文员内勤的核心工作内容涵盖文件管理、日常事务协调、数据统计及行政支持

有意者致电

要求年龄18——30岁包吃住薪资面谈

室内设计创意方案与施工图绘制 完成客户签约洽谈，维护客户关系资源 建筑装饰、环境艺术设计等相关专业

岗位职责： 1. 负责客户商务接待与沟通，准确理解并确认客户需求。 2. 负责实地勘测房屋尺寸，完成现场量房工作。 3. 根据客户意向制定设计方案，并推动方案落地，促成合同签订。 4. 协助客户挑选装修材料，引导其确认最终材料选型。 任职资格： 1. 具备1年以上家庭装修领域室内设计相关工作经验。 2. 大专及以上学历，室内设计、美术或相近专业背景，有网络接单经验者优先考虑。 3. 性格积极外向，工作认真负责，具备良好的表达能力和方案展示技巧。 4. 熟练操作酷家乐、CAD、彩屏、PPT及其他常用制图软件。 5. 掌握家装施工工艺及主材知识，能有效管理设计到施工的流程，协调各工种作业。 6. 具备较强的对外交往能力与现场应对能力

工作内容：定制家具设计（会3D效果图及云熙软件者优先），独立量尺出图方案沟通及订单跟踪。职位要求：须有家具、装修行业相关工作经验，工作细致认真，能吃苦耐劳，服从安排。工作时间：8:00-12:00,14:00-18:00，月休3天。有底薪及保底工资，收入稳定。

！！！不是内勤岗，含销售任务，请仔细阅读！！！ 一、工作内容 1、销售目标落实：依据设定的销售指标，拆解任务并制定具体的销售推进计划与执行方案，确保当期销售业绩按时完成； 2、回款目标落实：在销售过程中负责销售款项的催收、对账及结算相关工作； 3、客户关系维护：在业务开展中持续维护客户关系，提升客户满意度，推动复购转化； 4、售后问题处理：跟进药品在物流过程中的破损、退换货、丢失等异常情况并妥善解决。 二、工作场景 公司提供客户资源，通过电话、微信、企点QQ等工具持续对接下游客户（商业公司及连锁机构）采购人员，开展要货计划、推荐在库品种（现有库存品种约1.8万个）、口头或Excel报价、ERP系统下单等操作，形成循环作业，实现持续出单，达成既定销售指标与毛利要求。 三、任职资格 1、具备1-2年及以上同类岗位销售经验，或有直接面向B端客户从事药品或其他细分品类销售的经历； 2、大专及以上学历，市场营销、医药销售等相关专业优先。 四、薪资福利待遇 1、节假日礼品福利 2、免费午餐 3、试用期1-6个月，薪资4005元，达到转正条件可申请提前转正；转正后月薪5256元起，另享提成 4、职业发展路径：助理-员级（初、中、高级），无固定晋升周期，连续达标即按对应级别标准执行薪酬

业务范围涵盖办公、酒店、餐饮、民宿、茶楼、医疗美容等领域的设计与施工，现诚聘擅长办公空间、酒店及民宿类项目的主案设计师。 岗位职责： 1、深入理解客户需求，主导谈单并完成室内设计方案的规划与深化。 2、独立完成项目预算编制、商务沟通、合同签署及现场施工协调等工作。 3、根据公司统筹安排，为客户提供专业支持，助力项目顺利签约落地。 任职要求： 1、具备五年以上工装类室内设计工作经验，拥有出色的项目沟通与商务洽谈能力。 2、熟悉酒店、民宿及办公商业空间设计流程，具备独立构思与方案创作能力。

