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土地资源管理、规划建设专管员（一）基本条件：1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国的领导，遵守国家法律法规；2.年龄范围：18周岁以上；3.具有高中及以上学历，条件优秀者可以适当放宽学历至初中；4.身体健康，五官端正，无不良嗜好，无生理缺陷；5.具有正常履行职责所需的身体素质和工作能力；6.能协助开展土地自然资源管理等工作，能长期在乡镇基层艰苦环境下工作，具有吃苦耐劳精神，政治上坚定，服从组织安排，能够保守国家秘密和土地资源维稳秘密。（二）优先聘用条件：1.在同等条件下，学历高者优先聘用；2.在同等条件下，优先招聘从事过土地资源管理人员；3.在同等条件下，优先聘用能熟练操作手机、计算机等设备的优秀人才。（三）有下列情形之一的人员，不予聘用：1.本人或家庭成员、主要社会关系人参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的；2.因工作表现不佳被甲方辞退的土地资源管理人员；3.本人家庭成员或主要社会关系人有“偷引带”违法犯罪记录的；4.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的；5.编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的；6.曾被收容教养、收容教育或者有吸毒史的；7.被国家机关、事业单位开除公职或者辞退的；9.国家法律、法规和有关劳动用工规定不能招聘的；10.本人为法人的公司企业、工商户等被列为失信被执行人名单的；11.其他不符合聘用的情形。1、开展一般耕地及永久基本农田的调查。掌握责任区域内的一般耕地及永久基本农田实际情况，形成台账、做好日常的管理。2、开展巡查监督。专管员负责对责任区域内土地资源和村庄规划建设、宅基地建房等情况进行全面动态巡查，及时发现并上报责任区域内土地和村庄规划建设管理过程中的违法行为。3、实行“零报告”制度。专管员在完成巡查任务后，有问题当日及时上报巡查情况，无问题的进行周报。对在巡查中发现的土地和村庄规划建设违法行为，积极劝阻制止违法建设行为并及时向村委会（农场社区）、乡（镇）人民政府、街道办事处、农场管委报告。4、开展宣传教育。负责开展土地和村庄规划建设管理、宅基地建房政策等相关法律法规知识宣传，引导群众不断增强法治意识，严格遵守土地和村庄规划建设管理的政策法规。5、做好协调服务。要根据农村宅基地建房政策法规等法律法规，负责

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