
-正编-铅锌矿采选工程师-本科-紧急-
2-3.5万元/月
矿山工程师经验不限本科
岗位名称:铅锌矿采选矿工程师岗位职责一、采矿技术管理
1.负责铅锌矿采矿方案设计与优化,包括露天/地下开采方法选择、采场布置、采矿工艺设计等
2. 编制采矿作业计划,组织制定年度、季度、月度采矿生产计划并督导实施
3.负责矿山开采技术管理,监督采矿作业规程执行情况,确保采矿安全、高效、合规
4.参与矿山开拓系统、通风系统、排水系统、提升运输系统的规划设计与技术改造
5.负责采矿损失率、贫化率等技术指标的管控与优化
二、选矿技术管理
负责铅锌矿选矿工艺流程设计、优化与技术改造,提高选矿回收率和精矿品位
编制选矿生产作业计划,组织制定选矿技术指标并督导落实
负责选矿设备选型、工艺参数优化及生产技术难题攻关
监督选矿药剂制度执行,优化药剂配比,降低选矿成本
负责选矿尾矿处理及综合利用技术研究三、技术管理与创新建立健全采矿、选矿技术管理制度、操作规程和技术标准负责新技术、新工艺、新设备的引进、试验与推广应用组织技术攻关,解决采选生产过程中的重大技术难题参与矿山数字化、智能化建设,推进智慧矿山技术应用负责技术资料的整理、归档及技术报告编写四、安全环保与项目管理贯彻执行国家矿山安全、环保法律法规,确保采选作业安全环保合规参与矿山安全风险评估、隐患排查及应急预案制定负责矿山建设项目的技术论证、方案审查及竣工验收参与绿色矿山建设,推进矿产资源节约与综合利用协助项目前期筹建工作,参与项目可行性研究、初步设计等
五、团队建设与协作指导培养采选技术人员,提升团队专业技术水平协调采矿、选矿、地质、测量等专业间技术协作参与对外技术交流,维护与设计院、科研院所、设备供应商的技术合作关系
任职要求:学历要求 统招本科及以上学历,采矿工程、矿物加工工程、矿业工程等相关专业
专业技能要求采矿专业能力精通铅锌矿床开采技术,熟悉空场法、充填法、崩落法等采矿方法掌握矿山开拓系统设计、采准切割、回采工艺等核心技术熟悉矿山通风、排水、提升运输等辅助系统设计与管理具备矿山生产能力核定、采矿计划编制及生产组织协调能力选矿专业能力精通铅锌矿浮选工艺,熟悉优先浮选、混合浮选、等可浮等工艺流程掌握破碎、磨矿、分级、浮选、浓缩、过滤等选矿单元操作熟悉选矿设备性能参数,具备选厂工艺调试、优化及故障诊断能力了解选矿药剂制度,能够进行药剂选型与配比优化
三、综合素质要求政治素质:拥护党的领导,政治立场坚定,具有良好的职业道德和敬业精神责任心强:工作认真负责,敢于担当,能够承受较大工作压力团队协作:具备良好的沟通协调能力和团队合作精神创新意识:善于学习新技术、新工艺,具备技术创新和问题解决能力适应能力:能够适应矿山工作环境,接受阶段性驻矿工作及工作地点变动(贵阳-毕节织金)
;四优先条件具有大型铅锌矿山(年产30万吨以上)采选技术管理经验者优先具有新建矿山项目筹建、试生产、达产达效全过程经验者优先具有铅锌矿深部开采、复杂难选矿石处理技术经验者优先具有省部级以上科研课题、技术改造项目负责人经历者优先具有硕士及以上学历或副高级及以上职称者优先
采矿工程师
1.5-1.7万元/月
矿山工程师5-10年本科采矿非金属矿
本岗位工作地点位于四川省凉山州雷波县,不接受者请勿投递!!!
