一、招聘岗位 本次招聘主要面向注册土木工程师等工程技术岗位，具体岗位信息详见下表： 招聘岗位 职数 备注 注册土木工程师（水利水电规划） 2 注册土木工程师（水利水电结构） 2 注册土木工程师（水利水电地质） 2 注册土木工程师（水利水电水土保持） 1 注册土木工程师（水利水电移民） 1 二、招聘条件 （一）政治立场坚定，拥护中国共产党领导，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”； （二）具备良好的道德品质与敬业精神，诚实守信，拥有较强的事业心、责任感及自我约束能力；遵纪守法、品行端正、廉洁从业、团结协作、作风严谨，无不良从业记录，自觉维护企业合法权益； （三）熟悉国家政策与行业法律法规，具备丰富的管理知识及实践经验，拥有胜任岗位的组织协调能力、学习能力、专业素养、心理素质以及正常履职所需的身体条件； （四）应聘者需满足以下条件：本科及以上学历，中级及以上职称，持有注册土木工程师职业资格证，具备5年及以上专业工作经验。对于工作业绩特别优秀的应聘者，年龄、学历、工作经验等条件可适当放宽。 （五）有以下情况之一的不得报名：因犯罪受过刑事处罚的人员；刑事处罚期限未满或涉嫌犯罪正在接受调查的人员；被开除中国共产党党籍或公职的人员；被依法列为失信联合惩戒对象的人员；因违规违纪受到党纪政纪处分的人员；正在接受纪律审查的人员；曾在国家公开招聘考试中被认定存在舞弊等严重违反招聘纪律行为的人员；上一年度综合考核评价结果为基本称职及以下的人员等。 三、薪酬福利 薪酬待遇面议，提供五险两金，注册类职业资格奖励、取暖费、节日福利、生日福利以及定期体检等福利待遇。多通道职业发展路径，为员工发展提供更广阔的平台。 四、招聘流程 个人报名（符合条件者填写《招聘报名登记表》，并将学历/学位证书、学历/学位/学籍验证报告、职称证书、注册类职业资格证书等发送至招聘电子邮箱）资格审查（未通过初选资格审查的不再另行通知）综合评价背景调查公示录用。 五、其他事项 （一）应聘者对报名信息和提供材料的真实性和准确性负责。凡弄虚作假者，一经查实，将取消应聘资格，已经入职的解除劳动合同。 （二）我公司不举办也不委托任何机构举办竞聘培训班，不印售任何考试教材、复习资料、模拟题型等，任何针对我公司招聘笔试和面试的培训班、考试教材、复习资料等，均与我公司无关。 （三）我公司在招聘过程中不收取任何费用。请广大应聘者提高警惕，如发现冒用中国水利水电第四工程局有限公司名义发布虚假信息的，我公司将追究其法律责任。对应聘者因虚假招聘造成的损失，我公司不承担任何责任。 六、联系方式 招聘咨询：************ 闫女士 简历接收邮箱：***************

【岗位职责】 1. 建立设计（方案、效果图、材料、报价等）资源库； 2. 负责客户对接，满足客户需求的概念设计、初步设计、施工图设计； 3. 负责设计质量、服务和时效； 4. 了解产品类型、参数和档次，为客户提供选品建议； 5. 配合执行本部门产品设计相关标准； 6. 负责与相关部门的日常业务联系、沟通； 7. 协调、解决设计中出现的专业技术问题； 【岗位要求】 1. 大学专科及以上； 2. 设计相关专业，熟练使用 Lumion、3ds Max、SketchUp、AutoCAD、Photoshop等设计软件； 3. 熟练掌握建筑装饰、室内设计等专业知识； 4. 5年以上设计公司/景观公司相关行业经验； 5. 具备一定的商务谈单能力优先考虑。

