负责工程初期临时用电及正式用电的申报与安装工作

岗位职责： 1.负责建筑机电系统（暖通、给排水、电气等）的设计协调、施工技术指导与现场管理 2.参与项目前期技术方案比选、图纸会审及设备选型技术支持 3.监督机电工程施工质量、进度与安全，组织分部分项验收及调试交付 4.协调设计、施工、监理及供应商等多方单位，解决现场技术问题 5. 编制机电专业施工计划、技术交底文件及竣工资料 任职要求： 1.机电工程、建筑环境与能源应用工程或相关专业背景，学历不限 2.具备建筑机电工程相关工作经验，熟悉国家及行业技术规范 3. 熟练使用CAD、Revit等专业软件，具备BIM基础应用能力者优先 4.持有建造师（机电工程）、注册电气/暖通工程师证书者优先 5.责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队协作精神

任职资格 1、给排水、电气、通风空调、消防、工程管理、工程造价等相关专业； 2、3年以上专业工程管理经验，熟练掌握CAD、office等办公软件操作； 3、掌握消防、外电、通风空调、给排水、电气、暖气施工工艺及相关验收标准； 4、踏实肯干，具备责任心，同时拥有良好的沟通协调能力与执行能力； 5、可接受出差及长期驻项目现场，持有二级建造师（机电）证书者优先。 岗位职责 1、熟悉建筑水电安装工程的施工流程与规范，全面负责所管项目的水电工程质量与安全管理，科学协调进度与质量、安全之间的关系，保障施工有序、工序合理； 2、参与水电施工中关键部位及隐蔽工程的验收工作：确保水电路线布局安全、合理，并具备相应保护措施，设计方案符合实际需求； 3、监督水电施工流程落实情况：给排水管道安装须满足质量验收标准，强弱电系统施工需符合电气技术规范要求； 4、负责整理并保存水电施工过程中的各类原始记录，及时移交资料员归档，所有具备存档价值的文字材料和技术文件均应统一报送资料室； 5、跟踪合同履行情况：核查施工是否严格遵循设计图纸及方案要求实施； 6、在施工过程中发现质量、进度或安全隐患时，须第一时间上报工程部负责人或公司管理层，不得延误、隐瞒或私自处置； 7、隐蔽工程和设计变更签证应依据施工规范、合同约定及相关文件，坚持公平、公正、公开原则进行签认； 8、负责统筹各专业间的配合以及外部协作单位、配套部门之间的交叉作业安排； 9、负责水电类隐蔽工程资料的签审工作，确保资料完整并按时提交资料员归档。 职位福利：五险一金、餐补、带薪年假、采暖补贴

岗位职责： 负责项目电气、水暖等机电安装现场施工管理，看图施工，现场协调对接。 任职要求 1. 具备建筑机电安装项目实操经验，熟悉电气、水暖等相关专业施工流程； 2. 能够看懂施工图纸，可按图指导现场施工； 3. 沟通表达良好，具备较强的现场协调、问题处理能力； 4. 工作项目集中在天津周边，可接受长期驻场； 5. 持有机电相关资格证书者优先。 福利待遇 缴纳五险一金 • 提供住宿

熟悉机电工程预算，能精准核算人工、材料、机械等施工成本， 现场施工管理制度健全，管理体系架构明确清晰

精通机电工程预算，能够精准核算人工、材料、机械等施工成本， 施工现场管理流程规范，管理体系架构明确清晰

职位详情 1 优先考虑持有国家一级或二级建造师证书者（机电、建筑、市政类项目方向）； 2、负责装修施工过程中的质量监督与管理； 3、负责各阶段工程施工任务书的编写，持续跟进并监控施工进度； 4、协调处理项目建设中出现的重大技术难题，统筹各专业间施工图纸的衔接与配合； 5、配合材料部门完成装修项目所需材料的确认，审核设备配置方案，评估新工艺、新材料、新技术的应用可行性，推动技术革新； 6、负责工程项目案例、技术资料及相关资源的整理与归档工作。

