1. 能够熟练使用CAD、3DMAX、酷家乐等软件； 2. 熟悉定制家装谈单流程，有一定的谈单能力； 【薪资待遇】 底薪3500+提成1-3%+奖励 【福利待遇】1. 社保； 2. 月休6天，周末管午饭。 【工作地点】 1. 咸阳居然之家全友家居店泾河新城原点博览中心全友家居店； 2. 全友家居北二环居然之家西安中联至尊店； 3. 全友家居（龙首店）未央路盛龙广场A区； 4. 全友家居长安区大明宫建材家居（西沣路工厂店）；

工作职责 1. 深入对接客户在全屋定制方面的需求，结合房屋结构与日常起居习惯，提供定制化空间设计解决方案。 2. 独立承担实地量房、模型搭建、效果图制作及施工图纸绘制，确保设计方案具备实际施工可行性。 3. 全程参与施工阶段，协调处理现场安装环节的技术问题，保障设计成果完整落地。 4. 持续关注行业设计潮流与新型材料应用，提升方案的市场适应性与创新水平。 任职要求 1. 大专及以上学历，室内设计、环境艺术设计等相关专业者优先考虑。 2. 熟练操作CAD、3DMAX、SketchUp等专业设计工具，具备独立完成设计全流程的能力。 3. 拥有2年以上全屋定制设计工作经验，了解各类板材、五金配件的性能及生产加工工艺。 4. 具备出色的空间布局规划与色彩搭配能力，能准确理解客户需求并转化为可执行方案。 5. 具备良好的沟通技巧与客户服务意识，能够高效衔接客户与施工团队之间的协作需求。

【岗位职责】 1. 负责橱柜、衣柜及全屋定制产品的量尺工作，确保尺寸精准无误，为后续设计提供准确数据支持。 2. 根据客户需求及空间特点，独立完成设计方案，包括平面图、效果图及施工图的绘制，确保设计符合客户预期。 3. 负责与客户沟通设计方案细节，提供专业建议，优化布局及功能分区，提升客户满意度。 4. 协调下单流程，确保订单信息准确无误，跟踪生产进度，及时解决过程中出现的问题。 5. 参与项目现场安装指导，确保产品安装效果与设计方案一致，提升整体交付质量。

【岗位职责】 1. 负责橱柜、衣柜及全屋定制产品的量尺工作，确保尺寸精准无误，为后续设计提供准确数据支持。 2. 根据客户需求及空间特点，独立完成设计方案，包括平面图、效果图及施工图的绘制，确保设计符合客户预期。 3. 负责与客户沟通设计方案细节，提供专业建议，优化布局及功能分区，提升客户满意度。 4. 协调下单流程，确保订单信息准确无误，跟踪生产进度，及时解决过程中出现的问题。 5. 参与项目现场安装指导，确保产品安装效果与设计方案一致，提升整体交付质量。

全屋定制家具设计师，拆单师傅

岗位职责 1、与客户充分交流，掌握其日常习惯、审美倾向、功能需求（如收纳规划、动线布局）及预算区间。 2、实地勘测房屋数据（含初次测量与复核），详细记录空间构造信息（如梁柱情况、管线走向）。 3、运用专业工具（如AutoCAD、酷家乐）完成平面布置图、效果图及施工图纸，呈现空间格局、色调搭配与材质选用。 4、依据设计方案编制详细报价清单，列明材料规格、工艺标准及费用构成，协助推进合同签署。 5、联动销售与生产团队，在施工过程中对接水电、木作等工序，确认点位预留、基层尺寸，并在安装环节现场指导，解决后续问题。 任职要求 1、熟练操作AutoCAD、酷家乐等设计软件，具备2年以上定制类设计工作经验； 2、了解各类板材性能（如环保指标、承重能力）、五金配件特点及定制家具制造流程； 3、熟悉现代、欧式、中式等主要装修风格的表现元素与搭配方法； 4、配合客户洽谈，提供专业技术支持。

招聘一个文员，一个会计

【岗位要求】 1. 大专及以上学历，年龄不超过30岁。 2. 1年以上办公室工作经验。 3. 能熟练操作Word、Excel等办公软件。 4. 懂财务、统计的优先考虑。

综合薪资：15K-30k/月 岗位内容： 1. 分析客户家装需求，制定个性化室内设计方案； 2. 绘制施工图纸并跟进项目实施，把控施工各环节质量； 3. 主导家具、布艺等软装选型与搭配，输出整体家居设计解决方案； 4. 持续关注家居行业动态，挖掘优质新材料与新品类并应用于设计中。 任职要求： 1. 本科及以上学历，室内设计、环境艺术、建筑学等相关专业； 2. 具备良好的空间设计能力，可独立完成整案设计任务； 3. 精通CAD、SketchUp、Photoshop等专业设计工具； 4. 具备优秀的表达能力及团队合作意识； 5. 有大型家居企业或知名设计机构从业经历者优先考虑

岗位职责: 三年培养目标：区域经理、大客户经理 C端零售方向 1、负责终端门店的日常运营及标准化管理，落实营销活动执行，提升销售转化效率； 2、借助数字化工具与新媒体平台开展用户运营，设计拉新与促活策略，增强品牌传播力。 B端大客户方向 1、拓展并维护大客户资源，主导项目招投标及订单全流程跟进，确保合作顺利落地； 2、为渠道合作伙伴提供销售赋能与培训支持，协同推进市场覆盖与业务增长。 工作地点：佛山顺德、全国分配（分配地为公司黄金资源带城市） 任职要求: 1、2026届本科毕业生； 2、专业不限，工商管理类、理工科类专业优先考虑； 3、具备良好英语能力，需通过大学英语四级或以上水平

