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设计师
2000-10000元/月
装修设计师3-5年学历不限现场办公别墅商铺小户型普通住宅餐厅
岗位职责: 1.负责客户前期洽谈与需求分析,提供个性化室内设计方案及专业咨询建议 2.独立完成量房、方案设计、施工图绘制及效果图制作,确保设计落地性与美观性统一 3.全程跟进施工进度,参与技术交底、现场巡检与问题协调,保障设计意图精准实现 4.配合谈判与签单转化,主动挖掘客户需求,提升项目成交率 5. 开展市场户型模拟设计及客户关系维护,定期进行回访与节日关怀,提升复购与转介绍率 任职要求: 1.室内设计、环境艺术设计或相关专业优先,学历要求不限(能力突出者可放宽) 2.具备装修/室内设计实操经验,熟悉施工工艺、材料特性及行业规范 3. 熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 4.具备良好沟通表达能力、服务意识与团队协作精神 5.责任心强,能适应阶段性驻场及多项目并行工作节奏
兼职室内设计师
1.4-1.8万元/月
装修设计师经验不限学历不限远程办公复式小户型普通住宅年终奖月休四天AutoCAD良好的方案沟通能力客情维护独立完成施工图
工作方式:不坐班,线上对接,纯设计。线上面试,居家办公。兼职,不是全职,无底薪。 工资;一单一结。提成价格具体看项目 项目类型:家装设计,工装设计, 工作要求: 1按设计规范及客户要求向客户提供满意的个性化设 计方案,熟悉工程材料预算。 2完成平面布局设计,效果图,施工图。 3需要2年以上的设计师经验。 4接单需及时完成。 5不强制接单,你能接就接,接不了可以不接,每个项目费用不一样,费用觉得合适就,不合适就不接。
室内设计师
7000-12000元/月
装修设计师学历不限室内设计全屋定制半包全包现场办公别墅办公室商铺普通住宅五险带薪假期年终奖月休四天AutoCAD熟悉施工工艺良好的方案沟通能力客情维护独立完成施工图
我们是14年装修公司,有三千方展厅,自有工班,现招销售、设计等优质岗位,公司为员工提供广阔的发展空间、各种现金福利、奖励。真诚的邀请您来加入我们!职等你来! 任职要求:量房,施工图,平面图,谈单,逼单。 岗位职责: 1、与客户沟通需求,确定装修风格进行装修方案设计 2、有良好的美学基础和色彩感觉,对空间布局及色彩搭配有自己的思考,具有较好的审美能力和生活品味。 3、有独立进行装修配套方案设计及实施经验,负责装修项目的现场陈列摆场工作的协调、问题解决及效果、质量进度的把控。 4、具有良好的沟通及理解能力、良好的职业道德和追求完美的工作态度。 职位要求: 1、专业从事装修设计及执行1年以上经验; 2、具备一定的美学基础,能独立完成整套方案设 3、熟练办公软件有独立完稿的能力,能熟练使用酷家乐,3DMAX,PS等设计工具。
设计团队
1-1.5万元/月
装修设计师学历不限
1.我从事室内装修工程管理十余年,我有自己的工程团队,我们可以对接服务好客户,所有的施工项目都可由我们负责对接 2.现在诚邀设计团队一起合作,你们负责设计对接客户,我们负责项目施工,家装和工装都可以承接,欢迎优秀的设计团队来合作共赢
空间设计
8000-12000元/月
装修/室内设计1-3年本科
⼯作职责: 1、负责公司展会布置、活动陈列等相关执行工作。 2、具备良好的空间构思能力,拥有较高的审美素养,并能准确理解与驾驭多种设计风格。 职位要求: 1、热爱装修装饰行业,善于洞察并响应客户需求。 2、熟练使用CAD、3D等与空间设计相关的软件工具。 3、具备出色的资料整合与分析能力,学习能力强,富有创新意识,沟通协调能力良好。
主案设计师
5000-10000元/月
装修设计师1-3年高中
岗位职责: 1、参与装饰工程项目全流程设计工作,包括前期现场测绘、方案构思、效果图制作及施工图深化设计; 2、完成设计方案汇报与客户沟通,精准理解并落实甲方需求; 3、对接施工工艺交底及项目落地过程中的技术跟踪与问题协调; 4、参与设计方案及施工图纸的内部审核与优化,确保合规性、可实施性与设计品质; 5、熟练运用AutoCAD、SketchUp、Photoshop、酷家乐等主流设计软件完成日常工作任务。 任职要求: 1、室内设计、环境艺术设计或相关专业背景,学历不限; 2、具备装修/室内设计相关实习或项目经验,熟悉装饰施工流程与常用材料; 3、具备良好的审美能力、空间表达能力和客户沟通意识; 4、工作细致负责,具备团队协作精神与基础抗压能力;
家装设计师
1.2-2万元/月
装修/室内设计3-5年学历不限熟悉施工工艺独立完成施工图铭品集团普通住宅AutoCAD装饰装修良好的方案沟通能力3Ds MAX
设计师要求: 1、装饰设计、室内设计等相关专业背景,掌握并熟悉工程技术规范及行业相关标准; 2、负责项目前期策划、方案创作与优化,具备从前期构思到施工图全过程的设计执行能力;能独立完成整体规划与个案设计,设计理念新颖,方案表现力强;具备独立与客户沟通签约的能力; 3、熟练操作3D MAX、Auto CAD等设计软件; 4、实地量房,准确测量现场尺寸,完成设计方案并绘制施工所需全部图纸,与客户保持有效沟通,根据客户需求及时调整设计内容; 5、施工方案确认后,协同预算部门完成各项工程预算编制,推进施工合同签订; 6、协助客户进行主材及软装配饰的选样与采购; 7、施工后期定期巡检与验收,提供全流程工地跟踪服务;
室内设计师!能独立完成!
2000-4000元/月
装修设计师3-5年高中
能独立完成量房,放图,设计,酷家乐
设计师
5000-10000元/月
