工作时间：根据自己时间调节、自由安排、多劳多得、长期稳定 工作内容：公司负责对接客户资源，你只需要上门搬运回收旧物资、清点货物就行。 工作要求：吃苦耐劳、工作积极、责任心强，会骑电动三轮车就行。

工作内容： 1、制定工程相关规范，涵盖胚料图、制程图、流程图、控制计划、检具图、SOP、外观检验标准、包装规范等技术文件，并负责在PDM/MES/ERP等相关系统中建立与维护所需资料。 2、主导或配合厂内各项改善项目推进；可通过AI工具与产品数据管理系统（PDM）、生产执行系统（MES）实现工艺图纸、工艺参数、质量信息等数据的智能化输出与对接。 3、承担成本估算工作，填写成本估测表，负责量产阶段工程文件的变更与修订，并协助处理量产过程中出现的产品异常问题。 4、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职资格： 1、机械类专业本科及以上学历，熟悉车削、铣削加工工艺，具备同行业5年以上工作经验。 2、接受过项目管理、产品估价、测量仪器使用、几何公差、PPAP流程等内容的相关培训。 3、熟练掌握AUTOCAD/UG等二维及三维绘图软件，以及OFFICE办公软件操作。 4、英语四级以上水平，具备良好的读写能力。 5、能够编制单件及小批量产品的生产工艺方案；可设计简易工装夹具；了解材料定额制定方法；会操作常用测量器具。 6、具有项目管理实践经验，或持有PMP认证者优先。

日结薪资！！300-500/天上班时间（根据自己时间调节、自由安排）年龄25-50岁。 公司负责对接好客户与货源， 这边你只需要会骑三轮车上门回收旧物资、搬运、清点货物就行。 无需自己找订单，公司订单量大、活源稳定，不用担心没有单子接。 有一点小小的要求：能吃苦耐劳、工作积极主动、责任心强，会骑电动三轮车即可。

【电驱总成方向】 1、负责mPower领域动力总成市场问题的定位分析与改进闭环； 2、开展mPower三电系统/动力总成的DFX需求识别与实施，持续推进产品与工艺设计优化，实现服务成本与制造成本下降及维护效率提升； 1、具备电动汽车电驱、电机、减速器相关开发或故障处理经验； 2、熟悉整车系统架构，拥有客户0公里问题及市场售后问题处理经验，了解tie1产品服务流程； 3、熟练运用8D问题解决工具，具备良好的沟通协调与团队协作能力； 4、工作态度积极，乐于学习，责任感强； 5、具有车载行业背景者优先考虑； 电驱系统、电机、减速器、故障诊断、失效解析、反向优化

岗位职责： 1、负责公司指定研发项目的团队组织与申报工作； 2、主导项目实施过程中各类技术难题的攻关与解决； 3、参与产品注册检测及临床试验，整理研发阶段所需的注册资料； 4、推进研发成果向生产转化，并协助开展实验室分子检验人员的技术培训与操作指导； 5、承担项目团队日常运作管理及成员绩效考核工作； 6、执行公司交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，生物化学、医学检验、遗传学、分子诊断等相关专业背景； 2、具备三年以上体外诊断产品研发经验，具有一年以上团队管理经历，熟悉细胞与分子相关技术，有三类体外诊断试剂注册申报经验者优先考虑； 3、热爱研发事业，具备钻研精神与进取意识；拥有良好的沟通协调能力；责任心强，执行力佳，善于团队协作

1、性别不限 2、专业不限于自动化、机械、计算机、食品安全或食品工程等相关领域 3、作为一线核心技工岗位储备人员，需能适应12小时工作制度 4、在一线核心岗位进行6至12个月的学习培养，实行12小时工作制，10月至12月期间安排白夜班轮岗 5、实习期为6个月，自入职的第二个月起按规定缴纳五险一金

