
变电站自动化
1-1.2万元/月
自动化工程师1-3年学历不限通信相关专业电子电气/自动化相关专业
1、负责许继一体化电源整套设备现场勘察、故障排查、485、61850通讯调试;
2、根据ICD/SCD模型制作遥信遥测点表
了解RS485、IEC61850两种通讯协议;
2、会使用常用调试软件
可日结/月结,本人短期休假离岗,接手现有项目。
污水处理技术员
1-1.1万元/月
化工工程师1-3年本科工艺设计生产操作与管理精细与专用化学品污水运营产品研
主要负责工艺及在线设备的运行维护管理工作。
1、需掌握污水处理A2O工艺的化学反应原理,具备一定的化学基础知识;
2、熟悉SV30、DO、C/N、SVI、F/M、PH、MLVSS等参数的应用及其相互关系;
3、能通过SV30观测判断硝化过程中可能出现的问题(公司提供相关培训);
4、了解并掌握手工BOD检测操作流程;
5、熟悉在线监测仪器所用化学试剂的配制及设备日常维护工作;
6、具备污水处理现场实际操作经验(公司可提供辅助性培训);
7、掌握污水水质的手工化验分析方法(非快速检测方式);
8、理解硝化与反硝化过程间的相互影响,能够初步判断导致出水不达标的根本原因(需具备一定基础,公司安排培训);
9、熟练使用办公软件,具备PPT制作能力;
10、公司提供食宿及往返交通费用报销。
水处理技术工程师
1-1.1万元/月
化工工程师1-3年本科工艺设计生产操作与管理精细与专用化学品污水运营产品研
主要负责工艺技术及在线设备的运行维护管理。
1、需掌握污水处理A2O工艺的化学反应原理,具备扎实的化学基础知识;
2、熟悉SV30、DO、C/N、SVI、F/M、PH、MLVSS等参数的实际应用及其相互关系;
3、能通过SV30观测判断硝化过程中存在的问题(公司提供相关培训);
4、了解并能独立完成手工BOD检测操作;
5、熟练配制在线监测仪器所需化学试剂,并掌握设备日常维护流程;
6、具有污水处理现场实操经验(公司可协助开展专项培训);
7、掌握污水水质的手工化验方法(非快速检测方式);
8、理解硝化与反硝化过程间的相互影响,具备出水不达标时源头故障的分析能力(需具备一定基础,公司安排培训提升);
9、能熟练使用办公软件,具备PPT编写与汇报能力;
10、公司提供食宿及往返交通费用;
自动化工程师
1.3-2万元/月
自动化工程师3-5年本科电子电气/自动化相关专业
本科及以上学历,电气工程及其自动化、自动化、智能控制系统等相关专业。5年以上自动化项目管理工作经验,具备自控系统、仪表设备、精通西门子、三菱等PLC控制系统,熟练掌握梯形图、指令表、功能块等编程逻辑;熟悉整套生产线自控架构,可精准排查PLC通讯故障、模块故障、程序报错、联动失效、数据中断等核心问题,持有中级工程师等相关证书者优先。
五险一金13薪+储备干部+实发6-7K
6000-7000元/月
其他生产营运人员月结1年以下本科生产管理方向
岗位职责:
1、经过培训后可迅速适应上级交办的各项任务,具备独立完成日常事务的能力;
2、积极为部门工作提供合理化建议,配合直属领导开展岗位执行及团队协作管理;
3、有效协调生产管理部门与生产车间之间的沟通对接,确保工作顺畅衔接。
任职资格:
1、工业工程或管理类相关专业背景;
2、具备较强的学习能力与抗压能力。
DQE工程师
1-1.4万元/月
其他生产营运人员1-3年大专QC七大手法8D报告五大工具
岗位职责:
1、负责新产品开发阶段的样品及图纸审核,结合新项目评审checklist与历史客户投诉记录进行风险识别,并输出潜在问题点,跟踪风险闭环情况。
2、制定并推进新产品的品质控制计划,明确产线关键工序及管控措施,提前预防制程异常。
3、编制新产品的品质标准与测试方案,确保内外部客户需求被准确转化为清晰、完整的技术规范。
4、跟进新产品试产全过程并作出质量判定,验证外观、尺寸、功能及可靠性是否满足既定标准。
5、主导新品阶段质量问题的原因分析与改善对策,确保量产前所有异常有效关闭,提升良率水平。
