【任职要求】 年龄18-40周岁，男女不限，有无经验均可，能稳定长期工作，认真细致、责任心强，做事踏实，具备团队协作能力，能高效应完成每日仓储作业任务。 工作内容简单易上手，氛围轻松，管理人性化，无复杂职场流程。 【欢迎优秀伙伴加入】 有意者可联系预约面试，快速安排入职。

温江长期工分拣员（每周五结上一周工资） （12:00-15:00面试） 周五六日节假日必须上 工资待遇：18元/小时 7:30-11:00，14:00-16:00，18元/小时，（3名男女不限需求30岁以上） 年龄18-43岁 男女不限

日结的有好几个工种，具体看分配，名额紧张，先到先得！年龄要求，18到50岁，①物流分拣扫描打包的活路，②，搬运工，两个活路随机分配！日结，做一两天都可以的。下班就结账，从不拖欠工资。20一个小时，一天工作8-10个小时。

新都京东物流中小件分拣岗招聘！可长期也可短期（工期要求做到6月20号结束） 1、工作内容：负责中小件快递的分拣工作； 2、薪资待遇：前期入职小时工，后期转正计件制多劳多得，综合薪资5500-7000元/月； 3、上班时间：白班7：00-19：00/夜班19：00-7：00（需倒班）； 4、招聘要求：18～48岁，男女不限；无犯罪记录、无京东黑名单； 5、食宿情况：提供园区宿舍，带独立卫浴、空调、洗衣机，自备被子；厂区食堂餐标4-12元/顿；

职位描述:负责小零食理货分类 招聘要求:男女不限，18-45岁，身体健康 上班时间:早上8点-晚上8点，中途休息2个小时。 薪资待遇:薪资22/h,每天纯收入220元/天，月薪5000+。 包吃包住，公司每个月5号按时发放工资，，可预支工资

晚班一般分拣食堂的食材，分拣好早上司机配送，上白班就是分拣一些来货。 两班倒，早7晚5，晚8早5。（有叉车证补贴） 月休 4 天，可调休。买社保 福利：提供住宿

岗位职责： 1.负责夜间蔬菜或者水果分拣、配货、理货及发货全流程操作 2. 按订单要求准确识别并分类多种蔬菜品种，确保品相与数量无误 3. 规范使用分拣工具及包装材料，保障作业效率与食品安全 4.协同团队完成装车交接，确保货物准时出库 5. 保持作业区域整洁有序，落实卫生与安全规范 任职要求： 1.学历不限，需识字并具备基本读写能力 2.身体健康，能适应夜间工作（22:00-07:00）及一定体力劳动 3. 有蔬菜、生鲜行业分拣经验者优先 4.工作认真细致，责任心强，服从排班安排 5.无传染性疾病，能提供健康证明 6.手脚麻利，速度快，准确率高 福利 包住宿，包早中饭

能吃苦耐劳/有团队合作意识/认真负责/新肉禽类的打包称重/上班时间下午2点到晚上23:30点右右/月休两天

5月/6月，日结临时工30人，17/小时+ 包工作餐，都是小件商品 母婴仓库，母婴用品捡货打包 猫狗粮仓，打包零食巧克力和小件猫粮 18-52岁 男女不限 工作时间：8.00-20:00左右 地址：龙泉平安物理一期

【福利待遇】 薪资：18.7-28.7元/时 （月结） 福利：免费工服、室内工作、购物式工作 【上班时间段】 每天至少4小时，班次可与门店主管沟通 可长期兼职，需要周末出勤每周出勤4天以上！！！ 【岗位职责】 1.根据客户下单需求根据拣货规则与动作进行快速、准确拣货、合理打包装袋并放置到正确的出货台位； 2.检查复核客户单据明细表， 协助主管进行收货、确保拣货商品和客户下单商品相符； 3.负责仓储商品从入库起的整理工作，包括上架、分拣、陈列、打包、清理、盘点； 【任职要求】 1.初中及以上学历，工作经验不限； 2.持健康证（面试通过后入职前统一办理）； 【上班区域】 全成都就近安排

