哈密伊州区火箭邮政揽投部因业务发展，现招聘 5 名快递员，现就有关事项公告如下： 一、招聘条件： 1、年龄40岁以内(有行业工作经验者年龄条件可适当放宽)； 2、身体健康能承受一定的工作强度，具备良好沟通协调能力 3、遵纪守法具备良好的个人品质和职业道德。 二、薪酬待遇 1、工资待遇：投递计件，揽收计件，多劳多得缴纳五险，提供电动车 2、工作地点：哈密市伊州区火箭农场

【薪资待遇】 ①薪资范围：8000-13000 ②薪资构成：保底，计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 ③发薪时间：一月发放一次，不压工资，不拖欠工资 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假日、带薪年假 ②岗位福利：免费工服、免费电话卡、全勤奖、带车补贴、保底工资 ③特色福利：中秋家礼、年终奖、带薪培训、高温补贴、(部分区域)可提供住宿、提拔晋升、互助基金 【工作职责】 ①驾驶车辆负责指定区域日常收派件工作 ②无车辆公司可提供车辆，有车公司提供车油补 【岗位要求】20-50岁、男女不限、老师傅一对一帮带 德邦直招，，同时欢迎离职员工返聘！

招聘广告部经理，宣传部副部长

新疆【招聘】:铁门关邮政招聘揽投员4名，男女不限，年龄40岁以下，要求C1，C2,D驾照均可，优先自带车辆，服务片区在市区，月薪4000+—8000+,多劳多得，有行业经验人员优先录用，有意向者从速。联系电话

头屯河区 长白班 需求人数：30人 分拣 ​岗位：装卸 分拣 ​岗位职责：装卸 ​人员要求：民族不限（不需要审核，只要本人无犯罪记录即可），只要长期，，可接收实习生。 能吃苦耐劳 福利待遇：170/天 每月工资次月25号发放银行卡 上班时间10:00—22:00（中间休息一个小时） 出勤必须满四天，试岗一天 ​工作地点：新疆佳达置业有限公司 联系电话： （微信同号）

【招聘】京东快递揽派员 工作地点：昭苏县东城区建材市场京东营业部 硬性条件：年龄18-40之间，执行力强，汉语沟通无障碍。 ，自带车给予燃油补贴，节日大礼包，餐补、话补、环境补、加班补等补贴。 薪资：轻松干5000+，加油干8000+，努力干10000以上不是梦（实发到手）。

快递员！要求自带面包车，工资面议

负责物流打包

能在规定时间内完成派件任务，工作积极努力勤奋上进，责任心强

吉木萨尔县宸宇智能自习室(上市品牌读书郎——吉木萨尔县读书郎AI智习室)招聘一名督学师，要求大专或以上学历，性格开朗，细心且有耐心，沟通能力强，无教师资格证也行，有教育培训和销售工作经验的优先录取，详情垂询微电同步

还有没有做防水的来一个？。

贴砖师傅来一个，明天能干得联系，有个卫生间要贴。

类别：川内厨师-直招信息 地址：新疆哈密市 招聘精品川菜厨师长（德、艺过硬，出品过硬、管理过硬）。精品凉菜师傅。

诚聘过年不回家的A2子母车驾驶员数名 过年有年补❗❗❗淖毛湖上车 主跑 淖毛湖-磴口 工资1900+年补900（自己煤场装车，不压车，走北线) 2.5天-3天一趟，好装好卸❗ 联系电话：

招聘短期兼职，半天班。电话：

.7，8点图不信，代力机去通辽缺俩人

诚招网单收件员2名。有经验者优先考虑 工资6000+多劳多得 快递客服 有诚意者电联

红都世纪城招聘一名快递员，男女不限，长期稳定，能吃苦耐劳的联系我，必须要有三轮车驾照，D照，

招聘：快递业务员 薪资：计件 1、负责漳浦县城区域内的快件派送和接收，款项及时返回； 2、执行业务操作流程，准时送达快件，指导客户填写相关资料并及时取回； 3、整理并呈递相关业务单据资料，客户的维护，客户咨询的处理和意见的反馈；

温馨驿站招聘取件员： 要求会骑三轮 早七点晚六点 工资3500 电话/：

招聘 招聘员工, 工资面议 地点:枣香路新城二区

招 聘！ ，年龄18到50岁，沟通能力强，有责任心，不耽误接送孩子，时间自由安排，业务提成高，到手3000+。 联系电话

活动时间为2026年1月31日上午11时至14时；团场要做好宣传工作，组织辖区内登记失业人员、就业困难人员、零就业家庭成员、未就业大学生积极参加；招聘企业需要自行准备宣传材料、展架及其他招聘材料；市区内乘坐红星一路、红星二路、6路公交客运，红星中学站下车后步行100米到达十三师文体活动中心 工作地址:十三师大营房文体活动中心一楼

