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岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4.做好工位5S管理，保持工作区域整洁有序 5. 配合班组长完成生产记录、物料交接等基础事务 任职要求： 1.年满16周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，有团队协作意识和安全操作意识 4. 无犯罪记录，能提供有效身份证明 5. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验可带薪培训

里水香水包装厂招工｜月入5500-6500，夜班最高230元/天 工期60天起，可以长期做，男女不限，两班倒 薪资详情 白班：17元/小时 夜班：17元/小时+每晚补贴45元，折算21元/小时，最高230元/天 综合月薪5500-6500元 招聘要求 18-45岁，男女不限，带身份证原件，身体健康，不用体检 入职准备：身份证原件+复印件1张+1寸白底照片1张 上班时间 白班：8:00-11:40，13:10-17:30，18:00-21:00 夜班：21:00-08:00 每日上班约11小时，月休2天 岗位内容 化妆品礼盒包装、贴标签，空调车间，坐班岗位 流水线速度慢，工作简单轻松，上班可以戴耳机 福利待遇 包吃包住 每天下午工厂发放水果 满7天可预支300-500元 工作地址：里水和桂工业园 有意向直接私聊报名！

旧纸复卷 岗位职责： 1.负责旧纸复卷生产线的操作与日常运行，确保复卷质量与效率 2.按工艺要求调整设备参数，处理复卷过程中的断纸、起皱、跑偏等常见问题 3.定期对复卷机及辅助设备进行清洁、润滑与基础保养，及时报修异常情况 4.核对来料规格与成品指标，如实填写生产记录与交接班日志 5. 严格遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，参与班组安全培训与演练 任职要求： 1.学历不限，有造纸、印刷、包装或相关制造业操作经验者优先 2.能适应倒班作业，具备基本的机械理解力和动手能力 3. 工作认真细致，责任心强，能独立完成标准化操作任务 4. 无不良职业记录，服从管理，具备良好的团队协作意识 5.年龄18-50周岁，身体健康，

高薪诚聘:数控车床编程+操机师傅，薪资可面议 1.负责压缩机零部件的数控程序编写、调试与优化，确保加工精度符合图纸要求。 2.独立操作数控加工中心、车床等设备，完成零部件的加工生产任务。 3.日常检查设备运行状态，做好设备的清洁、保养及简单故障排查。 4.记录生产加工数据，把控产品质量，及时处理加工过程中的异常问题。 5.配合车间完成生产计划，遵守安全生产规范， 任职要求 1.2年以上CNC编程+操机经验，熟悉FANUC/西门子等系统优先。 2.能看懂机械图纸，熟练使用CAD/CAM等编程软件 3.了解压缩机零部件加工工艺者优先考虑。 4.工作认真负责，有较强的质量意识和团队协作能力 应聘方式 联系电话 联系地址: 山东省聊城市北城街道永庆电商物流园8号楼西户南门 公司名称 山东西冷机电设备有限公司

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操作工，工作简单

铝单板厂招长期工，聘以下职位：1焊接师傅两名，要求两年以上工作经验。3以上月休两天，加班一比一。工资发放准时。有意请致电聂主任，电话:，地址：东阿，大桥镇，双龙铝业。

招聘：招聘叉车工一名薪资：5000-7000岗位职责1.按照生产安排，安全操作叉车完成货物搬运、装卸和堆垛工作。2.每班前检查叉车状况，确保设备运行正常，发现异常及时上报。3.保持作业区域整洁，合理规划物料摆放位置，避免堆放混乱。4.配合仓库或车间人员完成临时调拨任务，保证物流顺畅。任职要求1.能够独立驾驶叉车，持有有效叉车操作证。2.熟悉基本的货物搬运流程，了解常见物料特性及安全操作规范。3.工作期间注意力集中，遵守现场管理制度，不擅自离岗。4.能适应轮班制工作节奏，按需参与早班、中班或晚班。

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九路股份因出口订单增加，现急招生产岗位：✦电焊工10名，工资6000--10000元（计件制）✦激光下料工4名，工资：6000-8000元（计件制）✦加工中心5名6000元——8000元（计件制）电话：

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山东客车厂二保焊，熟练无证也可以 薪资待遇： 二保焊工33元/小时， 一天工作10个小时左右 综合月入9000~10000 人员要求： 2个厚的平角焊， 年龄：18-50岁， 住宿：免费住宿6-8人间，水电均摊。 发薪：每月10日发薪，干满半月之后可适当预支工资

岗位内容： 1. 协助研发工程师开展新产品试验的相关支持工作； 2. 配合完成研发过程中各项数据的记录与归档整理； 3. 负责物料及设备的日常管理，参与原辅料的到货验收，定期进行库存盘点并汇报使用情况； 4. 负责研发设备的日常维护，保持试验区域清洁，确保作业环境符合安全规范要求。 任职要求： 1. 本科及以上学历，食品科学、化学、营养或相关专业背景，具备1-3年食品行业研发工作经验； 2. 了解新品开发流程及质量控制标准，具备良好的沟通协调能力和团队协作意识； 3. 具备较强的逻辑分析能力，能根据产品开发需求，协助上级完成问题研判与解决。

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