招聘：助老员5人工作地点:鱼峰工作内容：到老年人家里提供卫生清洁，家政服务等，每次服务2个小时。可兼职职位要求：有电动车，会用智能手机年龄:25-58岁，学历不限，亲和力好，有耐心，有爱心，做事勤快。待遇：月薪3000-5800元，购买五险。周末双休，月休八天

，年龄要求20至53岁。薪资为每天100元，正常每天上班时间为9小时。若加班3小时，额外补贴50元。工作地址位于柳州市拉堡第三开发区。

招聘钟点工。年龄限制为20至50岁以下。工作时间段为上午11点半至下午1点半，以及7点至10点。薪资为每小时20元。招聘人数为2名。

面对新质生产力的浪潮，普通人的职业规划核心在于从“出卖时间”转向“驾驭工具”，从“单一技能”转向“复合能力”。一、核心定位：做“人机协作”的主导者拒绝被替代，学会驾驭：不要与AI比拼记忆和计算，而要将AI作为“超级助理”。例如，设计师应精通提示词工程来批量生成草图，销售应利用AI分析客户数据，让自己成为“会使用工具的专家”。深耕“人性”护城河：机器难以替代情感共鸣、复杂决策和创造力。重点培养沟通协调、领导力、审美判断和同理心，这些是你在职场中不可替代的核心价值。二、技能重塑：构建“π型”人才模型掌握数字通用语：无论从事何种行业，都应掌握数据分析、AI工具应用和基础编程思维。这不再是IT人员的专利，而是未来职场的通用语言。打造跨界复合能力：新质生产力强调融合。尝试“本职专业+新技术”的组合，如“财务+Python数据分析”、“物流+物联网监控”、“教育+VR内容制作”，形成独特的竞争优势。三、行业选择：顺势而为，锚定增量切入新兴产业链：关注低空经济、商业航天、生物制造等国家战略方向。不一定非要去做研发，可以转向这些产业的运营、市场、供应链管理或服务配套岗位。赋能传统产业升级：传统行业不会消失，但会重构。利用新技术改造传统岗位，比如用数字化手段优化农业生产（智慧农业），或用新媒体重塑餐饮零售，在存量市场中创造增量价值。四、发展心态：建立终身成长系统保持敏锐与迭代：技术迭代极快，一次性的学历教育已不够用。需保持对新工具、新商业模式的好奇心，养成碎片化学习、即时充电的习惯。积累可迁移资产：重视个人信誉、行业人脉和解决问题的底层方法论。这些无形资产在任何技术变革中都能为你提供安全垫和跳板。五、职业路径：多元化与抗风险发展“第二曲线”：在主业之外，依托兴趣和专业特长发展副业或自由职业（如咨询、内容创作）。新质生产力降低了创业门槛，让个人工作室模式成为可能。关注绿色与长期价值：结合碳中和趋势，了解ESG（环境、社会和公司治理）理念。未来的高薪职位往往与可持续发展紧密相关。总结在新质生产力时代，稳定不再源于固守一个岗位，而源于强大的适应力。普通人应将自己视为一家“无限责任公司”来经营，通过持续学习新技术、跨界融合技能，将自己打造成一个“懂业务、懂数据、懂AI”的复合型人才，从而在快速变化的职场中立于不败之地。。

招聘1名，年龄要求50岁以下。薪资为3000至3500元，每月休息2天，提供工作餐。工作地址位于柳南区航四路和谐家园门面。

招聘工人，工作地点为海吉星，招聘人数若干，薪资为4500-6500元每月。

招聘普通工1名。工作地点位于五交化批发顺达通C区12栋。薪资为每月3300-3800元，每月休息2天。

招聘员工5名，年龄50岁以下，要求会算数、能吃苦耐劳，负责帮拿货。薪资为4000元，每月休息2天。上班时间为8点到下午6点，可立即上岗。工作地址位于柳南区西环建材市场北区50号。

明天荔园山庄兼职补一个兼职活动协助工作时间7:20-17:00快的话下午四点半左右结束120。

兼职过来面试柳州总店活动，价格200元一个人，8个小时，不包吃9点到下午5点，工作内容宣传奶粉，面试详谈，要求40岁以下会打字，不要，人员50人，地址广雅综合市场射箭馆一楼导航真酷母婴柳州总店，

招工地小工/杂工空调安装工作地址：柳州

招工煮粉阿姐工资3000-3200月休两天上班时间下午四点到12点地址保利大江郡15栋一笼海联系电话

工种：大件包装工（月结）：20小时 年纪：18-48 岁 工种：大件包装工（周结）：17元/时 满一周，次周周三周结先发800 工种：叉车（缺口2名）20元/时 年纪：18-48岁 工种：拖车（缺口7名）17元/时 年纪：18-48 岁 要求：有C1证 工种：中小件包装工：15元/时 年纪：16-48 岁 月结员工，工作满一周（7天）根据个人表现预支200-500元做为生活费。 面试时间: 早上08：30 下午15：00

