岗位职责 1. 负责整车NVH性能目标的制定及开发方案的设计 2. 负责在数模阶段开展数据核查，以及调校阶段的试验规划、过程跟踪与问题闭环管理 3. 负责整车NVH性能开发全流程管控、关键节点评审及最终目标落地 4. 负责噪声与振动测试数据的采集分析及验证工作 5. 完成上级安排的其他相关任务 任职资格： 1. 本科及以上学历，汽车、机械设计等相关专业优先考虑 2. 具备3年以上相关领域工作经验 3. 掌握NVH性能开发流程，理解噪声与振动的基础理论及常用方法 4. 熟悉悬置系统、车身结构、声学包、路噪控制、电驱NVH中至少两项专业知识 5. 了解IATF16949质量管理体系，能运用APQP等质量管理工具 6. 熟练使用LMS测试软件

一、岗位职责： （一）学习卡中心相关业务内容及分行产品知识，参与各类培训工作。 （二）全面掌握中信银行企业文化以及各部门的重点工作与运作流程。 （三）熟悉销售条线的业务模式，并参与相关业务研讨活动。 （四）参与分中心重点项目的开发与维护，深入基层开展重点项目营销支持。 （五）完成本职级规定的考核目标，并协助推进团队业务及人员管理事务。 二、人员要求： （一）具备本科及以上学历，持有银行从业资格证者优先考虑。 （二）具备较强的客户服务意识和风险防控能力，对营销工作有高度热情。 （三）品行端正，具备良好的职业道德素养，无不良个人征信记录。 三、薪资福利 （一）薪资构成：基础工资+绩效工资+其他津贴 （二）福利待遇： 1. 保障齐全＝五险一金（入职即办理） 2. 各项补贴：每月提供1000元餐费补贴；6月至10月发放防暑降温津贴；国家法定节假日享受300元过节费，全年五次合计1500元；每月话费补贴100元，年度总计1200元；生日礼金卡每年380元； 3. 健康关怀：每年安排一次三甲医院免费体检； 4. 工会关怀：不定期发放慰问礼品（如当季水果、干果、蜂蜜等）；享有结婚、生育慰问金；春节开门利是（688元红包）；新春大礼包（含粮油、干果、零食等，价值约两千元）； 5. 常规福利：实行五天工作制，依法享受法定节假日、年休假、婚假、产假及陪产假（均为带薪假期） 四、工作地点：宜宾翠屏区翠柏大道170号江语城写字楼505 欢迎投递简历，有意者可联系沟通安排面试事宜。 职位福利：带团队、高温津贴、定期团建活动、餐费补贴、补充医疗保险、弹性办公、绩效奖金、五险一金 职位亮点：薪酬待遇具竞争力、银行体系完善福利

负责内饰各系统零部件/系统的研发、验证及供应商技术协调工作 负责相关材料标准的制定与更新 负责相关系统BOM的维护与管理，配合投产及量产阶段的问题处理 负责新材料、新工艺在相关系统中的研究应用及技术降本推进 完成上级交办的其他工作任务

【岗位职责】 1. 有家装设计师经验。 2. 根据项目需求，进行创意设计和效果实现。 3. 与团队成员沟通，确保设计内容准确传达项目主题。 4. 参与设计谈单，提出设计思路和改进建议。 5. 完成领导安排的其他相关设计工作。 【岗位要求】 1. 熟练掌握Photoshop、CorelDRAW等设计软件。 2. 有良好的审美能力和创意思维，能够独立完成设计任务。 3. 良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效地与团队成员沟通。 目前急招，现阶段也是家装行业忙碌的时候，想要下半年赚钱过年的，就怕你拿钱拿到手软，有兴趣可以来公司面试详细了解。

量房，谈客户，做施工图，做报价，做效果图

【岗位职责】 1. 负责设计方案呈现、施工图绘制、材料方案制作、预算报价制作及相关确认工作，设计交底； 2. 根据客户要求，为客户提供装修测量、有设计含量的设计方案、图纸、编制预算等，促成客户与公司合作； 3. 及时检查项目施工准确性，反馈偏差至交付中心处跟进更改； 4. 转化意向客户为签单客户，按要求达成工程、主材销售任务。 【岗位要求】 1. 五年以上家装设计工作经验； 2. 装饰设计、室内设计等相关专业大专以上文化水平。 【工作时间】 单休周一；上班时间朝九晚六，午休2小时。