装修设计师
装修全包设计师,定制设计师
公装设计师
8000-12000元/月
装修/室内设计经验不限学历不限商铺展厅3Ds MAXAutoCAD良好的方案沟通能力
⼯作职责: 1、负责公司展会布置、活动陈列等相关执行工作。 2、具备良好的空间构思能力,拥有较高的审美素养,能准确理解并驾驭多种设计风格。 职位要求: 1、热爱装修行业,善于洞察并响应客户需求。 2、熟练使用CAD、3D等与空间设计相关的软件工具。 3、具备出色的资料整合与分析能力,学习能力强,富有创新意识,沟通协调能力良好。
长白班玩具厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【旺季招聘新人奖5000!】 【旺季招聘新人奖5000!】 【公司直接招聘,不收取任何费用】 【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工,320/天,月薪保底8500-10000,公司直招,新员工零费用入职,公司包吃包住!!! 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,入职32天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱 新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全 【一】薪资待遇: 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一332个工时,自愿选择 4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间: 1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天 2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资, 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求: 1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住: 1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡,工作在苏州不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)出行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心 (6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡 (7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 需入职的员工,请点击下方(立即沟通)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班! 1、订单多,工资320/天! 2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元! 4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清 5、包吃包住,入职缴纳社保 6,入职签合同,工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8500-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!!
货物配送包住保险高温补贴包吃社保餐补3-5人日结兼职假期工全职
【岗位职责】 - 负责短途骑车及中长途开车配送任务 - 按时完成订单派送,确保货物安全送达 【职位要求】 - 会骑电动车,能熟练使用导航 - 自带车或公司提供车辆,无驾照要求 - 全职/兼职/短期工均可,学历、经验不限 【工作时间】 - 无固定时间,具体班次面议 【薪资福利】 - 综合薪资8000_8500元/月,日结/周结可选 - 包住、包吃、五险、年底双薪、周末双休 - 交通补助、加班补助、饭补、话补、房补
普工/操作工
7000-9000元/月
长白班操作工车间普工贴标签包吃夜班补贴保险餐补高温补贴6-10人月结
在线直接报名,可以获得优先入职。 招聘:长短期,实习生均可,工资7644-8624长白班包吃住。18-40岁均可报名。 优势: 1、有长白班、坐岗、进车间可带手机。 2、朋友一起的可分到一个宿舍和车间。 一、工作内容: 主要从事贴标签、扫日期码、包装、封口,质检等简单手工工作。恒温车间(22度),冬暖夏凉,工作简单轻松,一看就会,学历不限,经历不限。 二、薪资待遇: 1、长短期,实习生均可:综合工资294-308天(,人走账清,也可发现金) 2、长期工:月综合7500-8500,管吃住(另有工龄奖+绩效+满勤+五险一金) 三、工作时间:每天工作8-10个小时,月休四天,可调休或者连休。 四、吃住待遇: 1、公司提供免费工作餐(主食米饭、馒头、汤随便吃,吃饱为止); 2、下午中间休息免费提供水果、面包、牛奶等下午茶! 3、公司免费提供标准化宿舍楼,配备空调、热水、独立卫生间、洗衣机等基础设施(2-4人间),朋友一起的可分配到一起 工作地址:浙江杭州 温馨提示: 当前报名人数较多,请直接拨打电话报名,或投递简历。本公司工作员会及时联系您,面试当天就可安排住宿!
