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合同制信息科工作人员 （一）报考人员应具备的条件：1.具有中华人民共和国国籍；2.拥护中国领导，遵守宪法和法律；3.具有应聘岗位所需的学历、专业及专业技术职称和技能；4.适应岗位要求的身体条件；5.符合岗位规定的年龄要求（40周岁以下的为1985年01月20日及以后出生的）；6.具有岗位所需要的其他条件。（二）不符合报名条件的情形：1.受到党纪政务处分，其影响期或处分期限未满的；2.正在接受纪律审查或监察调查的人员；3.受到刑事处罚期限未满或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员；4.身体原因不符合聘用的；5.法律法规规定不得聘用的其他人员。为进一步加强医院专业技术人才队伍建设，保障医院信息科建设工作顺利推进，根据医院开诊运营规划开展工作。 薪资福利:依据个人能力及经验，月薪8000 - 15000元，具体面谈；社会保险、工会福利按医院合同制工作人员执行。 招工人数:1名 1.报名方式及时间：本次招聘报名采取网络报名的方式，考生将报名所需材料原件扫描或拍照形成PDF格式文件后，以压缩包的形式发送至邮箱：。压缩包名称为“姓名+报考岗位”；邮件标题固定格式为：“报考岗位代码+报考岗位+毕业学校+专业+最高学历+姓名”（如：MRY01信息科工作人员某某大学某某专业硕士研究生张三）。报名时间：公告发布之日起至2026年01月29日。2.所需材料及相关要求：《弥勒市人民医院2026年公开招聘1名合同制信息科工作人员报名表》（附件2，需签字按手印）；《弥勒市人民医院2026年公开招聘1名合同制信息科工作人员基本信息表》（附件3）；身份证、毕业证、学位证、学历认证报告、工作经历证明、资格证书等岗位要求的相关证明资质的材料原件及复印件一式一份；考生诚信承诺书（附件6）。3.资格审查：网络报名资格审核合格的考生进入资格复审，届时需提供报名材料原件、岗位要求相关证书原件及复印件一式1份。资格复审时间：2026年02月03日，上午8:30 - 11:30；下午14:30 - 17:30。资格复审地点：弥勒市卫生健康局3 - 5。4.招聘方式：本次招聘将根据岗位特点及专业知识要求，采取半结构化面试的方式进行，主要测试应聘人员适应岗位要求的基本素质和实际工作能力，包括与应聘岗位有关的知识、经验、能力、心理、人格和价值观等基本情况。面试成绩按100分计算，按面试成绩由高至低排序1:1确定进入下一

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弥勒市浩远车驾管服务站 招聘岗位：汽车拓号员2名 岗位要求：1.年龄22-38岁，2.汽车修理，对车了解的优先。3.勤奋好学、吃苦耐劳、认真负责、服务态度端正、有团队精神。 月薪待遇：面谈，有周末+国家节假日，提供中餐 联系电话：

劳务派遣制岗位 基本条件：1.具有中华人民共和国国籍，拥护党的路线方针政策，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业；2.年龄18 - 45周岁，身体健康，无色盲、口吃，无心脏病、高血压等易发突发性疾病，能正常履行岗位职责；3.高中及以上学历，熟练操作计算机办公软件，具备基本的文字表达和语言沟通能力；4.无本公告第三条第（三）款所列禁止报名情形。岗位条件：各岗位具体专业、技能等要求详见附件2《红河县顺安建材有限公司公开招聘岗位要求表》。 薪资福利:试用期工资2800元/月，正式聘用后工资3500元/月（）。所有聘用人员均享受节日福利、年度体检、带薪年假等（按公司相关制度执行）。 招工人数:10名 1.聘用人员需服从公司岗位及工作地点安排；2.本公告未尽事宜，由红河县顺安建材有限公司负责解释。 3036304（优先拨打）；（非工作时间不受理）；（非工作时间不受理） 工作地址:红河县国有资本运营集团有限公司（红河县跑马路中心商业广场胡鲜生生活超市原一楼）

公益性岗位工作人员 1.拥护党的路线、方针、政策，遵纪守法，品行端正，违法违纪行为；2.大专及以上学历；3.男女不限；4.身体健康，能吃苦耐劳，品行端正，责任心强；5.在开远市内有住所；6.持有《就业创业登记证》并已登记失业一年以上；7.零就业家庭成员、残疾就业困难人员、城市低保人员、完全失去土地未就业生活困难人员、其他就业困难人员；8.有下列情形之一的不得报名：曾受过刑事处罚、劳动教养、少年管教、行政拘留的；曾被开除公职的；涉嫌违法违纪正在接受审查，尚未作出结论的；其他不符合聘用的情形。 薪资福利:对符合招聘条件的人员统一采取面试、公示（5日）流程，经公示异议的拟聘用人员签订劳动合同，聘用后按开远市公益性岗位人员相关规定执行，。 招工人数:1名 报名时间：2026年1月12日至1月23日；报名所需材料：本人简历、有效身份证、户口簿、学历证书及相关资料；近期一寸免冠（底版颜色不限）照片2张；就业创业登记证原件和复印件各一份。来源：红河燊桐招聘 工作地址:开远市非公经济组织联合会（临江北路72号）

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岗位职责： 1.负责仓库内商品的分类、整理与上架，确保货物摆放整齐、标识清晰 2.按照订单要求准确完成拣货、配货作业，保证出库效率与准确性 3.定期参与库存盘点，及时发现并上报差异，维护系统数据真实有效 4.保持责任区域清洁卫生，落实5S管理标准，营造安全有序的工作环境 5.配合团队完成临时调配任务，保障仓储作业流程顺畅运行 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，能适应一定强度的体力劳动 2.具备基本识字能力，能熟练使用手持终端设备进行操作 3.工作认真负责，有良好的执行力和团队协作意识 4.有仓储物流相关经验者优先考虑，无经验可提供岗前培训 5.遵守公司规章制度，服从工作安排，具备较强的安全意识

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