负责风电设备运行维护，公司为:中施达电力集团有限公司

职位要求如下：年龄18-52岁，身体健康，无犯罪记录、重大疾病、突发性疾病及传染性疾病，身体素质良好，能适应高强度作业，退伍军人优先录用。掌握手工焊、氩弧焊或气保焊其中一项技能即可，持有焊工证者优先。每日工作8小时，公司提供食宿，加班按1.5倍工资发放。 岗位职责： 1、参与订单相关的焊接、生产、包装及调试工作 2、依据生产计划保质保量完成任务，确保按时交付 3、在生产过程中落实质量与成本管控措施 4、严格按照工艺规范进行操作，负责生产现场的管理、清洁、安全及秩序维护 5、熟悉通风设备机电零部件的焊接、组装与调试流程 任职描述： 1、了解焊接生产流程，具备一定的设备基础知识 2、工作态度端正，细致认真 3、具备基础焊接能力，持有焊接操作证者优先

生产部吹灌旋工程师2人，贴标机工程师2人，制胚机工程师2人，制盖机工程师2人 岗位职责 1、落实日常生产计划，推动5S管理及公司各项现场管理规范的执行； 2、记录本岗位在生产过程中的效率、消耗等相关数据，完成设备点检、保养、润滑、紧固等基础维护工作。 任职资格 1、大专及以上学历，年龄25—40岁，食品、机械、电气自动化等相关专业； 2、具备吹灌旋设备、贴标机、制胚机、制盖机相关操作经验，熟悉达意隆、新美星、SIDEL、KHS、KRONES其中一种品牌设备者优先； 3、了解矿泉水或饮料行业生产工艺流程，有3年以上生产主管或生产工程师工作经验者优先； 4、掌握矿泉水行业相关法规要求，知晓ISO9000与HACCP管理体系内容； 5、接受过安全生产、设备管理、财务管理、运营管理等相关培训； 6、具备较强的责任心、执行力、沟通协调能力，富有团队精神，能适应一定工作压力。 薪资待遇：月薪8K-12K

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招聘要求： 1、年龄要求19-28周岁以内（包含28周岁），大专及以上学历，无纹身，无犯罪记录。 2、积极上进，吃苦耐劳。实习地区服从单位安排。 岗位职责： 1、岗位职责:设备检测岗、运维巡检岗，维护与检查保障设备正常运行。 2、每月带薪休假8-10天，工作满一年带薪年假15天，节假日三倍工资补助，一年。 3、单位提供免费住宿(2-4人间，独卫，拎包入住)，上班期间提供免费工作餐，提供工作所需用品及服装。 选择这个行业的理由 1、是绿领行业，趋势好，有前景; 薪酬高，福利好，六险一金，带薪休假等等; 2、技术经验积累型职业，不存在年龄和职业危机，经验越丰富薪酬越高;

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在猪场工作半年以上经验者优先 岗位职责： 1.负责机电系统的规划、布设、运行调试及日常维护保养； 2.开展机电设备的日常管理与周期性巡检工作； 3.快速响应并解决机电系统突发故障； 4.建立和完善设备管理台账，保障设备数据真实完整； 5.根据实际生产需要，实施机电系统的优化改造与功能提升。 任职要求： 1.熟练掌握机电维修相关技术与操作规范； 2.具备独立完成工作任务的能力； 3.具有较强的故障分析与处理能力； 4.能够迅速判断并有效处置设备运行异常； 5.学习能力强，具备技术钻研精神，能持续关注行业新技术动态

光伏运维工作内容:光伏电站运行维护、检修、设备管理等;其主要工作内容包括:1、通过后台实时监控电站发电量的变化，一旦发电量波动超过正常区间就必须立即排查，找出原因并予以解决。2、负责光伏系统的安装、调试，优化等工作。确保光伏系统正常运行,提高光伏板的使用效率和发电安全3、光伏基建项目主要是工业领域市政等公共建筑物、商业建筑。

岗位职责: 1. 负责风电设备的日常巡检与维护，保障设备安全稳定高效运行。 2. 快速响应并解决设备运行中出现的各类故障，降低设备运行风险。 3. 参与风电及光伏项目的设备安装与调试，确保设备符合设计规范要求