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金华市金东区招铝扣板吊顶、集成吊顶。铝扣板厂家长期有活,家装为主,要求师傅住在金华市区的,工资可日结,做完没问题立马结现金!需要有实力的老师傅,挑活的、话多的、二把刀勿扰!
金华 金东区
5月28日 10:36拨打电话
长白班用品厂药厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
320一天!立即投递!在线咨询! 新厂开招!大量招人!全程免费! 无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同! 请直接点击【在线沟通】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:320一天,最少工作一个月,人走账清,入职7天可预支,包食宿, ②:月薪保底8000-9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴32/晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:16-48周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 ⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 小时工:320一天,月薪8000-9000,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支 小时工:320一天,月薪8000-9000,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支 小时工:320一天,月薪8000-9000,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支 【福利待遇】 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员工作在苏州公司每周提供班车到购物中心 报名点击下方--申请职位----点击微聊---在线添加咨询 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名 需入职的员工,请点击下方(立即沟通)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班! 1、订单多,工资320/天! 2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得 3、月综合收入到手8000-9000元! 4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清 5、包吃包住,入职缴纳社保 6,入职签合同,工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-9000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价320一天!!! 纯工价320一天!!! 纯工价320一天!!!
外判合作,有活飞单
8000-10000元/月
装修设计师1-3年本科展厅别墅商铺小户型普通住宅
我们只找合作的设计师,现在手上有固定的客源,需要上门量尺,出平面图,设计图,施工图,效果图
设计师
5000-6000元/月
装修设计师3-5年学历不限办公室酒店带薪假期年终奖月休四天AutoCADVRay独立完成效果图独立完成施工图
室内装饰装修设计,效果图施工图及竣工图绘制
室内设计师
7000-8000元/月
装修设计师1-3年本科
上海现招聘独立设计师。 要求:有装修设计经验,可独立出全套施工图、效果图、水电图纸,懂现场交底落地。 技能要求:熟练使用SketchUp、3DMAX、酷家乐、等设计软件,出图速度快、图纸精细规范,效果图真实立体,细节把控到位。 合作方式:项目兼职/全职均可,沟通简单、需求明确,诚意合作,中介勿扰。 有意请私信发作品集及过往案例!
室内外、景观设计
5000-6000元/月
装修设计师5-10年学历不限
室内外装修设计,景观设计
装修设计师3-5年学历不限现场办公
工装设计师,工厂车间目视化软装施工,熟练使用 CAD, 会画图改图,需要复尺和计算工作量 可以对接施工班组,懂装饰材料和施工工艺,能跟施工现场,适应全国出差,有驾照,必须能吃苦,矫情事多勿扰,全职,不接受远程画图,即刻入职!
