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杭州市临平区工厂招木工师傅/普工

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浙江金华接管工 年龄35 - 50岁，夫妻工，江西、安徽优先；高中及以上学历，两班倒，身体健康，有责任心 薪资福利:工资6000元/月，包吃住，具体面谈 招工人数:2名 工作地址:巍山镇怀鲁六怀工业功能区兆和管业

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企业优点:无流水线、全自动化、车间可以带手机。 薪资待遇:保底7000/月+免费吃住 薪资待遇:保底7000/月+免费吃住 薪资待遇:保底7000/月+免费吃住 企业食宿:免费四人间+空调+独立卫浴 食堂费用:菜品多样化+免费吃饭 产品:动力电池、储能电池、短刀电池 工作内容: 1、辅助自动化设备生产产品、设备物料填补、控制开关等 2、测试电池性能、检验电池包外壳、镀膜/包装、辅助等 招聘部门: 电芯部门、涂布部门、模切部门、化成部门 切叠部门、电极部门、装配部门、模组部门 企业优势:无流水线、无体力活、人性化管理 车间环境:全自动化车间、上班可带手机 工作时间: 到班:需要员工接受夜班 白班:08:30~20:30 夜班:20:30~08:30 工作:10.5小时 休息:1.5小时 中途:每上2小时休15分钟 招聘要求: 年龄:18-40岁、身体健康、男女不限 要求：认识26英文字母

新产线招普工（无需经验）23-25/H一天计薪250~270块综合月薪6500-7000元/月【立即点击免费报名联系！】 《3月份》：23-25/H一天250~270块 《4月份》：23-25/H一天250~270块 《5月份》：23-25/H一天250~270块 《6月份》：23-25/H一天250~270块 【薪资待遇】：小时工～正式工 ｛小时工｝：23-25/H一天250~270块 ｛正式工｝：综合7500~10000元/月 (底薪+全勤+绩效+岗位补贴+产量提成+加班的五天八小时以外-平时加班1.5倍24/H，周六周日2倍29.8/H，法定节假日3倍45.8/H) 两种模式可以任选做两个月熟悉岗位后可计件9000~10000块/月 【招聘岗位】普工：包装，质检，打包，理货，物料员，组装，检测，贴标签（免费培训，无需经验一看就会，有站有坐手工活） 【食宿情况】：包吃包住，早餐＋中餐＋晚餐住宿公寓（4~6人间独立卫生间，阳台，空调，洗衣机）环境好干净清爽 【招聘要求】：16~45周岁，男女不限，身体健康，认识字就行，不要求学历，当天入职安排住宿第二天上班。 工作时间:面议 【工作地点】：浙江杭州钱塘区

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可预支工资，长白班小时工30一小时，独立岗位，车间可带手机不过安检门 保底8200/月，小时工28-30/小时，短期工、长期工都可以，可以长期稳定做 正式工、小时工都可以安排，月结，按月发工资，每个月15号发工资 新能源汽车电子(工厂直聘----不是中介)在招的岗位有看机台，组装，包装，测试，质检，仓管，物料等，空调车间工作轻松简单易学，新员工入职有老员工可以带，没有试用期 坐班包吃包住，一日三餐，吃住都是在厂里，恒温车间，有空调，年龄16~55岁，男女不限，学历不限厂区岗位晋升空间大，待遇好~工资高。宿舍4~6人间，空调、洗衣机、热水器、独立卫浴、都有 注意异地招聘-安徽芜湖入职，新员工入职满月奖金3000，感兴趣可以

岗位职责: 1. 协助主管完成客户的账务处理、税务申报、涉税事项支持及财务咨询相关服务； 2. 负责与客户日常对接，及时响应并解答其财务相关问题； 3. 根据项目执行标准，做好客户财税资料的归档与管理工作； 4. 依照项目管理规范，有序推进各项实施工作。 任职要求: 1. 具备2年及以上相关工作经验； 2. 财会类专业本科及以上学历，持有初级会计职称，具备CPA/CTA资格者优先； 3. 熟悉会计及税务实务操作，熟练使用Office办公软件及常用财务系统； 4. 英语水平达四级以上，具备良好的听、说、读、写能力，六级以上者优先； 5. 具备较强的沟通表达与人际互动能力，有良好的组织协调性和抗压性。

岗位职责： 1. 主导IPO、上市公司年度审计等资本市场类项目，担任项目主管或签字注册会计师。 2. 设定审计方案，识别关键风险点，把控项目执行质量与整体进度。 3. 组织团队作业，指导并复核工作底稿；协调客户及券商、律所等中介机构沟通。 4. 应对监管机构质询，确保出具的报告符合会计审计规范及上市相关要求。 5. 配合合伙人开展业务承揽、客户谈判及所内专业培训工作。 任职要求： · 本科及以上学历，持有CPA证书。 · 具备8年以上大型事务所工作经验，曾独立负责IPO或上市公司审计项目。 · 熟悉企业会计准则与审计准则，掌握IPO操作流程及相关监管规定。 · 能够承受高强度工作压力，同时推进多个项目，接受频繁出差，具备良好的团队领导力与高层对接能力。

1．负责公司薪酬与福利体系的规划及实施，确保薪酬水平具备市场竞争力，持续优化福利机制，提升员工满意度与组织认同感； 2．统筹劳动关系管理，维护良好的用工环境，保障劳资关系平稳运行，并落实员工支持与关怀措施； 3．推进人力资源信息系统的建设与日常维护，提升人事管理效率与数据准确性，为管理决策提供可靠的数据依据； 4．建立并动态更新员工档案及人员名册，组织实施薪酬、奖金的核算与汇总，统筹考勤与休假事务管理； 5．持续优化人力资源服务流程，统一规范操作标准，定期评估并改进流程设计，确保服务体系高效运转； 6．及时提供各类人事数据支持，助力各业务板块顺利开展与运营； 7．定期开展人力资源相关法律合规自查，健全法律风险防控机制，持续完善合规管理体系。

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杭州建业电缆有限公司诚聘： 一、剪线工（学徒亦可）——6000-7500 要求：男女不限，40岁以下，会存在夜班，学徒三天可上手 二、同轴护套工——8500-12000 要求：25-40岁，两班倒，需熟练工 三、高编工——8000-10000 要求：熟练工，男女不限，50岁以下，两班倒 四、质检（学徒亦可）——6800-7000 要求：男女不限，40岁以下，两班倒 五、会计——6000元(双休) 要求：大专及以上学历，男女不限，40岁左右，制造业五年以上会计经验，会出口退税，有相关会计资格证，心思细腻，稳重 六、外贸业务员——8000-30000(吴越大街868号) 要求：男女不限，本科及以上学历，27-40岁，五年以上外贸经验，英语四级及以上，熟悉阿里巴巴操作流程，年销售额五百万及以上，应届生不招 福利待遇：五险，免费工作餐，单休，加班补贴，节日礼物，租房补贴，法定假日，员工生日会，项目提成 联系方式：

【岗位描述】负责智能设备等产品的生产，组装，质检，包装，有晋升空间！ 【招聘条件】具备良好沟通能⼒，有⽆经验均可！ 【福利待遇】⽉薪8000元起，提供免费⼯作餐！

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红旗村王塘坊 长期查货一名 长期剪线毛包装一名

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钱塘区汽车内饰厂20/小时包吃住，吃住都在厂区内，长白班为主，加班比较多，月工资7000左右，，都可以安排，男女不限，站班，不是流水线作业，要求：身体健康，能接受加班。

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