【薪资待遇】 1、试用期薪资4000，转正后5000-8000 2、入职即缴纳五险一金，提供带薪培训，享有产假、婚假、陪产假等带薪假期 3、节日期间发放礼盒、礼品或现金福利 【任职资格】 1、大专及以上学历（需已毕业），学信网可查 2、掌握电脑基础操作技能 3、具备良好的沟通表达能力，工作认真负责 【岗位职责】 1、办理邮储银行相关文职类业务（如挂失、冻结与解冻、密码重置、流水查询等） 2、跟进并处理各类工单，发现问题及时上报 3、完成每日工作汇总与总结

量房，设计，谈单

负责雅安区域医疗机构的学术推广工作

岗位职责： 1. 负责家具定制设计课程教学，涵盖全屋定制、柜类设计、软装搭配、测量实操、CAD/酷家乐，拆单等软件实操教学，兼顾理论讲解与实战演练。 2. 依据课程体系，制定阶段性教学计划与教案，适配零基础学员认知节奏，确保教学效果落地。 3. 指导学员完成家具定制项目实训，包括方案构思、图纸绘制、工艺对接、预算核算等全流程实操。 4. 跟踪学员学习进度，及时答疑解惑，针对性提供个性化辅导，助力学员掌握岗位核心技能。 5. 参与课程内容迭代优化，结合行业最新趋势（如环保材料应用、智能家具设计）更新教学案例与实训项目。 任职要求： 1. 学历不限，3年以上家具定制行业实战经验，具备独立完成全屋定制项目设计、落地的成功案例。 2. 熟练掌握CAD、酷家乐、拆单等设计软件，熟悉家具生产工艺、材料特性、测量安装规范。 3. 具备良好的教学表达能力，逻辑清晰、耐心负责，能将专业知识转化为易懂的教学内容，适配零基础学员。 4. 了解家具定制行业就业需求，善于挖掘学员潜力，有设计类培训教学经验者优先。 5. 热爱教育事业，认同机构教学理念，具备团队协作意识与持续学习能力。

【岗位职责】 1、达成每月招聘目标，涵盖内部人员补充及业务岗位用人需求； 2、梳理岗位要求、明确人才标准，并发布招聘信息； 3、开展初试评估，跟进面试流程，协调offer沟通事宜； 4、汇总招聘数据并进行整理与分析。 【任职要求】 1、统招本科及以上学历（学信网可查学历）； 2、具备招聘相关工作经验； 3、能适应一定的工作强度和压力； 4、工作积极主动，遵守团队管理规范。 【工作时间】 早九晚六，午休两小时，周末双休 【晋升制度】 岗位发展路径：招聘专员→招聘组长→招聘主管→招聘经理→招聘总监； 其他发展方向：支持公司内部横向转岗机会。 【终生学习】 保持良好的学习态度，具备持续学习意识与个人成长规划，能够通过参加专业培训、知识交流等形式，实现知识体系的不断拓展与更新； 【热爱健康】 重视身心健康，有规律运动安排或长期坚持锻炼习惯者优先。

会CAD制图，给客户沟通，工地测量等工作。

查看数据，具备基本电脑操作能力

岗位职责： 1.与客户深入沟通，了解其生活习惯、审美偏好和装修预算，精准把握家装需求并提供专业建议。 2.根据房屋结构和客户需求，使用专业设计软件独立完成平面布局图、效果图及施工图的绘制工作。 3.精选适配的装修材料，把控整体风格、色彩搭配与材质协调性，并结合预算提出合理化方案。 4.全程跟进施工进程，与工程团队密切配合，确保设计方案高质量落地，及时解决现场技术与设计问题。 任职要求： 1.室内设计、环境艺术设计等相关专业背景，具备扎实的设计理论基础与实操能力。 2.熟练掌握3DMAX、Photoshop、CAD等主流设计软件，能高效完成全套设计方案。 3.熟悉现代简约风格设计理念，了解常用装饰材料特性及家装施工工艺流程。 4.具备良好的沟通表达能力和客户服务意识，责任心强，富有团队协作精神与创新思维。

1. 负责办公区域6S管理的落实、巡查与督导工作 2. 负责门店商品出入库单据处理及吊牌信息制作 3. 完成商品价格调整相关报表的整理与编制 4. 支持企业文化活动开展：负责活动物料验收与落地执行，配合保障活动有序推进 5. 协助店长完成门店运营数据类报表的整理与分析 人事工作模块 1. 承担人事基础事务，包括员工入职、离职、转正、调动手续办理，考勤统计及日常管理监督 2. 负责门店人员招聘实施，熟练操作招聘工具及本地招聘渠道平台 职位要求： 1. 大专及以上学历，人力资源或行政管理类专业优先考虑 2. 具备1年以上文职类岗位工作经验 3. 工作认真细致，有耐心，责任感强，具备良好沟通亲和力 4. 熟悉基础办公软件操作，如Word、Excel、PPT等