日结80。日结80办理电话卡或者转号，现场结算工资，当天办理电话卡的人有工资80元，还赠送一个月电话费。需要还有工资拿的可以当做兼职。号码自己带走自己用，有需要做的联系我或者加我。日结80元联系电话

不需要经验!不需要经验!想赚钱的，都可以来！ 超市固定取货！！！！ 工作简单，会骑电瓶车，会看导航就可以。配送超市1-3公斤小件物品 注:工资结构透明，多劳多得，补贴奖金实时叠加! 【兼职骑手，400一天！按单结算，下班结账，有天气补贴，假日补贴，冲单奖励，阶梯奖，急送单奖励】 【全职骑手八千到一万每月，另外奖励补贴】 一、基础奖励 1、全勤达标奖:完成600单+出勤26天奖励200元 2、星级奖励:每单根据货品类型额外奖0.06-0.6元 二、冲刺奖励 1、月度贡献奖:单月跑满900单奖150元 2、工龄奖:满3月400元/月，满6月500元/月，满1年600元/月 三、特殊订单补贴 1、大额单:订单超100元补2-80元/单 2、远程单:超3公里补0.5-2元/单 3、夜班单:21点后订单补1-2元/单 4、重物单:超5kg补0.4-58元/单 四、系统自动补贴 1、恶劣天气:雨雪/高温预警天气每单补贴5-9元 2、节假日每单补贴3-6元 注:部分补贴由系统自动核算发放，具体以App显示为准

【固定超市送货！附近3公里！】 （蔬菜，零食，饮料，茶叶，日用品等） 一、上班时间6-8小时！就近上班 二、全职员工，可以包吃包住 三、18-50岁！会骑车！无犯罪记录，酒驾！ 四、综合薪资7500-15000（多劳多得，上不封顶）

蒲江寿安明天八点来个二字头代班技术好点的

成都一新开中歺店急招店长一名电话贾总

珠海 纯日结，次日发工资 单价：17 元/时，每天 10-13 个小时，以实际上班为准。 福利：长白班，包吃工作餐，包住。吃住都在厂里，全是小物件上下架打包贴标签等手工活。 要求：男女不限，16-50 岁，纯日结，不查案底，不查纹身，不用体检。 工期：无工期要求，可以长期日结，至少要做满一天。 每上满15个班，都可以领一次稳岗奖。

西柳招聘小时工，叠衣服理货，时间短，同步

服装仓库招配货员一名，要求能吃苦耐劳的

6月4-6号（周四、周五、周六）鲜花仓日结，，三位（能连续三天出勤最好）主要是负责鲜花包装，没有重体力活，仓温5-10度，18/小时，有食堂，提供两餐（每餐半小时工时）工作时间：上午8点-8点左右，具体看货量安排，几点干完几点下薪资结算，今天干明天结，遇到节假日顺延到下个工作日，联系

驻马店南区公路港多多买菜招聘日结工10名日结元/小时日结元/小时，分拣中心仓——驻马店公路港拼多多人，分拣岗男18-50岁，女工18-45岁16:30～～点陈经理今天来干的报

荆顺东街需要一名兼职，熟手来。。

核心工作内容: 主要负责在线上（抖音）平台发布短视频内容，内容需符合绿色健康标准； 操作流程很简单，仅需复制粘贴现有素材，每条视频制作时间控制在3分钟内； 工作内容包括素材筛选、视频发布及内容合规检查，确保任务按时完成并符合平台要求。 岗位基本条件:能熟练使用智能手机进行视频操作； 工作时间灵活，适合兼职岗位；无需相关经验，简单易上手，具备基本网络操作能力即可。

