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招建筑机电工程师

机电设备安装工程（生产碳纤维的设备），招聘有相关经验的人员和队伍合作共赢。联系电话

岗位职责: 1. 负责机械零部件及系统的结构设计与开发，保障其功能稳定与运行可靠。 2. 参与产品初期构思与方案设计，持续提升产品性能表现。 3. 完成产品的三维建模工作，开展运动模拟及有限元分析验证。 4. 与多部门协同配合，确保设计方案满足制造工艺与技术规范。 5. 攻克研发过程中的关键技术难题，保障项目按期推进并交付。 任职要求： 1. 具备较强的创新意识与设计能力，可独立承担产品设计任务。 2. 精通三维设计软件，掌握运动仿真及结构分析相关技能。 3. 具备良好的沟通协调能力，能与团队高效协作推进项目。 4. 熟悉机械设计行业技术动态，关注并学习前沿设计理念与方法。 5. 具备应对复杂技术挑战的经验，能在高强度环境下保证工作质量与进度。

岗位职责 1、负责施工现场用电管理，对现场电气设备进行规范化统筹； 2、执行日常巡检与维护工作； 3、开展各项用电安全检查并落实整改措施（需编制相关表格）。 岗位要求 1、大专及以上学历，电气类相关专业优先； 2、具备建筑电工操作证或高低压电工双证； 3、能够绘制电气原理图及配套施工图纸； 4、具有3年以上相关领域工作经验； 5、工作踏实肯干，具备良好的沟通协调能力；

2、土建工程师、水电安装工程师： 岗位要求：年龄30-45岁，大专及以上学历；工程类相关专业，具备5-10年行业从业经验，沟通顺畅，工作踏实负责。需持有二级建造师证书 薪资待遇：12-16万（年薪） 3、资料员： 岗位要求：年龄25-40岁，大专及以上学历；工程类相关专业，具有3-5年相关工作经验，善于交流，责任心强 薪资待遇：6000+，特别优秀者可面议 仅限新疆地区人员应聘 联系电话：***********

岗位职责： 1、负责矿山各类机械设备的安装、调试、验收、维修、巡检及日常维护保养等相关工作； 2、配合上级或相关部门制定新设备采购与投资规划，参与设备选型与申购流程，为设备购置、更新或替换提供准确的技术参数、规格说明，并提出专业建议和可行性分析； 3、牵头编制公司年度及月度设备检修计划，全面管理厂房内机械、电气等设备的维保工作，组织处理设备故障及安全事故； 4、依据生产需求，组织人员开展定期或临时性设备检修，降低设备故障发生频率，保障设备稳定运行； 5、参与设备固定资产登记、档案建立、报废、报损等手续的办理及相关资料归档工作； 6、参与制定和优化设备操作规范及维护保养流程； 7、参与拟定设备使用管理相关方案，提升设备运行效率与利用率； 8、参与对设备维修人员的技术指导与培训工作； 9、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械工程及自动化等相关专业； 2、具备5年以上相关领域工作经验； 3、持有设备工程师类中级或以上职称； 4、有采矿、选矿行业从业经历者优先录用； 5、能吃苦耐劳，身体健康，适应矿区工作与生活环境。 备注：工作地点位于矿区（距哈密市区130公里），周一至周五驻矿工作，每周五公司安排免费班车往返哈密市，外地员工实行轮休制度。

岗位职责： 1、全面负责机电工程项目的组织实施，确保项目按计划推进并符合相关标准要求； 2、参与机电设计方案的评审工作，提供专业技术意见，推动方案优化与完善； 3、统筹协调各施工班组及关联部门，及时解决现场技术难题，保障施工质量与进度； 4、牵头开展项目竣工验收，确保各类机电系统满足安全规范及技术指标； 5、负责项目成本管控，执行预算管理，处理工程变更及相关索赔事务。 任职要求： 1、具有一级机电建造师执业资格，具备扎实的工程管理实践经验； 2、精通机电工程的设计、施工及验收全过程，拥有丰富的现场管控经验； 3、具备出色的团队管理与沟通协作能力，能有效应对复杂工程状况； 4、工作细致严谨，责任心强，具备较强的分析与问题解决能力； 5、能适应施工现场工作条件，恪守职业操守，具有高度的敬业意识和团队精神。