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岗位内容:
1. 落实采矿生产计划并进行过程监管;
2. 依据公司安全标准,确保作业中人员安全及设备设施的正常运转;
3. 配合管理层完成与生产相关的各项事务;
4. 编写日报、周报及其他生产相关文档。
任职要求:
1. 具有采矿或相近专业背景;
2. 拥有5年以上选矿或采矿现场实操经验;
3. 工作态度严谨,严格遵守各项规章制度;
4. 具备较强的团队协作意识和责任感。
5. 有磷矿开采工作经验者优先考虑
一级市政建造师
5000-6000元/月
一级建造师建造师大专
岗位职责:
1.您将负责工程项目从规划到竣工的全过程管理,确保项目按计划高质量完成
2.负责施工方案的编制与优化,组织技术交底并监督现场执行情况
3.协调设计、监理、施工单位等多方关系,及时解决施工过程中的技术与管理问题
4.严格把控工程安全、质量、进度和成本,定期向上级汇报项目进展
5.组织项目验收及竣工资料归档,确保符合国家相关规范和标准要求
任职要求:
1.本科及以上学历,土木工程、建筑工程、工程管理等相关专业背景
2.持有一级建造师执业资格证书,具备5-10年建筑行业项目管理经验
3.熟悉国家工程建设法律法规、施工规范及行业标准,具备较强的项目统筹能力
4.具备良好的沟通协调能力和团队管理经验,能适应施工现场管理工作
5.工作责任心强,具备优秀的抗压能力,能够独立推动项目高效运行
生产技术科长
1.3-2万元/月
矿山工程师5-10年大专
凉水沟煤矿招聘生产技术科科长:1名
工作地点:六盘水天元矿业有限公司
[任职要求]
1。学历专业:全日制大专及以上学历,采矿工程或相关专业毕业。
2。工作经验:具有5年以上煤矿工作经验,能够独立编写规程措施,熟悉重点工程报备等工作,由矿长总工面试。
3。资质证书:助理工程师以上,中级工程师优先考虑。
[薪资福利]
月薪:16200元(实习期13500元/月)+提成及年终奖(税前)。
统一缴纳社保,提供免费住宿(单间)及职工食堂(180/月);
设计专员
8000-13000元/月
建筑设计3-5年大专现场办公五险一金大小周有CAD绘图经验/技能
1、熟练掌握CAD、3D、PS等设计类制图软件操作。
2、了解建筑装饰施工流程,知晓相关设计标准与规范;能适应出差安排。
3、大专及以上学历,具备3年以上大型工装项目设计经验,持有贵州省二级建造师或二级造价师及以上证书,信用记录良好的优先考虑。
4、严格遵守公司各项管理规定,工作态度认真细致,具有较强的团队协作意识和职业道德素养。
5、业绩突出者可享受公司配备专车待遇,入职满5年可申请公司提供的购房借款支持。
6、工作时段为8:30-18:00,法定节假日正常休息。
7、薪酬结构:基本工资8000元+工龄工资+出差生活补贴+绩效奖金+话费补助+误餐补贴+生日津贴+全勤奖励
建筑设计见习生
200-300元/天
建筑设计经验不限学历不限
岗位职责:
1.参与项目初期的调研及基础资料整理;
2.与客户对接,准确把握其实际需求;
3.投入设计方案的研讨与优化,提供具有创意的改进意见;
4.深入施工现场跟进进度,保障设计效果按计划落地。
任职要求:
1.热爱室内装饰设计工作,具备优秀的协作意识;
2.精通AutoCAD、SketchUp等相关设计工具;
3.具备良好的沟通协调能力,学习主动且富有责任感;
4.能适应高强度工作节奏,具备处理现场设计问题的能力。
建筑设计工程师
3000-8000元/月
建筑设计5-10年本科工业建筑AutoCAD施工图独立设计施工图设计师独立承担方案设计建筑专业方案设计师Photoshop商用建筑
工作内容:
1、工作地点位于贵阳市未来方舟。
2、根据项目实际需求进行创意构思与策划分析,独立完成设计方案,并绘制相应设计图纸;
3、主动与团队成员交流设计概念与创作思路,确保协作顺畅、配合高效;
4、在既定时间内按时完成各项设计任务,具备独立完成施工图的能力,保障项目有序推进;
