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年底新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5：每月10号准时发放薪资，直发， 纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 新人入职奖金3000小时工：40/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支 新人入职奖金3000 【工作岗位】普工/操作工，仓库管理员，仓管，主要负责做一些简单的手工活 例如：贴标签，检验，仓储，仓库管理员，仓管测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； 【福利待遇】 娱乐：公司不定期为员工组织聚餐，旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

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1.协助设计师完成量房等相关工作； 2.开发客户资源，维护客户关系，挖掘客户需求，拓展新的业务机会； 3.为客户提供售前咨询服务与方案介绍； 4.协同公司开展各类市场推广活动。 任职要求： 1.普通话流利，具备良好的沟通能力，掌握基础销售技巧； 2.对财富积累与个人成就有强烈追求，并能转化为积极主动的行动力； 3.责任心强，富有工作激情，敢于面对挑战，善于寻找解决方案； 4.具备进取心和学习能力，不满足于现状，持续追求进步。 职位亮点： 1.团队成员以90后、95后、00后为主，沟通轻松自然，无代际隔阂； 2.管理层亲和务实，注重实效，聚焦为员工解决实际问题，无官僚作风； 3.无需担心零经验入行，公司提供专业设计师岗前培训，并由资深导师一对一指导带教； 4.作为山西本土领先的装饰品牌，深耕行业15年，已服务超60000户龙城家庭，广受好评，在多次行业协会主办的工艺大赛中屡获金奖，真正实现省心、放心、安心的服务承诺； 5.福利待遇丰富：节日福利+全勤奖+话费补贴+生日礼品+年度优秀员工享带薪出国游+每年省内集体旅游+日常多样激励奖励 工作发展： 1.公司设有清晰的晋升通道，确保每位有能力者都能获得发展机会； 2.晋升不唯学历、不看资历，业绩决定舞台； 3.职业路径一：实习家装顾问（应届生/新人）→转正家装顾问→高级家装顾问→市场部主管→市场部经理→市场部总监→分公司副总→分公司总监→分公司总经理→股东 4.职业路径二：实习家装顾问（应届生/新人）→转正家装顾问→高级家装顾问→客户经理→设计师→设计部经理→设计部总监→分公司副总→分公司总监→分公司总经理→股东

熟练使用CAD 可独立量房，出方案 良好的沟通能力 不玻璃心

1.能够与客户建立稳定的合作关系，依据双方协商结果完成设计方案，并推动方案落地达成合作 2.具备一定的家庭装修专业知识，富有团队协作意识，执行能力强，具备出色的沟通技巧 3.拥有良好的服务意识，积极进取，工作热情高，能与同事及上级保持高效协同配合 4.熟知家庭装修施工工艺及主材应用，能够有效掌控设计与施工流程，协调各工种顺利推进 5.具备较强的应变能力与抗压能力

职位描述 工作内容 1、依据客户具体需求及项目实际情况，独立完成家居空间的室内设计方案； 2、按照公司规范标准，确保设计成果体现品牌调性并满足宣传推广需要； 3、统筹协调设计进度与物料资源配置，保障项目高效有序推进。 任职要求 1、具有务实、细致的工作作风，具备高度的责任意识及良好的团队协作能力； 2、能准确领会主管指令，并富有创新思维与设计表现力。

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鸿福尚品招聘全屋定制设计师 招聘人数：5人 岗位要求：熟练掌握CAD、三维家、酷家乐设计软件，有良好的空间布局设计能力及沟通能力，工作细心有责任感， 薪资待遇:8000元—20000元 单量保足

岗位职责： 1、有家具设计方面工作经验，熟悉家具生产流程，对木制品工艺了解的优先考虑； 2、熟悉榫卯结构，有相关经验优先考虑； 3、熟练使用设计软件，3D图纸设计，CAD使用熟练的优先考虑。 任职要求： 1、身体健康，服从管理； 2、沟通能力强，有很好的沟通和团队配合能力； 3、学习能力强，做事态度积极

