招聘装修设计师月工资10000万。 招聘人数:4人

招聘家装设计师保底加提成

协助监督设计师推进设计工作，跟进设计进度并确保任务按时完成， 协同梳理客户需求，提供支持以优化设计方案与执行效率

招聘全屋定制室内设计师，可驻店设计，工资面议，可兼职

1.初期学习谈单技巧及相关装饰专业知识 2.后期负责客户沟通、签约及工地服务事宜

岗位职责： 1、统筹管理设计团队，规划并执行工作进度与目标，保障项目按期高质量完成； 2、主导重点客户对接及方案讲解工作，深化客户联系并推动合作关系持续发展； 3、把控整体设计流程，确保作品品质与创意水准，提高客户认可度； 4、开展团队专业培训，强化成员业务能力与创意思维； 5、推动部门间协作联动，保障项目高效推进并提升资源利用效率。 任职要求： 1、具有深厚的设计领域经验，熟悉装饰装潢行业特点与发展动态； 2、具备优秀的团队组织与领导力，能有效激发团队积极性并实现目标； 3、拥有良好的沟通表达能力，可顺畅对接客户及内部协作人员； 4、工作认真负责，服务意识强，善于应对各类设计挑战； 5、保持对新知识、新技术的学习热情，紧跟设计潮流趋势。

岗位职责: 1.与客户进行深入交流，准确把握需求并据此规划室内空间布局； 2.独立负责设计项目从接洽到落地执行的全过程； 3.持续优化和提升设计方案的细节与整体效果； 4.关注室内设计领域的最新动态，保持设计理念的前沿性。 任职要求： 1.具有良好的美学素养及对设计工作的高度热忱； 2.能够独立开展客户沟通，精准理解并回应客户需求； 3.工作认真负责，对设计成果的质量有严格标准； 4.具备较强的协作意识，能与团队成员顺畅配合、高效沟通。

底薪3000，基装分润70%，设计费80%，产品5-8％

网络获客，客户资源精准，独立部门运作 要求：具备相关经验，能独立制定执行方案，设计效果可交由制图人员完成。提成丰厚，保底薪资高，月均收入2万元以上

会测量，会设计软件，三维家，酷家乐，cad，做过全屋定制优先

员工 招工人数:2名

薪资福利:四千三百元每月 工作地址:锡盟万嘉惠

服务员 年龄45岁以内。管吃管住 薪资福利:四千元到四千八百元每月 招工人数:2名 工作地址:阿旗查干电厂

宝昌急用一个，护工常活，会护理不自理病人有经验的护工，不作饭专门护理病，病人需要喂饭，做康复，抱轮椅，占床，年龄，60岁以下的，工资，6800元，过年有假日，联系电话

招5名分拣人员，极兔速递，

配合农村自建房及装修行业的简单设计服务，有工地施工经验，测绘经验，工资可面谈

室内设计 联系电话

岗位职责: 1.深入理解客户意图，构思并输出具有创新性的设计创意与实施策略； 2.参与团队日常设计研讨，保障设计理念与方案的清晰传递； 3.协助设计师完成项目各阶段的设计任务，确保成果符合客户期望； 4.与项目组密切配合，推动设计方案的落地执行与精准实现； 5.负责设计相关事务性及流程管理工作，保障设计环节高效运转。 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识，能与内外部人员顺畅交流； 2.有主动学习和探索前沿设计理念的积极性； 3.精通AutoCAD、酷家乐，3D，SketchUp等常用设计工具； 4.具备良好的美学素养与创意思维，可独立提出新颖且具可行性的设计方案； 5.熟悉家庭装修设计流程及常用材料，能准确把握并落实设计需求。