5、协助其他专业同事共同完成相关技术工作。
职位要求:
1、建筑学、城乡规划或相近专业,本科及以上学历,能力突出者条件可适当放宽;
2、具有2年以上建筑设计方案工作经验;
3、具备较强的方案创意能力和设计表达能力,熟悉国家及行业相关设计规范;
4、熟练操作手绘、PS、SKETCHUP、CAD等专业设计软件;
5、工作认真负责,具备良好的职业素养、责任心以及团队协作意识;
岗位福利:
1:公司提供午餐。
2:享受国家规定的法定节假日正常休息。
3:入职满一年且表现正常的员工可按规定享受带薪年假。
4:专业技术扎实者可灵活安排工作时间。
高级建筑设计主管
2.5-4万元/月
建筑设计10年以上本科建筑设计师数据中心方向
一、岗位职责:
1、建筑全专业统筹:全面负责数据中心项目的建筑设计管理工作,包括建筑方案构思、总图布局、功能与防火分区规划、立面造型及内部装修风格把控,确保建筑专业与机电、结构等各专业的高效协同与技术衔接。
2、成本与合规管控:主导设计阶段的建筑成本控制,评估建筑方案的经济合理性,执行限额设计要求;熟悉华为、腾讯、阿里巴巴、字节跳动等主流科技企业对数据中心建筑及工艺的专项标准。
3、设计项目管理:主导完成总计100MW以上规模的数据中心项目(不限单体大小)从方案设计到施工图全过程的技术推进,组织设计评审、技术交底及设计变更管理。
4、团队管理:带领5-15人规模的建筑与室内设计团队,建立并推行统一的制图规范、设计流程及工法模板,指导初级设计师开展方案深化与施工图绘制工作。
5、售前支持:协同销售部门参与客户技术对接,编制前期建筑概念方案、效果图、技术标书及投资估算文件,配合完成投标答疑、述标陈述及技术谈判环节。
6、技术研究:关注数据中心建筑领域的新趋势,如模块化建造、绿色低碳园区、装配式结构等方向,参与公司技术体系升级与标准化产品方案优化迭代。
二、任职要求:
1、基本条件:建筑学或相关专业本科及以上学历;具备8年以上大型公共建筑或数据中心设计经验,其中至少3年担任建筑设计负责人或项目总控角色。
2、专业能力:
2.1、熟练掌握《GB 50174》数据中心设计规范、消防法规及地方规划政策,具备与机电、结构专业协同设计的技术判断力。
2.2、具有出色的方案创作能力和施工图审查能力,能够在技术创新、工程可行性与成本控制之间实现有效平衡。
2.3、累计参与或主导设计容量不少于100MW的数据中心项目(需提供项目列表或简要说明)。
2.4、熟练操作AutoCAD、SketchUp、Revit(BIM)、Photoshop、AI等主流设计工具。
3、管理与沟通:具备团队组织能力,可同时协调多个项目的设计进度;能独立面向业主、规划主管部门及审图机构进行技术汇报与沟通,表达清晰、逻辑严谨。
4、售前经验:有直接参与客户技术交流的经历,能够独立输出高质量的技术提案、汇报材料及概念可视化成果。
5、优先条件:具有一级注册建筑师资格者优先;拥有数据中心或智算中心全生命周期设计经验者优先;具备造价工程师资质或全过程工程咨询背景者优先。
矿山工程师
凉水沟煤矿招聘生产技术科科长:1名
工作地点:六盘水天元矿业有限公司
[任职要求]
1。学历专业:全日制大专及以上学历,采矿工程或相关专业毕业。
2。工作经验:具有5年以上煤矿工作经验,能够独立编写规程措施,熟悉重点工程报备等工作,由矿长总工面试。
3。资质证书:助理工程师以上,中级工程师优先考虑。
[薪资福利]
月薪:16200元(实习期13500元/月)+提成及年终奖(税前)。
统一缴纳社保,提供免费住宿(单间)及职工食堂(180/月);
入职奖金1万!饮料厂320一天可日结+可预支+五险一金+包吃包住/长白班
9000-10000元/月
长白班饮料厂车间贴标签免费培训包吃交通补助五险一金包住20人以上月结