对家具固装熟悉专业的设计师负责人岗位 1.熟悉现场量尺出CAD 2.熟悉材料做报价 3.有共同发展利益共享思维 4.价值观一致优先

岗位职责： 1、根据客户需求进行全屋空间规划与设计方案制定，提供个性化定制服务； 2、参与客户沟通，了解家居使用习惯与风格偏好，输出专业设计方案； 3、配合生产与安装团队，确保设计方案的落地实施与效果呈现。 任职要求： 1、具备良好的空间设计能力与审美素养，能熟练使用相关设计软件； 2、有较强的服务意识与沟通能力，能够准确理解并引导客户需求； 3、具备团队协作精神，能适应快节奏工作环境； 4、对家具行业有一定了解，熟悉定制流程者优先。 5、领导年轻好沟通，有下午茶小零食。

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岗位职责: 1.与客户保持顺畅交流，深入理解其个性化需求，并提供专业且贴合实际的设计方案； 2.运用先进的设计工具进行创意构思，保障设计理念具备原创性与创新性； 3.根据客户的反馈意见持续优化和调整设计方案，提升客户体验与满意度； 4.全程跟进项目实施进度，确保最终落地效果与设计预期一致。 任职要求： 1.拥有良好的沟通能力和创意思维，能精准捕捉客户需求并转化为设计语言； 2.精通主流设计软件，具备扎实的手绘功底及熟练的电脑辅助设计操作能力； 3.具备家庭装修设计相关经验，可独立承担并完成整套设计任务。

1.与客户深入交流，理解其需求与想法，并运用专业能力清晰传达设计思路与解决方案。 2.具备扎实的制图能力，掌握合理空间布局与色彩搭配，熟练操作3DMAX与CAD软件。 3.根据客户预算，科学选材，在控制成本的同时实现理想的装饰效果。 4.搭建客户与公司之间的沟通桥梁，熟悉公司运作流程、报价体系及人工标准，有效引导客户决策。 5.施工过程中，与项目经理及施工人员保持良好协作，确保设计理念准确落地。 6.工程完成后，及时收集客户反馈，协助公司解决问题，维系客户关系，提升客户满意度与复购率。 7.严格遵守公司及设计事务所的各项规章制度，对业主和公司承担相应责任。 8.日常工作中服从设计总监管理，向主案设计师汇报并对其负责。 9.严格执行《项目设计计划书》中的各项安排，配合主案设计师完成具体设计任务，并对其负责。 10.负责效果图制作，图纸深化工作，包括方案调整与确认、扩初图绘制、施工节点详图、大样图及相关专业图纸的完善。 11.对所绘制图纸质量负责，避免因设计失误影响公司声誉或造成业主经济损失。 12.主动提出建设性意见与优化建议，持续提升设计水平，协助主案设计师完成投标（议标）过程中的方案设计工作。

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岗位职责: 1、依据客户具体需求及项目实际情况，完成室内空间的平面方案设计； 2、按照公司规范标准，保证设计方案契合品牌调性与宣传推广目标； 3、统筹协调设计执行与物料资源配置，保障项目高效有序推进。 任职要求: 1、具备认真负责、细致严谨的职业素养，富有责任感和良好的团队协作意识； 2、能准确领会主管工作指令，并拥有一定的创新思维与设计表达能力。 岗位福利: 教育背景: 工作内容:

岗位职责： 1.负责家庭装修室内设计方案的规划与落地，涵盖空间布局、色调设计、装饰材料选型等内容； 2.对接客户，精准把握客户需求，输出专业性设计指导方案； 3.完成施工图绘制及图纸审校，保障现场施工符合设计标准； 4.统筹与施工团队、材料供应单位之间的协作，确保工程按期高质量推进； 5.参与施工现场巡查与管理，监督工艺执行情况，保障施工安全与效果还原。 任职要求： 1.室内设计或相近专业本科及以上学历，具备3年以上家庭装修设计实操经验； 2.精通AutoCAD、SketchUp、Photoshop等相关设计工具； 3.拥有良好的表达与协调能力，能与客户、施工队伍及供应商顺畅对接； 4.具备扎实的设计功底和美学素养，可独立完成整套设计方案输出； 5.有一定项目统筹经历，能高效把控项目节奏与实施质量。