任职要求 1. 具备独立洽谈项目并达成合作的能力； 2. 大专及以上学历，室内设计或相关设计类专业优先； 3. 拥有家庭装修设计与施工相关经验（具备1-3年独立设计经历），熟练使用CAD、Photoshop、酷家乐等室内设计常用软件； 4. 能够独立完成整体设计方案，绘制细节图纸，并具备审核施工图的能力； 5. 熟悉各类施工工艺流程，关注行业动态，主动了解未来设计流行趋势，具备创新意识和良好的美学素养，对设计工作充满热情； 6. 具备良好的沟通技巧，乐于学习新知识，责任心强，执行力高，善于团队协作。

1、性别不限，年龄25至40岁，仪容整洁，气质大方； 2、具备独立完成设计方案的能力； 3、熟练掌握AutoCAD、3DMAX、Photoshop等室内设计相关绘图软件的操作与应用； 4、有室内设计工作经验或曾在装饰装潢类公司担任设计岗位者优先考虑； 5、具备良好的沟通协调能力，以及较强的分析判断、问题解决与逻辑思维能力；

跟进客户 回访客户 邀请客户 维护客户关系

岗位职责： 1、负责接待客户并进行沟通交流，准确理解客户需求，积极促成签约； 2、提供专业的室内设计方案服务，确保实现客户期望的效果； 3、跟进客户服务全流程，及时处理施工过程中涉及的设计相关问题。 任职要求： 1、具备室内设计、环境艺术设计等相关专业背景者优先考虑； 2、有半年以上家庭装修设计工作经验，能独立高效完成设计任务； 3、具有较强的沟通谈判技巧，目标明确，执行能力突出。

岗位职责： 1.负责住宅、商业空间等项目的室内方案设计与施工图深化 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协同工程团队跟进施工现场，确保设计方案准确落地 4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升整体交付品质 5.配合市场与销售部门提供设计支持，助力客户转化与口碑传播 任职要求： 1.热爱设计工作，具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop、酷家乐等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识，了解装修全流程与节点标准 4.沟通表达清晰，责任心强，能适应阶段性项目节奏 5.有装饰公司实习或从业经验者优先，应届毕业生亦可培养

岗位职责： 1. 为客户提供专业设计服务，独立完成设计方案及效果图呈现 2. 与客户现场沟通，准确把握需求，具备洽谈合作及签约能力 3. 根据项目计划按时推进设计任务，保障设计成果质量 岗位要求： 1. 具有家庭装修室内设计相关从业经验 2. 性格积极外向，具备较强的沟通与表达能力 3. 熟悉常用设计软件的操作与应用 4. 能接受早九晚七工作制，每月休息四天

岗位职责： 1、负责客户接待与沟通，准确理解客户需求，积极促成签约； 2、提供专业的设计服务（包括方案设计、现场量房、预算编制、设计交底及签单后跟进等工作），确保客户满意度； 3、全程跟进客户服务，及时处理施工过程中涉及的设计相关问题。 任职要求： 1、大专及以上学历，室内设计、艺术设计等相关专业优先考虑； 2、具有一年以上室内设计工作经验，能独立高效完成各项设计任务； 3、熟练掌握常用设计软件（CAD、3DMAX、酷家乐等）及Office办公软件； 4、具备较强的客户沟通谈判能力，目标明确，执行力突出； 薪资待遇：底薪+提成+奖金+补贴+五险+年终奖+父母感恩金+节假日福利+全方位培训 晋升通道：公司提供完善的工作平台和广阔的发展空间，入职满半年可参与经理助理竞聘，入职满一年可参与部门经理竞聘。

