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因公司业务扩展,现需招聘设计师及业务员若干名,欢迎积极进取、充满干劲的人员加入 1.能够独立完成现场量尺,具备与客户直接沟通的能力,无需自行下单 2.熟练掌握CAD、酷家乐、三维家等设计软件 3.每月公休4天,定期组织团队建设活动 4.另招业务员两名,主要负责外出拓展业务,涵盖整体家装及定制类项目,薪资待遇详谈
全屋定制设计专员
4000-9000元/月
家具设计师经验不限学历不限现场办公AutoCAD整屋家具
工作内容 1、依据客户具体需求,完成全屋定制的整体设计方案; 2、按照公司标准,保证设计成果与品牌调性保持一致; 3、统筹协调设计流程及物料资源配置。 任职要求 1、具备认真细致的工作作风,高度的责任意识和良好的团队协作能力; 2、能准确领会工作指令,同时拥有一定的创新思维。
定制方案设计师
5000-6000元/月
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1.会下单,量尺,画图2.最好在欧派做过设计师3.公司氛围好,
全屋定制设计专员
4000-9000元/月
家具设计师经验不限学历不限现场办公AutoCAD整屋家具
工作内容 1、依据客户需求,完成全屋定制的方案设计; 2、按照公司标准,保证设计成果体现品牌调性; 3、统筹管理设计流程及物料资源配置。 任职要求 1、具备认真负责的工作作风,有较强的执行力与团队协作意识; 2、能准确领会工作安排,同时富有创新思维。
定制方案设计师
5000-6000元/月
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家装设计师
8000-11000元/月
装修/室内设计1-3年大专及以上别墅带薪假期年终奖现场办公周末单休家装设计师装修展厅良好的方案沟通能力车补五险
要求: 1.对家装行业感兴趣,敢于出镜,镜头表现力强,无相关经验者可提供系统培训。 2.个人审美水平较高,具备独立的创意构思与设计想法。 3.具备较强的学习意愿,认同家装行业发展前景并愿意长期深耕。 任职要求: 1.拥有良好的镜头感与清晰的逻辑表达能力。 2.形象气质佳,语言表达自然流畅,适合出镜,性格开朗,能融入积极向上的团队氛围。 3.具备团队协作意识,能够高效配合团队成员,确保每日工作任务按时完成。
装修/室内设计1-3年大专及以上现场办公月休四天
岗位职责: 1.负责客户商务接待与沟通,准确理解并确认客户需求。 2.根据客户意向制定设计方案,推进方案确认并促成商业合同签订。 3.协助客户优选装修材料,引导客户完成材料选型确认。 任职资格: 1.大专及以上学历,室内设计、美术等相关专业,具备家装行业工作经验1年以上,有线上订单服务经验者优先。 2.性格积极乐观,工作认真负责,具备良好的沟通表达与方案展示能力。 3.熟悉家庭装修施工工艺及主材应用,能够有效管理设计与施工衔接流程,协调各类施工人员配合。 4.具备较强的对外交往能力与现场问题应对能力
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全屋定制设计师
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全屋定制设计师学历不限
会酷家乐设计,CAD,会给客户对接,给工厂下单,要求熟练工
招聘全屋定制设计
8000-13000元/月
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家具设计师
岗位职责: 1、有家具设计方面工作经验,熟悉家具生产流程,对木制品工艺了解的优先考虑; 2、熟悉榫卯结构,有相关经验优先考虑; 3、熟练使用设计软件,3D图纸设计,CAD使用熟练的优先考虑。 任职要求: 1、身体健康,服从管理; 2、沟通能力强,有很好的沟通和团队配合能力; 3、学习能力强,做事态度积极
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室内全屋定制设计师薪资面议。要求有经验。
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岗位职责: 1.创造新颖的家居装修方案,贴合客户实际需求; 2.与客户保持顺畅交流,保障设计构思准确落地执行; 3.跟进行业室内设计流行趋势,持续提升专业能力与创意水平。 任职要求: 1.拥有良好的沟通能力和协作意识; 2.热爱室内设计工作,积极面对挑战并主动学习新技能; 3.可独立推进设计任务,保证作品质量及客户满意程度。
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听从指挥,高效执行,月薪过万
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3000-8000元/月
装修/室内设计经验不限学历不限普通住宅AutoCAD熟悉装修材料独立完成施工图良好
1、掌握常规装修施工的工艺流程; 2、具备良好的视觉审美能力,能熟练使用AutoCAD、酷家乐、Photoshop等相关设计软件; 3、具备较强的学习意识,对设计工作充满热情,富有创新思维与执行能力,工作认真负责; 4、沟通顺畅,表达清晰,具有团队协作精神。
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底薪8000元 岗位职责: 1.与客户保持顺畅沟通,精准把握客户需求,并根据反馈优化设计方案 2.普通话流利,具备主播能力,可承担不出镜的直播工作 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和协作意识,能与客户及团队高效配合 2.热爱室内设计行业,有主动学习意愿,不断提升专业设计水平
家装设计主管
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1、全面负责设计部门的日常运营与管理,保障各项设计项目有序推进与高效落地 2、统筹设计团队工作,主导图纸绘制、预算报价及合同文件的审核,对设计成果与签约内容的质量和准确性负直接责任 3、组织实施部门管理工作,按时准确汇总设计部产值完成情况,并形成分析报告及时提交至营销经理及总经理 4、协调客户接待流程,指派设计师提供沟通与方案设计服务,全程监督设计质量,确保客户在设计方案、报价等环节的服务体验与满意度 5、带领团队开展专业能力提升与业务培训,实施规范化管理,打造积极协作、稳定高效的职场环境,建设高素质的设计队伍 任职要求: 1、具备室内设计、环境艺术、园林景观等相关专业大专及以上学历 2、拥有3-5年室内设计领域从业经验,其中至少3年同岗位管理经验 3、精通CAD、PS、3DMAX等主流设计软件的操作与应用 4、具备强烈的责任意识、职业操守及团队管理能力,能够有效指导设计师提升专业水平 5、具备良好的独立作业能力、逻辑分析能力、全局把控力以及团队协作精神
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