风电运维学徒招聘（一）岗位职责：1、建立风机维护及项目档案；2、风电机组调试、故障处理；3、根据经验积累更新维护记录表；4、项目机组问题反馈；5、培训工作执行，培训与被培训；6、项目技改/检修执行；7、项目库房管理；8、项目现场安全管理执行9、项目信息汇报及反馈。(二)年龄18——35岁男女不限，高中或以上学历，目前招学徒，不需要工作经验（三）薪酬福利：1、试用期（1---6个月）：5000—6000转正：6000——70002、入职满1—2年工作经验7000——8000.入职满2—3年工作经验8000——10000.（四）工作地点：一次分配，二次调（一次分配是因为刚入职的风电生是没有工作经验的需要老师傅带领的工作学习,后可根据原居住地就近分配

风力发电站招聘18-35岁月工资6000-12000买6险一金联系电话微信同号

岗位福利:六险一金，底薪，绩效，各项补贴，带底薪休假，包吃住，报销往返路费。岗位职责:负责风场风机的运行，调试，检修，技改，场站值班，日常报表记录，以及协助现场主管进行风场日常的事务管理工作。任职要求:19-35岁，专科及以上学历，电气或机械类相关专业优先；无恐高，色盲色弱，高血压和心脏方面等不适应现场工作的疾病。

国企直招免费办理入职全国新能源指定、定向人才培养！风电行业、光伏行业、锂电行业、储能行业运维工程师岗位实习工资4000-8000元，加班另算，包食宿，月休四到八天。免费考证上岗（高压电工证，低压电工证，高空作业证，）转正后工资6000-15000（每季度调薪500-2000）招聘岗位:运维工程师，值班长，场长应聘要求：年龄18-38男女不限中专及以上学历无恐高症辩色力及听力正常。转正工作地点：可根据籍贯就近分配，华北地区：山西、河北、北京；华东地区：山东、河南、安徽、江苏、上海；华南地区：江西、福建、海南、广东、广西、浙江；宁夏地区：陕西、宁夏、内蒙（西部）；西南地区：贵州、云南、四川、湖南、湖北、重庆；西北地区：青海、甘肃；新疆地区：新疆；东北地区：黑龙江、吉林、辽宁、内蒙（东部）。培训：邀请专业培训讲师培训专业及安全知识。公司福利：五险一金或六险一金：（因企业机制不同，待遇略有不同，具体以面试为准）√社会保险;公司按照国家政策为员工缴纳养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险；√意外伤害险：员工在入职后即签订劳动合同，签订合同之日起即为员工缴纳大额意外伤害险、意外医疗险；√康乐活动;为丰富员工业余文化生活，公司每年组织团

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风电人员招聘:招聘人员:检修工程师、技改工程师、运维工程师要求:双证（低压电工证，高处）有无经验均可免费安排工作地:全国各地（可根据生源地就近分配）联系方式:（微信同号）欢迎咨询（推荐）

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岗位职责！1.风电后期的运行和维护任职要求！1.不需要经验，免费培训，包上岗就业2.中专以上学历，持学历毕业证原件3.年龄；18岁—35岁、身高1.62以上4.薪资；7000元—15000元/月休六天5.待遇；购买六险一金，包住+餐补+话补+年终奖+节日福利+休假路费！6.工作时间；每日工作8小时7.工作地址；按照个人的户口所在地分配

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全国风力发电运维开招18-45周岁之间，无疾病，无案底待遇:前三个月4000底薪➕1000饭补，每月工资6000底薪以上➕1000饭补，上不封顶（按照工龄上调）半年后基本都是10000以上管住，不管吃，每月有1000元饭补，住宿基本都是酒店，报销往返路费，每三个月有十天假期，放假期间每天发放100元生活费，有活儿就干，没活儿就歇，照常发工资缺点:需要全国跑，不能就近安置，需要考证，，服从调配，需要登高，怕高的勿扰报名电话:

1、赤峰国家电网.供电局.供电所【国央企上市公司服从分配正式直签】岗位：智能电网运维人员。薪资待遇：转正后综合薪资4500-6000元，提供住宿有餐补，双休，节日福利，通讯补贴等福利均有，具体以企业规定为准。2、航空票务员（负责国内外机票业务）白领岗位，正式员工、签订劳动合同！工环作境好，薪资待遇好。3、智能电网-充电站运维服务工程师（智能电网深端），20-30周岁，大专学历，薪资待遇：转正后综合薪资4000-7000，饭补，交通补贴等福利均有，工作地点赤峰市区4、赤峰招聘风电、光伏运维人员、转正后综合薪资5000-7000元以上，提供住宿，月休4-8天，年底有1-2个月奖金，有过节费等各种福利.5、中国核工业集团：储备技术员、安全员、运行检修维护、工程监理、通信工程师等等核电工作。技能类技术工人岗位综合收入7000-9000元/月，技术工人岗位综合收入9000~12000万。联系电话：

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1.能独立根据项目技术要求完成电气原理图的设计、根据要求对电气元件及线束选型及设计。2.能用三维软件进行线束布局3.线束电缆图纸调整以及常规电路故障排查4.软件参数调试以及车辆性能测试任职资格：1.懂得基本电工学2.了解基本电气电路原理3.二维制图4.熟练的运用CREO、SOLIDWORKS、UG等或其它三维软件薪酬待遇：实习期三个月， 工资4000-8000。

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招聘：消防技术工程师薪资：6000-6000要求：年龄25-50岁，大专以上学历需从事消防设施工程、电子智能化工程、电力工程、消防设施维修保养、消防设施检测、消防安全评估等相关工作五年以上具有独立完成项目的能力(作为项目负责人或者技术负责人)需持有二级机电工程专业建造师执业资格证书持中华人民共和国注册消防工程师证(一级)优先录用有较好的规划管理能力，责任意识清晰有优秀管理统筹能力(经理人)可谈年薪。

招聘：电气工程师薪资：3-5K元/月任职要求：1、学历要求：中专以上2、专业要求：熟悉低压供配电系统及控制原理，熟悉电力拖动原理，了解DCS、PLC系统编程。3、专业课要求：电工原理、电路学、电力电子、DCS集散控制、现场总线控制、模拟电路、数字电路、微机原理、电力拖动、检测与转换、仪器仪表、自控原理4、技能要求：有一定的动手能力，了解低压供配电系统，了解电子装配工艺。岗位职责：1、常规工作：利用各种品牌PLC进行编程，并利用PLC控制伺服系统，能设计简单的自动控制系统，并能适应低频率的出差工作。2、优化设计：完成现有电气的控制系统的优化升级工作。3、研发工作：根据公司需要，完成后续产品的研发工作。4、自学能力：因公司产品种类较多，所以要求有较强的自学能力。研发工作对于知识面要求较宽。对于电气控制、自动化控制有较深理解。5、其他要求：品行端正，有良好的团队合作精神。具有一定的抗压能力，情绪管理能力。适应周期性紧张的工作氛围。

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岗位风机总装工作职责:1、负责对叶片螺栓的二硫化钼涂抹；2、叶片螺栓断裂的取换；3、更换叶片螺栓；4、规定正确办理工作票，布置安全措施；5、保管好工具材料、用具、钥匙等，爱护公用工器具。6、螺栓在更换过程中断裂，需将螺栓断裂取出。7、台账记录反馈。

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检修风力发电机组，必须有低压电工证和登高证，薪资待遇7k-8k起步，供吃住