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机修工 学历不限，年龄18 - 50岁，有机修工作经验者优先。（1）及时诊断并排除设备故障，保障设备正常运行。（2）按计划对设备进行日常维护和保养，延长设备使用寿命。（3）实施预防性维护措施，降低设备故障率。（4）负责设备的管理工作，包括设备台账的建立和更新。（5）详细记录设备维修和保养情况，为设备管理提供依据。 薪资福利:实习期2000元/月，满3个月后转正，工资按计件工资发放。 招工人数:6人 ，0879 工作地址:云南思茅产业园区宁洱片区（宁洱县同心镇勐海田）

招 聘 信 息 普洱汇材木业有限责任公司主要经营：人造板制造、人造板销售、木材加工。 一、招聘岗位及人数： 1.装载机驾驶员2名。 2.叉车驾驶员1名。 3.挖机驾驶员1名。 4.设备操作人员5名（男女不限）。 二、岗位要求：男女不限，年龄30-55岁，听从安排，服从管理，无酗酒习惯。 三、工作地址：镇沅县按板镇 四、联系方式：石师（同步） 请

磨刀工 有1 - 3年相关经验，懂机械原理与刀具材质，会排查设备小故障。旋切机磨刀工需熟练操作专用磨刀设备，能判断刀具磨损、调整打磨参数，匹配木材硬度与刀具特性；严格遵守安全规程，需细致负责、协同配合，保障刀具生产供应与加工质量 薪资福利:4000 - 7500元/月，薪资结构：技术岗位薪资符合行业水平，提供餐补、住宿补贴（部分岗位）、员工培训及节日福利，设立技术与操作岗位双通道晋升体系 项目被列入云南省重大工程，获政府产业扶持及税收优惠；引进智能化旋切设备及烘干系统，打造国家级单板加工示范园区；随着绿色林板产业园区建设推进，公司未来将拓展人造板、智能家居等产业链延伸业务，操作岗员工成长空间广阔；面试请携带身份证、学历证书（如有）、相关岗位资格证书（如有）及工作证明材料；通过面试后需进行体检，签订劳动合同并办理入职手续 工作地址:云南省普洱市澜沧自治县勐朗镇勐滨工业园区（金通绿色林板家居产业园内）

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叉车工 需持叉车证，18 - 50岁且身体健康。熟练操作叉车、懂木材叉取固定，会基础维护，遵守安全规程、穿戴防护，有责任心，配合生产并保护木材 薪资福利:4000 - 6000元/月，薪资结构：技术岗位薪资符合行业水平，提供餐补、住宿补贴（部分岗位）、员工培训及节日福利，设立技术与操作岗位双通道晋升体系 项目被列入云南省重大工程，获政府产业扶持及税收优惠；引进智能化旋切设备及烘干系统，打造国家级单板加工示范园区；随着绿色林板产业园区建设推进，公司未来将拓展人造板、智能家居等产业链延伸业务，操作岗员工成长空间广阔；面试请携带身份证、学历证书（如有）、相关岗位资格证书（如有）及工作证明材料；通过面试后需进行体检，签订劳动合同并办理入职手续 工作地址:云南省普洱市澜沧自治县勐朗镇勐滨工业园区（金通绿色林板家居产业园内）

机电维修-云南澜沧 大专及以上学历，机械制造与自动化、机电设备维修与管理、电气自动化、机电一体化等相关专业，有相关工作经验且有低压电工证者优先。 薪资福利:3500 - 5000元，五险一金；公司生产运行岗位实行四班两倒工作制（1个白班休1天，1个夜班休2天），职能管理岗位上行政白班。入职签订劳动合同，缴纳五险一金以及企业年金，享受事假、病假、婚假、产假、护理假、带薪年休假、困难员工帮扶等员工福利；公司提供免费工作餐、免费集体宿舍（2 - 3人间），宿舍内配备网络、桌椅、床上用品等；公司生活区内有篮球场、乒乓球室、健身器材等基础设施；公司提供具有竞争力的薪酬，鼓励奋斗与高绩效，员工享有年终奖、安全奖、定制工装等待遇；公司提供舒适的工作环境和丰富完备的职业培训，为员工职业发展提供充分保障；发展空间：安琪拥有规范化、系统化的员工培训制度及明确的内部晋升机制。管理岗位晋升通道：主办 - 主管 - 部长助理 - 副部长 - 部长；技术岗位晋升通道：技工 - 高级技工 - 部长助理 - 副部长 - 部长 招工人数:3人 工作地址:云南省普洱市澜沧县富本工业区

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电工 学历不限，年龄18 - 50岁，有电工工作经验者优先。（1）负责电气设备的安装、调试和维护，确保其正常运行。（2）进行电路故障的排查与修复，保障电路系统的稳定性和安全性。（3）定期进行安全检查，预防并及时发现和处理安全隐患，防止事故发生。 薪资福利:实习期2000元/月，满3个月后转正，工资按计件工资发放。 招工人数:6人 ， 工作地址:云南思茅产业园区宁洱片区（宁洱县同心镇勐海田）

岗位名称：生产防火门组装工；无人驾驶快递车厢组装工；数控切割师；激光焊接师。 岗位要求：1.年龄50周岁以下；2.具备组装能力，能在师傅指导下完成工作；3.能适应长时间工作。 薪资待遇：1.每小时工资14.21元；2.每月25号左右发放工资；3.。