岗位职责： 1. 按照客户需求开展户型勘测、设计方案绘制等相关工作； 2. 协同销售/全案设计师完成产品讲解及方案交流； 3. 主动与销售/全案设计团队保持高效对接，精准输出客户方案及费用明细； 4. 依据签批图纸、报价文件、合同内容进行工厂审图与订单下达，有效识别并规避下单风险； 5. 负责安装现场协调，跟进补单执行进度； 6. 完成上级交办的其他相关工作。 任职资格： 1. 大专及以上学历，家具设计、环境艺术等相关专业优先，经验优秀者条件可适当放宽； 2. 具备2年以上定制家具设计工作经验，熟悉定制产品系统及对应工艺规范； 3. 熟练操作CAD、三维家、酷家乐等至少一种设计软件； 4. 具有较强的客户服务意识，具备良好的沟通与团队协作能力。 备注：成熟大公司，平台稳、单量大，前景广阔，晋升透明；

一、岗位职责： 1、在公司业务覆盖区域内开展防盗门、钢质门等门类产品销售相关工作； 2、负责老客户关系维护与新客户开发，收集市场动态信息，开展客户沟通、客户管理及项目跟进； 3、统筹商品与仓库的整体运作管理； 4、处理产品出入库及账务登记等日常内勤事务。 二、能力和素质要求： 1、学历：本科及以上，欢迎应届生应聘，面向24-26届毕业学生； 2、性别：不限。 3、优秀的沟通表达能力：逻辑清晰，善于倾听，能高效建立客户信任； 4、强烈的进取心：渴望达成目标，热爱销售岗位，能主动应对业绩挑战； 5、较强的学习能力：可快速掌握产品知识与销售方法，适应市场发展节奏； 6、良好的服务意识：坚持以客户为核心，具备耐心解决客户问题的能力； 7、具备团队协作精神：乐于与同事配合，共享资源，助力团队共同成长； 8、诚实守信：具有良好的职业操守，性格稳重，值得信赖。 三、工作地点：四川、重庆 四、薪酬标准： 1、年收入：9-12万元； 2、月均综合收入：7K-10K/月（含学历津贴+补助+绩效浮动）； 3、根据实际业务情况核销话费补贴、差旅补贴。 五、其他福利： 1、公司提供住宿及基本生活保障； 2、入职后安排岗前培训与持续成长培养； 3、缴纳五险一金，享受年终奖金。 六、晋升路径：营销业务—经营部经理—片区副经理—片区经理—营销副总经理—营销总经理

工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！

双流籍田五圣村焊接桥梁骨架片，点工包工都行，管吃住，自带行李。

茂县沟口明天小挖机带班师傅来个

茂县曲谷要个代班的2到3天

有没有代班的茂县曲谷2到3天。 160

兔宝宝白沙居然店

全屋定制工厂、接单、画CAD图

设计师要求会画效果，薪资面议，木工管理薪资面议

必须要有责任心

全屋定制设计

全屋定制设计师，有工作经验

有家装经验优先，会熟练使用CAD

家装室内优化，施工图绘制，物料搭配，家装预算编制，效果图还原。

1. 熟练操作CAD，精准绘制节点图、大样图、开料图，掌握图纸规范与标注标准；懂家具结构及生产工艺。 2. 有1-3年以上家具深化经验， 3. 细致严谨，能精准核对尺寸、校对图纸误差；具备跨部门协同能力，高效对接设计、生产、安装团队；抗压性强，适配项目工期节奏。

岗位职责: 一、文员工作职责 1. 根据项目实际需要，配合项目经理及主管完成基层人员的招聘辅助工作； 2. 监督项目主管依照培训计划组织一线员工开展培训，并留存完整的培训过程记录； 3. 按照公司人力资源部门规范，办理员工入职、离职、调岗、异动等人事流程；负责建立、更新和管理项目员工的人事档案，确保纸质与电子档案齐全且准确； 4. 负责项目员工考勤设备的信息维护，编制考勤报表并参与薪资数据的核算支持； 5. 统计项目员工社保、公积金及雇主责任险的增减人员名单，并在规定时限内提交至人力资源部处理； 6. 依据公司档案管理制度，对各类项目文件、资料及记录进行收集、分类、归档与妥善保管； 任职要求: 1、具备大专及以上学历，具有基础人事相关工作经验，年龄范围为25-40岁； 2、熟悉人力资源日常事务操作流程，具备一定的实务处理能力，拥有良好的语言表达与组织协调能力； 3、技能要求：熟练掌握计算机办公软件操作，具备较强的文档排版与数据整理能力，会使用AI工具者优先考虑； 4、具备优秀的沟通协作能力，工作细致耐心，责任心强，具有较强的保密意识。