具备高速公路收费站机电施工、设备安装经验

岗位职责: 1.负责机械零部件及系统的结构设计与开发，保障其运行稳定与可靠性。 2.参与产品初期构思与方案规划，持续提升产品性能表现。 3.完成产品的三维建模工作，并开展运动模拟与受力分析验证。 4.协同多部门协同推进项目，确保设计方案满足制造与技术规范。 5.攻克研发过程中的关键技术难题，推动产品按计划顺利交付。 任职要求： 1.具备较强的创新意识与系统化设计能力，可独立承担设计任务。 2.精通三维设计软件，具备运动仿真及结构强度分析经验。 3.具备良好的团队沟通能力，能高效配合实现设计落地。 4.熟悉机械设计行业技术演进方向，关注前沿技术动态。 5.具备应对复杂工程问题的解决能力，能在高强度环境下保证工作进度与质量。

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岗位描述： 1、负责施工现场日常管理，协助完成工程技术管理工作； 2、深入项目现场，协调施工进度与质量，处理技术工作； 3、参加图纸会审，熟悉图纸，对班组进行技术交底及安全监督； 4、有机电专业二级建造师注册证书。 应聘要求：专科以上学历，土木工程、建筑工程等相关专业，有多年机电工程工作经验。

岗位职责： 1. 负责建筑机电系统（给排水、暖通、电气、消防等）的设计协调、施工图审核及技术交底工作 2. 参与项目全过程管理，监督机电工程施工质量、进度与安全，解决现场技术问题 3. 配合甲方及设计院完成机电专业方案优化、设备选型及验收资料编制 4. 编制机电专业施工组织设计、专项施工方案及调试运行计划 5. 协同BIM团队开展机电管线综合排布与碰撞检查，提升施工效率与交付品质 任职要求： 1. 专科及以上学历，建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化、给排水科学与工程等相关专业优先 2. 具备1-3年建筑机电工程现场或设计院工作经验，熟悉国家及地方相关规范标准 3. 熟练掌握CAD、Revit等专业软件，具备机电系统调试及验收实操能力 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能适应项目现场工作节奏 5. 需要持有中级工程师职称或机电专业建造师证书 福利待遇： 综合薪资7000-9000，构成岗位薪资+全勤奖+奖金绩效 提供住宿，午饭，五险一金，年终奖 工作地点主要在京津冀一带，可以接受出差

一、任职要求 1. 基本条件：25-45岁，机电/暖通/给排水等相关专业大专及以上学历，持施工员证（机电方向）。 2. 工作经验：3年以上现场管理经验，完整跟进过5万平米以上项目优先。 3. 专业技能：熟练识读电气、给排水、暖通图纸；能使用CAD及办公软件；熟悉施工规范及验收标准。 二、岗位职责 · 负责现场进度、质量、安全管控，协调各班组施工； · 做技术交底，监督施工规范执行； · 编材料计划，验收进场材料； · 记录施工日志，办理隐蔽工程验收； · 参与系统调试、竣工验收及签证变更整理。 三、素质要求 责任心强，能吃苦耐劳，适应驻场及加班；具备良好沟通协调能力。 四、优先考虑 持二建（机电）证、有创优项目经验、会开车者优先。

【岗位职责】 1.负责组织和实施已建成机电工程的日常维修和保养工作。 2.负责组织和实施新建机电工程的安装工作。 【职位要求】 1.熟悉机电安装工程，具有大型机电安装工程的项目实施经验。 2.具有两年以上暖通工程的安装实施经验。 3.须对机电工程能做准确的费用预算。 4.须具有电工证，具备强电施工能力。 5.会开车，有其他相关技能证书者优先。 【薪资待遇】 1.月薪10000元到12000元。 2.提供住房补贴。 3.公司实施工程承包制，工程承包收入作为工资外收入，可超工资收入。 4.缴纳五险一金。

负责机电安装工程现场管控，要求机电从事机电专用类工作经验10年以上，熟悉机电专业部分给排水、强电、消防、空调、采暖及其相关的专业，具备较强的沟通能力，能熟练使用各类办公及制图软件。