负责电驱总成核心零部件如齿轴、轴承、差速器等的来料质量管控，参与相关质量问题的原因分析与改善措施制定，识别供应商生产过程中的潜在风险，提出预防方案并推动实施，确保来料品质及批量生产工艺的稳定可靠。 1）、掌握齿轮传动基本原理，了解齿轴结构设计要求及国内外相关齿轮技术标准 2）、熟悉机械图纸及公差配合规范，具备准确识读齿轴工程图样的能力 3）、了解齿轴加工全过程及相关设备特性，可协助开展问题溯源分析与工艺优化 4）、了解常用齿轮刀具的应用范围及其切削性能特点 5）、熟悉齿轴常规检测手段，并能正确分析和解读检测数据报告

1、掌握砂型铸造、消失模铸造等工艺流程（包括造型、浇注与清理环节）。 2、了解铸件缺陷的成因及相应的解决方法。 3、熟悉铸铁、铸钢类材料特性及其熔炼技术。 4、年龄要求40岁以上，需具备10年以上铸造企业从业经历，材料成型等相关专业背景者均可报名，有工作经历或持有工程师及以上职称者优先录用，薪酬待遇优厚。 5、性格乐观开朗，品行良好，持有驾驶证，须为本地长期居住人员。 应聘流程： 1、提交个人简历、工作业绩证明、毕业证书及专业技术资格证书等相关资料 2、请于2026年4月30日前将上述材料发送至邮箱：**************** 3、初审合格后将第一时间通知面试安排

会骑电动三轮，能吃苦有责任心 零经验可做！免费培训+老员工手把手带 公司客源充足，不用自己找单 踏实干，收入稳定，干得多挣得多！

【任职要求】 1. 年龄：专业：机械加工相关专业 3. 工作经验：具备3年以上三轴加工中心操作经验，同时具有3年以上编程员岗位实际工作经验 4. 素质要求：品行端正、踏实肯干，具备较强的责任意识、学习能力、抗压能力、逻辑分析能力、沟通协调能力及应急处理能力 5. 任职条件： （1）身体健康，语言表达清晰，形象良好，具备吃苦耐劳精神 （2）能够独立完成五轴加工中心的程序编写与设备操作 （3）可独立承担新产品的试制调试工作，并自主解决生产过程中的技术难题 （4）精通各类编程软件，具备丰富的编程实践积累 （5）掌握二维绘图软件的操作应用 【工作时间地点】 1、工作地点：■子公司 西安市沣东新城丰业大道西段天章三路1212沣东创智云谷 2、出差情况：■基本不出差 3、工作天数：■周一至周五 ■周六加班 4、工作时间：■常白班 —— 根据工作安排确定，每天工作不低于8小时 【福利待遇】 薪资待遇：面议 薪资结构：基本工资+岗位工资+加班工资+绩效工资+绩效奖金+午餐补助 【其他福利】 1、五险一金：养老、医疗、生育、工伤、失业、医疗补充保险、住房公积金 2、商业保险：涵盖意外伤害、意外交通、意外住院等保障项目 3、法定年休假：依据工龄享有每年5天/10天/15天/20天带薪年假 4、企业年休假：在公司连续服务满5年者，额外享受每年5天企业年休假 5、全薪病假：每年享有24个工作小时的带薪病假 6、用餐补贴：提供10元/天午餐补助，加班期间餐补为20元/天 7、话费补助：因公务产生的通讯费用凭票据实报实销 8、交通补助：公务出行交通费用可凭票报销；私车用于公务按1元/公里标准补贴 9、出差补助：因公赴非驻地工作，每日享受60元/100元/150元不等的差旅补贴 10、健康体检：每年安排一次免费全面健康检查 11、生日福利：每年参与一次员工生日庆祝活动 12、节日慰问：定期发放节日关怀礼品 13、文体活动：每年组织棋牌赛、拔河比赛等多样化文化体育活动 14、晚会表彰：举办年度迎春联欢会，开展优秀员工评选与表彰 15、学习基金：员工购置有助于个人发展的书籍，凭发票全额报销，不限数量 16、培训学习：开放公司图书角借阅服务；“学术报告厅”定期开展专题培训讲座 17、发展空间：实施年度技能等级评定，提供内部竞聘晋升通道 职位福利：节日福利、加班补助、餐补、带薪年假、补充医疗保险、定期体检、员工旅游、五险一金