厂长/主管3-5年本科生产物料管理PMC管理生产计划管理
岗位职责: 1、主要负责生产计划的统筹规划与落地执行,协调各部门资源保障订单准时交付,同时提升产能利用率并控制生产成本; 2、生产计划编制与动态调整:依据销售订单或年度经营目标,制定月度及周生产排程,并分解至各生产车间及外协厂商;实时跟踪生产进展,针对插单、延期等突发状况及时修正计划; 3、物料供应与产能平衡管理:联动采购部门制定物料需求计划,确保原材料按时齐套到位;分析产能瓶颈,提出可行性优化建议或改进方案; 4、跨部门协作与异常响应:组织召开生产调度会议,协调解决生产、质量、工艺等环节的突发问题;对接业务端口,同步交付进度并调配供应链资源; 5、数据复盘与流程改善:收集整理生产相关数据(如良品率、单位成本),识别问题点并推动整改措施;推进标准化体系建设,完善产销协同机制与库存管控模式; 6、团队管理与现场监督:指导下属完成计划任务,实施绩效评估与能力培养;贯彻安全生产要求及6S管理制度,保障现场作业规范有序。 任职要求: 1、本科及以上学历,专业不限; 2、具有3年及以上相同岗位工作经历,有锂电池行业经验者优先考虑; 3、精通生产计划全链条运作流程,具备出色的资源统筹能力和突发事件应对能力; 4、具备扎实的数据分析基础; 5、性格开朗、思维敏捷、表达流畅,拥有良好的沟通技巧与人际交往能力,易于建立协作关系。
内衣设计专员
1-1.5万元/月
服装/纺织设计3-5年大专CAD设计师AICorelDRAWPhotoShop全职
1、依据产品开发规划,推进所辖品类的产品布局,完成主题设定、概念构思及系列方案的策划与发布; 2、制定品类开发的详细执行计划,明确风格方向、物料选择、色彩搭配、款式设计、功能需求、成本控制及制版安排,并推动开发落地; 3、跟踪样衣制作流程,提出产品功能实现和设计落地的具体要求,提示制版关键点,确保样衣准确呈现设计意图,并协助完成产品培训及推广所需的相关资料; 4、主导大货生产所需面辅料标准样的审核确认,重点把控主料的色样批准; 5、收集行业流行趋势及竞品动态,为设计创新提供有效参考与创意支持; 6、定期开展市场调研工作,并输出具有洞察力的分析报告。 任职要求: 1、具备3年以上大型或中型内衣或服装企业设计师岗位实战经验; 2、熟悉服装设计理论、人体结构原理、内衣基础版型知识,掌握面料特性、色彩应用及工艺流程,能熟练操作CorelDraw、Photoshop等专业设计软件; 3、具备良好的信息整合与分析能力,能够系统梳理业务需求,深刻理解品牌定位与设计风格导向。
其他生产营运人员月结1-3年本科塑料研发挤出工艺PPPSABSPCPLAPETGTPU
我们是一家专注于3D打印耗材研发、生产与销售的高新技术企业,年产值达1.5亿元,行业排名领先。3D打印是极具发展潜力的前沿领域,投身3D耗材研发工作,意味着拥有广阔的职业成长空间。 1、负责PLA、PETG、PC、PP等常用3D打印材料的新配方开发与试样调试,依据产品性能目标优化助剂配比、填充体系及相容体系,提升材料在韧性、硬度、收缩率、层间结合力、打印流畅性、耐温性等方面的表现,有效解决脆断、翘曲、堵头、拉丝、分层等常见问题,完成样品制备与性能验证。 2、独立操作双螺杆挤出造粒设备,承担上料、配料、温度设定、螺杆转速调节、喂料控制、真空排气等全流程工艺参数设置;根据材料特性调整生产工艺,确保熔融塑化充分、熔体稳定,产出粒子均匀一致,无杂质、无气泡,满足3D打印耗材原料质量要求。 3、针对已量产产品的品质反馈,分析生产过程与客户使用中的材料缺陷,优化现有改性配方与挤出工艺,持续改进产品一致性,降低不良率,适配多种机型与不同打印参数的应用场景。 4、参与改性材料的各项物性测试,准确记录配方组成、工艺条件及试样结果,系统整理研发数据并归档配方资料;对比不同方案在打印表现与物理性能上的差异,形成可复制、可量产的技术方案。 5、主导新品从小试打样到中试放大的全过程,跟踪中试生产环节,及时发现并处理挤出过程中出现的塑化不均、断料、颗粒异常、色泽发黄或降解等问题,推动成熟工艺转化为标准化量产流程。 6、负责双螺杆设备的日常清洁、维护保养及常见故障排查,规范管理助剂与物料分类存放,做好研发用料及样品的标识与保管,落实研发车间6S管理要求,保持作业环境整洁有序。 7、协同公司推进产品迭代与个性化定制需求,围绕市场导向和客户特定要求,开发具有增韧、耐高温、高刚性、低收缩等特性的特种改性3D打印材料,完成定制化研发任务并交付合格样品。
主管