岗位职责 (1) 负责厂区内我公司系统的日常维护与技术支持； (2) 独立或协同开展设备的日常巡检、周期性保养、故障处理、产线搬迁及转产、库房管理等现场作业； (3) 协同研发与实施团队，参与新项目的开发与落地执行； (4) 按规范完成信息记录、周报、月报及设备台账等文档资料，并及时提交归档； (5) 主动与客户对接沟通，提供产品使用培训及相关技术指导； (6) 根据任务需要短期出差，执行设备保养与维护工作； (7) 实时掌握客户设备运行状况及客户需求变化，第一时间向公司汇报； (8) 完成公司交办的其他相关工作。 任职要求 (1) 大专及以上学历，电气自动化、机电一体化或相关专业； (2) 两年以上机电类或自动化设备安装、调试、运维经验者优先考虑； (3) 具备电气与机械维修基础知识，熟悉电钳工常规操作，能依据图纸完成设备安装与调试；持有低压电工操作证者优先； (4) 具备良好的组织协调能力，团队协作意识强，诚实守信，服从上级及公司的统一调配； (5) 接受与客户一致的白班和中班倒班工作安排； (6) 试用期内可接受出差及外出学习安排； (7) 能接受劳务派遣用工形式。 一、岗位职责 (1) 负责厂区内我公司系统的运行维护； (2) 独立或配合完成每日巡检、定期维保、异常处理、搬迁转产及库房管理等现场任务； (3) 配合研发及实施人员，参与新项目的技术支持与实施工作； (4) 按要求完成日常数据记录、周报、月报、设备档案等文档编制与提交； (5) 积极与客户沟通交流，为客户讲解产品知识并开展操作技能培训； (6) 根据工作需要短期出差，执行设备维护与保养任务； (7) 及时获取客户设备运行状态和需求动态，并向公司反馈相关信息； (8) 执行公司指派的其他工作任务。 二、任职资格要求 (1) 大专以上学历，电气、机电一体化等相关专业背景，有实际工作经验或持有电工证者优先； (2) 熟悉常用电气控制原理，了解基本机械结构，掌握强电供电、弱电控制、信号传输、布线规范及电气安全知识； (3) 能识读电路图纸，对机械图纸有一定理解能力，了解常用电气元器件的工作原理与应用，具备大型设备维护经验或掌握PLC技术者更佳； (4) 熟练操作计算机，精通各类办公软件的使用； (5) 动手能力强，具备良好的敬业精神、团队合作意识，沟通协调能力和自主学习能力突出； (6) 工作态度端正，责任心强，能适应加班、倒班及出差的工作节奏。

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宜春市樟树市招工地小工/杂工

招聘：高安润达星巴克招聘 薪资：2000-3000元/月 工作职责 ◆制作和提供品质如一的饮品和食品； ◆与顾客和工作伙伴保持良好的沟通，为所有顾客提供优质的服务； ◆每天执行清洁工作，保持干净和舒适的门店环境和工作环境； ◆负责收银工作、参与现金管理； ◆遵循星巴克营运政策和流程。 任职资格 ◆优秀的服务意识，能为顾客提供优质的服务； ◆有餐饮或零售行业工作经验者优先考虑； ◆接受轮班制工作。

招聘：杨国福麻辣烫店诚聘：白班和晚班店员各一名薪资：面议高安市安居路杨国福麻辣烫店诚聘：白班和晚班店员各一名，要求*性，18–*岁，能吃苦耐劳，责任心强，性格外向，表达能力好，月休两天，时间薪资面议。地址：安居路368号。联系方式：魏*士150****0129（）备用号码：137****2021

宜春幼儿专科学校后勤餐饮公司 急 招 餐饮管理公司业务员兼文员 身高1.65 身体健康 善于沟通 有社会阅历优先工资：3000-6000+提成 2.厨师，，有大学食堂工作经验，年龄55岁以下，工资6000-8000. 3.食堂文员，35岁以下，懂电脑，工资3000～3500 4.食堂管理员：男女不限，有责任心，能吃苦耐劳，工资5000+ 5.堂勤杂工:能吃苦耐劳、服从安排、有相关工作经验者优先 年龄55岁以下。工资:2600-3000元 6.奶茶店员： 店员工资 3000—6000 有经验者优先 7.前台收银 有过收银经验的优先，年龄20岁～ 40岁 ，工资3000元～4000元 以上包吃包住，每月有带薪休假，欢迎想的来。 电话：

18－35周岁，大专以上学历

工作地点：山东省，内蒙古蒙中地区，河北省， 可接受无经验人员 招聘风机运维人员 试用期3个月，试用期薪资6200元（基本薪资和餐补构成），转正后综合薪资7500及以上，六险，提供住宿有餐补，每三个月考评一次提升职级，薪资提升600-800元，3个月休12天，，年底看项目效益情况发奖金，过节有福利， 要求:中专学历，18-35周岁以内，三证 工作内容：负责风机定检及技改相关工作，需服从分配