6、提供量产初期的技术支持,完成相关资料移交,保障新项目平稳转入批量生产。
7、接收并评估来自业务或客户的投诉信息,第一时间收集现场数据,核实客户反馈问题的真实性。
8、牵头开展客户投诉问题的分析与整改,组织厂内在库产品排查,并验证改善措施的实际成效。
9、撰写8D报告并提交至业务端,保证报告提交时效及问题闭环质量,防止客诉进一步升级。
10、整理和更新标准化作业文件,建立预防机制,避免同类问题重复发生。
11、配合并支持SQE对供应商改善行动的监督,确认其整改措施落实到位,杜绝问题再现。
任职要求:
1. 具备3-5年相关领域工作经验
2. 思维条理清晰,具备良好的沟通协调能力,责任心强,能承受一定工作压力
3. 熟练掌握品质管理工具的应用,如QC七大手法、QCP、8D、DFMEA、MSA等
4. 熟悉塑胶、玻璃、锌合金等材料的成型工艺及表面处理流程
光耦产品研发工程师
1.5-2万元/月
其他生产营运人员3-5年本科研发
岗位职责
1. 产品研发与优化:负责光耦产品的技术开发工作,全面主导产品设计、材料选型及生产工艺的制定;持续改进现有产品性能,增强市场适应性与竞争力,满足多样化的应用需求。
2. 技术难题攻克:针对光耦产品在研发与生产中遇到的关键技术问题,牵头组织攻关工作,提出切实可行的创新解决方案;深入分析产品失效原因,建立预防机制,有效降低故障发生率。
3. 技术指导与标准制定:为团队成员提供专业技术支持,传递实践经验与技术知识;编制光耦产品的技术规范与工艺流程文件,保障产品质量稳定与生产高效运行。
4. 测试与认证支持:规划并实施光耦产品的各项测试方案,涵盖性能验证与可靠性评估;配合完成安规认证及行业准入相关认证工作,确保产品合规达标。
5. 技术文档撰写:编写完整的技术资料,包括产品规格书、设计说明、测试总结等;审核技术图纸与工艺文档,保证技术信息的准确性和可追溯性。
任职要求
1. 学历与专业:本科及以上学历,光电子、半导体、电子信息等相关专业背景,具备坚实的理论基础。
2. 行业经验:5年以上半导体领域工作经验,其中3年以上专注于光耦产品的研发,熟悉其工作原理、制程工艺及典型应用场景,具有成熟项目开发经历。
3. 技术与工具能力:熟练掌握光耦产品开发全流程,能熟练操作CAD、EDA等专业设计软件;熟悉常用测试仪器的使用,具备较强的实验设计与数据处理能力。
4. 创新与学习能力:具备良好的技术创新意识和自主学习能力,能及时把握行业技术动态;拥有优秀的团队合作精神,能够跨部门协同推进项目进展。
电气技术助理
7000-10000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科维修/保养安装/调试电力电子产品
岗位内容:
1. 负责电器研发项目的整体规划、方案制定、执行推进及全过程管理,确保项目按既定时间节点和质量标准顺利交付;
2. 带领技术团队开展研发工作,激发团队成员的创新潜能与工作热情;
3. 持续改进产品开发流程,提高研发工作的效率与输出成果的质量水平;
4. 参与电器市场趋势分析与用户需求研究,为产品创新方向提供专业建议。
任职要求:
1. 本科及以上学历,电气、电子、自动化等相关专业毕业;
2. 具备2年以上电器产品研发经历,其中至少1年从事项目管理工作;
3. 熟知电器产品从研发到测试的全流程及相关技术规范,掌握常用测试手段与方法;
4. 拥有良好的团队协作与沟通技巧,具备较强的统筹协调能力。
研发助理工程师(双休)
4000-6000元/月
生产运营月结1-3年大专全职焊接电子元器件产品测试电气、电子、物联网文档编写能力做五休二
岗位职责:
1、协助完成物料选型,订制物料跟进,整理元器件BOM;
2、协助参与产品的开发及测试工作;
3、协助测试产品的性能、工艺等改进;
4、负责产品文档的规范化管理,包括应用文档撰写/输出。
5、负责产品检修工作(更换温湿度芯片)。
任职要求:
1:专科以上学历,电气、电子、物联网等相关专业;
2:熟悉电子元器件并有一定的焊接能力;
3:具备文档编写能力且在校成绩突出者优先!