氛围好，薪资3000-12000 岗位职责： 1.制定富有创意的家居装修方案，结合客户需求与空间实际情况，输出定制化设计构思； 2.完成设计方案的绘制与优化，持续调整至客户认可为止； 3.与客户保持有效沟通，确保设计理念准确传递并落地执行； 4.全程跟进项目施工进展，保障最终呈现效果符合设计预期； 5.协同材料供应商及施工队伍，确保方案在实施中的可操作性与品质达标。 任职要求： 1.热爱家庭装修设计，拥有出色的创意能力和艺术鉴赏力； 2.可独立推进设计任务，具备较强的客户服务与沟通技巧； 3.熟悉家装常用材料、行业行情及最新设计潮流； 4.能适应一定工作强度，具有积极协作的团队意识。 薪资福利： 1.薪资范围：3000-12000元

岗位职责: 1.独立负责室内设计项目相关的图纸绘制及效果图呈现。 2.参与设计方案研讨，提供创意构思与可行性的设计建议。 3.与客户及项目组保持有效沟通，确保设计成果契合客户需求与项目方向。 4.监控设计落地全过程，保障设计方案的完整实施与最终呈现效果。 任职要求： 1.热爱室内设计工作，熟悉基础设计理论及装饰施工流程。 2.工作态度严谨细致，具备较强的表达能力与团队合作意识。 3.能够高效协同团队推进设计任务，把控设计输出品质。 4.熟练掌握CAD、酷家乐、草图大师等设计软件

管理车间生产加工，要求懂生产加工流程，懂管理人员，具体面谈

岗位职责: 1.负责室内空间规划与设计，涵盖住宅、商业及公共空间等功能区域； 2.对接客户并深入交流，准确把握需求，提供专业且可行的设计方案； 3.统筹调配相关资源，保障设计方案具备可执行性及落地精准度； 4.持续对方案进行审查与优化，确保整体设计品质达标； 5.保持与供应商及施工方的有效沟通，推动项目按计划顺利实施。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力与创新设计理念； 2.熟练操作CAD等专业设计工具； 3.关注并理解室内设计领域的最新动向与发展趋势； 4.具有较强的团队协作意识，能妥善处理多方协作关系； 5.可独立承担设计任务，具备高效的时间安排与项目推进能力。

招设计师绘CAD图。酷家乐，3D，会谈单优先

室内设计，实习生也可以。

在部门负责人指导下 可独立完成概念设计方案 具备室内设计相关经验 扎实的室内设计能力与良好沟通能力 掌握家装施工工艺及常用装饰材料 有室内设计项目经验者优先

1.具备相关工作经验者优先考虑，行业不限。 2.无经验、无基础人员可通过系统培训后上岗。 3.公司配备专业讲师开展系统化岗前培训。 4.设有七天试用期。 5.工作时间：上午8:50-12:00，下午14:30-18:30。 6.工作内容：学习并实践室内设计师所需各项技能，服从上级工作安排。 7.月薪3000元起（无责任底薪），享行业最高比例提成，上不封顶。 8.办公环境舒适，节假日享福利待遇，定期组织团建活动，日常提供小零食。（不包食宿） 9.要求具备责任心，踏实认真，具备基本职业素养。 10.入职后由资深设计师一对一指导，实行师徒制培养模式。

绘图，掌握酷家乐，出图效率高

具备3年以上相关经验，可独立完成接单、沟通洽谈及合同签订工作。

现场深化设计

岗位职责: 1.与客户深入交流，准确把握需求，提供专业且符合实际的设计解决方案。 2.全程跟进设计项目，统筹各环节进展，保障设计方案顺利落地执行。 3.及时回应客户在设计与施工过程中提出的问题，提升服务体验与满意度。 4.协同项目组成员高效配合，推动设计工作有序开展并按时交付。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和客户导向思维，能精准捕捉客户需求并有效反馈。 2.具有扎实的设计功底和创造性思维，可独立承担并完成各类设计任务。 3.拥有良好的协作意识，能够与团队保持顺畅沟通与紧密合作。 4.热爱室内设计领域，积极学习行业新技术与设计理念，持续提升专业能力。