一、岗位职责 1、客户对接与需求深挖：负责家装、工装项目的客户接待、沟通洽谈，精准捕捉客户户型需求、风格偏好、预算标准及居住使用习惯，耐心解答客户装修疑问，建立良好的客户信任关系。 2、全案设计方案落地：根据客户需求完成量房、户型优化、平面布局、效果图设计、施工图绘制等全套设计工作，打造贴合客户需求的个性化专属设计方案。 3、方案讲解与谈单跟进：独立完成设计方案、预算清单、施工工艺的讲解展示，灵活应对客户异议，精准塑造设计价值，跟进客户签约全流程 4、工地全程对接落地：项目签约后，对接工程部、施工师傅进行技术交底，全程跟进施工现场，把控设计落地效果，及时解决施工过程中的设计调整、尺寸核对、造型优化等问题 二、任职要求 1、技能要求：熟练掌握CAD、酷家乐、3Dmax、PS等主流设计软件，能够独立快速出平面方案、效果图、全套施工图纸，熟悉家装施工工艺、水电改造、吊顶造型、墙面地面施工流程及各类装修材料特性。 2、能力要求：具备优秀的沟通表达、逻辑思维及谈单能力，善于挖掘客户需求、化解客户顾虑，拥有良好的审美能力和户型优化思维，能独立完成全案设计到落地交付。 三、薪资待遇 1、薪资结构：无责底薪（3000-6000元）+ 高额签单提成 综合月薪8000-20000元，能力优秀者上不封顶。 2、带薪福利：带薪年假、带薪培训、带薪团建，新手专人带教，快速上手 四、岗位优势 1、平台稳定：本地深耕多年正规装修企业，口碑良好，施工团队成熟，供应链完善，为设计师落地方案保驾护航。 2、成长快速：定期组织工艺、谈单技巧、设计美学培训，资深设计总监一对一指导，新人快速突破业绩瓶颈。 3、氛围轻松：团队年轻化，工作氛围和谐，无内卷、无苛扣，多劳多得，公平公正

【岗位职责】 1. 负责室内设计项目的创意和实施。 2. 与客户进行有效沟通，确保设计满足需求。 3. 协作团队完成设计项目，保证质量和进度。 【岗位要求】 1. 具备出色的沟通技巧和项目管理能力。 2. 能够在团队环境中迅速适应并贡献力量。 3. 对室内设计有持续学习的热情，追求设计卓越。 4. 具有一定的谈单能力。

岗位概述： 负责量产阶段产品生产过程中的质量管控工作，主导产线质量问题的分析与解决，开展风险预警及过程审核相关活动。 岗位职责： 1、负责拉线切拉联调的放行审核、MES系统数据维护、产线冻结与解冻管理、物料报废确认等制程管控工作； 2、主导制程异常问题的处理，推动各类专项改善项目的实施与闭环； 3、负责拉线不合格品的判定与处置流程执行； 4、完善制程文件体系（如首件SOP、VPS等），组织并实施产线员工在质量知识与操作技能方面的培训； 5、协调应对各类审核工作，包括客户审厂、FAT、LPA等相关审核支持。 岗位要求： 1、本科及以上学历，理工类相关专业； 2、具备整车、机械或电子行业3年以上质量管理经验，有动力电池或新能源领域背景者优先； 3、熟悉TS16949体系，掌握QC七大手法、8D、FMEA、MSA、SPC及质量控制计划等工具； 4、持有6sigma绿带证书，或具备VDA 6.3过程审核经验者优先考虑； 5、具备良好的英语读写能力，口语流利者优先。

临聘人员1、遵纪守法，品行端正，身体健康，无不良记录；2、年龄18-55周岁，高中及以上学历，如果有相关工作经验，可适当放宽年龄学历条件；3、熟练掌握各类办公软件，有较好的文字功底，熟练使用电脑；4、沟通协调能力好，服务意识强，服从单位岗位分工，能独立完成分配的工作。招工人数:1名报名时间：2026年9月14日至2026年9月16日（上午9:00-11:30，下午3:00-5:30）；面试时间：2026年9月18日上午9：30；签订正式合同，试用期为三个月工作地址:上高县敖阳街道和平路社区

招聘汽车叉车工，要求持有叉车证，年龄18-45岁，男女不限，会驾驶杭叉、佛朗宁电叉。 薪资待遇：底薪2600-3100元（焊装车间额外补贴500元），全勤奖500元现金，9-12月额外有全勤奖500元现金，正班出勤66天奖励1300元补贴（额外补贴）。平时加班18.96元/小时，周末加班25.28元/小时，节假日加班37.93元/小时，周末餐补15元/天，夜班补贴15元/天，车补10元，优秀员工奖励，缴纳一金，高温补贴0-500元。综合工资6000-7000元/月。大额预支每次500-1000元。