能看懂电气图纸，有数控机床、加工中心、液压机等同类设备的相关经验

负责物流设备的方案设计及生产图纸输出。

天津市东丽区招装修木工

招聘厨工:地址:保税区京门大道食堂明后天小时工:一名，7点—4点。150元一天日结，要求:年龄55岁以下。有食堂的经验优先。电话:卢师傅

招聘修路小工3名，工作内容为维修公路、打下手干零活、平土。工作时间晚8点至早7点，薪资160元/天，下班结算。工作期间提供矿泉水。需在6点集合。

一、招聘条件 1、性别不限，年龄在18至35周岁。 2、五官端正，身体健康，无疾病，无纹身。 3、无违法犯罪前科及其他不良记录。 4.工作内容：安检负责乘客进站安全检查 二、入职手续 持本人身份证原件即可 三、上班时间 早班:6:00-15:00 晚班:15:00-23:30 一天分为两个班次，即早班和晚班;每个小时都有20-30 分钟休息时间。 上下班通勤有大巴车接送至上班岗位。 四、薪资待遇 工资为:日结220元/每天、转正后 公司免费提供住宿三餐。 4-6人间、空调、地暖、24小时热水、独立卫浴 入职不收取任何费用，全免费，入职当天即可安排吃住，需 要接送指定地点免费提供。 工作期限无要求，上二休一、寒暑假兼职、小长假兼职、长 期短期均可。 天津全线路都可以安排1-11号线，外住人员家门口站点就近 分配!!! 统一西青区集中面试周一到周日上午10点-下午15点

岗位职责： 1. 负责石油化工行业建筑机电系统（含给排水、暖通、电气、消防等）的现场安装、调试及维修管理工作 2. 编制施工技术方案、进度计划及质量控制措施，监督落实执行情况 3. 协调施工单位、监理单位及业主方，解决施工过程中的技术与管理问题 4. 组织设备材料进场验收、隐蔽工程验收及分部分项工程验收工作 5. 落实安全生产责任制，排查并整改机电施工中的安全隐患 任职要求： 1. 专业背景为建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化、给排水科学与工程等相关专业 2. 具备石油化工类项目机电施工管理经验者优先 3. 熟悉GB 50303、GB 50243等国家及行业相关施工验收规范 4. 具备良好的沟通协调能力与现场问题解决能力 5. 责任心强，能适应石化项目现场工作环境

岗位职责： 1.负责建筑机电系统（暖通、给排水、电气、消防等）的设计协调、施工图审核及技术交底 2.参与项目全过程管理，监督机电设备安装、调试及验收，确保符合规范与合同要求 3. 解决现场机电施工中的技术问题，优化管线综合布置，规避专业冲突 4.配合BIM应用，推动机电深化设计与施工协同 5.编制机电相关技术方案、竣工资料及运维交接文件 任职要求： 1.本科及以上学历，建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化、给排水科学与工程等相关专业 2. 具备3-5年建筑机电工程设计或现场管理经验，熟悉住宅、公建类项目全流程 3. 熟练掌握CAD、Revit等专业软件，了解国家及地方机电相关设计与施工规范 4. 具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应施工现场工作节奏 5.持有中级职称或注册设备工程师资格者优先

