岗位要求： 1、技术方案的制定与审核； 2、现场技术指导与监督； 3、质量控制与管理； 4、进度管理与协调； 5、团队管理与培训； 6、技术相关资料管 专业要求：1、具备相关专业知识；2、技术实际操作能力；3、CAD绘图能力；4、现场管理与沟通能力；5、具有在相关企业工作三-五年及以上6、持有机电安装相关证书；特种作业证书

岗位职责： 1.负责工程项目的技术方案编制、施工图审核及技术交底工作，确保符合规范与设计要求 2.组织现场技术管理，协调解决施工过程中的技术难题，保障工程进度与质量 3.监督执行国家及行业相关技术标准、安全规范和质量验收标准 4.参与项目前期技术调研、可行性分析及成本优化建议，提升实施效率 5.指导并培养基层技术人员，推动团队技术能力持续提升 任职要求： 1.学历要求：大专及以上学历，土木工程、建筑工程、机电工程等相关专业优先 2.经验要求：具备8年施工现场技术管理经验，有技术负责人履职经历者优先 3.熟悉建筑施工流程、常用施工工艺及BIM、CAD、广联达等专业软件操作 4.具备良好的沟通协调能力、责任心强，能适应项目现场工作环境 5.持有二级及以上建造师证书或中级以上工程技术职称者优先

工民建施工技术员，要求；年龄35岁以内，职称为民建中级职称，能熟练使用CAD制图软件制图，能熟练编制施工组织设计及专项施工方案，工作经验5-10年以上优先，能吃苦，责任心强

能看得懂建筑识图，测量仪器都会

熟悉成都建工工作流程及内容，参与过城投房建项目EPC，及全生命周期平台，年龄40+，有意向发简历至@qq.com

任职资格：持有一级机电或一级通信建造师；在以往工作经历任项目经理岗位主持完成过不下两项智能化工程业绩。 任职资格：持有电气类、自动化类高级工程师证书，在以往工作经历中任技术总工主持完成过不下两下智能化工程业绩。

一、任职条件​​ 1、全日制本科及以上学历，土木工程、工民建、结构工程等相关专业。必须持有一级注册建造师（建筑工程专业）证书。具备高级工程师职称，或条件优秀的工程师职称。 2.具备8年以上建筑工程技术管理经验，其中至少3年在大型工业厂房（如机械制造、仓储物流、汽车、电子、医药等）项目担任技术负责人或项目总工的经验。 3、必须独立负责过至少1个完整的、建筑面积在5万平方米以上的工业厂房项目的技术管理工作，熟悉从开工到竣工的全过程。 4、精通钢结构（门式钢架、网架等）或超大跨度预应力混凝土结构的施工技术、节点处理和验收标准。熟悉桩基、大型设备基础、重载地坪的施工技术与质量控制要点。深刻理解并掌握国家及地方关于工业建筑的设计、施工及验收规范和图集。 5、具备强大的施工组织设计和专项方案编制与审核能力，能独立组织深基坑、高支模、大型构件吊装等超危大工程的专家论证。能熟练进行图纸深化设计和综合管线平衡工作，解决各专业间的冲突。熟练使用AutoCAD、Office等软件，具有BIM技术应用经验者优先。 二、岗位职责​​ 1、全面负责项目的技术、质量管理工作、建立和完善项目的技术管理制度和流程。 2、主持编制《施工组织设计》及各项专项施工方案并负责报审和组织专家论证。负责对各施工班组进行各级技术交底，确保技术方案有效落实。 3.组织项目各方进行图纸会审，提前发现并解决图纸中的问题。 4.深入现场，指导解决施工中出现的关键技术难题。负责技术复核工作，对工程定位、轴线、标高、关键工序进行严格控制。参与质量检查和验收，对质量问题制定技术处理方案。 5.作为项目的主要技术接口人，与业主、设计院、监理等外部单位进行有效技术沟通，处理设计变更和工程洽商。确保项目技术资料的完整性、准确性和可追溯性，指导资料员完成收集、整理和归档工作。

岗位职责：1.全面负责公司技术战略规划与研发体系建设，主导重大技术方案评审与决策2. 统筹管理各项目技术实施全过程，把控设计、施工、验收等关键环节质量与进度 3.带领技术团队开展技术创新、工艺优化及标准化建设，提升整体工程技术水平 4. 协调内外部资源，解决跨部门、跨专业的重大技术难题，保障项目顺利交付5.负责技术人才梯队培养与团队能力建设，指导高级工程师及核心技术人员成长 任职要求：1.具备扎实的工程技术专业背景，熟悉行业技术规范、标准及政策法规 2.拥有10年以上大型工程项目技术管理经验，5年以上同岗位管理经历 3.具备出色的系统思维、跨领域协同能力及重大问题决策能力4. 具备优秀的团队领导力与技术影响力，能有效推动技术成果转化与落地5. 学历不限，持有一级注册建造师、注册监理工程师或高级工程师职称者优先