职位名称：家装设计师（线下渠道方向-小区开发主力岗）​​ ​所属部门：​​家装设计部 ​工作地点：​​新交付楼盘驻点（需长期驻扎小区展厅） ​薪资结构：设计师薪酬=月度基本薪资+职级职称工资+绩效工资+社会保险+人才津贴+月度各项业绩提成+月度设计及制图费提成+月度家装自开发回单业绩提成+各项奖金。 ​岗位核心价值​ 一、​​"您不仅是设计师，更是小区开发战场的方案解决专家"​​ 加入新盘开发前线团队，通过户型深度研发+现场快速签单能力，成为项目长手中破局攻坚的"王牌"。 ​二、岗位职责​ ​1.驻场设计攻坚（70%实战）​​ 独立完成新交付楼盘​现场量房、户型解析、全套施工图（CAD）及效果图（酷家乐/3Dmax）​​，精准匹配业主需求； 针对小区主力户型建立​​"户型研发方案库"​​，提炼设计卖点，输出《户型优化白皮书》供业务团队使用； ​48小时内响应客户方案需求​，完成从方案设计、软装搭配到预算报价的全流程交付。 ​2.营销赋能支持（20%协作）​​ 担任业务团队​​"技术教官"​​：开展户型解析培训、设计卖点提炼，提升业务员谈单转化率； 支持小区​​"样板间快建"​​项目：主导工地现场设计交底，确保施工还原度，打造营销引流标杆； 参与​​"业主见面会/团购会"​​：现场提供专业咨询，快速打消客户疑虑促成签单。 ​3.项目深度协同（10%管理）​​ 与项目执行长、业务团队形成​​"铁三角"​​，参与客户商务谈判，用技术方案破解价格抗性； 监控施工落地效果，依据现场情况​动态优化设计方案​，维护设计施工一致性； 沉淀小区户型数据库，为后续楼盘开发提供标准化参考资料。 ​三、任职要求（硬性条件+隐性特质）​​ ​硬门槛​ 学历：大专及以上，​环境艺术、室内设计相关专业​（能力突出者可放宽）； 经验： ​3年以上家装全案设计经验，独立完成过≥30套住宅设计方案； ​精通新盘小区开发模式​：熟悉交房期营销节奏、工地样板间打造流程； ​必备技能​： 酷家乐高阶操作（建模/贴图/灯光渲染） CAD施工图深化（节点图/工艺图） 掌握主流建材特性及成本（懂报价、精预算） ​软实力​ ​驻场型工作模式适配度​： 接受长期驻扎新盘小区（配备标准化展厅） 适应高频现场量房、工地交底等外勤工作 ​谈判型设计师特质​： 能通过设计方案化解客户价格异议，促成当场签单 擅长与业务团队配合实施"技术营销"组合拳 ​攻坚意识​：在3个月项目周期内扛住业绩压力，快速产出户型解决方案 四、成长绿色通道​ 晋升路径：设计师→主力设计师→​小区项目设计总监​（独立管理多楼盘设计团队）； 获聘即进入​​"金牌设计师训练营"​​：由10年经验设计总监带教小区开发专项课。 五、资源强支撑​ 公司提供： 小区单源保护，同享公司立项小区的线上单源，工程回单单源等 小区专属设计素材库（楼盘原始户型图/竞品方案库） 标准化报价系统+供应链支持 谈单专用VR设备及移动工作站 六、​拒绝以下人群​ 仅擅长效果图制作，缺乏现场谈判能力者； 习惯坐班等客，拒绝驻守新盘前线者； 设计方案脱离成本控制，无法落地执行者。 ​七、应聘指引​ ​请提交：​​ 个人作品集（需包含至少2套完整小区户型研发方案，含户型解析/报价单/实景落地照片）； 简述您参与过的新盘开发项目经历，说明您在项目中如何通过设计推动签单。