一、招聘背景 公司主营机电工程、设备维保、节能改造、智能化工程全品类业务，业务覆盖面广、不局限单一项目类型，无业务壁垒限制。为适配公司多元化业务发展及创新业务布局，本次重点招募具备全系统机电工程综合经验、擅长创新及多专业协调统筹、可主导售前全流程工作和交付技术支持的复合型工程师。核心定向挖掘总包单位项目经理、小型机电公司设计部骨干人才，依托成熟工程实操、设计功底，赋能公司创新、新项目模式落地，推动公司传统工程+创新型业务双向发展。 【岗位职责】 1. 创新业务&新打法落地：结合行业趋势、公司业务特点，突破传统工程模式，主导创新型项目方案、多专业复合型新场景的挖掘与落地，输出可落地的售前、交付及复用项目支持。 【岗位要求】 核心招聘人群：定向吸纳总包单位资深项目经理、小型机电公司设计部骨干人员 1. 经验要求（核心硬性）： 具备全系统机电工程完整经验，熟悉机电工程多专业系统原理、设计逻辑、设计规范及成本构成，拥有总包项目全局统筹经验或机电专项设计全流程经验，熟悉工程现场实操与图纸方案落地逻辑。 2. 能力特质（核心匹配）： 具备极强的售前思维：擅长从客户需求出发定制适配方案，懂报价、懂商务、懂技术落地，可独立操盘售前全流程工作； 具备创新能力与新打法思维：不局限传统工程套路，愿意钻研行业新技术、新方案、新商业模式，具备优化传统工程、打造创新型项目的思维和实操能力； 具备通才属性：不挑业务、不局限单一专业，可快速适配维保、机电新装、节能、智能化各类项目工作，适配公司多元化业务布局。 3. 综合素质： 具备优秀的沟通表达、方案汇报、问题解决能力，逻辑清晰、统筹能力强，有项目全局视角，抗压性强，可适配多项目并行工作。 4. 学历年限： 大专及以上学历，机电、暖通、电气、智能化、建筑环境与能源应用等相关专业，5年及以上总包项目管理/机电设计相关工作经验。 【岗位优势】 1. 业务广度充足：公司业务覆盖机电改/新装、运维维保、节能改造、智能化升级全赛道，业务类型丰富，无局限，个人能力可全方位施展。 2. 创新发展空间：重点扶持新打法、创新类项目工作，鼓励技术创新、方案创新、业务模式创新，给予充足的试错和落地空间。 3. 人才适配度高：适配总包项目经理转型、机电核心设计人员转型售前/技术统筹岗位，依托原有现场、设计功底，快速适配岗位，实现能力升级与职业转型。 4. 全能成长路径：摆脱单一专业、单一业务局限，成长为全品类机电技术通才，适配行业多元化高薪岗位发展趋势。

岗位职责： 1.负责建筑机电系统（暖通、给排水、电气、消防等）的设计协调、施工技术指导与现场管理 2.审核施工图纸及技术方案，解决施工过程中的机电专业问题 3.监督机电设备安装、调试及验收，确保符合国家规范与项目质量要求 4. 配合项目进度计划，统筹机电各专业交叉作业，保障工期节点达成 5.参与竣工资料编制及移交，支持项目交付与后期运维衔接 任职要求： 1.机电工程、建筑环境与能源应用工程或相关专业背景，学历不限 2.具备建筑机电工程现场管理经验，熟悉EPC或总承包项目运作流程 3.熟练掌握CAD、Revit等设计或深化软件，具备BIM基础应用能力者优先 4. 持有二级及以上建造师（机电工程）或中级工程师职称者优先 5. 责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识

岗位职责： 1.负责建筑机电系统（暖通、给排水、电气、消防等）的设计协调、施工管理及现场技术指导 2.参与图纸会审与技术交底，及时解决施工过程中机电专业相关技术问题 3. 监督机电设备安装质量与进度，组织系统调试、联动测试及竣工验收工作 4. 配合BIM技术应用与绿色建筑实施，优化机电管线综合排布与空间利用 5. 编制机电专业施工方案、技术交底资料、过程验收记录及竣工图，确保符合国家规范与合同要求 任职要求： 1. 机电工程、建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化等相关专业，学历不限 2. 熟悉《建筑电气设计规范》《通风与空调工程施工质量验收规范》及给排水、消防等国家与地方验收标准 3. 具备良好的跨专业沟通协调能力与现场突发问题处置能力 4. 熟练使用AutoCAD制图软件及常用办公软件，了解BIM基础应用者优先 5. 责任心强，具备团队协作意识与基本项目管理思维

调试plc程序

1、负责现场设备（侧重电控系统）的日常维护、保养及故障处理，确保设备稳定运行； 2、与设备供应商保持良好沟通，准确传达技术需求，具备对新设备技术方案的评估与审核能力； 3、结合生产实际运行状况，持续推进设备及工艺优化工作，重点挖掘电控类改善项目； 4、针对组装与注塑车间现有自动化设备，实施控制程序的调试与优化； 5、独立开展设备升级改造，完成PLC程序设计与编写，盘活车间闲置或停用设备； 6、参与新设备到厂后的安装调试与验收流程，编制完整的设备验收文档； 7、规范管理车间电气元器件的日常使用（包括定置摆放、标识清晰、安全库存管控等），制定可视化与标准化管理文件； 8、承担电子类元器件的修复工作，如电路板、编码器及其他电气部件； 9、及时完成上级交办的临时性工作任务； 10、积极践行并遵守公司企业文化及相关行为准则。