双流烂火锅快递招聘月结/周结长期工下周一面试，周六周天不面试20-57岁，20-53岁，身体健康，适应夜班，服从安排，要求识字和字母【工作内容】：分拣、扫描、装卸车等【上班时间】：两班倒根据现场定07:30-19:30/19:30-07:00长夜班19:30--07:30； 【工资待遇】：月结:170-180元/天周结:165-175元/天周结/月结长夜班:185-195元/天具体根据岗位定[红包]综合工资4000-5800元/月【吃住情况】：吃自理有食堂，住宿有限先到先得，水电费平摊，【薪资发放】：月结，月底发上个月，上满一周可预支周结：每周四发上周工资【上班地点】：双流[]推荐朋友有红包，入职可以借支[拥抱]工作咨询/面试报名：胡老师（）合作共赢[握手]信息真实有效！德仁信衷心祝愿您：身体健康[爱心]财源广进

四川成都请两口子，下午开始干活，工资一万五，要求有一个会手工卷，做事踏实，干活麻利，长期合作的，反正就550斤豆子左右4个人干。能接受的联系，没接到电话就是在干活，可联系。

我们这边要搬运工20个，管吃管住，18~54岁，男女不限，一天280~300左右，搬得动20~50斤的东西就可以

叉车配货工薪资福利:7000以上+提成招工人数:数名工作地址:新繁镇家具园区金度路176号

招聘搬运工/装卸工。薪资范围3000至6000。岗位职责包括：负责货物的堆放、搬运、装卸工作，保证货物的安全完整；协同库管员保障货品安全；协助库管员做好货品的出入库及码放工作；做好仓库的安全、防火和卫生工作，确保仓库和物资安全完整，库容整洁。

工资薪酬： 1、5000+上不封顶，打的越多挣得越多，一单一结，不拖不压不欠； 2、接单模式：自主选单不强制派单，工作时间自由，任务难度越高报酬越高，多劳多得。 超香福利： 3.要求跑刀1000w纯币6小时内完成 1、公司提供订单，单子多到打不完，提供电脑设备； 2、包住宿包吃食，热水，冰箱洗衣机空调全配 只有三角洲单子，其他游戏和线上的勿扰哈

联通招聘驻地网经理。薪资范围为4000-10000元，上不封顶。福利待遇包含五险、话费补贴、生日补贴及节日福利。每周休息两天。工作地址位于彭州市联通分公司。

工作地点：成都市双流区临港路五段 【岗位职责】 1.人员管理与储备：负责车队司机队伍的整体管理和运营工作，包括招聘、培训、考核等； 2.排班与培训：负责司机日常排班、调休统筹，严格组织驾驶员参加日常安全行车培训及甲方强制要求的安全培训；每月组织驾驶员完成线上+线下安全培训（每人每月2次），做好培训台账整理、存档，并按要求提交甲方备案； 3.车辆管理：全面跟进管辖车辆的维修、年审、日常保养工作，统筹安排车辆维护事宜，确保车辆性能良好、合规运营； 4.安全管控：每月不定期抽检车辆安全状况，排查安全隐患；每月定期查询并通知处理车辆违章；主导交通事故及安全事故的现场处理与后续跟进； 5.事故与理赔处理：负责各类交通事故、安全事故的现场跟进、协调处理，对接车辆保险理赔相关事宜，降低事故损失； 6.其他工作：积极完成公司、部门负责人交办的其他临时性工作。 【任职条件】 1.年龄30-45，具备5年以上的车队管理经验，熟悉车辆及司机管理的流程和操作，熟悉车辆事故处理全流程，有实操经验； 2.具有良好的安全意识和管理能力，能够有效地组织和监督司机团队的安全工作； 3.熟悉大型货运车辆的基本情况、维护、保养常识，GPS特点及操作要点； 4.会基础电脑办操作，能够处理基础的相关文件和数据； 5.性格外向、责任心强、有处理突发事故和应对压力的能力，能够冷静、迅速地应对紧急情况。