【岗位职责】 1. 客户需求沟通：接待来访客户，深入沟通了解业主的生活习惯、家庭结构、装修预算及风格偏好，精准把握设计诉求与期望 。 2. 现场勘测与规划：负责上门量房，准确测量房屋尺寸、勘测结构（如梁柱、管道、机电设备位置）及周边环境，为方案设计提供精确数据 。 3. 方案设计与呈现：根据需求独立完成设计方案，包括但不限于：功能布局规划、平面施工图、立面图、水电改造图及高精度效果图，确保方案兼具美观性与实用性 。 4. 材料与预算管理：负责为客户讲解装修材料（主材、辅材）、工艺做法，协助客户选材定样；同时编制准确的装修预算报价，进行谈判并促成合同签订 。 5. 施工协调与监督：负责项目开工前的设计交底工作；在施工过程中定期巡查工地，协调解决施工中出现的设计技术问题，监督施工进度与工艺是否符合设计标准，确保设计方案的落地效果 。 【任职要求】 1. 教育背景：大专及以上学历，室内设计、环境艺术、建筑学等相关专业优先 。 2. 工作经验：具有1年以上家装行业独立设计师工作经验，能独立完成从谈单、设计到施工跟进的全流程工作（有优秀案例者优先） 。 3. 专业技能： · 精通AutoCAD、3ds Max、Photoshop等主流设计软件，熟悉酷家乐等云设计软件者优先 。 · 熟悉装饰材料性能、施工工艺流程及国家相关标准，具备较强的视觉搭配能力 。 4. 核心素质： · 沟通能力：具备优秀的谈单技巧和表达能力，能准确向客户阐述设计理念，并有效协调多方需求 。 · 抗压能力：责任心强，吃苦耐劳，能承受较大工作压力，具备良好的团队合作精神及职业道德 。

【零费用入职!!!年后开工新人奖励5000!】 【零费用入职!!!年后开工新人奖励5000!】 【零费用入职!!!年后开工新人奖励5000!】 有一块来的小伙伴，可以分到一起。 纯工价格：30元/小时 纯工价格：30元/小时 纯工价格：30元/小时 薪资待遇： 1，小时工：30元/小时，320一天，包食宿，入职15-20可预支2000-3000, 月综合工资8500-10000 2，由于现在是旺季，订单激增，临时涨价! 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4：普工，操作工，(所有岗位统一面试，随机分配，全坐班，不穿无服) 工作时间： 1，早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时， 2，中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 3，工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日，事假，病假，婚假，产假 入职要求： 1，年龄16-45周岁，简单普通活，门槛很低!来就能入职! 2，学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求，保证承诺录取入职) 包吃包住： 1，公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间，数字电视，空调，洗衣机，WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2，入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤，米饭，馒头吃饱为止，另有水饺，拉面，砂锅，油饼，面包，鸡蛋，水果等.. 3，厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厅，超市，各种商业小吃，休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..)公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资) 工作地点在苏州

岗位职责： 1. 懂技术，能干活 2.带班需要合理安排工人与施工工序 3.根据要求监督各项工种，保证完工效果呈现。 任职要求： 1. 有5年以上公装项目施工经验，熟悉住宅及商业空间装修全流程 2. 具备独立带团队能力，责任心强，抗压能力好，能适应项目驻场工作 3. 熟悉国家建筑装饰施工规范及安全生产管理条例 4. 有连锁运动服饰品牌（如耐克、阿迪达斯、李宁等）门店装修经验者优先 5. 沟通协调能力强，具备基础CAD识图能力。 薪资构成：基本工费+管理费+项目奖金 有意者联系：(同微信)

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西安市未央区招电工现在装两个小吊灯50元

负责农村房租设计与报价，工地监理，

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计意图准确实现 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质 5.配合项目进度，按时交付各阶段设计成果并归档资料 任职要求： 1. 热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识，了解装饰材料特性与应用 4.沟通表达清晰，责任心强，能适应多任务协作节奏 5.有独立完成中小型项目经验者优先

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化，确保设计效果可落地 2. 与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现与方案汇报 3. 协调施工团队，跟进现场进度，解决设计相关技术问题，把控整体装修品质 4.配合预算编制，合理选材配饰，控制设计成本与工期节点 5.参与项目前期量房、概念提案及后期软装搭配指导 任职要求： 1.熟悉室内设计流程及国家相关制图规范，能熟练使用CAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 2. 具备良好的审美能力、空间想象力与客户沟通能力 3. 工作认真负责，有较强执行力与团队协作意识 4. 有实际项目案例经验者优先，接受应届毕业生投递 5.热爱设计行业，持续关注新材料、新工艺及流行趋势

安纱窗，换玻璃、维修窗户，换窗户、换防盗门，安阳光房。包门、换锁、指纹锁，护栏、吊筐、密封胶、电热板，榻榻米、软包、定制衣柜，通下水、测漏水、水管维修 525号正式开班，秋招提前冲刺！ 想稳稳拿捏秋招高薪岗位，现在入局刚刚好 五大热门高薪实训就业班同步招生： AI运营剪辑师 AI漫剧制作师 摄影摄像剪辑师 网络安全工程师 渗透测试工程师 名额有限，先到先得 零基础入门，全程实战实训，就业有保障 有意向赶紧预定占位，错过再等一期 素人直播招主播，免费教，赚钱分成模式