一、核心工作内容是什么？ 机械设计工程师的工作远不止是“画图”。它是一个从概念到产品的完整流程： 1.需求分析与概念设计： ·与客户、市场部门或管理层沟通，明确产品功能、性能、成本和时限要求。 ·进行头脑风暴，提出多种创新性的解决方案和概念草图。 ·评估不同概念的可行性。 2.详细设计： ·这是最核心的部分，使用计算机辅助设计软件将概念转化为精确的、可生产的数字模型和工程图纸。 ·三维建模：创建零件的3D数字模型。 ·工程图绘制：生成用于指导生产的2D图纸，包括尺寸、公差、表面粗糙度、技术要求等。 3.工程分析与仿真： ·现代机械设计离不开仿真分析，以确保设计的可靠性和优化性能。 ·有限元分析：对零件进行应力、应变、热传导等分析，确保其强度、刚度满足要求。 ·运动学与动力学仿真：分析机构的运动轨迹、速度、加速度以及受力情况。 ·计算流体动力学分析：分析与流体（空气、水、油等）相关的热和流动问题。 4.材料与制造工艺选择： ·根据零件的功能、受力情况、成本等因素，选择合适的材料（如钢材、铝合金、塑料、复合材料等）。 ·确定最适合的制造工艺（如铸造、锻造、机加工、冲压、焊接、3D打印等），并在设计中考虑工艺性。 5.原型制造与测试： ·协调制作原型样机。 ·设计测试方案，对原型进行性能、寿命、可靠性等测试。 ·分析测试数据，发现问题并反馈到设计中，进行迭代优化。 6.与供应链和生产部门协作： ·与供应商沟通，确保外购件（如轴承、电机、传感器）符合设计要求。 ·与生产工程师合作，解决产品在制造和装配过程中出现的问题。 7.文档编制： ·编写设计报告、计算书、零件清单、使用说明书等技术文档。 --- 二、需要掌握哪些核心技能？ 1.硬技能： ·CAD软件：如SolidWorks,CATIA,UG/NX,Creo,Inventor等。这是必备的“笔”。 ·CAE软件：如ANSYS,Abaqus,Adams等，用于进行工程分析。 ·工程制图知识：精通GD&T（几何尺寸与公差），能绘制出清晰、无误的工程图。 ·力学知识：理论力学、材料力学、弹性力学是进行分析和计算的基础。 ·材料科学：熟悉各种工程材料的性能和选用原则。 ·制造工艺知识：了解主流加工方法，设计必须考虑可制造性。 ·测量与公差：理解精度、配合与测量方法。 2.软技能： ·解决问题的能力：能够系统地分析复杂问题并找到解决方案。 ·创造力：设计新颖、优化的产品和结构。 ·注重细节：一个小小的设计失误可能导致整个项目的失败。 ·沟通能力：清晰地与团队成员、其他部门及客户沟通设计意图。 ·项目管理：管理时间、资源和任务，确保项目按时完成。 --- 三、在农机生产公司中的具体应用 结合之前的上下文，在农机公司，机械设计工程师的工作会非常具体： ·设计对象：拖拉机、收割机、播种机、犁、旋耕机等整机或其关键部件（如传动系统、液压系统、驾驶室、收割台）。 ·核心考量

天然气处理站站场低压弱点安防调控

岗位职责： 1. 熟悉所辖工程机械车辆的结构特点、技术参数及相关操作规程； 2. 掌握所辖工程机械车辆的运行状态、技术性能及存在的故障隐患； 3. 负责所辖工程机械车辆的日常维护、巡检及必要的调整作业； 4. 按要求准确完成保养、检查、维修记录及相关的检验工作； 5. 有权拒绝执行任何违反安全操作规定的指令； 6. 妥善保管和维护所使用的维修工具、备品及备件； 7. 负责所辖工程机械车辆的维修作业及零部件的采购申报工作； 8. 向设备操作人员传授安全操作知识，指导并监督其开展日常保养，确保责任人员经培训后方可上岗； 9. 负责编制工程机械车辆大修、中修计划，并组织实施； 10. 参与新购工程机械车辆的安装与调试配合工作； 11. 完成上级交办的其他临时性工作任务。 其它要求： 1、可接受在疆内各区域间调配安排； 2、具备2-4年特种机械车辆售后服务工作经验； 3、精通特种机械车辆油路、电路及机械系统工作原理； 有徐工/戴纳派克/维特根/悍马等品牌公路施工机械运维经验者优先考虑。

