铝单板下单排板图纸

岗位职责： 1.负责建筑幕墙方案设计、施工图绘制及深化设计工作 2.参与项目前期技术对接，配合建筑、结构专业完成幕墙系统选型与优化 3. 编制幕墙工程技术规范、节点大样及材料技术要求 4.协助解决施工现场幕墙安装过程中的技术问题，提供技术支持与交底 5.配合完成幕墙节能、消防、防雷等专项审查及验收资料编制 任职要求： 1.熟悉玻璃、金属、石材等幕墙体系构造及国家/行业相关设计规范（如JGJ102、JGJ133等） 2.熟练使用AutoCAD、Rhino、Revit或BIM相关设计软件 3.具备良好的结构理解能力与节点处理能力，能独立完成幕墙系统设计 4.工作严谨细致，具备较强沟通协调能力与团队协作意识 5.有大型公建或超高层项目幕墙设计经验者优先

工作职责 1. 配合主设计师开展幕墙系统的方案细化与构造设计，完成节点详图绘制及材料清单的汇总与校核。 2. 使用CAD、Revit等设计工具进行图纸制作，输出满足施工要求的技术文件与标准化图档。 3. 参与材料选择与样品对比工作，协助整理供应商信息及相关技术指标资料。 4. 协同项目组开展现场实测与数据收集，及时发现并汇报设计与实际施工间的差异问题。 5. 关注幕墙领域新技术与发展动态，汇总行业资料，助力团队技术能力提升。 任职要求 1. 大专或以上学历，土木工程、建筑装饰、机械设计等相关专业背景。 2. 具备1-2年幕墙设计或相关岗位工作经验，熟悉玻璃、金属类幕墙系统的基本结构原理。 3. 熟悉CAD、Revit等常用设计软件操作，可独立承担基础性绘图任务。 4. 学习能力强，执行效率高，能准确理解设计意图并按时完成各项工作安排。 5. 工作态度认真细致，具备良好的沟通协调意识，能够与团队协作推动项目顺利实施。

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知识要求： 1、熟练CAD制图 、三维制图、OFFICE办公软件 2、熟悉行业相当规范、检验检测方法。 3、能独立出具门窗设计方案，熟悉门窗建筑系统的设计结构，对铝门窗结构、材料和加工工艺有一定了解，熟悉铝门窗生产制作流程，能对现场的成品进行检查及进行指导。 岗位职责： 1、负责根据客户提供的信息绘制图纸、设计产品结构、生产工艺； 2、负责工程产前、产中、产后各种问题的研讨协调处理工作； 3、负责监督工程质量是否与设计要求一致。 其他要求：有团队合作精神，有良好的执行力及职业素养，工作极积主动，有较强的沟通协调能力。

幕墙深化设计

1、本科及以上学历，土木工程相关专业，掌握力学、机械加工、建筑工程与建筑材料等基础知识； 2、具备10年以上幕墙设计经验，主导或参与过不少于5个单项合同额3000万元以上幕墙项目的设计工作； 3、曾参与华润、保利、万科、中海等知名房地产企业项目者优先考虑； 4、系统掌握建筑幕墙设计所需专业知识，熟悉国家、行业及地方相关技术标准与规范； 5、具备独立完成方案投标、施工图深化等全流程设计能力，曾独立承担大型或复杂幕墙工程项目的设计主持工作； 6、具备良好的判断决策、沟通协调、计划执行及专业素养，工作态度严谨细致，具备优良的职业习惯；拥有团队管理、任务分配、人员培训与绩效评估能力； 7、熟练操作Office、AutoCAD、3D3S、豪沃克等专业软件；能运用Rhino、SketchUp等建模工具者优先； 8、持有本专业高级职称资格证书者优先； 9、薪资面议

1、本科及以上学历，土木工程或机械工程相关专业，掌握力学、机械加工、建筑工程及建筑材料等基础知识； 2、具有3年以上幕墙设计经验，独立或参与完成单项合同额超1000万元的幕墙项目设计不少于5个； 3、系统掌握建筑幕墙设计所需的专业知识，熟悉国家、行业及地方相关技术规范与标准； 4、工作态度积极，具备良好的团队协作意识和抗压能力，能协助项目负责人推进设计任务； 5、熟练操作Office、AutoCAD、3D3S等常用软件，会使用Rhino、SketchUp等建模工具者优先考虑； 6、薪资面议

职位要求： 1. 具备幕墙设计领域相关从业经历，能够独立承担幕墙项目的设计任务； 2. 熟练操作CAD软件，具备BIM或Revit软件应用能力者优先； 3. 有知名幕墙企业工作背景或参与过大型幕墙工程项目者优先考虑。 工作内容： 1. 制定幕墙工程设计规划，负责幕墙结构体系的方案构思与设计； 2. 承担工程图纸绘制、推动幕墙设计标准化及设计流程优化建设； 3. 负责幕墙及建筑外装饰工程的技术支持与施工现场管理； 4. 参与幕墙及外装工程的现场验收、质量评估及竣工备案等相关工作； 职位福利： 绩效奖金、带薪年假、员工旅游、节日福利、社保缴纳、免费午餐、生日福利、定期体检