【岗位职责】 - 负责资料归集、仓库日常管理及人事档案维护工作 - 配合开展人力资源相关成本控制事务 - 运用办公软件完成各项日常行政事务 - 每月底进行库房盘点并整理提交相关单据 - 每月初制作工资表，核对员工考勤记录 【职位要求】 - 大专及以上学历，专业不限 - 具备良好的团队协作意识 - 熟悉常用办公软件操作 【工作时间】 - 上午九点半至晚上九点半，中午一点至四点为休息时间 - 每月休息4天 【薪资福利】 - 月薪4000-4500元

福利待遇： 1、无责任底薪+高额提成+团队奖金（现金）+月度激励+年度奖金+带薪培训+其他额外福利，综合年收入20W以上； 2、享有国家规定的各类法定假期，配套节日礼遇、带薪生日假、专属员工健身房、年度体检、社保、公积金、产假、陪产假、职业技能提升培训、孝顺津贴、春节返乡交通补贴、年休假、婚假、带薪病假、每周四“晚到日”、年度团建旅游，以及长达25-30天的带薪春节长假。 岗位职责： 1、与客户对接设计方案，编制工程造价预算，推动签约落地，达成公司设定的业绩指标； 2、负责上门量房，并完成效果图及全套施工图纸的设计绘制； 3、定期进行客户回访，维系客户关系，发掘潜在需求，助力实现客户与公司的持续合作； 4、协同本部门成员，保持与其他职能部门的良好协作； 5、执行上级主管及公司安排的其他相关工作任务。 任职资格： 1、年龄要求25-40岁； 2、室内设计、环境艺术设计或相关专业大专及以上学历； 3、具备3年以上设计师岗位经验，能独立主导并完成设计项目； 4、拥有良好的沟通技巧，学习能力突出，对设计工作充满热情，具备创新意识和敬业精神； 5、精通CAD等计算机绘图软件，具备扎实的实操能力。

岗位职责： 1、作为客户家庭装修与装饰服务的专业顾问，提供全方位的解决方案； 2、依托自身专业能力，结合客户的个性化需求，量身定制设计风格、方案构思、图纸绘制、预算编制、主材搭配、家具配置及软装配饰等一体化家居服务； 3、负责施工过程中及完工后对客户的全程协调与服务支持，达成个人业绩与成长目标，助力公司整体经营发展。 任职要求： 1、性格积极乐观，具备良好的亲和力与洞察力，擅长沟通互动，态度主动热情； 2、具备较强的进取心和抗压能力，表达流畅，能够有效引导客户需求； 3、愿意挑战高收入，有装饰行业认知或销售实战经验者优先考虑； 4、具备客户接待经历，服务意识突出，学习适应能力强。 薪资福利： 1、薪资：优秀设计师年薪20W+； 2、生日慰问、节日福利、婚假、产假/陪护假、提供国内外游学机会等； 3、享受带薪培训提升+在职或脱产学习奖励+多项竞赛激励+境内外旅游奖励； 4、学习渠道：自入职起即可参与岗位适配的系列培训，包括新员工培训、月度培训（按计划开展）、拓展训练、网络商学院课程、内部讲师培养、各类技能竞赛等； 5、公司平台：深耕行业22年，拥有专业化人力资源团队，大专及以上学历员工占比超90%，具备完善的晋升机制与内部竞聘通道； 6、公司企业文化：善待员工，成就客户； 7、作息时间：公司实行综合工时制

全屋定制设计师，负责测量尺寸、图纸设计、现场沟通对接

专职各类店铺设计 Cad+Su+Ens 有经验优先 能独立完成设计