招聘安全副总一名。要求大专以上学历涉煤专业，全日制或函授均可。需具备5年以上相关科室及井下现场工作经验。有陕西延安地区工作经历者优先。需持有效安管证和中级以上职称。要求责任心强，严谨踏实，服从管理，无不良从业记录，年龄45周岁以下。薪资福利为月工资税后17000元，每个月休假4天。

急找司钻一名，工资8000+500延长活，有干的电话联系

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吴起要一位四证，年龄不超55岁，老板的建议，连生活费在内6千元，有干的联系我

本人需要一名长期大修井口工，活在吴起采油厂，电话

有一定工作经验

3D打印设备研发-结构、Linux、热设计、NVH、视觉、硬件 所属行业：新材料、3D打印、工业自动化、智能精密装备 工作地址：深圳市龙岗区星河双子塔·东塔24楼 福利：全员双休、14薪、研发团队稳定、支持视频面试 面试规则：大部分岗位2轮面试（人事+直属主管）；研发架构师3轮面试（人事+主管+高管） ________________________________________ 岗位1：高级结构工程师 薪资年薪：24-50W 硬性门槛：统招本科、8-10年机械结构设计经验（底线7年） 核心加分：具备3D打印打印头专项结构设计经验 岗位职责 1. 主导整机项目结构开发，负责方案选型、三维结构设计、零部件核价、整机降本优化； 2. 负责样机测试、量产阶段结构疑难问题攻坚整改； 3. 输出图纸、BOM、验证报告等全套标准化设计文件； 4. 跟进产品研发全流程，复盘项目问题，迭代优化结构方案。 任职要求 1. 统招本科及以上，8-10年设备结构开发经验； 2. 精通注塑、五金材料特性、加工工艺、成本核算；熟悉传动、型材结构选型、电子传感器选型； 3. 熟悉产品完整开发流程，具备项目管理、跨部门协同能力； 4. 优先：有FDM3D打印设备、打印头结构独立开发经验。 ________________________________________ 岗位2：高级Linux应用工程师 薪资年薪：30-50W｜编制：1人｜预估佣金：61.3K 硬性门槛：统招本科、3-5年嵌入式Linux开发经验 岗位职责 1. 负责嵌入式Linux驱动、系统应用全流程开发调试； 2. 基于C++17及以上标准开发业务代码，把控代码质量与软件架构； 3. 基于QT、LVGL完成嵌入式设备人机交互界面开发调试； 4. 负责Linux内核、应用程序性能、稳定性、系统负载专项调优； 5. 输出标准化开发文档，协同软硬件团队完成整机联调迭代。 任职要求 1. 统招本科，计算机/通信/机电/软件工程等理工科专业； 2. 功底扎实：精通微机原理、操作系统、数据结构算法、软件工程、面向对象设计； 3. 精通C/C++、C++17新标准，熟练QT、LVGL界面开发； 4. 具备Linux内核、应用性能调优实战经验； 5. 优先：嵌入式+PC端双向C++开发、自动化/打印设备从业经验。 ________________________________________ 岗位3：热设计工程师 薪资年薪：25-40W 硬性门槛：统招本科、5-8年热设计CFD仿真经验 岗位职责 1. 负责FDM3D打印设备热场、流体场CFD仿真建模、数据分析优化； 2. 开展热-流-固多物理场耦合仿真，解决打印粘附、翘曲、散热不均问题； 3. 为热端、加热床、散热风扇、风道提供仿真优化方案，优化整机降噪、散热效率； 4. 协同结构、材料团队优化硬件结构，迭代打印温度、冷却工艺参数。 