产制作\施工流程，幕墙规范常识等。可接受应届毕业生。 职位描述： 1.在主任设计师指导下，依据相关规范及工艺流程，完成幕墙施工图、加工图、立框图、采购订单、加工工艺表格等深化设计工作，学习车间工艺流程； 2.配合施工现场完成现场返尺测绘、设计交底等工作； 3.学习国内幕墙行业相关规范、法规、行业标准等 4.保质保量完成上级交付的其余工作事项。 薪资4000-8000

海南海口铝单板厂招聘： 1、资深展开设计师2名，要求铝单板精通CAD、犀牛和GH，熟悉车间加工工艺及设备局限，工作细心认真责任心强，工资面议（底薪+提成）； 2. 打磨师傅2名， 要求：有铝单板两年以上加工经验技术好，速度快，品行端正，责任心强。 月休两天，工资面议（底薪+加班1比1），有超产奖 月休两天，包吃（提供三餐）包住（环境好） 联系电话： 地址:海南海口临高

岗位职责： 1、指导并带领初级设计人员完成布置图、组装图及加工图的设计与绘制工作； 2、审核初级设计人员完成的图纸及相关材料清单的编制内容； 3、协助项目主设人员开展中大型项目的方案图、施工图设计与绘图任务； 4、可独立承担中小型项目全流程设计，包括沟通协调及开模图纸设计； 5、对其负责的施工设计图纸与工程材料之间的匹配性承担责任； 6、在项目实施阶段，为采购、计划、加工、安装等环节提供必要的技术支持。 任职要求： 1、大专及以上学历，土木工程或机械设计类相关专业，具备扎实的专业理论基础； 2、深入了解钢结构、铝合金结构材料的物理特性及加工工艺性能； 3、掌握钢结构、铝合金结构的设计原理及相关技术规范的基本要求； 4、熟练使用AutoCAD及常用办公软件，能基本操作Revit、SolidWorks等三维设计工具。

职位要求: 1、幕墙设计经验四年左右; 2、了解各种材质幕墙节点做法; 3、熟悉常用幕墙规范; 4、上进心强，抗压能力强，学习意识强。愿意主动进 步。 5、了解全套施工图内容，了解图审楼流程。

薪资1-2万，熟练使用Takela软件与CAD，能完成图纸深化、放样及工程量计算，具体事宜面议！

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负责公司产品的电气设计，熟练使用CAD软件，承担工程现场的电气施工方案设计、PLC程序开发与调试文档编制、元器件选型等工作，要求专科及以上学历，电气或工业自动化相关专业，具备相关工作经验者优先考虑

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工作经验要求：2年以上铝单板深化设计或金属幕墙设计经验，有大型项目案例者优先。在铝板厂有相关工作经历者优先考虑。熟悉铝单板从设计到生产、施工的全流程。 核心能力要求：具备扎实的深化设计能力，能独立完成铝单板施工图、加工图及安装节点图的设计工作； 能够优化设计方案以降低材料成本并提升现场安装效率； 具备解决设计冲突的能力，如与机电、结构等专业之间的碰撞问题。 工艺与施工配合 - 熟悉铝单板的加工流程与现场安装工艺，确保图纸具备可实施性； - 能与生产厂家及施工团队进行有效技术交底，及时处理生产与施工中的技术难题。 沟通协调能力 - 可与建筑师、结构工程师及施工单位保持高效沟通，保障设计意图完整落地； - 具备良好的团队协作意识，能同时推进多个项目任务。 专业背景与技能要求 - 熟练操作AutoCAD等深化设计软件； - 精通铝单板展开图、加工图、节点详图的绘制； - 了解铝单板材料特性，包括常见型号、厚度、涂层工艺及防火等级； - 掌握铝单板幕墙、吊顶等室内外装饰系统的构造节点设计； - 熟知金属板材主要加工工艺，如折弯、焊接、开槽及表面处理等。 其他要求 责任心与细致度——严格把控图纸质量，确保尺寸、标注、材料信息准确无误。 - 具备BIM技术或参数化设计基础者优先； - 有成本控制意识，了解材料定额及预算编制流程； - 具备一定英语沟通能力，可支持国际项目协作。 岗位职责： - 根据建筑方案进行铝单板深化设计并完成施工图绘制； - 输出加工图、安装节点图及材料清单（BOM）； - 协调解决生产与施工现场出现的技术问题； - 参与项目验收及相关技术资料的整理归档。 加分项 有装修装饰行业项目经验者优先。

岗位职责： 1、主导主项目设计范围内的工作，确保执行效率与成果质量 2、统筹下属设计人员的日常管理与工作成效 3、保障所辖组织关键节点目标的达成率 4、组织并审核项目预算、决算及相关配套工作 5、协调施工实施及竣工验收流程，跟进未达标项的整改落实 6、确保主项目技术标准的执行符合既定要求 7、体系建设： A）配合部门负责人推进本部门技术管理体系的制度化与规范化建设 B）落实本部门技术经营实施方案，确保有效执行 8、目标管理： A）按计划进度与数量要求完成施工图设计任务 B）与业主方及设计顾问开展现场对接，保障签图工作按整体安排完成 C）参与设计进度计划的制定，确保各阶段设计有序推进并严格执行 D）在签图前完成所负责项目的工程设计评审工作 E）签图后两周内完成《工程成本分析表》的编制与复核 9、质量管控： A）对所管项目的设计品质负责，落实技术规范与质量控制体系 B）组织开展项目设计风险评估，协同推进体系认证与标准化落地 10、安全管控： A）承担项目设计中结构安全的监督与考评职责，贯彻安全技术标准 B）开展技术环节的风险预判，支持体系认证和标准执行 11、费用管理：遵守并执行部门财务预算及费用使用规定 任职条件： 1、年龄：30-45岁；学历：机械、建筑或工程管理类专业大专及以上 2、经验要求：具备5年以上本行业相关工作经验；婚姻状况不限 3、知识要求：熟练掌握行业前沿技术方法，了解技术演进方向与业务发展趋势，对核心技术有深入理解，具备较强的逻辑思维与项目技术支持能力，熟悉企业产品构造、性能参数等专业知识，具有扎实的专业理论基础和实践经验 4、能力要求：熟练使用办公软件，具备良好的语言表达、组织策划、沟通协调、人际互动及创新思维能力 5、其它要求：拥有团队督导能力、判断决策能力、沟通交流能力、洞察力、计划制定与执行能力，以及内外部关系协调能力

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