污水处理方面的技术。懂电路图以及图纸以及原理。

需前往涪陵公司办公。 具备建筑设计能力，主要承接乡村自建别墅项目。 熟练使用酷家乐、SketchUp或3DMax等可视化设计软件，掌握CAD等基础设计工具。

重庆市两江招幕墙安装

能熟练使用平面图设计软件，能熟练绘制效果图，有设计师臆想。

招聘：注册建筑师薪资：5000-8000元1.负责项目建筑专业质量控制工作。2.承担施工图纸审核优化和设计开发协调工作。3.参与工程设计全过程管理，包括现场技术服务。4.负责工程设计质量及进度协调控制工作。5.按流程签署技术文件及变更洽商。任职要求1.具备一级注册建筑师资格证书。2.建筑学、土木工程或相关专业本科及以上学历。3.通常要求有一定年限的工作经验，如1年以上，且具有丰富的审图经验或设计经验。4.熟悉项目设计流程，熟悉国家和行业的相应规范。5.熟悉相关专业软件，如CAD制图软件等，并能熟练使用。

招聘：玻璃门窗技术员 （五险一金+包食宿） 薪资：5000-10000元/月 岗位职责： 1.负责门窗图纸深化，加工图/下料单绘制，材料核算与下单。 2. 对接项目现场，处理技术问题、尺寸复核及技术交底； 3. 配合生产、施工做好技术指导，把控项目技术质量； 4. 整理技术资料，跟进项目全流程技术支持。 5.根据客户图纸打出样品。 6.服从领导工作安排。 7.能独立完成工作，有上进心。 任职要求 1. 1年以上门窗/幕墙技术相关工作经验，建筑、机械相关专业优先。 2. 熟练使用CAD绘图软件，能独立完成图纸设计、算料下料； 3. 熟悉门窗型材、五金、玻璃及生产安装工艺，懂行业规范； 4. 工作认真负责，沟通能力强，能适应现场技术跟进； 欢迎投递简历或者电话咨询，

电气或自动化相关专业大专及以上学历，五年以上电气工程现场设计与调试经验，能根据客户需求独立完成控制系统方案制定及现场电气图纸设计。熟练使用CAD制图软件及各类常用办公软件，可准确统计并汇总现场所需电气材料清单，并为安装施工提供技术支持。具备PLC编程能力者优先考虑，有制冷工程项目经验者更佳。

一、岗位定位 负责文旅建筑（游客中心、民宿、酒店、商业街、配套公建、小镇风貌建筑）方案定型、深化设计、落地控制、文本收口、与施工图 / 甲方 / 现场对接，属于方案后半段核心岗。 二、基本要求 专业：建筑学本科及以上 经验： 1～3 年建筑方案经验优先，优秀应届生可谈 有文旅 / 小镇 / 民宿 / 度假酒店 / 乡村建筑经验者优先 稳定性：能接受项目节点，可独立跟进项目至落地前期 必备：成熟作品集（含方案深化、立面、总图、技术图者加分） 三、核心技能（偏后期硬要求） 方案深化与定型能力 能在概念基础上深化功能、流线、体量、退台、庭院、出入口 独立完成总平排布、指标核算、建筑密度、容积率、退让、间距等控制 文旅项目：擅长低多层、坡屋顶、院落、风貌控制、地域化立面 规范与落地能力（偏后期核心） 熟练掌握防火分区、疏散楼梯、安全出口、层高、走道宽度等 能做方案阶段技术前置：结构形式判断、屋面排水、采光通风初步考虑 能输出可直接转施工图的深度方案（平立剖、节点意向、大样） 图纸与表达能力 精通 CAD、SU、PS、AI、ID/PPT 独立完成平立剖、详图、节点大样、材料构造意向、立面分缝 擅长文本收口、成果标准化、图集整理、技术说明 四、文旅项目专项要求（区别于普通建筑） 熟悉文旅业态：民宿、客栈、餐厅、游客中心、商业院落、亲子 / 康养配套 对材料落地性敏感：原木、夯土、瓦面、石材、金属、真石漆、仿古建筑构件 理解文旅风貌逻辑：统一界面、天际线、院落组合、街巷尺度、夜景氛围 能配合景观、室内、灯光、软装同步设计，做一体化收口 五、岗位职责 负责建筑方案深化、优化、定型，确保方案可落地 完成平立剖深化、指标核算、规范复核、技术前置 输出深化图纸、节点意向、材料清单、立面控制手册 对接甲方、施工图团队、现场，解决方案落地问题 负责项目文本最终版、汇报收口、成果归档 六、软实力 严谨细致、落地思维强，不做悬浮概念 沟通协调能力强，能跨专业对接 责任心强，能扛节点、跟到底

职责描述： 1、承担项目电气方案的设计任务； 2、负责技术部各类项目包电气图纸的相互校对工作； 3、对接物资、质检及各生产部门，保障跨部门协作顺畅； 4、处理产品项目包在生产过程中的技术问题，提供现场支持及其他辅助工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，电气自动化专业优先； 2、具备5年以上成套行业从业经历； 3、掌握完整的成套电气设计理论与实践知识； 4、具备良好的沟通协调能力及执行力。

岗位职责： 1、承担各类成套设备的结构设计任务；主导项目包的工作进度管控及成果质量监督与评估； 2、为商务团队在方案前期阶段提供技术支撑；协同售后部门制定并落实各项整改技术方案； 3、及时指导、处置、协调并解决产品运行中出现的技术故障，保障业务运营稳定推进； 4、协助物资团队完成采购元器件的技术审核，配合开展库存元器件的复用与利旧工作； 5、负责本部门在项目设计过程中的方案优化，持续推进设计成本的合理降低。 任职资格： 1、具备本科及以上学历，主修电气工程及其自动化或机械制造相关专业； 2、拥有5年以上设计类岗位工作经验，其中至少3年担任同类岗位管理职责，并在200人以上规模的制造企业持续工作满5年； 3、精通专用电气设计工具如CAD、Superworks，或熟练操作三维SolidWorks等结构设计软件； 4、具备扎实的书面表达能力，良好的沟通技巧与团队协作意识，综合协调能力突出，具有较强的分析判断、沟通交流及问题解决能力。