4:参加过电子设计竞赛等国家比赛并获得奖项优先!
福利待遇:
1、公司提供有竞争力的薪酬,按个人能力、技能水平定薪,年底奖金;
2、五险双休、法定节假日正常休息、五险一金、绩效奖金、出差补贴;
那曲色尼区招外墙保温外墙保温岩棉版有国家应急管理厅高空证的优先
500-600元/天
外墙保温岩棉20人以上
那曲市色尼区招外墙保温 外墙保温岩棉版 有国家应急管理厅高空证的优先
那曲色尼区招外墙保温外墙保温一体板有国家应急管理厅的高空证的有没有3层楼高外墙一体板做过的有经验的联
500-600元/天
外墙保温一体板岩棉20人以上
那曲市色尼区招外墙保温 外墙保温岩棉版 有国家应急管理厅高空证的优先
自动化设备厂商 8k(可以培养新人能吃苦出差的来)
7000-9000元/月
自动化工程师经验不限高中可接受小白无经验要求
岗位职责:
1. 操作自动化设备,完成日常生产任务及产品组装工作
2. 按照工艺要求进行设备调试、参数设置与运行监控
3. 配合技术团队完成新设备试运行、现场安装及基础故障排查
4. 执行巡检与日常维护,确保设备安全稳定运行
5. 根据项目需要,配合出差至客户现场提供基础支持
任职要求:
1. 学历不限,能吃苦耐劳,适应快节奏生产环境
2. 无经验者可培养,接受新人入职培训与带教
3. 身体健康,能胜任体力劳动及短期出差任务
4. 具备基本沟通能力与团队协作意识
5. 服从管理,遵守安全生产规范
plc电器设备学徒保底6000
6000-8000元/月
自动化工程师经验不限学历不限包吃住当天安排住宿入职不拖欠工资
岗位:自动化设备维修/维护学徒(电气+机械)薪资:学徒期24元/小时,月综6000元;转正后7000-12000元/月(底薪+绩效+技能津贴+加班+出差补贴)
福利:包吃住(空调宿舍+独立卫浴)、社保、全勤奖、节日福利、一对一带教+免费培训、晋升通道清晰(学徒→技术员→工程师助理→工程师)
岗位职责
1.协助工程师做自动化设备(PLC、变频器、伺服、触摸屏、传感器)的巡检、维护、故障排查与维修
2.学习设备安装、接线、调试、保养,做好维修记录
3.配合产线处理设备异常,保障生产稳定4.服从安排,完成师傅交办的其他技术工作任职要求
-年龄18-45岁,不限学历、不限经验,零基
-踏实肯干、能吃苦、爱钻研,想学一门技术-无犯罪记录,无明显纹身,身体健康
-能接受偶尔出差(可选,部分岗位不出差)工作时间
-正常工作时间早八晚五(8:00-17:00),加班时间18: 00-20:00,单休/月休4 -8天,加班按劳动法算(1.5倍/2倍/3倍)
自动化工程师7000到1w
7000-10000元/月
自动化工程师经验不限学历不限
招聘要求:
18~43岁即可(接受应届毕业生),无大面积纹身,无犯罪记录,能接受出差
工作时间:
8:00-17:00(含1小时午休)转正双休,法定节假日休息,包吃住
岗位职责:
负责公司设备的管理、调试、维护、保养、故障诊断和排除,以满足生产需求。
主要维护(非标自动化、电气自动化、工业机器人),机器人调试(ABB机器人、库卡机器人),机台(PLC西门子、三菱) (接线、配盘、走位、看图纸)接受学徒
薪资待遇:
实习期25/小时,每月15日发薪,实习1-2个月转正(表现好可提前)。
转正后4300底薪+500全勤+500学务补贴+800绩效+1200技术津贴,综合保底8200+,带薪年假,双休,餐补,年终奖等多项福利
自动化工程师5000-7000
5000-7000元/月
自动化工程师经验不限初中及以下