模版绗缝主管 有5年以上的模板绗线一线管理经验,能够合理计划安排好生产,能适应晚班工作,会基础的模板机维修 工作地点为:浙江东阳市 薪资:底薪+提成1.3万-1.8万
生产管理包吃包住有提成20人以上月结3-5年高中全职
模版绗缝主管 有5年以上的模板绗线一线管理经验,能够合理计划安排好生产,能适应晚班工作,会基础的模板机维修 工作地点为:浙江东阳市 薪资:底薪+提成1.3万-1.8万 联系方式:
生产总监
诚找可以长期合作的战略合作伙伴, 要求: ❶:大专以上学历(企业管理专业优先) ❷:必须在生产型企业有过管理经验 ❸:至少在同一个单位从事5年以上企业管理工作 ❹:年龄30周岁~45周岁(已婚者优先)
脚口平车工工厂搬运工
招聘熟练平车一名,要求会卷脚口(临时也可以单款做完普工一名主要负责装车卸车(要长期的有宿舍)工资面谈地址平川路389号联系电话
金华
5月27日 19:57拨打电话
生产组长1-2人月结
东阳市杰晨建材有限公司预制厂主营高速公路混凝土预制块,如水沟盖板、空心六角块、混凝土流水槽等预制混凝土构件;现因业务发展需要招聘如下岗位:1名预制构件生产组组长,要求懂管理团队经验,同时熟练会开叉车及铲车,懂点机修或机电更好,工资面议;2名叉车工,技术熟练,工资面议;10名拆模工(塑料模具),要求不怕苦,不怕累,工资按计件结算,月工资6000元以上;
生产管理储备人才
4000-6000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专
一、岗位职责 1.参与冲焊车间一线生产轮岗,掌握冲压、焊接(如机器人焊接、手工焊接)等关键工序的操作流程、设备运行原理及安全操作规范; 2.协助技术团队完成工艺文档整理、焊接参数调整、冲压模具试调等技术支持工作,夯实实践技术基础; 3.配合质量团队实施产品质量检测、缺陷归因分析、质量体系日常维护,深入理解质量管理核心机制; 4.参与跨部门协作项目(如提升产线效率、降低制造成本、新品试制投产),学习项目执行与沟通协同方法; 5.定期撰写轮岗总结报告,归纳阶段性学习成果,并提交可行性优化建议。 二、核心发展方向: 1.生产管理方向:协助编制生产排程、协调车间资源、优化工序衔接、控制制造成本,确保订单准时履约; 2.工艺技术方向:专注冲焊工艺改进、新车型工艺设计、焊接辅料选型、现场技术问题攻关; 3.质量工程方向:制定并完善质检标准、开展质量数据统计分析、牵头质量问题闭环整改、促进质量体系迭代升级; 4.设备维护方向:负责冲焊设备(冲床、焊接机器人、检测装置等)的日常点检、故障诊断与维修技改; 5.供应链协同方向:联动上下游供应商、精简采购环节、监控来料品质与库存水平,保障物料供应连续稳定。 三、任职要求 1.学历与专业:本科及以上学历,材料成型及控制工程、机械设计制造及其自动化、焊接技术与工程、金属材料工程、工业工程等相关专业优先; 2.知识技能:具备冲焊相关理论基础,熟悉冲压工艺、焊接技术(如CO2焊、氩弧焊、机器人焊接)或生产管理流程者优先;熟练操作CAD等制图软件及Office办公工具; 3.综合素质: 1)具有较强的学习领悟力、逻辑分析能力与实际问题处理能力,能迅速适应多岗位工作节奏; 2)具备良好的人际沟通能力与团队合作精神,工作积极主动,责任感强,能承受较高工作压力; 3)愿意扎根基层参与轮岗锻炼,认同公司发展理念,服从内部岗位调配安排; 4)应届毕业生或入职年限在1年以内,具备冲焊领域实习经验者优先
厂长/主管3-5年高中库存控制仓储设备管理仓库作业流程制定熟练使用ERP系统
岗位职责: 1、负责仓库现场的日常管理,协调仓库内部及与其他部门之间的工作对接; 2、编制仓库工作计划,定期对仓库运行情况进行分析与总结,优化工作方法; 3、建立并持续完善仓库在收货、存储、发货等环节的操作规范与管理制度; 4、完成上级领导安排的其他相关工作任务。 任职要求: 1、中专及以上学历,具备2年以上兰溪地区制造业仓储管理经验; 2、具备良好的数据统计与分析能力,熟练掌握办公软件,能高效使用ERP系统; 3、熟悉仓储作业流程,了解6S管理标准; 4、能够熟练操作常用办公软件及ERP系统,具备较强的组织与管理能力; 工作态度严谨,细致认真,富有责任心,具备良好的团队协作意识和组织协调能力; 品行端正,职业素养高,沟通能力强,有畅捷通 T+软件使用经验者优先
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