新建饮料厂本厂直接招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以!!!! 欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。 【小时工】: 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、:30元/小时,综合收入8500-10000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:16-50周岁,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等) 涉及工作城市苏州
入职补贴1万!牛奶搬运320一天可日结能预支管吃住+五险一金+长白班
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月嫂1-2人
[爱心]签单喜报[爱心]2026年谭阿姨住家5500朱阿姨住家7000李阿姨晚餐2500卞阿姨中餐1800杨阿姨住家7500彭阿姨中餐1600朱阿姨住家4000黄阿姨中餐1600唐阿姨晚餐2400吉阿姨晚餐2500喻阿姨晚餐3000罗阿姨中餐1700陈阿姨月嫂9500汪阿姨住家4500陈阿姨住家4200孙阿姨住家4000王阿姨白班4000金阿姨住家5500[鼓掌]恭喜以上几位姐姐在到店接到心仪工作,所有单子真实有效!还没找到工作的姐姐约起来,到店接单签单挣钱啦!【上班时间】上午九点到十二点/下午两点到六点【本公司门店只有】南明区都司路和丰大厦12楼观山湖富力中心A3座19楼观山湖区富力中心A2栋11楼。
采矿工程师(矿业一建也招聘)
1-1.5万元/月
矿山工程师
职位描述:
1、矿业工程专业本科及以上学历,35岁以上,具备中级职称。
2、具备丰富的井下作业经验,能够独立完成采矿设计工作。
3、适应采矿现场工作环境,能够胜任井下工作。
4、具备良好的心理素质,能够应对工作压力。
5、具有矿区规划、矿山开采设计、岩层控制技术和工程设计能力。
6、具备良好的团队合作能力,能够有效协调团队成员合作完成工作。
采矿项目负责人工程师
1.5-2.5万元/月
矿山工程师10年以上大专采矿矿山规划现场技术支持数据收集与分析
嘿!我们正在寻找充满热情的采矿技术员小伙伴!一起揭开矿山的神秘面纱,为国家资源开发贡献智慧与力量!
你的工作职责包括:
1. 协助采矿工程师完成矿山的规划与设计工作;
2. 深入采矿现场提供技术支持与操作指导;
3. 整理并分析采矿相关数据,提出合理化改进建议。
如果你具备以下条件:
1. 拥有采矿工程或相近专业背景;
2. 具备1-3年相关领域工作经验;
3. 热爱矿山事业,具备敏锐的问题发现与解决能力;
4. 乐于团队协作,沟通表达能力强。
那就别犹豫了!快来加入我们,共同开启一段热血沸腾的矿山探索征程!
采矿工程师
1.2-1.5万元/月
矿山工程师3-5年大专采矿安全员C本矿山设计软件生产计划编制现场技术指导能源矿
工作职责:
1. 负责矿山开采方案的规划与优化,涵盖开拓系统布局、采矿工艺选择及回采流程设计。
2. 参与矿山生产计划的制定与实施,跟踪开采进度与资源利用效率,保障生产指标顺利完成。
3. 主抓矿山安全技术管理工作,建立并推行安全生产规范,识别并消除现场安全风险隐患。
4. 承担采矿作业现场的技术支持与质量监督职责,解决生产过程中出现的技术问题。
5. 汇总并分析矿山运行数据,为生产优化和技术革新提供科学依据。
任职要求:
1. 大专及以上学历,采矿工程、矿物加工工程或相关专业背景。
2. 具有3年以上矿山一线工作经验,掌握露天或地下矿开采技术流程。
3. 熟练使用矿山设计工具(如AutoCAD、3DMine等),可独立开展采矿设计工作。
4. 了解矿山安全生产法律法规,具备较强的隐患辨识与安全管理能力。
5. 具备良好的协调沟通能力和团队协作意识,能胜任矿山现场工作条件。
采矿工程技术人员
8000-12000元/月
矿山工程师3-5年大专矿山规划现场技术支持数据分析探矿选矿
嘿!我们正在寻找充满热情的采矿技术员小伙伴!一起揭开矿山的神秘面纱,为国家资源开发贡献青春与智慧!