岗位职责:
1. 负责自动化控制系统(如PLC、DCS、SCADA)的设计、编程、调试与维护
2. 参与产线自动化改造项目,完成方案设计、设备选型及现场实施
3. 编写技术文档,包括控制逻辑图、操作手册及验收报告
4. 与机械、电气、工艺团队协同,保障自动化系统稳定高效运行
5. 对现有自动化设备进行优化升级,提升生产效率与良品率
任职要求:
1. 熟悉主流PLC品牌(西门子、三菱、欧姆龙等)编程与调试
2. 掌握工业通信协议(Modbus、Profibus、EtherNet/IP等)
3. 具备电气图纸识读与基础电气设计能力
4. 有制造业自动化项目经验者优先
5. 责任心强,具备良好的沟通协调与问题解决能力
传动部件设计工程师(J12397)
6000-10000元/月
其他生产营运人员1-3年本科发动机CATIA
岗位职责:
1、承担驱动桥(含电驱动桥)的设计开发任务,主导减重降本、质量提升、技术难题攻关及样车签发等日常技术工作;
2、承接新开发项目中驱动桥(含电驱动桥)的技术目标,并进行精准的任务分解与执行规划;
3、针对新项目驱动桥(含电驱动桥)出现的失效问题,主导整改方案制定与实施;
4、组织编写驱动桥相关核心技术文档,推进知识沉淀与管理体系建设;
5、协同质量、制造、销售、采购等部门及外部供应商开展技术对接与输出工作;
6、配合主管和经理参与部门内的质量优化、设计改进、成本控制等相关工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,车辆工程、机械类、机械设计制造及其自动化、能源与动力工程等相关专业;
2、具有3年及以上工作经验,其中至少2年从事驱动桥(含电驱动桥)、减速箱、齿轴、壳体、轴承油封等传动系统部件的设计开发;
3、了解整车及零部件NVH特性,熟悉螺旋齿轮、圆柱斜齿轮的加工工艺与制造流程;
4、掌握汽车制造领域常用的质量分析工具并能熟练应用;
5、具备较强的责任意识、抗压能力与自主学习能力;
6、拥有良好的问题分析与解决能力、创新思维、逻辑推理能力,沟通协调能力强,性格积极乐观,思维灵活;
7、熟练使用三维建模软件,通过大学英语四级考试,具备基本的英语口语交流能力。
研发工程师
1.6-1.7万元/月
其他生产营运人员5-10年本科商用车研发
岗位要求:
1. 机械、液压、电气、计算机、车辆工程等相关专业,了解宽体车或商用车整体结构;
2. 熟练操作CAD、PDM、Creo、CATIA、UG等设计软件,具有机械与液压系统的设计及计算经验。
储能高级技术主管
1.2-2.4万元/月
其他生产营运人员5-10年本科光伏系统设计光伏电站设计微网电站分布式电站储能电站新能源电站
岗位职责:
1. 主导储能系统与微电网项目的技术方案设计,涵盖系统架构规划、容量配置优化、设备选型及系统集成;
2. 搭建储能项目投资收益分析模型,开展经济性评估,编制可行性研究报告及技术投标材料;
3. 统筹光伏与储能系统的联合设计,熟练运用PVsyst等工具完成光伏阵列布局及发电量仿真;
4. 指导并审核储能系统电气一次/二次图纸设计,具备基本电气知识,能与电气专业团队高效协同;
5. 牵头微电网能量管理系统(EMS)控制策略开发,掌握并网/离网切换、负荷管理等核心控制逻辑;
6. 支持国内外项目实施,重点面向澳洲等海外市场,主导技术对接与方案本地化调整;
7. 跟踪全球储能与微网领域技术演进,推动新技术、新产品在项目中的研发与落地应用。
任职要求:
1. 本科及以上学历,电气工程、能源动力、自动化或可再生能源相关专业背景;
