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实习设计师薪资福利:2500 - 8000元/月工作地址:杨凌常乐路西段鑫辉建材市场壹品格装饰

设计师单休薪资福利:5000-20000元/月（工作地址:杨凌示范区居然之家负一楼

家装设计师设计师岗须有2-3年经验。招工人数:5名工作地址:咸阳市秦都区国金购物读物中心3层

有140平的住宅楼需要装修设计，有空的联系

陕西咸阳兴平市，招聘：室内设计师：3-4名，长期工，不管吃住，薪资面议1、室内设计相关专业优先考虑。2、熟练使用设计软件，如CAD、3DMAX、酷家乐等。3、具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与团队成员高效协作。4、有较强的学习能力和责任心，对工作认真负责，注重细节。5、对室内设计充满热情，有创新精神和良好的审美能力。完成量房，绘制平面图，效果图等。提成+绩效奖。提供有竞争力的薪资待遇和绩效奖金。丰富多彩的员工活动和团队文化建设。提供丰富的职业晋升机会和全面的培训发展渠道。工作地址:兴平市槐里路大明宫建材城2楼欧派橱柜、欧铂丽全案定制店

陕西咸阳工作地点，咸阳市北塬建材市场，1-2人，工资面议，

室内设计师薪资福利:3500-15000元/月，节日福利、免费培训、年度旅游、其他补贴工作地址:永安家园66号商铺

设计师薪资福利:5000-20000元/月，单休工作地址:杨凌示范区之家之家一楼一楼

咸阳市杨陵区招给排水、水暖安装/维修

咸阳市秦都区急需招聘给排水/水工，诚邀勤劳踏实、有赚钱意愿的应聘者加入，目前项目尚未开工。

快递分拣（极兔小件装车兼职）、50岁以下，18 - 50岁。极兔小件装车，日结，提供住宿薪资福利:200元/天(日结)，190 - 200元/天，提供住宿招工人数:1000人工作地址:咸阳市秦都区马庄街道创业二路

机场搅拌站招两名顶班操作员联系电话工资面议

家装小多联，风管机，工资计件，要有高空作业证

设计师善于与人沟通，具有专业基础和设计能力，有创新精神，保证工作质量薪资福利:待遇从优，多劳多得，具体面谈；只要肯干，工资无上限

设计师薪资福利:工资面议工作地址:保定市安国市药都南大街

铝板厂招聘：1）室内装修设计1名：男女不限18—45岁，主要工作是设计厨房卫生间阳台吊顶护墙板设计，熟练酷家乐软件，长白班7：30—11：30，13；30—17：30，工资底薪5000－6000元，加班25元/小时，不包吃，住宿费补贴300元/月，短期工不招！月休2天！试用期3个月杭州市临平区塘宁路37号，杨先生

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招聘全职设计师要求有责任心经验丰富

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实习设计师熟练相关绘图软件，有创新意识、团队合作精神。住宅建筑设计、装修设计与施工薪资福利:底薪+提成，综合工资6000招工人数:10名工作地址:咸阳市秦都区世纪大道沣渭中心人人乐E区3楼

岗位名称：仓库与车间综合管理岗一、薪资待遇1.月薪5000-8000元，依据个人能力与经验面议。2.提供完善的社保福利、节日福利等优厚福利。二、岗位职责1.物资与生产管理1.1负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作，确保账物相符，数据准确，如运用库存管理系统精准记录物资入库数量与批次信息。1.2依据订单需求，高效准确地进行货物分拣、包装、发货，确保发货及时性与准确性，仔细核对订单信息与货物明细。1.3生产计划与调度：依据订单需求制定科学合理的车间生产计划，精确安排人力、设备及物料资源，确保生产任务按时、按质、按量完成。例如，根据产品交货期和车间产能，合理调配各生产线的生产任务，保证订单交付达成率在95%以上。2.空间规划与利用规划仓库存储空间，合理布局货物存放区域，提高仓库利用率，例如根据货物周转频率划分存储区。3.质量与安全管理3.1严格执行仓库管理制度，做好防火、防潮、防盗、防虫等安全防护措施，保障库存物资安全，定期检查消防设施与仓库环境。3.2构建并完善车间质量管理体系，监督生产过程各环节，严格把控产品质量。通过推行质量控制工具和方法，及时处理质量问题与缺陷产品，使产品合格率稳定在95%以上。3.3统筹车间设备日常维护、保养与更新改造计划，保障设备正常运行，降低设备故障率。同时，强化车间安全管理，落实安全生产制度与措施，定期开展安全检查与隐患排查，杜绝重大安全事故发生。4.沟通协作与反馈4.1与采购、销售、技术等部门保持良好沟通协作，及时反馈库存信息，协调处理货物出入库相关问题。4.2负责车间团队组建、培训、考核与激励。明确员工岗位职责，制定合理绩效评估标准，激发员工工作积极性与创造力，定期组织技能培训与安全培训，提升团队整体素质。5.成本控制监控车间生产成本，分析成本构成要素，通过优化生产流程、提高生产效率、减少物料浪费等手段，降低生产成本，提升车间经济效益。三、任职要求1.学历要求高中/中专及以上学历，物流管理、仓储管理、工业工程、机械制造、管理等相关专业优先。2.工作经验要求有3年以上仓库管理或车间管理工作经验，有大型仓库管理或同行业车间管理经验者优先。3.技能要求熟练掌握仓库管理软件、生产管理相关软件及办公软件。4.素质要求4.1具备较强的责任心，工作认真负责、细致入微，能够承受一定工作压力，面对货物出入库高峰或车间生产紧急情况能有条不紊处理工作。4.2良好的沟通协调能力与团队合作精神，能够与不同部门人员有效沟通协作，共同推进工作。4.3具备出色的领导能力、组织协调能力、问题解决能力与决策能力，能够有效应对车间各类突发状况与复杂问题。4.4具有强烈的责任心与敬业精神，工作严谨务实，注重细节，能够承受较大工作压力并高效完成工作任务。

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