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岗位名称：普工；叉车工；新媒体运营； 岗位要求：1.普工：年龄55岁以下，能吃苦耐劳，听从领导安排，对岩棉不敏感，无订单时配合整理厂房工作。2.叉车工：年龄55岁以下，持有叉车证，具备至少三年的叉车工作经验。在叉车工作之外，需配合厂长完成其他任务。3.新媒体运营：年龄35岁以下，需要有相关工作经验。负责工厂的素材文案宣发，多平台运营，具体内容需面试详谈。 薪资待遇：1.普工：月薪4000元，全勤奖200元，另有加班费。2.叉车工：月薪4500元，全勤奖200元，另有加班费。3.新媒体运营：月薪范围3500元5000元，全勤奖200元，另有直播补贴。

学历不限，会做各种表格，20～30岁以内

大堂经理 全日制大专及以上学历，酒店及相关管理专业，30 - 40岁，酒店管理相关专业及3年酒店管理经验优先。1具有管理经验和较强的组织协调能力，1客户接待及应变能力，2营销推广及客户拓展，3秩序维护及设施管理，4客户投诉及服务优化，5完成领导交办的事务 薪资福利:5000 - 7000，聘用劳务派遣人员薪酬按宝兴文旅酒店管理有限责任公司薪酬制度执行 招工人数:1 报名时间：2026年2月27日 - 3月5日；线上报名资料发送至招聘邮箱：；线下报名地点：夹金山大酒店一楼办公室；报名需提交本人有效身份证、岗位对应需要的学历证书及其他证件、个人征信报告、无犯罪记录证明、近期免冠彩色1寸证件照片1张、填写《报名表》；面试采取结构化方式，主要考察报考人员的身体形态、仪容仪表、语言表达、交流沟通和临场应变等，面试总分为100分，合格线为80分；通过面试人员到宝兴县人民医院完成体检，；公示期为3个工作日；本次公开招聘采取劳务派遣的方式，试用期为1个月 工作地址:宝兴夹金山大酒店

工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！

需要钢平台设计师多名，有从业经验

1. 根据已提供的钢结构施工图纸，完成钢结构加工图的深化设计工作； 2. 具备2-5年相关设计经验，能够独立完成常规梁柱体系的深化设计，同时熟悉栏杆、爬梯等附属构件的设计处理； 3. 具备良好的沟通能力，能有效协调并解决深化设计过程中的各类技术问题； 4. 能够适应工作安排及加班要求，投递简历即视为同意相关工作调配。

一、核心职责 1. 独立完成空冷岛钢结构（平台、桁架、支撑框架、风机基础等）方案设计、建模计算、施工图绘制。 2. 依据GB/HEI/ASME/EN标准，开展强度/刚度/稳定性分析及结构优化，控制成本。 3. 对接跨专业（热力、设备）及业主/EPC，完成图纸会审、设计变更与技术沟通。 4. 配合生产安装，提供现场技术支持，解决加工、吊装、安装中的结构问题。 5. 参与项目投标技术方案编制，整理设计文档与归档。 二、任职要求 1. 本科及以上学历，土木工程、结构工程、工程力学等相关专业；一级注册结构工程师/中高级职称优先。 2. 3年及以上空冷凝汽器/电站钢结构设计经验，熟悉ACC系统工艺者优先； 3. 精通钢结构设计规范，熟练使用AutoCAD、Tekla、MIDAS/STAAD等设计分析软件。 4. 掌握荷载组合、温度应力等计算，了解钢结构加工安装工艺，具备现场问题解决能力。 5. 责任心强，跨部门沟通协作佳，可接受出差。

岗位职责： 1、现场勘查——进行实地测绘，开展技术交流与方案研讨。 2、方案设计——绘制二维、三维图纸，与客户确认方案的可实施性。 3、成本核算——可编制钢结构、风管工程及施工相关的预算文件。 4、技术协调——与现场管理人员对接施工细节，保障施工工艺达标。 5、文件管理——负责验收资料的汇总、整理及归档提交工作。 任职要求： 1、机械设计及其自动化、暖通工程或机电设计相关专业，本科及以上学历。 2、熟练操作CAD软件，掌握CATIA、SW者优先，具有一年以上相关工作经验；有管道拆图、钢构图纸分解经验及方案编写经历者更佳。 3、具备基本的机械制图与三维建模能力，能独立完成零部件的设计与优化工作； 4、具备良好的团队合作意识，能主动与相关部门沟通协作，推动项目进展。 5、具备较强的沟通表达能力，工作细致严谨，责任心强，品行端正，耐心亲和；

1、负责不锈钢与铝型材项目的施工图深化，独立完成节点大样、剖面、装配、拆单报价，明确材质规格； 2、对接项目部，施工方，解决图纸与现场的工艺冲突，确保深化成果可加工可安装； 要求： 1、大专及以上学历，建筑装饰、金属材料等相关专业； 2、3-5年不锈钢、铝型材深化设计经验，酒店项目经验优先； 3、精通CAD，熟练使用solidworks/creo； 4、掌握金属加工工艺，焊接规范及现场安装逻辑，对接口、节点、公差敏感； 5、有良好的沟通协调与问题解决能力，能适应短期出差与工地跟进，工作严谨，抗压能力强，具备团队协作精神

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