2. 3年以上储能行业从业经历,完整参与过储能项目全生命周期实施;
3. 精通储能系统参数设定、配置规范、成本结构及投资回报测算方法;
4. 熟悉微网运行调控原理,可独立使用PVsyst开展光伏系统设计与模拟分析;
5. 英语通过CET-4或同等水平,具备良好的英文技术资料阅读与写作能力,愿意持续提升语言能力;
6. 具备海外项目经历,尤其有澳洲市场项目经验者优先考虑;
7. 具备优秀的团队协作意识和跨部门沟通能力,能够适应高强度工作节奏;
8. 具备技术管理潜力,可带领初级工程师完成技术任务
plc自动化控制工程师
6000-8000元/月
自动化工程师1-3年大专PLC设计西门子三菱
岗位职责
1、负责自动化项目工程的需求分析、方案规划、设备选型及技术对接等相关工作;
2、整合各类市场资源,推动自动化系统的研发与落地实施;
3、配合软件开发团队,参与软件功能的测试与优化;
4、主导自动化设备与系统的现场部署、调试及验收交付流程;
5、开展设备应用调研,并参与现场安装、调试与验收等环节。
任职要求
1、本科及以上学历,自动化、机械制造及其自动化等相关专业;
2、具备自动化领域智能化方向相关工作经验者优先;
3、参与过自动化设备或生产线的研发与调试工作;
4、掌握伺服、变频类设备的基本原理与应用;
5、了解位移、压力、速度、流量、温湿度等常用传感器特性,并能熟练使用;
6、熟悉工业控制中常见的通信协议与传输方式;
7、掌握至少一种PLC及其编程工具,具备良好的程序编写能力;
8、具备较强的自学能力,责任心强,工作积极主动,能适应一定工作压力;
职位福利:五险一金、绩效奖金
职位亮点:
1、提供岗前培训,安排专人指导
研发工程师(周末双休)
6000-10000元/月
其他生产营运人员1-3年本科高分子材料金属材料化工产品研发化学分析清洗剂润滑脂
任职资格:
1、能熟练操作常规检测分析设备;
2、石油化学、分析化学或油品应用等相关专业背景;
3、具备润滑剂研发及现场应用经验,有金属加工液研发经历者优先;
4、具有较强的沟通能力、分析判断与问题解决能力;
5、实践操作能力强,工作细致认真,心理承受能力佳;
6、工作积极主动,认同团队协作,富有责任心;
7、熟悉Office办公软件的使用;
岗位职责:
1、协助部门经理开展新产品及样品的调试工作,必要时赴现场跟踪试用情况并进行调整;
2、独立完成新配方的研发与样品调试,包括添加剂的筛选与评估;
3、负责研发过程中新试样数据的记录、报告撰写及样品归档管理;
4、开展研发项目所需资料的检索与技术报告的编制;
5、配合部门经理完成配方优化及专项测试任务;
6、参与日常培训,并支持市场部同事开展金属加工液及相关产品的宣传推广;
7、协同业务部同事实地走访客户,处理现场问题并及时向主管反馈进展。
职位福利:社保、有员工饭堂、带薪年假、员工旅游、节日福利
产品工程师
1.3-1.8万元/月
其他生产营运人员3-5年大专结构设计工艺设计汽车车身
岗位职责:
1、参与客户前期技术沟通,完成TR相关资料的整理与输出;
2、与客户对接并完成产品图纸的设计、评审工作,明确产品的特殊要求;
3、编制产品DVP试验计划,并组织客户确认及签核;
4、负责产品子部件图纸的制定、评审与发布,同时编写子零件的技术任务书;
5、制定产品包装方案,并取得客户的审核通过(具备此项经验者优先);
6、针对产品潜在失效模式开展分析并推动改进措施;
7、编制产品BOM清单并录入系统,完成图纸的系统化分类与归档管理;