任职要求 1. 统招本科，工程热物理、流体力学、机械、热能相关专业； 2. 精通ANSYS Fluent/COMSOL/OpenFOAM任一仿真软件，熟练多物理场耦合； 3. 熟练ICEM CFD、Gmsh网格划分，Tecplot、Paraview后处理分析； 4. 熟悉FDM3D打印工艺及热流体常见故障； 5. 优先：消费电子/家电散热、风扇选型、流道优化、整机降噪项目经验。 ________________________________________ 岗位4：NVH工程师 薪资年薪：25-40W｜编制：1人 硬性门槛：统招知名院校硕士、5-8年NVH振动噪声经验、40岁内 岗位职责 1. 搭建产品振动测试平台，设计测试方案，完成整机NVH测试、出具报告并落地优化方案； 2. 负责新品整机NVH正向开发、模态仿真、振动噪声预判； 3. 联动NPI量产团队，把控量产整机振动、噪音指标一致性； 4. 协同控制算法团队，优化设备振动抑制、降噪功能，指导算法迭代调优。 任职要求 1. 统招知名院校硕士，力学/航空航天/机械/机器人相关专业； 2. 精通振动控制、机械动力学、试验结构动力学理论； 3. 熟练Ansys、Abaqus有限元仿真、Matlab simulink工具； 4. 可独立完成工况模态、NVH振动噪声仿真、实测对标，具备完整报告输出能力。 ________________________________________ 岗位5：视觉算法工程师 薪资年薪：25-60W｜编制：1人 硬性门槛：统招硕士、5-8年工业视觉算法经验 岗位职责 1. 主导3D打印场景相机标定、几何量测、工件位姿检测算法研发落地； 2. 开发视觉位移、精度补偿算法，完成多坐标系对齐、误差补偿； 3. 完成算法模块化开发，C++工程化开发、嵌入式性能稳定性优化； 4. Python+OpenCV完成算法原型验证、数据处理，对接上位机、控制系统联调； 5. 跟进工业视觉前沿技术，完成适配打印设备的技术预研落地。 任职要求 1. 统招硕士，计算机/自动化/人工智能/光机电/机械相关专业； 2. 扎实视觉图像处理功底，精通标定、坐标变换、亚像素定位、几何量测； 3. 精通C++工程开发、熟练Python/OpenCV，具备算法预研+工程落地能力； 4. 优先：眼在手标定、视觉量测、ARM/Linux嵌入式算法部署经验。 ________________________________________ 岗位6：研发架构师（非软件！结构/硬件方向） 薪资年薪：50-100W｜编制：1人｜预估佣金：118.8K｜平台保回款 硬性门槛：40岁内、统招理工科博士（大厂优质硕士可放宽）、10年+结构/硬件开发、5-8年架构管理、带7人以上团队 岗位红线：严禁软件架构、后端嵌入式软件人选，仅招结构/硬件整机方向 岗位职责 1. 统筹精密运动类整机产品需求拆解、跨学科系统架构搭建； 2. 制定产品线技术路线、主导技术选型、全域技术风险评估与管控； 3. 管理7人以上跨专业研发团队，负责人员分工、人才培养、技术攻坚； 4. 拉通业务、生产、采购、算法全部门资源，保障产品保质保量按期落地量产。 任职要求 1. 40周岁以内，统招理工科博士；知名智能硬件大厂人选可放宽统招硕士； 2. 10年以上结构/硬件整机产品开发经验，结构专业优先； 3. 结构/硬件任一方向达到行业专家级，熟悉另一专业基础知识； 4. 具备跨部门、跨专业团队管理、技术攻关、风险预判能力，全局思维强； 5. 优先：精密运动设备、机器人、3D打印整机架构统筹、研究院负责人履历。