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计意图准确实现 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质 5.配合招投标、报建等前期技术资料编制工作 任职要求： 1. 熟悉AutoCAD、SketchUp、Photoshop、酷家乐等设计软件 2. 具备良好的审美能力、空间规划能力及手绘表达能力 3. 了解国家室内装饰相关规范及施工工艺流程 4.沟通能力强，责任心强，能独立完成中小型项目全程跟进 5.有工地实践经验或全案设计经验者优先

岗位职责： 1、系统派单，保障订单分配公正透明，无需自行对接客户或维护关系 2、每月承接商品房订单不少于20户，依托公司强大的市场支持团队 3、工作环境和谐，团队协作顺畅，门店设施配备齐全 4、仪容得体，具备良好职业形象，具有一年以上相关岗位工作经验

劳务带队，两班倒，每班约30人左右，主要负责当日班次人员到岗情况，跟车间管理人员的报备，此岗位更偏向数据统计 要求，，45以下，会简单的办公软件，细心、不内向即可，没经验的可以带，其他无硬性要求。 特别优秀也可以联系。 待遇:每天160-170元，管住不管吃，12个小时，两班倒，实际时长也就四五个小时，主要工作时间节点就是上下班的人员签到，及当日的统计

一，公司情况：金属家具生产车间，板式家具生产车间，智能家具生产车间。 二，产品范围：1，学校家具：课桌椅、公寓床。2，办公家具。3，理化生实验室设备。4，智能家具：多媒体智能讲台、操作台、智能升降桌。 三，岗位职责说明： 职位：厂长 直接上级：总经理 下属部门：生产部（各车间、计划）、技术部、质量部、采购部、仓储物流部、工程部、人事行政部。 核心使命：全面主导工厂日常运营管理工作，对产值、质量、成本、交付及安全目标全面负责，保障生产体系高效、稳定、可持续运转。 四，具体岗位职责： 1. 生产运营管理： · 组织制定并落实年度、季度、月度生产计划，确保金属车间、板式家具车间、电子车间达成既定产值目标。 · 持续优化生产流程，科学调配人力、设备与物料资源，提升产能利用率，灵活应对生产淡旺季变化。 · 跟踪各车间生产进度，及时处理生产异常，保障订单准时、足量交付。 2. 技术、质量与工艺管理： · 带领技术团队完善产品工艺规范、BOM清单及作业指导文件。 · 构建并执行质量管理体系，强化质检过程监督，降低一次不良率，提高产品合格率，减少客户反馈问题。 · 推进工艺优化与技术创新，提升作业效率，减少原材料浪费。 3. 供应链与成本控制： · 审核采购方案，监管采购执行，确保物料按时、保质、合理价格供应，有效压降采购支出。 · 统筹仓储与物流管理，建立规范的库存机制（涵盖原材料、半成品、成品），加快库存周转，降低资金沉淀。 · 精细管控生产环节各项开支（人工、辅料、能耗、维修等），确保实际支出不超预算。 4. 团队与安全管理： · 主抓所辖各部门人员队伍建设，组织培训、激励与绩效评估，增强团队专业能力与协作氛围。 · 全面推行安全生产责任制，定期开展隐患排查，防范重大安全事故发生。 5. 系统与体系建设： · 牵头推进ERP系统在生产相关模块的实施与深化应用，保证数据录入准确及时，支撑管理决策分析。 · 建立并持续优化运营管理流程与制度，推动管理标准化、流程化、规范化。 五，任职要求： 1. 具备板式家具与金属家具双线生产运营管理实操经验。（非诚勿扰） 2. 具备一定技术基础，能识图、制图。 3. 有生产部、PMC、技术部、质量部、采购部综合管理经历。 4. 拥有10年以上家具制造企业生产管理实战经验，年龄不超过50岁。 5. 具备ERP系统落地实施经验。 6. 有学校类家具生产管理背景者优先考虑。