全屋定制家具 全案设计师 底薪：设计师4000元/月～6000元/月 提成： 1、客户订单设计提成，按成交金额计提： （1）以当月签单总额为准，按3%计算提成； （2）增值五金配件销售部分，按6%计提成； （3）完成全案效果图的客户，其成品家具销售后，设计提成按1.5%发放。 2、设计师协助业务岗接待客户、洽谈方案并成功签约的（可享额外导购奖励）： （1）正价产品按2%给予导购提成； （2）低折扣商品及特价促销套餐按1%计提成； 3、由设计师通过老客户转介绍或自主开发并成功签约的订单，额外增加3%的业务提成。 工作内容及要求： 1、承担客户家居空间尺寸的实地测量任务。 2、独立完成设计方案与图纸制作，对接客户需求，推动方案落地成交。 3、负责将客户订单图纸与工厂总部进行准确交接，确保设计无误，生产流程顺畅。 4、针对结构复杂的定制产品，需参与安装交底，保障现场安装精准无误。 任职要求： 1、熟练掌握三维家或酷家乐软件绘制效果图，能使用CAD软件完成结构图、下单图等技术图纸； 2、具备同岗位3年以上工作经验者优先考虑； 3、具有良好的美学素养，紧跟设计潮流，熟悉高端定制工艺，掌握当前主流装修风格趋势； 4、具备出色沟通技巧，能准确捕捉客户需求，并挖掘其潜在需求，以专业设计引导决策； 5、具备团队协作意识，能与部门成员高效协同作业； 6、性别不限，但需注重个人仪表，展现设计师应有的职业形象与专业气质。 福利： 1、外出测量时，享有0.6元/公里的交通补贴； 2、公司按规定缴纳社会保险。 备注：欢迎有装修公司设计助理背景，熟悉装修效果图与施工图绘制的设计师投递；具备销售能力、擅长谈单转化者将被重点考虑！

找一个服务员工资2500到2700左右，具体好多钱一个月自己打电话问宋

检槽前洞挖机代班，明天后天共带2天，300元一天.

检槽前洞挖机代班，明天一天。300元...

新公司招聘危化品司机：工作地点在泸州，拉CNG，全是新车，A2驾照45 岁内有意请联系，李总

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公有序运转 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4.学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5.具备团队协作精神，能适应快节奏办公环境

招长期合作效果图设计师，不用坐班，线上接单。 主要做家装、全屋定制、柜类、木门、展厅效果图。 要求会3Dmax，能独立建模渲染，画面真实、有前期。 此时全屋定制、柜子、木作空间的优先。 按单结算，不压钱。 项目稳定，适合长期合作。 有兴趣开发作品和报价，合适的先合作一份。

需要会cad，酷家乐

岗位职责：负责对接客户并跟进设计相关事宜，需前往现场进行勘测，具备丰富设计经验者薪酬可面议。

岗位职责： 1、有家具设计方面工作经验，熟悉家具生产流程，对木制品工艺了解的优先考虑； 2、熟悉榫卯结构，有相关经验优先考虑； 3、熟练使用设计软件，3D图纸设计，CAD使用熟练的优先考虑。 任职要求： 1、身体健康，服从管理； 2、沟通能力强，有很好的沟通和团队配合能力； 3、学习能力强，做事态度积极

聊夏路，家具厂招长期工 25-45岁有意向的请联系，中午包吃 招设计师加会量尺

岗位职责： 1、负责固定资产的登记、盘点及日常管理工作； 2、统筹接待事务，协调重要访客的接待安排； 3、管理食堂运营，保障食品安全与日常运作顺畅； 4、负责员工宿舍分配，维护住宿环境整洁与秩序； 5、推进企业文化建设，策划并执行相关文化活动； 6、落实后勤保障工作，包括办公物资采购、车辆调度等。 任职要求： 1、全日制本科毕业，专业为人力资源、行政管理、工商管理、心理学等相关方向； 2、具备1年以上制造型企业行政工作经验，熟悉各项行政流程与操作； 3、具备良好的沟通协调能力、组织策划能力及语言表达能力。 工作地点：四川省泸州市合江县大桥镇小糊涂仙酒业 职位福利：五险一金、带薪年假、月休六天、提供食宿、定期体检、节日福利

双休！！！确保双休！！不加班！！公司严禁强制员工延长工作时间 早九晚六！！！法定节假日正常休假（国庆节依法享受8天假期） 团队以年轻群体为主，每日供应咖啡+奶茶+下午茶点心 生日惊喜大红包+专属礼品 节假日期间提前半天下班不扣除薪资 无业绩考核！！无指标要求！！无任何附加任务压力 薪资范围2-5万，经验不限，诚邀各位朋友加入团队！！！ 工作积极认真者，老板每月额外发放现金奖励 设有定期晋升通道，平台广阔，有能力就有机会！ 营造轻松愉悦的工作环境 每周组织团队活动（KTV、聚餐、农家乐等） 办公室固定办公，无需外勤 每日冰箱常备零食、饮料、水果、蛋糕