岗位职责 1. 负责风机巡检内外报告的编制与审核 2. 独立完成风机叶片内部可视化三维模型建模 任职要求 1. 3年及以上测绘、三维内业相关工作经验 2. 能够独立完成密闭空间可视化三维建模 薪资福利（极具竞争力） 试用期：6000元/月 独立胜任建模后：8000–12000元/月 高额年终奖：按经手项目合同额2%计提 项目稳定不断档，多劳多得，上不封顶

风电运维工程师（储备骨干） 要求：1、 30周岁以下； 2、大专及以上学历，机电/电气/机械/能源等跟电力相关专业者优先，特别优秀的中专毕业生可接收； 3、具有较强的吃苦耐劳精神，不恐高，需登高作业(室内坐电梯抵达检修调试平台)。 工作内容： 1、现场定检，消缺、技改、调试和试运行、维修等工作； 2、 定期维护和例行维护工作； 3、风机故障维修工作； 4、风场运行工作； 5、完成领导交办的其他工作。 薪资福利： 1、薪酬：底薪+驻场补贴+登机补贴+奖金。 初级：实习期5000左右，经评定定岗后平均薪资6000以上；一年以后评均工资7500～13000之间， 2、福利：餐补+包住+五险一金+商业险+休假。 3、晋升通道：实习→初级工程师→中级工程师→高级工程师→项目经理 风电运维工程师（储备骨干） 要求：1、 30周岁以下； 2、大专及以上学历，机电/电气/机械/能源等跟电力相关专业者优先，特别优秀的中专毕业生可接收； 3、具有较强的吃苦耐劳精神，不恐高，需登高作业(室内坐电梯抵达检修调试平台)。 工作内容： 1、现场定检，消缺、技改、调试和试运行、维修等工作； 2、 定期维护和例行维护工作； 3、风机故障维修工作； 4、风场运行工作； 5、完成领导交办的其他工作。 薪资福利： 1、薪酬：底薪+驻场补贴+登机补贴+奖金。 初级：实习期5000左右，经评定定岗后平均薪资6000以上；一年以后评均工资7000～13000之间。 2、福利：餐补+包住+五险一金+商业险+休假。 3、晋升通道：实习→初级工程师→中级工程师→高级工程师→项目经理 工作地点:全国以省为单位，各省市县等地区就近安置

招聘风机叶片大修，技改熟手20人，有1年以上技改大修技改经验，薪资待遇9000-15000，联系包总：

会现场布线 PLC 变频器接线

熟练电脑网络监控安装维护维修等

熟练电脑网络监控安装等

Plc触摸屏故障维修

职位职责： 1、制定并执行公司电气设备巡检与保养计划，持续优化维护流程； 2、培训：组织部门内电气人员开展操作规范及安全事项的培训工作； 3、电气维护：负责厂区内设备的变频器（ABB、安川、三菱、西门子）、PLC（西门子1500、200、300系列，三菱FX系列）、DCS（日本横河）等系统的参数设置与性能优化； 4、维护成本管理：通过技术改进手段有效控制和降低设备维保支出； 5、维护管理：负责生产线电气备件的需求申报及旧件修复再利用工作； 6、故障处理：及时排查并解决设备运行中的电气故障，推动设备改进与优化，提升生产效率，减少运行成本； 7、参与设备技术规格书的审查，主导设备预验收及问题整改推进。 职位要求： 1、大专及以上学历，理工科相关专业背景； 2、具有3年以上相关领域工作经验，有设备制造、化工行业经历或新设备导入经验者优先； 3、熟练掌握两种及以上品牌PLC编程（如欧姆龙、三菱、西门子），精通至少一种上位机开发语言（C、C++、C#、LabVIEW）； 4、具备DCS系统软件编写及故障诊断能力； 5、了解CCD视觉系统的控制应用； 6、能读懂电气图纸，具备电气图绘制能力，可独立完成小型改造项目； 7、熟悉ABB、三菱、西门子、安川等品牌变频器的参数调试及异常应对； 8、具备良好的沟通表达能力和抗压性； 9、具备规范的工作报告撰写能力及汇报表达能力。