宋家10期招聘10名持有应急局颁发且在有效期内的登高证人员，主要工作是安装背板与防火板。 长白班，40元/小时，工期约10天，提供住宿，年龄要求18-50岁。 报名前需先发送证件进行报备。

招聘汽车叉车工，要求持有叉车证，年龄18-45岁，男女不限，会驾驶杭叉、佛朗宁电叉。 薪资待遇：底薪2600-3100元，焊装车间额外补贴500元，全勤奖500元现金，平时加班18.96元/小时，周末加班25.28元/小时，节假日加班37.93元/小时，周末餐补15元/天，夜班补贴15元/天，车补10元，优秀员工奖励，缴纳一金，高温补贴0-500元。综合工资6000-7000元/月。 额外奖励：9-12月期间，正班出勤满66天奖励1300元补贴，另有全勤奖500元现金。 支持大额预支，每次可预支500-1000元。

宋家10期招聘10名持有登高证且在有效期内的人员，证件需由应急局颁发。主要工作为安装背板与防火板。长白班，薪资为40元每小时，工期约10天。提供住宿，年龄要求50岁以内。报名前需先发送证件进行报备。

根据现场结构设计出图

单位饭堂局部设计，出效果图

会设计平面效果图，能来现场勘探的

负责公司图纸设计出图

量房尺寸给了之后2天效果图得按照要求出来

岗位职责： 1. 全面负责工厂日常运营管理，统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实生产计划与成本控制目标，确保交付及时、品质达标 3. 建立健全生产管理体系，优化工艺流程与作业标准，提升运营效率 4. 组织团队建设与人才培养，指导班组长及一线员工，营造高效协作氛围 5. 对接客户、供应链及内部职能部门，协调资源解决重大运营问题 任职要求： 1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验，熟悉制造业全流程管理 2. 具备较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力 4. 责任心强，执行力突出，能适应制造业现场管理节奏

重点：要有有机肥丰富生产经验！！！非诚勿扰 招聘有机肥厂长/车间主任。工作地点四川宜宾。岗位职责：负责有机肥生产全流程管理，包括生产组织、质量把控、安全环保等。任职要求：有有机肥生产全流程经验，熟悉生产标准和技术要求，具备团队管理能力。薪资待遇优厚，具体面议。有意者请联系

岗位概述： 统筹项目投产阶段的质量管理事务，主导客户审核及客户投诉的应对与处理； 岗位职责： 1、项目投产质量活动管理： 1) 负责项目交接工作，识别量产潜在风险并推动闭环整改； 2) 推动基地各项质量活动落地执行，包括GP12实施、客户接口识别等； 3) 组织项目变更管理，参与设计变更评审，协调变更导入流程；负责变更前获取客户确认及变更后及时告知客户； 2、量产后基地客户质量管理： 1) 对接客户端质量对接人，建立并维护稳定互信的合作关系； 2) 保持与客户的高效沟通，通过定期质量会议汇报项目质量进展，明确客户特殊需求； 3) 主导各类客户审核工作，如过程审核、客诉专项审核等； 4) 统筹客户问题响应机制，组织投诉的根本原因分析与改进措施实施，跟进客户反馈直至问题彻底关闭； 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备工科背景（电化学/机械/电子电气/通信等相关专业优先）； 2、2年以上质量管理相关工作经验，有锂电池或汽车零部件行业经验者佳，具备客诉处理经历者优先； 3、掌握质量管理体系知识，熟悉五大核心工具，能熟练运用8D、FTA、鱼骨图、5Why等常用质量分析方法；熟练操作excel、ppt等办公软件； 4、了解DMAIC改善逻辑及数据分析工具，具备较强的问题解决能力与知识分享能力者优先； 5、英语达四级至六级水平，可完成基本日常交流，普通话标准，抗压能力强，具备良好的沟通协调能力与执行力

岗位职责: 1、负责新能源汽车电池箱体新产品试产阶段的跟进，及时反馈试产过程中发现的问题； 2、主导客户投诉及退货产品的过程与产品缺陷分析，并验证纠正措施的有效性； 3、对制程及检验环节的质量数据和报表进行统计与分析； 4、针对生产过程、PQC、OQC发现的过程或产品质量异常，开展分析并推动处理； 5、持续推进制程品质的优化与改善工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，车辆工程、机械电子、机械自动化等工科类相关专业； 2、熟练掌握汽车质量管理五大工具及其他常用质量分析工具与方法； 3、具备2年以上新能源汽车质量管理工作或过程质量管理相关工作经验。