有工业机电安装、火力发电厂、锅炉、碱炉、造纸、化工厂设备安装、工艺管道安装、非标制作等

招聘岗位：生产核心技工 岗位要求：20-35岁，男女不限；大专及以上学历，机电一体化、电气自动化、机械设计制造及其自动化、电气工程、机器人工程、数控技术等相关专业人员，或具备设备维修经验的维修工可放宽学历。 工作内容：主要负责生产一线关键设备的操作、管理、调试与维护工作，推动关键备“维操一体化”模式的落地实施。 工作时间：两班倒（10小时左右），月休4天 工资待遇： 1、入职首月：保底210元/天 2、入职次月：保底6000元以上（按每月出勤26天折算） 3、入职第三个月起：保底7000元以上（按每月出勤26天折算） 吃住情况：免费住宿，6～8人间，有空调；吃包 社保

有川渝干铸造的想回老家发展的师傅，我们在四川广安武胜，呋喃树脂砂工艺，招造型合箱工，联系电话（）

南四环公益桥附近客户；独居老爷子八十几岁，基本完全，走路怕摔倒找一个做饭做卫生照顾的男保姆，陪老人溜溜湾，买买菜，工资5500.单休，不休加钱，有能做的速联系熊老师

广安武胜桩基工程，招一名安全员持交安C，工资电聊，李总

那个老板近些，找个150挖机挖屋基，现钱。 艾

招冚车冚裤子一名，北山村龙吟大街66号二楼，

招聘：技术员 招一个高标准农田的技术员，技术过硬，薪资好谈，工作地点离锡林浩特市 60 公里

招聘：技术员 宁城小城子高标准农田招技术员一名，薪资待遇自己谈，任总

岗位职责： 1.负责农作物种植技术指导与田间管理，开展病虫害防治、土壤改良及水肥一体化应用 2. 参与农业新品种、新技术的试验示范与推广，撰写技术总结与培训资料 3.面向农户或合作社开展现场技术培训与咨询服务，提升基层农技应用水平 4. 协助完成农业项目申报、实施及验收工作，整理归档技术档案与数据记录 5. 结合当地气候与资源条件，提出因地制宜的绿色高效种植方案 任职要求： 1.学历不限，农学、植物保护、园艺、农业资源与环境等相关专业优先 2.有农业技术推广、种植基地管理或科研项目参与经验者优先，经验不限 3.熟悉常见农作物生长规律及主流栽培技术，具备基本田间实操能力 4.责任心强，能适应下乡驻点、季节性高强度工作，具备良好沟通表达能力 5. 持有农技推广员、植保工等职业资格证书者优先

有过种植香瓜和白菜经验的技术员

岗位职责： .负责农作物种植技术及指导与田间管理，开展病虫害防治、土壤改良及水肥一体化应用 任职要求： 1.学历不限，农学、植物保护、园艺、农业资源与环境等相关专业优先 2.有农业技术推广、种植管理或科研服务经验者优先，经验不限 3.熟悉当地主要作物栽培技术，具备田间实操能力和问题解决能力 4.责任心强，吃苦耐劳，能适应下乡驻点及户外作业环境 5.具备良好沟通表达能力，有培训授课或农户服务经验者更佳

全屋定制家具厂招聘以下岗位： 1、叉车勤杂工 活儿不复杂，踏实肯干就行 工资3000-3500元 上班地址：岳池县工业园区 联系电话：

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电工 （一）具有中华人民共和国国籍，拥护中国的领导，热爱社会主义，遵纪守法，品行端正。（二）身体健康，具有正常履行职责的身体条件。（三）具有符合岗位要求的学历、学位和专业。（四）符合招聘职位所要求的其他资格条件。（五）凡有下列情形之一的人员不得报名。1.受到刑事处罚或正在被立案调查的。2.因贪污、受贿等经济问题受党纪政务重处分人员。3.被开除党籍、开除公职人员和行业禁止性规定的。4.被依法列为失信联合惩戒对象的，或其他个人征信不符合要求的。5.按照亲属**避有关规定不得报名的。6.法律法规规定不得聘用的其他情形。 薪资福利:约定试用期1个月，薪酬按公司有关规定执行 招工人数:1名 工作地址:四川省广安市广安区建安北路369号301

广安杰特招聘喷胶工2名，要求：45岁以下，从事过喷涂喷漆行业优先考虑，计件工资多劳多得，长白班，免费提供工作餐，有意者请电联：孙老师

技术工 招工人数:5名 工作地址:广安南浔大道爱众智慧产业园

华蓥市天利汽车修理厂诚聘钣金喷工 因业务拓展需求，现面向社会诚招钣金，漆工，要求责任心强，身体健康、吃苦耐劳，服从工作安排。 福利待遇 1. 薪资结构：底薪+绩效提成 月薪6000-12000元，上不封顶，多劳多得； 2. 基础保障：入职即购买社保。 • 联系人：赵洋 • 联系电话： • 工作地址：四川省广安市华蓥市天利汽车修理厂

全屋定制家具厂招聘叉车勤杂工 活儿不复杂，踏实肯干就行 工资3000-3500元 地址：岳池县工业园区

压铸工 薪资福利:5000 - 8000元/月 招工人数:2名 工作地址:邻水工业园区二区渝邻大道106号

招聘：机修 薪资：8000元以上/月 年龄24-50岁，熟悉抽纸、卷纸等设备维修，工资8-10K。

压铸工 初中以上，20 - 45岁 薪资福利:4500 - 8000元/月 招工人数:2名 工作地址:邻水县鼎屏镇渝邻大道98号