8、主导产品变更流程,包括变更的提出、验证执行及文件归档;
9、按项目经理要求推进APQP各阶段工作,并按时提交对应阶段文档;
10、主导检具开发过程,确定检测点与检验方法,组织产品检具的评审工作。
岗位要求:
1、大专及以上学历;
2、具备3年以上汽车冲焊件开发工作经验;
3、掌握冲压模具设计原理,熟悉冲压成型工艺流程;
4、熟悉各类焊接工艺及其生产作业流程;
5、熟悉IATF 16949质量管理体系要求;
6、熟练使用AutoCAD、CATIA、UG等设计软件,具备总成产品拆解及绘制二维图纸的能力;
7、能够积极配合并执行公司安排的各项工作任务。
固态电池涂胶设备研发工程师
1.1-1.9万元/月
其他生产营运人员5-10年本科非标设备自动化设备
工作职责
1. 主导锂电池涂胶/贴胶设备新工艺、新技术的可行性分析与研发工作;
2. 负责新工艺设备从开发到落地的全流程推进与持续优化;
3. 承担单工序或多个工序设备整体方案的设计与评审,开发满足工艺需求的自动化装备;
4. 开展设备各模块的FMEA分析及安全风险识别与评估;
5. 编制并归档所负责设备的相关技术文档,完成技术总结;
6. 协助解决设备安装与调试过程中的技术问题,保障设备高效交付。
任职要求:
1. 具备5年以上自动化涂胶/贴胶设备设计经验,有独立主导相关设备开发的经历,本科及以上学历;
2. 熟悉锂电领域,了解极片构造及涂布工艺等相关知识;
3. 熟练操作SW、CAD等机械设计工具;
4. 具备较强的创新意识、突破性思维以及系统化问题解决能力;
5. 掌握工程分析方法,如FA分析、6Sigma、过程控制等,能系统性处理技术难题;
6. 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神,学习能力强,适应力好,抗压性佳,责任心强,执行力高,能够自主推动项目进展;具备一定现场调试经验;
7. 熟练使用Office系列办公软件;
8. 通过大学英语四级或同等水平以上。
其他生产营运人员10年以上本科研发设计结构设计制图设计非标设备特种设备装配工艺压力铸造工艺焊接工艺外观设计装配设备
工作职责:
1. 依据设备参数计算表及压力容器条件图,开展压力容器的强度计算与校核工作;
2. 负责项目前期的技术支持、技术沟通,以及技术方案和投标技术文件的编制;
3. 承担压力容器方案图与施工图的设计及审核任务;
4. 作为项目技术负责人,统筹设计环节的技术对接、进度管控,并解决制造阶段的相关设计问题;
5. 完成部门主管安排的其他相关工作。
任职要求:
1. 本科及以上学历,过程装备、机械或相关专业背景;
2. 具备10年以上压力容器领域产品设计工作经验;
3. 熟悉GB标准及制冷装置用压力容器、换热器等相关规范,掌握制造工艺流程;
4. 熟练使用二维、三维设计软件及强度校核等计算工具;
5. 持有压力容器审核人员资格证书。
工作地点:江苏省镇江市新区金港大道70号
治具设计工程师
8000-13000元/月
其他生产营运人员月结3-5年学历不限不需要出差UGAutoCAD有夹具工程师经验自动化设备经验机械加工制造经验机加工夹具经验SolidWorks
具备工装、治具、夹具及SMT过炉治具、半自动设备设计相关经验,拥有4年以上工作经历,工作认真负责,专业技术扎实。
熟练使用CAD、北京精雕2D软件,以及UG或SolidWorks等至少一种3D设计软件。
栏目概述
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