【岗位职责】 1. 协助设计师完成量房及现场数据记录工作 2. 根据指导完成家装设计方案的绘图与图纸制作 3. 配合团队完成设计方案的优化与调整 4. 整理设计资料，管理项目图纸及文档 【岗位要求】 1. 熟练使用CAD、酷家乐等相关设计软件 2. 具备良好的空间理解能力与基础设计表达能力 3. 工作认真细致，具备较强的责任心和执行力 4. 具备良好的沟通能力，能够有效配合团队协作

岗位职责： 1、参与客户前期技术沟通，完成TR相关资料的整理与输出； 2、与客户对接并完成产品图纸的设计、评审工作，明确产品的特殊要求； 3、编制产品DVP试验计划，并组织客户确认及签核； 4、负责产品子部件图纸的制定、评审与发布，同时编写子零件的技术任务书； 5、制定产品包装方案，并取得客户的审核通过（具备此项经验者优先）； 6、针对产品潜在失效模式开展分析并推动改进措施； 7、编制产品BOM清单并录入系统，完成图纸的系统化分类与归档管理； 8、主导产品变更流程，包括变更的提出、验证执行及文件归档； 9、按项目经理要求推进APQP各阶段工作，并按时提交对应阶段文档； 10、主导检具开发过程，确定检测点与检验方法，组织产品检具的评审工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历； 2、具备3年以上汽车冲焊件开发工作经验； 3、掌握冲压模具设计原理，熟悉冲压成型工艺流程； 4、熟悉各类焊接工艺及其生产作业流程； 5、熟悉IATF 16949质量管理体系要求； 6、熟练使用AutoCAD、CATIA、UG等设计软件，具备总成产品拆解及绘制二维图纸的能力； 7、能够积极配合并执行公司安排的各项工作任务。

【岗位职责】 1. 协助设计师进行客户沟通，整理设计需求并提供基础支持； 2. 参与设计方案的图纸绘制、修改及调整工作； 3. 配合完成材料选样、预算核算及项目进度跟进； 4. 协助处理施工现场的相关问题，保障设计方案顺利落地； 5. 完成上级交办的其他设计辅助事务。 【岗位要求】 1. 熟悉家装设计基本流程，具备良好的理解与执行能力； 2. 熟练使用常用设计软件，具备基础的绘图能力； 3. 会CAD、酷家乐、会量房，能独立完成，优先考虑； 4. 了解常用装修材料及施工工艺，能配合项目推进； 5. 工作细致认真，责任心强，能适应一定的工作强度。

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与效果图呈现 2. 与客户沟通需求，完成平面布局、施工图及材料选型 3.协调施工团队落地设计方案，把控现场工艺与进度 4.参与项目预算编制及软装搭配建议 5. 持续优化设计方案，提升客户满意度与项目交付质量 任职要求： 1.熟练使用AutoCAD、3D Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 2. 具备良好的审美能力与空间规划意识 3.沟通表达清晰，能独立完成从方案到落地的全流程服务 4. 有工地现场经验者优先，熟悉装修施工工艺及材料特性 5.责任心强，具备团队协作精神与客户服务意识

1，负责与客户对接并沟通设计相关方案； 2，熟练掌握3D MAX及CAD绘图软件； 3，负责施工现场与现场管理人员的协调与配合；

岗位职责： 1. 负责家装项目的工作，善于和客户沟通，会画施工图效果图。 2. 现场勘查、测量房屋尺寸，了解客户的需求。 3. 跟客户进行良好沟通确定设计风格定位，平面方案布局，谈单需要随机应变，欢迎各位有家装经验的老师投递。 工作时间： 上午9:00-12:00，午休2小时，下午14:00-18:00 岗位福利： 带薪年假，活动现金奖励，不定时下午茶，团建等。 薪资：底薪+提成月收入10000+

岗位职责： 1. 负责项目开发阶段ERP系统的实施与上线组织工作 2. 负责SAP系统中产品BOM及相关属性信息的维护与更新 3. 负责P/MBOM数据在新车型上的验证及量产阶段的数据质量优化 4. 负责KDBOM（含CKD、SKD、DKD）新项目方案的规划及海外车型验证数据的维护与管理 5. 负责老产品退市过程中整车及零部件全生命周期的数据管控 6. 协同财务、物流等职能部门处理与MBOM相关的COGI问题 岗位要求： 1. 掌握汽车四大工艺基础及整车开发流程相关知识 2. 熟悉企业级BOM管理体系及其业务流程 3. 熟知IATF16949质量管理体系，具备APQP等质量工具的应用能力 4. 熟练使用SAP、PDM、MES及BOM相关系统