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理归档文件资料，协助会议安排与会务准备 5.配合完成其他临时性行政事务及部门协作工作 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.工作细致耐心，责任心强，有较强的服务意识和应变能力 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书处理能力 4. 有前台或行政类工作经验者优先，无经验可带教 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

颜值形象佳，满18 0o 岁，2800+200全勤，自来客20 1张台，上班时间晚上7到1.30左右，

岗位职责： - 全面负责公司行政体系的搭建与执行，制定并推行各项行政管理制度与流程，持续优化办公运作效率，确保行政工作高标准运行。 - 统筹后勤支持工作，涵盖办公用品采购、资产统筹管理、办公区域运维，以及车辆、食堂、员工住宿等事务管理，及时应对并解决日常行政问题。 - 策划并执行公司各类集体活动，如团队建设、年度大会、评优庆典等，主导会议组织、商务接待及与地方职能部门（如人社局、街道办等）的沟通协作。 - 负责行政团队的建设与管理，包括人员招聘、业务培训、绩效考核与任务分配，推动打造专业高效的行政服务队伍。 - 组织编制行政预算，监督费用支出，落实成本控制与报销审核，定期汇总分析行政数据，形成报告并向管理层汇报。 - 协同各部门推进跨部门协作事项，高效完成上级交办的其他综合性行政管理工作。 任职要求： - 学历专业：本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先考虑； - 工作经验：具备8年以上行政管理工作经历，其中至少3年担任同等管理岗位； - 技能要求：熟练操作Office办公软件（含Excel函数、PPT制作）、OA办公系统，具备扎实的公文撰写和数据分析能力； - 综合素养：具备良好的沟通表达与组织协调能力，工作态度认真细致，责任心强，具有较强的服务意识、抗压性及保密观念； - 其他：年龄28-40岁，熟悉泸州本地政务对接流程及生活配套资源者优先。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上优先

岗位职责： 1、主导软装设计策略的规划与落地，涵盖样板房、售楼处、精装修住宅等各类项目； 2、协同项目组成员密切配合，保障设计理念精准传递并有效执行，参与专业研讨及方案优化过程； 3、整合设计创意与灵感素材，独立推进从概念构思至成果交付的完整流程； 4、应对设计实施中的技术难点，提出具有创造性的解决方案； 5、持续关注行业动态与流行趋势，增强作品的时尚敏锐度与市场竞争力。 任职要求： 1、具备3年以上软装设计领域工作经验，有高端地产项目经历者更佳； 2、精通室内设计常用工具（如AutoCAD、3DMax等）及平面设计类软件（如Photoshop、Illustrator等）； 3、拥有优秀的色彩把控能力与空间理解力，可独立承担设计方案全流程； 4、具备良好的表达协调能力及团队协作意识，确保项目高效运作； 5、热爱软装设计工作，具备主动学习与不断提升自我的职业态度。

工作职责 1. 统筹公司招聘全流程工作，涵盖岗位需求对接、招聘渠道开发、简历甄选、面试安排及录用跟进，确保关键岗位人才及时到位。 2. 牵头搭建新员工入职培训机制，规划并实施企业文化宣导、制度解读与岗位能力培训，加速新人适应与融入。 3. 组织开展员工能力提升调研，协同业务团队设计专项培训计划，持续跟踪培训成效并迭代优化实施方案。 4. 管理人才储备库与培训记录档案，定期汇总分析招聘与培训相关数据，为人力资源决策提供有效依据。 任职要求 1. 本科及以上学历，人力资源管理、心理学等相关专业者优先考虑。 2. 拥有3年以上招聘或培训模块实际工作经验，熟悉制造业或新能源领域人才生态者优先。 3. 熟悉各类招聘渠道运作方式，可独立完成中高端职位的候选人搜寻与评估流程。 4. 具备出色的沟通协作能力和项目推动能力，能高效协同业务部门落实各项人才发展任务。

日结，工作简单，需要年轻头脑灵活的，

1.福利待遇： 保底4000绩效奖金+全勤，综合工资4500左右，公司包吃包住，月休4天 2.岗位职责： 负责吧台收银，做账，前台接待工作，和活动 3.上班时间：14:00-22:00 19:00-03:00 4.工作要求：学历不限，年龄18-28岁，有相关工作经验的优先考虑 有良好的职业形象和气质，懂得基本的接待礼仪；普通话标准流利，语言表达能力强，较强的保密意识；学历不限，年龄18-28岁，有相关工作经验的优先考虑