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急聘！新能源汽车零部件厂普工/操作工 【企业直招】 新能源汽车零部件有限公司，专业生产新能源汽车电池组件、电机部件，产品供应国内知名车企。因扩大生产规模，现急招普工、操作工，需经验，带薪培训，欢迎各类求职者加入！ 招聘岗位 •普工/操作工（100名） 1.负责零部件组装、流水线作业、产品包装及生产辅助工作。 2.严格按照生产流程操作，确保产品质量与生产效率。 3.保持工作区域整洁，遵守车间安全规范。 任职要求 1.年龄18-48岁，男女不限，初中及以上学历。 2.有工作经验均可，应届生、新手均可，公司提供免费岗前培训。 3.能适应流水线作业，接受两班倒（白班8:00-20:00，夜班20:00-8:00）。 4.手脚麻利，责任心强，服从车间管理安排。 薪资待遇 •薪资结构：底薪+绩效+全勤奖+夜班补贴，综合工资8000-9000/月，多劳多得。 •福利保障： ◦享受带薪年假、婚假、产假等法定假期。 ◦免费提供一日三餐（工作餐），住宿免费（4-6人间，独立卫浴、空调、WiFi）。 ◦每月发放全勤奖、绩效奖，节日发放礼品（春节、端午、中秋等）。 ◦定期组织员工体检，提供技能培训与内部晋升机会（操作工→组长→主管）。 工作地点在江苏常州 携带身份证即可面试，当天安排住宿

2.4面试汇总 长期/短期/日结/周结/寒假工如下： 工作1: 日结180元 高新区 中兴 学生可以 免费地铁口4人间宿舍 厂内有食堂自己买饭 最少做到2.28 可长期干 过年全部放假9天可回家 打包 打螺丝 质检 贴标 18～38岁 男女不限 —————————— 工作2: 日结200元左右不管吃住 未央区三桥北 水果蔬菜仓库 可接收有经验学生工 做到年前年后都可以 做到年前的：年前工期做到2.16，员工日结18/小时，工期结束人走帐清，员工180-198/天 做到年后的：年后工期到3.3，员工日结18/小时，预计从年前开始溢价，以盒马具体通知为准 岗位1：工作时间下午三点到凌晨两点 岗位2：工作时间下午五点到凌晨四点 年龄：18-40（18-25须有分拣或者冷库工作经验） 岗位1：水果蔬菜分拣包装 岗位2：冷冻仓出勤六小时以上额外补20 ———————————— 工作3: 周结 每天220元 周结 每天220元 16-35岁 过年放假四五天 短期工/寒假工每天200元 长期周结工每天220元 长期月结工每天242元 管住，吃饭有食堂自己买 高陵 陕汽 汽配厂 —————————— 工作4: 白班220元夜班270元 白班220元夜班270元 过年放几天假奖励1千元 管住，吃饭有食堂自己买 男女不限18-38岁 只要长期工 高新区地铁旁 电子厂 月结 可预支 —————————— 工作5: 包吃住坐岗可带手机 5千元纯到手月结 可预支 18-40岁 男女不限 长期/短期工/寒假工可以 过年放假5-7天不影响回家 高新区丈八六路地铁旁 电子厂 —————————— 工作6: 每天231元每天231元 管住，吃饭有食堂自己买 过年放假3天 年前可预支1500元 18-38岁 短期工/寒假工可以 上林路地铁旁 汽配厂 —————————— 工作7: 5-7千元过年不放假三倍工资额外奖励1千元免费丰盛年夜饭和红包免费三餐免费住四人间过年这个月综合8千-1万元 18-38岁 男女不限 只要长期工 西咸新区 新能源光伏龙头企业 —————————— 看好了抓紧联系我

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【工作内容】 1.负责车辆清洗、内饰精洗、抛光、打蜡、封釉、镀晶等美容项目操作； 2.完成车辆交车前的质检检查，确保服务质量； 3.与客户保持良好沟通，解答疑问并提供专业建议。 【岗位要求】 1.年龄18-50岁，有汽车洗车美容经验者优先； 2.具备服务意识，工作踏实沉稳，责任心强； 3.大工需熟练掌握各类美容项目，中工需会基础清洗及打蜡。 【工作时间】 常规8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班次日可10:00到岗，月休4天（调休制），节假日轮休 【工资福利】 底薪+提成：中工底薪2000元/月，大工底薪3000元/月；标准洗车提成5元/辆，美容项目提成30%（个人施工），综合薪资5000-7000元/月（以实际区域及门店为准） 【其他福利】 1.包吃包住：2-3人套房住宿，门店中晚餐； 2.大工享交通补贴500元（依门店情况）； 3.统一办理雇主责任险（需提供身份证照片，不扣工资）； 4.节假日礼盒或现金福利。

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1：熟悉木质产品图纸、节点详图、荷载标准及安全规范。按图完成木质构件（龙骨、框架、面板、障碍模块、封边、防滑面等）的下料、加工、拼装与安装，确保标高、垂直度、平整度、接缝间隙符合生产标准。 2：合理选用适配材料，优化裁切方案以降低损耗；负责木工机械（电锯、电刨、电钻、打磨机、曲线锯、台锯等）的日常检查、调试、清洁与安全使用，及时上报设备故障；规范堆放材料，落实防潮、防火、防盗、防变形措施。 3：制作并安装攀岩板、障碍架、障碍箱等木框架、横向/竖向支撑、立柱，采用螺栓、专用连接件等可靠连接方式，确保节点牢固、整体刚度强，抗冲击、抗变形、抗倾覆性能达标。 4：与钢结构工、焊工、涂装工、安装工等工种协同作业，保障工序衔接顺畅；记录施工关键数据（材料用量、构件尺寸、施工时间、验收结果），协助整理验收资料，配合项目验收与第三方检测。 任职要求 1：45岁以内，身体健康，无恐高症、心脏病、高血压等不适宜高空作业和重体力劳动的疾病，具备强体力与耐力。 2：初中及以上学历，持有有效身份证；具备木工类资格证书（技能等级证）优先。 3：具备2年以上木工实操经验，有沙发类、跑酷产品、攀岩墙等产品者优先；熟悉运动类木质设施的荷载与安全标准者优先。

1.负责加工木制品成型件，包括打磨雕刻等机械操作 2.会看图纸，有木工工作经验者优先 3.55岁以下，干活麻利/认真 4.工资及时，节假日发放福利

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