招聘个人工作助理1人要求：30岁以内工作时间：正常班//每周双休//节假日正常休息工作内容：帮助本人处理录入登记等相关事务工作地点：惠康园枫丹白露薪资待遇：面谈+(干的好额外奖励)联系电话：（）

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【岗位职责】 1、结合公司业务发展战略，参与新能源运力板块的整体运营统筹工作； 3、全面负责自营车队的日常运营管理，深入理解业务场景，为一线运营提供高效、精准的资源保障，围绕资源调配、运输执行、车辆与人员管理、运力协同等环节推进全流程运作； 4、搭建标准化运营流程与经营指标体系，持续推进运力效率提升、流程精简、集中化管控及车型配置优化，推动业务管理体系升级迭代，积极探索业务模式与网络布局的创新路径，实现成本、效率、服务质量的持续优化，增强业务综合竞争力； 5、主导新能源运营业务的成本预算编制与过程管控，跟踪识别异常费用支出，开展成本分析并提出改进措施，推动整改方案落地实施； 6、跟踪评估项目运行成效与收益表现，编制项目总结报告，提炼经验成果，为后续项目开展提供决策支持，助力标准化作业流程的完善与推广。 【任职条件】 1、大专及以上学历，专业不限； 2、具备5年以上大型车队运营管理经历，有新能源重卡商用车队管理实践经验者优先； 3、熟悉大宗物流、短途配送等业务场景，掌握运输环节的规划、建设、运营及调度管理流程； 4、具有良好的团队管理、项目推进与成本控制能力，具备系统性思维和创新意识； 5、责任心强，执行力高，具备优秀的沟通协调能力与团队协作精神，能够预判风险并有效应对突发情况； 6、具备数据分析处理能力者优先考虑。

招聘：项目开发专员薪资：9-12W/年岗位职责：1、协助收集并分析风电市场信息、相关国家政策信息;2、协助完成五年期项目储备计划和开发计划，并协助进行项目前期调查研究;3、负责办理项目开发前期审批手续等工作，完成项目立项确认;4、负责跟踪项目开发进度，为项目开发提供各种协助、支持性工作;5、负责协助做好项目开发工作计划及总结，并做好相关会议记录;6、负责公司内外部的沟通和联络工作，起草相关文件资料等工作;7、负责对项目开发文件、合同等档案资料进行收集、发放、登记、传递、催办、整理与归档;8、负责完成领导安排的其他工作;岗位要求：1、具有文秘、商务或风电、光伏技术相关的专业;2、熟悉项目开发相关知识;3、电脑文字、表格软件操作能力强;4、具有较强组织管理和协调能力;5、具有全局视角，研究精神，良好的公共关系、谈判能力;

招聘新疆哈密地区年龄范围在18至50岁之间的人才，要求具备良好的沟通能力、责任心，能够灵活安排时间以便接送孩子，业务提成高，月薪可达3000元以上。

岗位名称：兰碳装运工；卸车工（预付工资）。 岗位要求：1.具有驾驶并操作车辆的经验；2.能对车底进行清洁维护；3.了解并识别石油焦的特殊情况。 薪资待遇：淖毛湖卸车工资为每日160元，预付工资为每月一万元。在新疆哈密工作的员工可以获得公司直发的待遇，无信息费电话通知，欢迎信息部车队大量参与工作。

职位描述 1.负责网络货运及无车承运方向的销售工作，主动开发新客户资源并持续维护现有客户关系，确保完成既定销售目标； 2.持续关注行业趋势与竞争格局，收集市场信息，协助公司优化销售策略与业务布局； 3.面向客户提供专业化的物流运营方案及合规税票支持服务，增强客户粘性与市场竞争力； 4.全程跟进订单履约流程，保障货物准时、安全送达，打造高效优质的客户服务体验； 5.主动提升专业知识与综合管理能力，为未来晋升更高层级岗位积累实力与经验。 晋升空间 •我们设有清晰的晋升路径和广阔的成长空间，只要具备能力与担当，即可迈向更高职务：城市负责人→省区负责人→大区负责人； •公司注重内部人才成长，支持员工通过内部竞聘等机制展现个人价值，获得更多发展机会。 职位要求 1.大专及以上学历，市场营销、物流管理等相关专业者优先； 2.具备网络货运领域销售实战经验，拥有一定客户基础与行业资源； 3.热爱销售岗位，目标感强，具有积极进取精神与自主推动力； 4.拥有良好的沟通技巧和团队合作意识，能与客户及同事建立稳定协作关系； 5.学习能力强，适应力佳，能快速响应市场变动与企业发展节奏； 6.期望在网络货运销售赛道长期深耕，并愿意投入时间与精力实现职业突破。 加入我们，你将在一个充满机遇与挑战的平台上不断锤炼自我、实现价值跃迁。诚邀你的加入，携手共启新征程！