负责稠油井、稀油井常用设备与工具的技术管理，涵盖井口装置、地面及井下工具等，主导设计项目并推动产品定型与优化。 加分项 具备石油/石化行业相关经验

岗位描述： 1. 负责泵、阀、供热系统（包括暖通、采暖、换热、供水、仪表、电控装置、污水处理、水净化等相关设备）的现场安装与配套调试作业； 2. 承担机电类设备的装配、电气接线、运行调试及日常维护等技术性工作； 3. 负责项目过程中机电资料的归集与整理； 任职要求： 1. 基本条件：年龄*******，大专及以上学历，机械类相关专业，具有一年以上同岗位工作经验（适用于热力企业、换热站、污水处理、二次供暖、二次供水、泵类、阀门等行业），持有驾照者优先； 2. 能够配合公司工作调配，按时保质完成任务； 3. 工作态度积极主动，踏实肯干，具备较强的责任意识和良好的职业操守及心理承受能力； 工作时间： 上午：10:00-14:00 下午：13:30-19:30 每周工作六天，休息一天 法定节假日按规定正常休假 薪资待遇：面议

工作内容 1、承担建筑机电工程项目中水电系统的安装作业； 2、确保施工过程满足相关行业标准与规范要求； 3、解决项目实施中的各类技术问题，保障工程品质。 任职要求 1、具备良好的协作意识和团队配合能力； 2、能根据项目需要灵活调整，具备较强的环境适应性； 3、对建筑工程项目及相关技术工作有较高热情。

1. 协助资深机械工程师开展产品设计与开发工作，涵盖零部件结构设计、工程制图等内容； 2. 运用SolidWorks、AutoCAD等工具完成机械部件的三维建模及二维工程图输出； 3. 参与现有设备的日常维护与性能优化，持续提升运行效率与稳定性； 4. 编制机械标准件的明细清单，确保物料信息准确完整； 5. 参与产品的测试验证流程，保障设计成果符合技术规范与客户需求； 6. 整理并撰写相关技术资料，如使用说明、维修指导文件，支持生产与售后环节。 任职要求： 1. 具备机械类相关专业专科或以上学历； 2. 熟练掌握SolidWorks、AutoCAD等设计软件操作； 3. 拥有1年以上机械设计或产品结构设计工作经验，具备非标自动化设备开发背景者优先； 4. 具有良好的沟通协调能力及团队合作意识；

产品机械结构及零部件的设计与材料选型

1、设备管理：及时处理设备故障，执行设备巡检与维护保养工作，确保关键设备完好率，减少维修支出，保障生产运行安全稳定； 2、安全生产保障：制定安全隐患排查方案，推进隐患整改落实，组织实施安全培训，增强员工安全意识与应急防护能力，助力实现安全生产目标； 3、完成上级交办的其他工作任务；

任职要求： 1. 负责厂区内各类工程及项目的统筹管理与进度跟进； 2. 负责厂区空压机、中央空调、配电系统等设备的运行维护； 3. 处理厂区日常各类机电相关事务； 4. 大专及以上学历，机电一体化、电气工程及其自动化等相关专业优先； 5. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识； 6. 熟练操作Office、PPT等办公软件，熟练运用CAD进行制图； 7. 具备空压机、中央空调、供配电系统等方面的专业技术能力。 岗位职责： 1. 负责机电班组的人员管理与工作任务安排； 2. 组织实施厂区机电类工程的规划、设计及施工全过程管理； 3. 制定能源设备运行方案，保障水、电、气、空调、废气等系统的稳定高效运行； 4. 组织开展团队内部技术培训与人才梯队建设，提升整体技术水平与作业能力； 5. 设定团队绩效目标，推进节能降耗措施落地，有效控制能源使用成本。