你的职责将包括:
1. 协助采矿工程师完成矿山的规划与设计工作;
2. 深入采矿一线,提供现场技术支持与操作指导;
3. 整理并分析采矿相关数据,提出切实可行的优化方案。
如果你具备以下条件:
1. 拥有采矿工程或相关专业背景;
2. 具备1-3年相关工作经验;
3. 热爱矿山事业,具备敏锐的问题发现与解决能力;
4. 具备良好的团队协作意识和沟通技巧。
那就别犹豫了!快来加入我们,共同开启一段热血沸腾的矿山探索征程!
选矿技术工程师
8000-13000元/月
矿山工程师5-10年大专选矿金属矿贵金属矿有色金属矿选矿工程师金矿
1. 协助选厂技术厂长开展生产技术管理,承担选矿生产技术相关职责。
2. 主导选矿工艺流程的优化与改进,编制及修订技术操作规程,解决生产中遇到的技术难题,助力降低运营成本。
3. 定期组织技术操作岗位的理论与技能培训,并实施考核机制,持续提升员工操作水平,确保符合实际生产需求。
4. 依据选厂月度及季度生产目标,制定并执行生产计划,保障生产任务如期达成。
5. 参与选厂技术指标异常事故的调查、分析与处理工作,并承担相应责任。
6. 严格遵守公司规定,保护技术资料与商业信息不外泄。
7. 按要求完成上级交办的其他工作任务。
二级建造师
1.3-1.4万元/月
二级建造师经验不限学历不限二级注册建造师水利工程经验其他市政工程经验一级注册建造师机电工程经验房屋建筑经验其他工程经验
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2026-12-31
贵州的二级建造师
岗位职责:
1. 主持项目日常运作,保障工程按既定规范与计划有序推进。
2. 参与项目从勘察、设计到施工及验收的全流程管理,把控整体质量。
3. 统筹施工现场各项任务衔接,优化资源配置与工作协同。
4. 落实现场安全监管措施,确保施工过程安全无事故。
5. 及时应对并处理施工中出现的技术与管理问题,保障项目平稳实施。
任职要求:
1. 具备扎实的项目管理经验及良好的沟通协调能力。
2. 能独立开展施工问题分析与处置,具备较强的应变能力。
3. 熟悉建筑行业基本流程,掌握相关法规、技术标准与规范。
4. 工作认真负责,具有良好的职业操守和团队协作意识。
黔西南单位招全职二建水利人才二建水利带B上项目,,工资面谈
1.2-1.3万元/月
二级建造师1-3年大专
黔西南单位招全职二建水利人才
二建水利带B上项目,,
工资面谈
岩土工程勘察技术人员
5000-6000元/月
勘察工程师3-5年本科
工作内容
1、参与岩土工程项目的现场勘察,保障工程实施的质量与安全;
2、负责实地数据的采集、归集及分析,编制专业的岩土工程技术报告;
3、协同项目组成员,处理施工过程中的技术难题,确保设计方案的科学性与精准性。
任职要求
1、具有岩土勘察实际经验,可独立承担勘察全流程工作(包括地质调查、钻孔布设至报告编制);
2、掌握岩土工程领域的相关规范与技术标准,确保作业过程符合行业规定;
3、具备较强的协作意识,能与多专业背景人员高效配合与交流。
其他要求:
1、本科及以上学历,具备3年以上工作经验,有公路类勘察项目经历者优先考虑。
工资福利:月薪5000元起,另享6.5%项目提成,缴纳社保、发放年终奖金及工龄工资。
2、能适应出差工作安排。
二级建造师
2-3万元/月
一级建造师经验不限学历不限矿山类职称矿山类二级注册建造师二级注册建造师其他一级注册建造师机电工程经验
需具备矿山专业一级建造师资格,以及矿山类二级建造师、机电工程二级建造师资质;
矿山工程相关专业涵盖矿建、结构、机电、地质、测量、通风与安全等职称要求
建筑设计工程师
4000-9000元/月