招聘机械工程师，月薪超过5000元，优先考虑有相关工作经验者，联系人为曹东兴，工作地点在天津。

岗位职责： 1. 在项目初期与客户对接，制定设计方案，开展技术沟通及可行性评估。 2. 依据客户需求及行业规范，完成电梯整体及零部件的机械结构设计。 3. 建立完整的三维模型，绘制工程图纸，编制BOM及相关技术资料。 4. 参与电梯产品的持续改进与优化，提升设备性能与安全水平。 5. 撰写机械设计相关文档和技术说明文件，为生产、采购、安装等环节提供技术支撑。 6. 与各部门高效协同，保障电梯项目有序推进并按期交付。 7. 跟踪行业最新动态与技术发展方向，持续提升专业设计能力与技术水平。 任职要求： 1. 年龄30-45岁，全日制本科毕业，机械设计类相关专业。 2. 熟练使用机械设计常用软件，如SolidWorks等工具。 3. 具备较强的英语应用能力，能熟练进行读写及口语交流，具有良好的问题分析与解决能力，可独立承担设计任务并处理技术难点。 4. 具有良好的团队协作意识和沟通技巧，能够跨部门高效配合。 5. 熟悉电梯领域，对该行业有浓厚兴趣，愿意长期从事电梯设计与研发工作。

【工作内容】 - 负责自动化系统的设计、开发与调试，提升生产效率与产品质量； - 参与自动化设备的选型、安装及现场调试工作； - 编写和维护自动化控制程序，确保系统稳定运行； - 与团队协作，完成项目的技术方案制定与实施。 【任职要求】 - 本科学历，自动化、电气工程、机械工程等相关专业； - 具备良好的逻辑思维能力和问题解决能力； - 熟悉PLC编程、工业机器人或相关自动化设备者优先； - 具备较强的学习能力和责任心，能适应一定的出差需求。

岗位职责: 1.负责金属产品焊接工艺的研发及流程优化工作 2.参与生产制造环节，保障焊接质量达到规定标准 3.协同团队成员，解决生产过程中出现的技术难题 4.熟练进行图纸分析与分解，编制零部件清单，配合采购工作 任职要求: 1.具备较强的沟通协调能力，能高效整合相关资源 2.精通焊接工艺技术，可独立应对和处理相关技术事务 3.拥有良好的团队意识，能在集体协作中积极贡献力量

需持有美国签证，从事机械装配与调试工作，涉及非标自动化设备领域

岗位职责： 1、按照上级要求完成相关培训与学习任务； 2、依据生产计划，严格遵循《调色作业指导书》执行生产操作； 3、对所生产产品进行自检，确保质量达标，提升生产效率； 4、落实日常7S管理相关工作。 岗位要求： 1、工作态度端正，具备较强的责任感和客户服务意识； 2、年满18周岁，无色盲、无色弱，掌握26个英文字母； 3、能够适应外派驻厂工作（工作地点：河北、天津、广东、安徽、山东等地）

天津市西青区招地坪/自流平/固化

职责描述： 1. 负责车辆结构碰撞仿真分析，或承担车辆疲劳耐久性仿真相关工作； 2. 开展仿真计算与结果解读，形成专业分析报告，确保项目节点达成； 3. 针对问题提出优化策略并推动实施，提升产品性能表现。 任职要求： 1. 汽车工程、机械工程、力学等相关专业背景； 2. 至少完整参与过一款整车项目中独立CAE模块的全流程分析工作； 3. 熟悉汽车开发流程，能够参与子系统设计评审，推动CAE技术在设计中的落地应用； 4. 具备良好的团队协作意识和沟通协调能力。

岗位职责： 1、掌握重型机械与大型非标结构件图纸，具备较强的识图能力及工艺理解基础； 2、熟练操作 CAD、UG、SD 等二维和三维设计工具； 3、能独立开展图纸分解、排版布局、程序编写及 BOM 提料清单制作； 4、可自主制定焊接工艺文件，了解多种工程材料及其配套焊材，能依据材料特性合理选择焊接耗材； 5、承担图纸的接收、发放、归档以及全过程流转跟踪管理工作。

具备5年以上相关工作经验，持有天津区域二级机电注册建造师证书或其它地区一级建造师证书，工作态度严谨，责任心强