招ALC隔墙板安装师傅工建成手打电话活在外地常年有活

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【红旗新能源动力总成工厂】 岗位：生产线装配工 要求：17～28周岁 内容：从事红旗发动机及变速箱装配，强度低、环境好。 工作时间：10～12小时，两班倒，每周上五休二 加班：平时按照1.5倍计算，周六日按照2倍计算，法定假日按照3倍计算。 薪酬待遇：考核后，工资按岗位工资＋生产奖金＋效益奖＋加班费＋夜班补助＝4500-6000元，具体按照实际生产任务计算。 奖金： 1.半年奖金3000～6000， 2.年终奖5000～8000， 节日奖金随主机厂发放，，按照往年收入水平，平均到手工资5000元～6000元。 福利待遇：签订指定公司劳动合同，单位为员工免费培训、午餐（加班餐）、劳保用品、全市班车。

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岗位名称：叉车司机（生产线）；叉车司机（出入库）。 岗位要求：1.具有质监局叉车证；2.年龄在28至55周岁之间；3.身体健康，服从工作安排。 薪资待遇：1.生产线叉车司机：计件工资，月薪约6000元左右；2.出入库叉车司机：前3个月保底工资5000元加绩效1000元，总工资为6000元左右。

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岗位名称：一线操作工（铺层、合模、维修）；合模工；维修工（多个岗位） 岗位要求：1.年龄在18—45周岁之间；2.身体健康，无皮肤过敏史；3.能适应不定时工作制，具备吃苦耐劳的品质。 薪资待遇：新手试用期（三个月）：月综合工资50006000元，表现优秀者可达60007000元；试用期结束后月综合工资600010000元。成手熟练工（考核通过）：无试用期，月综合工资800010000元，多劳多得。福利保障：包含免费食宿、劳保用品、节日福利、交通补贴和带薪年假等。对于大安市区外的员工，满一个月后还可享受绩效激励。

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岗位名称：总装（接闪器安装、避雷线链接相关）；保护漆刮涂工。 岗位要求：1.有经验老员工优先录用。2.月综合工资4000元至5000元。薪资在5000元至10000元之间。3.年龄在18至42周岁之间，需吃苦耐劳。 薪资待遇：该岗位薪资包括试用期薪资和正式薪资。试用期月综合工资在4000元至5000元之间；薪资范围在5000元至10000元不等。具体薪资根据工作经验和能力而定。公司还提供了其他福利待遇，如五险一金、餐补、提供住宿、免费通勤车、免费职业健康体检、劳保用品发放等。

《吉林省大安新能源 《吉林省大安新能源 ‼岗位提前定 ‼日结 高工资 ‼夜班免费4餐 《生产》：汽车新能源 《工资》： 《岗位》： 力工19元*11=209 筛分工19元*11=209 叉车工21元*11=231 天车工21元*11=231 装炉工22元*11=242 《综合》：6000元——7000元 《班次》：半月倒班 两班倒 《年龄》： 18—56周岁（工人 《时间》：早晚7:30 《吃饭》：免费三餐 《住宿》：免费 3—8人间 《保险》： 《开支》： 《位置》：吉林省大安市。 《体检》: ⚠注意⚠ 7天试用期 提前30天打离职报告。 联系电话

招聘：电工 薪资：￥6K-7K 岗位职责： 1、负责厂区供配电、给排水管网、工业气路（压缩空气 / 惰性气体）的日常巡检、预防性维保与应急抢修，保障水电气稳定供应。 2、承担生产设备机械部件（传动、液压 / 气动、轴承 / 齿轮）与电气系统的联动维修，快速排查并解决短路、漏气、机械卡滞等故障。 3、具备 PLC（台达 / 三菱）I/O 点排查、变频器 / 伺服驱动基础调试能力。 4、可完成设备技改配合、新增管路 / 线路的布局与安装，执行预防性维保计划并记录存档电气 ，执行设备技改安装、调试，规范填写维修与维保记录。 5、严格执行安全作业规范（动火 / 有限空间 / 停送电），参与隐患排查与整改，杜绝重大安全事故。 6、管理维修工具与备件，控制维修成本，配合生产团队保障连续作业。 任职要求： 1、中专 / 中技及以上，机电一体化、电气 / 机械维修相关专业，具备工厂水电气 + 机修实操能力 2、必备低压电工特种作业操作证，有高压证、焊工证、特种设备维修证，证书在有效期内。 3、精通水电安装与故障处理，熟悉工业气路维护，能独立维修机械传动与液压 / 气动回路。 4、会用万用表、绝缘电阻测试仪、液压表等工具，具备 PLC 基础 I/O 排查能力。 5、身体健康，能接受夜班 / 节假日应急抢修，无重大安全事故记录。

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副产技工 工作时间为早6:00 - 生产结束、长白班 薪资福利:180 - 300＋元／天，综合6000 - 9000＋元／月；五险一金，空调，免费住宿，员工食堂，免费通勤车，上下班可回家，母子工程，聚爱助学金 工作地址:吉林省白城市通榆县通榆肉食

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