岗位职责： 1、项目整体规划，从图纸分析，供应商选择，样品制作，模具跟进，第一批大货跟进。 2、能独立完成结构制作，项目结构研发和实施落地。 3、制定所有项目的质量标准。 任职要求： 1、会二维三维绘图，有五金行业项目经验； 2、能独立完成项目开发； 3、沟通流利，执行力好，有一定的抗压能力。 该岗位需要外出跟进样板进度，需要自备交通工具，有油补。

一、岗位职责 1.团队管理：全面负责内部结构科日常管理、人员分工、绩效与能力建设。 2.铁芯技术：主导 500kV 及以上变压器铁芯结构设计、叠片 / 叠装工艺、降噪优化、材料选型与成本控制，解决现场重大技术问题。 3.引线技术：负责高压引线、绝缘结构、引线装配工艺设计与标准化，兼顾绝缘可靠性、电场控制与可制造性。 4.设计标准化：搭建并维护铁芯、引线、结构件标准化体系（图纸、BOM、通用件、典型结构、设计规范），推动模块化、通用化、系列化，降本提效。 5.预算与成本：编制结构科年度技术预算、研发预算、工装预算；主导结构方案成本优化，控制设计与制造成本。 6.技术攻关与质量：牵头重大结构技术攻关、新产品结构方案评审、老产品结构优化；落实质量控制点，降低结构类质量缺陷。 7.跨部门协同：对接研发、工艺、生产、质量、采购，确保设计落地、工艺稳定、交付顺畅。 8.标准与知识沉淀：关注 GB、IEC 及行业标准动态，更新企业内部标准；沉淀设计案例、工艺库及技术文档，完善技术知识体系。 二、任职要求 1.年龄：35-45 岁，身体健康。 2.学历：本科及以上，电气工程、高电压与绝缘技术、电机与电器、机械设计等相关专业。 3.经验（硬性）：10 年及以上 500kV 及以上电力变压器铁芯 / 引线 / 结构设计经验，有超高压变压器（500kV/750kV）结构经理/主管经历优先。 4.具备成本意识，能从设计端有效控制材料与制造成本。 5.综合素质：强沟通协调、问题解决、团队领导力；严谨负责，抗压能力强；标准化管理理念。

岗位职责： 1.负责建筑结构方案设计、施工图绘制及深化优化工作、结构结算书 2.参与项目前期技术沟通，配合建筑、机电等专业完成协同设计 3. 进行结构计算分析，确保设计符合国家规范及地方标准要求 4. 配合施工现场技术交底，解决施工过程中的结构技术问题 5. 参与设计成果审核、图纸会审及验收支持工作 任职要求： 1. 结构工程、土木工程等相关专业背景，学历不限 2.具备结构设计相关工作经验，熟悉PKPM、YJK等设计软件 3. 熟悉《混凝土结构设计规范》《建筑抗震设计规范》等主要技术标准 4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5.有甲级设计院或大型总包单位设计经验者优先

明天找两个挑苹果一个包苹果

主要负责3.2米×13米的球磨机生产325目的脱硫石灰石粉，要求对球磨机及配套设备具备系统化、全面化的掌握！工作地点陕西省延安市富县 岗位职责： 1.统筹管理工厂日常运营，保障生产作业高效、顺畅开展； 2.编制并落实生产计划，全程跟踪生产环节，确保产品品质与交货周期； 3.持续优化生产工艺流程，推行先进管理方法与技术手段，提高整体运行效率； 4.推进团队组织建设与人员管理，提升员工专业能力，打造积极向上的工作环境。 任职要求： 1.具备扎实的生产管理背景和团队带领经验； 2.精通精益生产、ISO等质量管理体系，具有较强的持续改善意识； 3.出色的协调沟通与现场问题处理能力，能有效应对各类生产复杂状况； 4.工作责任心强，富有进取精神，具备良好的决策判断与执行推动能力。

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