职位职责: 1、制定并执行公司电气设备的巡检与保养计划，持续优化维护流程； 2、培训：组织对部门电气人员开展操作规范及安全事项的培训工作； 3、电气维护：负责厂内设备中变频器（ABB、安川、三菱、西门子），PLC（西门子1500、200、300系列，三菱FX系列），DCS（日本横河）等系统的参数设置与性能调优； 4、维护成本管理：通过技术改进手段有效控制和降低设备维保支出； 5、维护管理：负责生产线电气备件的需求提报及旧件修复再利用工作； 6、故障处理：及时排查并解决设备运行中的电气类故障，推动设备改进与优化，提升生产效率，减少运行成本； 7、参与设备技术规格文件的审核，主导设备预验收及问题整改推进。 职位要求： 1、大专及以上学历，理工科相关专业背景； 2、具有3年以上相关领域工作经验，有设备制造、化工行业经历或新设备导入项目经验者优先； 3、熟练掌握两种以上品牌PLC编程（如欧姆龙、三菱、西门子），精通至少一种上位机开发语言（C、C++、C#、LabVIEW）； 4、了解DCS系统软件编写及常见故障处理方法； 5、具备CCD视觉控制系统应用经验； 6、熟悉电气原理图，能独立绘制电气图纸，可完成小型技改项目的实施； 7、熟练进行ABB、三菱、西门子、安川等品牌变频器的参数设定与异常应对； 8、具备较强的沟通协调能力及抗压能力； 9、具备良好的工作报告撰写及汇报表达能力。

1、本科及以上学历，电气自动化、控制工程等相关专业，对口专业的硕士研究生优先； 2、具备良好的责任心及团队协作精神； 3、掌握电机、伺服电机、步进电机、变频器、伺服驱动器、步进驱动器的基本原理，能熟练操作CAD、EPLAN等绘图工具； 4、熟悉Labview软件，具备过程控制类项目或设备研发经历，可独立承担设备与项目中电气部分的设计与开发任务； 5、了解过程控制工程（如食品医药自动化、精细化工、生物制药等领域）的现场实施、安装、调试与维护工作； 6、具有西门子PCS7系统实际项目应用经验； 7、熟练使用西门子200smart、1200PLC、1500PLC以及精智屏、精简屏、精彩屏等产品，具有一年以上项目设计实践经历； 8、对控制系统中的信号处理、采样滤波、控制策略及控制算法有一定理论基础； 岗位职责： 1、独立完成非标设备、新产品及生产线项目的自控系统设计（包括电气元件选型、仪表阀门选型、PID图纸绘制、PLC程序编写）； 2、运用Labview、Wincc、组态王等软件进行上位机程序开发； 3、负责客户现场电气相关的安装、调试及常见问题的技术支持与处理； 4、开展常规设备的程序开发及原有程序版本的维护工作； 5、完成技术文档编制及相关培训任务； 6、表现优异者待遇可另行协商。

身体健康，工作8小时，上班时间8点到4点半，方便接送小孩，上班自由，公资准时发放

岗位要求:会看图纸自动化生产线安装 需要自带工具 10天工期

岗位职责： 1、依据生产通知单与URS规范，结合电气标准化要求，按时完成电气BOM、图纸及程序设计，在设计中合理控制成本。 2、提供必要资料，配合完成设备技术文档（如使用说明书、操作手册等）的编制。 3、负责生产车间设备的电气控制系统程序调试。 4、根据质量检验反馈意见，及时调整与优化电气设计方案。 5、按时将相关技术文件提交文员进行归档管理。 6、协助制定电控系统标准化技术文件。 7、提出有助于提升电控设计规范性与效率的改进建议。 8、配合生产、售后及客户现场，提供必要的电气技术支持。 9、持续提升个人专业能力与团队协作水平。 10、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、本科及以上学历，电气自动化、控制工程等相关专业，对口专业硕士研究生优先考虑。 2、掌握三相异步电机、伺服电机、步进电机、变频器、伺服驱动器、步进驱动器的工作原理，熟练使用CAD、EPLAN等绘图软件。 3、具备过程控制工程（如食品医药自动化、精细化工、生物制药）现场实施、安装、调试与维护经验者优先。 4、有西门子PCS7系统项目应用经验者优先。 5、熟练掌握西门子200smart、1200PLC、1500PLC以及精智屏、精简屏、精彩屏等产品，具备3年以上项目设计经验者优先。 6、具备控制系统信号处理、采样滤波、控制策略与算法方面的理论基础，有相关研究背景者优先。 7、能熟练使用Labview，有Labview上位机程序开发经验，参与过过程控制类项目或设备开发，独立承担过设备或项目电气设计与开发工作者优先。 8、责任心强，积极进取，具备良好的团队合作意识。