建筑设计3-5年本科工业建筑施工图独立设计独立承担方案设计建筑专业方案设计师民用建筑商用建筑
1. 能够独立运用AI技术完成效果图与方案图的绘制工作。
2. 依据国家相关工程设计法律法规、设计规范标准、招标文件要求以及现场勘察结果,开展工程项目投标方案的设计组织工作。
3. 在工程方案设计过程中,与公司内部相关部门紧密协作,兼顾设计效果与工程进度、投资控制,统筹考虑方案的可行性与经济性,确保设计方案务实且优化。
4. 协助项目负责人完成工程设计文件及图纸的审核任务,结合调查资料与施工勘察成果,确定工程图纸设计内容,并负责向施工方进行施工技术交底。
5. 协助负责人推进新技术、新材料、新工艺、新标准及新规范在工程设计中的应用,根据实际情况及时调整设计方案,参与工程的调试、验收及交付环节。
6. 熟练掌握天正、SU、Lumion等制图软件者优先,若经验稍有欠缺可适当放宽录用条件。
7. 非规划类或建筑学专业人员请勿投递,敬请理解与支持,谢谢!
钢结构设计工程师
4000-9000元/月
钢结构设计师1-3年本科工业建筑AutoCAD天正建筑力学相关专业甲级设计院经历土木工程相关专业民用建筑结构工程师PKPM商业建筑
1、熟练操作PKPM、3D3S、盈建科等结构设计专业软件,可独立承担门式刚架、钢框架、网架结构等各类钢结构工程的设计工作。
2、能够对施工单位进行现场指导,解决钢结构施工过程中的技术问题,特别是节点构造细节处理。
3、具备混凝土结构设计能力者优先考虑。
4、需具备2年以上相关工作经验,无钢结构设计经验者请勿投递,感谢理解与支持!
电气设计师
1-2万元/月
电气设计工程师5-10年本科电气设计师
一、岗位职责:
1、技术规划与设计:依据数据中心 Tier 等级体系及 Uptime Institute 认证规范,主导电气系统全周期设计工作,涵盖高压配电、UPS、柴油发电机组等关键子系统,确保方案满足 GB 50174 等国家技术标准。
2、节能与创新:聚焦 PUE、WUE 等能效评估指标,推进模块化电源、智能配电系统的落地应用,研究新能源接入、储能技术及液冷供电解决方案,优化运行成本,增强数据中心综合效能。
3、项目管理与协调:作为电气专业牵头人,协同土建、暖通等专业推进项目实施,监督施工质量与工程进度,主导系统调试与验收流程,保障项目按期高质量交付。
4、团队与标准建设:带领电气设计团队开展工作,制定人才发展路径;编制企业内部设计规范,主持技术方案评审,提升整体设计水平与标准化程度。
5、运维与风险管理:参与运维制度及应急响应预案的制定,构建风险识别与评估机制,通过设备运行数据分析,保障电气系统安全可靠运行。
二、任职要求:
1、具备电气工程及其自动化、电力系统及其自动化等相关专业本科或以上学历。
2、拥有数据中心领域实际工作经验,曾深度参与大型数据中心项目的设计全过程。
3、熟练掌握数据中心电气系统设计流程,能够熟练操作 EPLAN、ETAP 等专业设计工具,了解 BIM 协同设计模式;熟悉行业相关标准与技术规范,具备设备选型及成本管控经验。
4、持有注册电气工程师资格者优先考虑,具备 Uptime 相关认证者更具优势。
5、具备出色的沟通协作与团队领导能力,具有较强的技术钻研精神和复杂问题处理能力,适应高强度工作节奏。
电气设计工程师
5000-10000元/月
电气设计工程师1-3年大专电力电路设计电气工程师照明工程师设计师
电力工程设计岗位,负责小区配电、35kV线路等相关设计工作,需具备独立完成项目预算及竣工资料编制能力。
有意者请添加微信发送个人详细简历,微信号:***********
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