成都急招幕墙设计师
设计师长期1-2人月结
四川成都铝板厂招聘1、设计展开1名岗位要求:会CAD制图,有相关工作经验,服从安排。待遇:薪资面议,包吃住,购买社保。工期:长期
内江隆昌市招幕墙安装大工,需要独立完成工作,不熟练的勿扰
350-400元/天
幕墙安装1-2个月3-5人
内江隆昌招幕墙安装大工,需要独立完成工作,不熟练的勿扰。工资350-400
固定一家取餐配送6-8/块一单直招【站点面试】站点提供吃住车子装备,直接来站点面试
8000-13000元/月
配送外卖骑手有提成包吃包住20人以上月结
五块石【美团外卖站点自招】,直接到附近站点与站长面谈,无任何套路,一切手续都在站点办理!根据住址就近安排,公司提供电动车!系统派单不需要自己抢单子!配送范围3公里以内、取送、单子好跑,配送效率高。工作内容:骑手通过配送系统线上接单,品类包括附近美食、超市、鲜花、蛋糕、早午晚餐、下午茶、夜宵、饮料、甜点等,根据订单信息到商家取商品送至客户手里;工作时间灵活、较自由,每天工作高峰时段为上午10:00-14:00、下午17:00-21:00,工作8小时;岗位基本要求:年龄18-50岁,会骑车和导航,无传染疾病;友情提示1、不存在无责底薪,切勿相信中介公司(写字楼上的)夸大薪资然后引诱分期买车或以租代购等变相收费套路;2、结构(综合5-10元单),基础单价,距离补贴,恶劣天气补贴,时段补贴,重量补贴,大金额补贴,服务星级奖励,企客单补贴,工龄奖,全勤奖,贡献奖,新人奖,夏季冬季活动奖励补贴,不定时冲单奖励等;3、综合收入:新骑手平均一天30-40单左右,老骑手平均一天50-80单左右,站点单王一天能80-120单轻松:月900单左右5000左右认真:月1300单左右8000左右拼命:月1700单左右10000+新手5000-7000,老手8000-10000+,多劳多得不封顶1、每月全勤即可享有全勤奖;2、工龄奖+站点排名奖+新人奖励+车补+天气补贴+距离补贴+重量补贴+星级补贴+各种临时奖励;3、入职三个月以上且有一定的管理经验可申请组长、储备站长、站长、区域经理等管理岗位晋升路径;晋升路线:新人-组长-副站长-站长-区域经理送餐范围:配送站周边3公里左右。系统自动派单,一条路上的单子多单派送,刚开始不熟悉都有老骑手带。请直接与我联系到附近站点面试,可留下联系方式或直接投递简历。
成都金牛区招给排水、地下室污水井安装一个止水阀门、口技51公分
300-400元/天
阀门工给排水工1-4天1-2人完工结算包工
成都市金牛区招给排水、地下室污水井安装一个止水阀门、口技51公分、400元带材料
不走中介,300一天厂里面试
300-400元/天
普工包住包吃交通补助免费培训20人以上日结
能做年前短期工的,联系我,厂里面试,找工作电话联系我,280-300一天,工资6500-7800,工资真实,面试包过手机线厂招人,招收耳机线,包装工,普工,仓库管理员,安检员16-50岁男女不限长短期都可以,能做到年前的来吃住一分钱不花,可以预支工资,随走随结
厂里来找我,300一天不走中介
300-400元/天
普工包住包吃交通补助免费培训20人以上日结
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廊坊大城县招幕墙材料鋁单板设计,负责公司鋁单板的展开,复尺
10000-12000元/月
设计师1-2人月结全职
招幕墙材料鋁单板设计,负责公司鋁单板的展开,复尺,及项目的跟进工作。有同岗位5年以上工作经验优先,要求工作认真负责,专业水平优秀。
海南定安招幕墙设计下单有幕墙设计经验的优先月薪9000—13000
9000-13000元/月
设计师长期1-2人月结全职
招幕墙设计下单有幕墙设计经验的优先月薪9000—13000
海南定安招幕墙设计下单有幕墙设计经验的优先月薪9000—13000
9000-13000元/月
设计师长期1-2人月结全职
招幕墙设计下单有幕墙设计经验的优先月薪9000—13000
成都双流区急招电气设计工程师
8000-15000元/月
电气设计师月结
招聘:电气设计工程师薪资:8000-15000/月负责厨具BIPV项目售前电气方案设计等四川省成都市双流区
成都招建筑设计师
设计师
方案设计师任职要求:1、建筑学、城乡规划等相关专业;2、有3年以上工作经验,能协助主创完成建筑方案设计的全过程,以住宅经验为主;3、擅长户型设计、总图强排技能(不擅长勿扰);4、在方案设计中有创新思维、具有自己独立擅长的板块(如动画制作、立面渲染、AI建模等);5、爱岗敬业,具有良好的团队合作精神;6、熟练操作AutoCAD、天正、PS、AI、SU、PPT等相关作图软件,热爱设计。(该岗位需要通知面试及线下考试)录用条件:劳动者有以下情形之一的,不符合录用备件,用人单位可以解除劳动合同:1、向公司提供的资料和信息存在虚假或有隐瞒的,求职简历与入职登记表中的信息不真实的;2、身体健康不符合工作岗位要求的;4、不能胜任公司安排的工作和公司规定的岗位职责的;5、不具备本岗位所要求的各项技能,未通过公司考核的;6、不具备政府规定的就业手续的;7、与原用人单位未依法解除、终止劳动合同或劳动关系的;(备注:该岗位需要通过面试和线下考试,优秀者薪酬可再议)
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