招聘土建设计师2名，五年以上自建房设计经验，能独立完成平面布局、效果图制作、结构施工图全套设计，熟练相关设计软件。

【岗位职责】 1. 负责景观项目施工图的设计与绘制，确保图纸符合规范及客户需求； 2. 配合项目团队完成方案深化，协调各专业间的设计衔接； 3. 参与线上客户沟通，准确理解需求并反馈设计调整意见。 【岗位要求】 1. 熟练掌握AutoCAD、SketchUp等设计软件，具备扎实的制图能力； 2. 对景观设计有较强的理解力，能独立完成施工图绘制任务； 3. 具备良好的沟通表达能力，能高效对接客户并推动项目进展。

因公司业务发展需要，现招聘一名室外景观施工图设计师。 岗位要求：具备独立完成景观园建及水电施工图设计的能力。 请仔细阅读岗位信息后再投递简历，非诚勿扰！

招聘小型水利、乡村道路工程项目设计师，要求具备大专及以上学历有小型水利、乡村道路设计图3年以工作经验，可以独立完成项目制图出图工作。

【岗位要求】 1. 学历要求：本科及以上学历，建筑学、城市规划等相关专业毕业。 2. 工作经验：8年以上建筑行业工作经验，有丰富的老旧小区改造或城市更新设计经验者优先。 3. 专业技能： 3.1 熟练掌握建筑规范、设计软件（如AutoCAD、SketchUp、Revit等）及绘图技能； 3.2 具有良好的设计理念，能独立完成设计方案，并对项目实施过程中的技术问题进行解决； 3.3 了解相关建筑工艺和技术，具备较强的现场协调和沟通能力； 3.4 参与过至少三个老旧小区改造或城市更新设计项目，具备项目全流程经验。 【岗位职责】 1. 参与老旧小区改造或城市更新项目的前期调研和可行性研究； 2. 负责项目方案设计、初步设计和施工图设计； 3. 协助部门经理进行现场踏勘、技术交底和施工监督； 4. 对设计方案进行优化，确保设计方案的科学性、合理性及经济性； 5. 指导和带领设计团队，共同完成项目设计任务。 【福利待遇】 1. 竞争力的薪酬待遇，待遇面谈，购买五险； 2. 完善的职业晋升通道和个人发展计划； 3. 广阔的职业发展平台和丰富的行业资源； 4. 欢迎挑战的工作环境和团队氛围。

先公司业务发展需要，现招聘一位景观设计师助理，岗位要求：能接受出差，项目分布在地州，不用驻扎现场，每个月出差几天现场收集资料绘制竣工图。

【岗位职责】 1. 负责景观项目施工图的设计与绘制，确保图纸符合规范及客户需求； 2. 配合项目团队完成方案深化，协调各专业间的设计衔接； 3. 参与线上客户沟通，准确理解需求并反馈设计调整意见。 【岗位要求】 1. 熟练掌握AutoCAD、SketchUp等设计软件，具备扎实的制图能力； 2. 对景观设计有较强的理解力，能独立完成施工图绘制任务； 3. 具备良好的沟通表达能力，能高效对接客户并推动项目进展。

【岗位职责】 1. 负责景观效果图的设计与制作，确保视觉表现符合项目需求 2. 根据客户反馈及时调整设计方案，高效完成线上对接项目 【岗位要求】 1. 善于沟通，按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

招聘专门从事清缝吸灰工作的师傅，有意者可报名。

五华区吾悦广场六点需要3名加班师傅，有意者可报名。

上饶厂招焊工420一天，包吃住不要证会焊就行， 年龄50岁以内都可以 点击下方【免费聊】联系我报名

云南安宁市，招聘贴透水砖的泥工，工地在安宁，面积约几千平方米。有闲着的师傅可联系报名。

昆明市西山区招工地小工/杂工

【岗位职责】 1. 根据公司各项管理规定，全面负责承担的项目从前期踏勘、现场实施与技术统筹、安全管理、质量把控、内业资料与验收、分包与团队管理（如含）； 2. 积极开拓重点客户与市场，参与项目的技术协调和合同中技术部分签订。保持客户关系的维护与提升，落实开展项目结算、合同款催收、客户满意度调查等工作； 3. 负责外协单位日常对接与过程管理，开展项目各类技术数据的收集整理、核对校验、分类归档，持续完善项目全...