柳城附近鸡公山找个师傅顶班长期都可以。

柳州绿色有机食品超市招工：试用无责底薪3000元＋奖金＋提成＝月超6k，包教包会，简单易上手转正基本工资＋提成＋浮动奖金＝综合月薪6000-15000；新人月薪轻松过万！8：00一12：00，下午2：00一6：00，月休4天，节假日休息，1、薪资待遇：底薪3000+500补贴+个人提成（销售额7％一12％）+浮动奖金（单场奖100元一1500元，月总奖可达4K以上），综合月薪6000-15000；新人月薪轻松过万！试用无责底薪3000元＋奖金＋提成（销售额4％一10％）＝月超8k，新人入司有专业培训一对一老员工指导，包教包会；2、晋升机制：3个月一次晋升机会，晋升通道（店员—储备店长—销售经理—运营总监）3、福利待遇：各种补贴+五险+带薪培训+团建+旅游+带薪年假+不定期学习，欢迎大家转介绍，同步李

招聘公司特招人员数名年龄25-50周岁,男女不限，时间：上午8:30-10：30两个半小时算一天，30天内只需出勤22天即可，不要业绩，也给听课费1500元。如做主管月入8000以上，如果聘上英才，出勤5000/月，福利待遇丰厚，身边如有合适的人介绍推荐一下。电话：

招工：现在招小时工五名要求：年龄18-45周岁，干活麻利，仔细认真，服从安排，事多嘴能勿扰！鸽子勿扰！早八点到五点，不管吃地址：城建产业园联系电话：

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工作内容:空调冷却水塔托盘清理，托盘泥垢清理。

1.按照生产标准流程，对大件产品（如汽车零部件、机械设备等）进行专业包装，确保包装材料（如木箱、泡沫、缠绕膜等）符合防震、防潮、防刮要求，避免运输或存储过程中损坏。 2.配合生产或物流环节，安全搬运大件物品，注意操作规范，避免碰撞、倾倒等安全事故。 3.根据生产计划或出货需求，按时完成大件物品的装卸、转运任务，确保流程顺畅。 4.严格遵守工厂安全生产规定，穿戴用品（如工服、劳保鞋、手套等），避免违规操作。

岗位职责： 1. 在师傅指导下学习并掌握工厂基础操作流程及设备使用方法 2.协助完成生产装配、物料搬运、简单质检等辅助性工作 3. 严格遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，参与安全培训 4. 记录学习日志，定期汇报技能掌握情况与实操进展 5. 配合团队完成日常生产任务，培养良好的职业素养与协作意识 任职要求： 1.年满16周岁，身体健康，能适应工厂环境及倒班安排 2.学历不限，有学习意愿和吃苦耐劳精神 3.无不良记录，服从管理，具备基本沟通能力 4. 对制造业感兴趣，愿意长期在技术岗位发展 5.有相关实习或劳动经历者优先

年龄:30-50，无纹身，无案底，两班倒，机加操作工22/小时，工时按照12小时算，吃饭不扣工时，每天餐补7元。

找两个会拿油剧，两个会拉绳子的，工地在外地，急招

旺季开招啦！零费用入职，包吃住，随走随结 【工价320一天，工作轻松，人走账清】 【薪资福利】 28元/小时，每天工作10.5-11小时，综合月工资约8500元 每月10号准时发工资，节假日或周末可提前发放包吃包住 【岗位职责] 啤酒厂区：普工、贴标签、质检、包装、物料、仓库、看小型机台等 【职位要求】 年龄16-45岁，男女不限，经验不限，学历不限 【工作时间】 上班时间:早上8:00-12:00，中午13:00-17:00 加班自由选择，时间为18:00-20:00 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市南京

各位朋友，冒昧打扰，见谅[抱拳][抱拳]自媒体拍摄小视频兼职，，本信息真实可靠，长期有效！工资拍完当时就支付，10分钟20元左右，没有数量要求，简单容易，不耽误正常上班，无任何套路！会骑摩托车的优先，不会骑摩托车也不影响，想要尝试的朋友联系（联系电话:）。

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空调安装小工

岗位职责： 1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 3. 保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 4.有经验优先 任职要求： 1. 年龄18~48周岁，身体健康 2. 工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，具有良好的团队协作意识和安全意识 薪资待遇： 17元/小时、餐补16元/天，夜班补20元、8~20点（两班倒）、包工作餐（午餐+晚餐）、月休4天