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1. 熟练掌握景观设计相关软件，能熟练运用CAD、SU、PS、3Dmakes等工具；思路清晰，工作严谨细致，具备较强的表达能力与良好的职业素养。有手绘能力者可优先考虑。

岗位职责: 1、针对客户提供的产品结构进行工艺可行性评估； 2、跟进供应商各零部件的工艺技术及质量控制情况； 3、主导OTS样件的试制过程，负责样件提交、试验方案确认、试验组织及结果汇报，完成OTS相关文件的编制与交付； 4、负责PPAP阶段客户订单需求对接（包括分零件采购、生产计划协调、物流安排），并完成PPAP文件的整理与提交； 5、承担SOP阶段项目移交的相关工作。 任职要求: 1、具备2年以上汽车内外饰塑料件开发工作经验； 2、熟悉模具结构及加工工艺，尤其掌握注塑成型、模具工艺及相关工装检具知识； 3、能熟练使用catia软件进行基础数据修改者优先考虑

一，公司情况：金属家具生产车间，板式家具生产车间，智能家具生产车间。 二，产品范围：1，学校家具：课桌椅、公寓床。2，办公家具。3，理化生实验室设备。4，智能家具：多媒体智能讲台、操作台、智能升降桌。 三，岗位职责说明: 职位：厂长 直接上级：总经理 下属部门：生产部（各车间、计划）、技术部、质量部、采购部、仓储物流部、工程部、人事行政部。 核心使命：全面负责工厂的日常运营管理，对公司的产值、质量、成本、交付和安全目标负责，确保生产体系高效、稳定、可持续地运行。 四，具体岗位职责： 1.生产运营管理： ·组织制定并落实年度、季度、月度生产计划，保障金属车间、板式家具车间、电子车间产值任务达成。 ·持续优化生产流程，科学统筹人员、设备、物料等资源，提升产能利用效率，灵活应对生产周期波动。 ·跟踪各车间生产执行进度，及时处理生产异常，确保订单准时、足量交付。 2.技术、质量与工艺管理： ·带领技术团队完善产品工艺规范、BOM清单及标准作业文件。 ·建立健全质量管理体系，督导品质检验工作，降低首检不合格率，提高成品合格率，减少客户反馈问题。 ·推进工艺优化与技术创新，提升作业效率，降低原材料损耗。 3.供应链与成本控制： ·审核采购方案，监管采购执行，保证物料准时、保质、合理价格供应，有效压降采购支出。 ·统筹仓储与物流运作，推行精细化库存管理（含原材料、在制品、成品），加快库存周转，降低资金沉淀。 ·严格管控生产环节各项开支（人工、辅材、能源、设备维护等），确保运营费用不超预算。 4.团队与安全管理： ·主抓所辖部门团队的组织建设、技能培训、绩效考核与激励机制，增强团队专业能力与协作氛围。 ·全面执行安全生产责任制，定期开展隐患排查治理，防范重大安全事故发生。 5.系统与体系建设： ·牵头推进ERP系统在生产相关模块的实施与深化应用，确保数据真实、完整、实时录入，支撑管理决策。 ·建立并持续优化运营管理制度与业务流程，推动管理标准化、流程化、规范化。 五，任职要求： 1.具备板式家具与金属家具双线生产的实际运营管理经验。（非诚勿扰） 2.具备一定技术基础，能识图、绘图。 3.有生产部、PMC、技术部、质量部、采购部等多部门协同管理经历。 4.拥有10年以上家具制造企业生产管理实战经验。年龄不超过50岁。 5.具备ERP系统落地实施经验。 6.有学校类家具生产管理背景者优先考虑。

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岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计，独立完成平面布局、效果图及施工图绘制 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议，把控整体风格与功能合理性 3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案落地效果 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度 5.按时保质完成设计任务，配合团队完成项目汇报及资料归档工作 任职要求： 1. 学历不限，室内设计、环境艺术、建筑学等相关专业优先 2. 设计经验不限，有完整项目案例者更受青睐 3. 熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 4.具备良好审美能力、沟通表达能力及团队协作意识 5.热爱设计行业，责任心强，能适应阶段性项目节奏