岗位职责： 1.负责岩土工程勘察、设计、监测及技术咨询工作，编制勘察报告与设计方案 2. 参与基坑支护、边坡治理、地基处理等现场技术指导与问题处置 3.运用专业软件（如GEO5、Plaxis、理正等）开展稳定性分析与数值模拟 4.配合项目团队完成施工图审查、技术交底及验收资料编制 5.跟踪行业规范更新，确保技术成果符合国家及地方岩土工程标准 任职要求： 1.土木工程、地质工程或岩土工程等相关专业背景，学历不限 2.具备岩土工程相关工作经验，熟悉勘察、设计、施工全流程 3. 熟悉《岩土工程勘察规范》《建筑地基基础设计规范》等主要技术标准 4.具备良好的沟通协调能力与现场解决问题能力 5. 持有注册土木工程师（岩土）资格证者优先

"【职位描述】岩土勘察报告审核，基坑、边坡方案设计，地基处理技术方案，现场岩土风险评估。【岗位要求】本科岩土工程；3年岩土勘察/设计经验，持有注册岩土证薪资上浮；熟悉岩土规范。【福利待遇】五险一金，项目奖金，持证补贴，带薪年假，年度体检。"

【岗位要求】 1. 学历：专科及以上； 2. 专业：土木工程、岩土工程、地质工程、勘察技术与工程、工程地质等相关专业； 3. 职称：中级职称及以上； 4. 工作细致严谨，责任心强； 5. 具备较好的沟通能力和团队协作能力。 【专业能力】 1. 熟悉常见岩土试验，如含水率、密度、土粒比重、颗粒分析、界限含水率、固结试验、黄土湿陷试验、三轴压缩试验等； 2. 熟悉国家标准和规范，如《土工试验方法标准》(GB/T 50123)、《岩土工程勘察规范》(GB 50021)、《工程岩体试验方法标准》(GB/T 50266) 等； 3. 熟悉土工试验仪器（如三轴仪、固结仪、直剪仪）的操作、标定与维护； 4. 能处理试验数据、编写试验报告。

岗位职责： 1. 负责各类建设项目场地地震安全性评价、地震动参数复核、场地稳定性评价等相关技术工作，跟进项目全流程落地。 2. 参与项目现场踏勘、场地调查、数据采集、点位布设、现场测试等外业工作，准确记录现场数据、整理踏勘资料。 3. 协助完成地震安全性评价报告、场地岩土评价报告、抗震设防专项报告的编制、修改、校对及报审工作，确保报告内容合规、数据准确、逻辑严谨。 4. 熟练运用相关专业软件进行数据处理、计算分析、图表绘制，整理项目台账、技术资料，完成项目归档工作。 5. 配合对接业主单位、住建、应急、地震主管部门，跟进报告评审、答疑、整改等后续工作，保障项目顺利验收。 6. 跟进行业最新规范、政策标准，更新专业知识，配合公司完成技术体系优化、项目标准化落地。 任职要求： 1. 负责各类建设项目场地地震安全性评价、地震动参数复核、场地稳定性评价等相关技术工作，跟进项目全流程落地。 2. 参与项目现场踏勘、场地调查、数据采集、点位布设、现场测试等外业工作，准确记录现场数据、整理踏勘资料。 3. 协助完成地震安全性评价报告、场地岩土评价报告、抗震设防专项报告的编制、修改、校对及报审工作，确保报告内容合规、数据准确、逻辑严谨。 4. 熟练运用相关专业软件进行数据处理、计算分析、图表绘制，整理项目台账、技术资料，完成项目归档工作。 5. 配合对接业主单位、住建、应急、地震主管部门，跟进报告评审、答疑、整改等后续工作，保障项目顺利验收。 6. 跟进行业最新规范、政策标准，更新专业知识，配合公司完成技术体系优化、项目标准化落地。

设计部设计师工作职责：1.现场量房。2.绘制平面布置图。3.制作预算。4.沟通初步预算与方案。5.绘制效果图深化施工图。6.现场施工交底。

岗位职责: 1. 开展室内设计项目的市场分析，深入把握客户实际需求； 2. 创作富有创意的室内设计方案，提供专业化的设计建议； 3. 策划并参与组织实施与室内设计相关的各类活动； 4. 持续跟进客户沟通，保障客户满意度及项目高效推进。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力与团队配合意识； 2. 热爱室内设计领域，积极面对工作中的各项挑战； 3. 工作细致，责任感强，可自主完成设计相关工作； 4. 能够妥善维护客户关系，确保客户需求及时响应与落实。

工作内容 1、依据客户实际需求，完成全屋定制整体设计方案的规划与制定； 2、独立承担全屋定制效果图的绘制与视觉呈现； 3、与客户保持顺畅沟通，确保设计方案精准落地并满足客户需求。 任职要求 1、具有全屋定制设计相关工作经验，熟练操作酷家乐及CAD设计软件； 2、了解常用装修材料特性，能结合客户需求合理推荐材料并制定个性化定制方案； 3、具备较强的沟通协调能力，能够高效与客户交流并推进方案实施。 薪资构成： 基本工资+基础绩效+提成+指标奖金

室内设计师

有店铺设计经验。7000一个月。有能力的优先

岗位职责: 1. 统筹协调家装设计团队，保障设计项目高效有序开展； 2. 审核设计师与客户沟通内容及方案落地执行情况； 3. 指导并监督团队日常设计工作，持续提升专业素养与设计质量； 4. 参与设计部门流程建设与设计理念的完善优化； 5. 确保团队具备独立应对和解决各类设计问题的能力。 任职要求： 1. 具备出色的组织协调与团队管理能力，能推动团队目标达成； 2. 拥有良好的沟通表达能力和客户服务意识； 3. 对家庭装修设计领域有深入认知并保持高度热忱； 4. 能够高效整合内外部资源，保障项目顺利实施； 5. 具备较强的协作意识与创新思维。 加分项 具备装修装饰行业相关从业经验

岗位职责: 1. 负责室内装饰设计与空间规划，精准对接客户实际需求。 2. 编制并展示施工图纸、效果图及预算方案，向客户清晰阐述设计构思与具体细节。 3. 独立完成客户洽谈，推动签约流程顺利进行。 4. 全程主导设计项目执行，从概念构思到施工现场跟进全程把控。 5. 快速响应并处理项目实施中的各类问题，保障工程按期高质量交付。 任职要求： 1. 拥有优秀的表达能力与谈判技巧。 2. 可独立承担设计任务，具备扎实的美学素养与创新思维能力。 3. 掌握室内设计行业前沿动态及常用材料特性。 4. 具备较强的统筹协调能力，能合理控制项目整体成本。 5. 能够对项目进度与成果质量负责，确保按时达成目标。

设计部设计师工作职责：1.现场量房。2.绘制平面布置图。3.制作预算。4.沟通初步预算与方案。5.绘制效果图深化施工图。6.现场施工交底。

岗位职责: 1.负责室内空间的布局规划，优化空间的功能性与视觉美感； 2.依据客户实际需求，完成创意构思及方案落地执行； 3.向客户清晰阐述设计思路，确保设计理念准确传递并落实； 4.全程跟进设计方案实施过程，把控设计成果质量； 5.与项目组成员协同配合，保障设计任务高效推进与完成。 任职要求： 1.具备扎实的美术功底和创新思维，可独立承担设计工作； 2.熟练操作室内设计相关软件，如CAD等工具； 3.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识，能顺畅对接客户及团队； 4.关注室内设计流行趋势，准确理解并响应客户需求； 5.具备一定的项目统筹能力，能在项目进程中有效推动进展。

岗位职责: 1.负责室内设计项目的方案构思与落地执行 2.与客户保持有效交流，确保设计方案贴合实际需求 3.组织并协同团队成员推进项目进度，保障按时交付 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧及团队协作意识 2.工作效率高，具备较强的应变与问题处理能力 3.热爱室内设计行业，愿意持续学习并紧跟行业发展动态 岗位经验：