明天需要一名小挖机司机。

咸阳须要厨师长一位，商场店，湘菜，有意电话联系吕

木工技工岗位，薪资为计件工资，范围7000-15000，多劳多得。公司提供住宿和餐补。具体工资待遇可电话详谈。工作地址位于陕西省武功县工业园区泰山路。

木工技工岗位，薪资为计件工资，范围7000-15000，多劳多得。公司提供住宿和餐补。具体工资待遇可电话详谈。工作地址位于陕西省武功县工业园区泰山路。

木工技工岗位，薪资为计件工资，范围7000-15000，多劳多得。公司提供住宿和餐补。工作地址位于陕西省武功县工业园区泰山路。

测量下单

本公司专注全屋定制，主营衣柜、橱柜、鞋柜等家居柜体定制，门店位于英汇建材中心，客源稳定。现诚聘有志之士加入，待遇优厚，多劳多得，期待你的到来 岗位：全屋定制设计师 工作地点：茂名市电白区水东镇人民路168号金裕世家英汇建材中心 薪资：底薪3600元，阶梯提成 订单2‑10万，提成2% 订单10‑20万，提成3% 订单20万以上，提成4% 岗位职责 1、和客户沟通需求，使用酷家乐绘制效果图、施工图 2、上门量房，核对尺寸，对接工厂下单 3、跟进方案修改，对接门店业务 任职要求 1、熟练酷家乐软件，会出效果图与柜体施工图 2、会量房，懂基础定制工艺，有相关工作经验 3、做事细心，沟通良好，踏实稳定 福利 门店自带客源，无需外出跑业务；月休4天，多劳多得，收入上不封顶。

全屋定制设计师具体详谈

岗位职责： 1.负责家具产品的创意设计与结构开发，完成从概念草图到3D建模、施工图的全流程设计工作 2.结合市场需求、材料特性及生产工艺，优化设计方案，确保可制造性与成本合理性 3.与生产、采购、销售等部门协同，跟进打样、试产及量产落地，解决设计相关技术问题 4. 关注家居行业趋势与新材料应用，参与产品线规划及风格体系搭建 5.整理设计文档，维护标准化图库与BOM清单，保障设计资料规范归档 任职要求： 1. 熟练使用AutoCAD、SketchUp、3ds Max或SolidWorks等设计软件，具备手绘表达能力 2. 了解板式/实木家具结构、工艺及常用材料（如板材、五金、饰面）特性 3. 具备良好的审美素养与用户需求洞察力，能独立完成系列化设计 4.沟通协作能力强，责任心强，注重细节与交付时效 5.有家具企业设计经验者优先，艺术类、工业设计或家具设计相关专业背景为佳

岗位职责： 1.负责家具产品的创意设计与结构开发，完成从概念草图到3D效果图及施工图的全流程设计工作 2.结合市场需求、材料特性与生产工艺，优化设计方案以提升实用性、美观性与成本效益 3. 与生产、采购、销售等部门协同沟通，确保设计方案可落地、易量产并符合客户预期 任职要求： 1. 熟练使用AutoCAD、SketchUp、3ds Max或SolidWorks等设计软件，具备手绘表达能力 2. 对人体工学、木材/板式/金属等材质特性及家具制造工艺有扎实理解 3. 具备良好的审美素养与创新意识，能独立完成完整设计方案 4. 沟通协调能力强，责任心强，注重细节与项目交付时效 5. 有定制家具、软体家具或整家设计经验者优先

设计师

一、岗位基本信息 1. 岗位名称：人事专员/人事主管（小型工厂一岗全覆盖） 2. 所属部门：综合管理部 3. 岗位编制：1人 4. 直接上级：工厂厂长/公司老板 5. 岗位定位：全面负责工厂人事管理、员工关系、行政后勤统筹工作，兼顾用工合规、人员招聘与团队稳定，保障工厂生产运营有序开展 二、核心工作职责 （一）人员招聘与配置管理 1. 根据工厂生产计划、岗位缺口，制定各岗位招聘计划，涵盖车间普工、技术操作工、质检、班组长、后勤文员等全岗位招聘需求。 2. 拓展并维护招聘渠道，包括本地劳务中介、招工社群、线下海报张贴、线上招聘平台、内部员工推荐、周边村镇招工等，保障用工及时补给。 3. 负责简历筛选、面试邀约、现场面试、背景核实、薪资待遇沟通、录用通知发放全流程工作，把控人员入职质量，匹配岗位需求。 4. 办理新员工入职手续，协调岗位分配、宿舍安排、工具领用，对接部门负责人完成新人入职对接，跟进新人试用期适应情况，降低新人流失率。 5. 统计人员入职、离职、在岗数据，分析用工流失原因，提出优化留人、岗位调配的可行性建议，协助上级完善用工配置方案。 6. 负责员工调岗、晋升、辞退等人事异动手续办理，协调部门间人员调配，保障生产岗位人员稳定。 （二）人事手续与档案管理 1. 规范办理员工入职、转正、调岗、离职、退休等全流程人事手续，建立并更新员工电子+纸质人事档案，包含身份证、劳动合同、考勤记录、奖惩资料等，确保档案完整、保密、有序。 2. 实时更新工厂员工花名册、用工台账、社保台账等基础人事资料，做到人员信息实时准确，配合各类政务检查提供人员资料。 3. 严格按照劳动法律法规，与员工签订、续签、解除劳动合同，规避用工风险，保管劳动合同及各类人事协议。 4. 处理员工人事相关咨询，包括入职流程、档案查询、手续办理等问题，及时答疑解惑。 （三）考勤与薪酬核算辅助管理 1. 负责工厂全员考勤管理，监督考勤打卡、请假、加班、旷工、迟到早退等情况，每日核对考勤数据，处理考勤异常问题。 2. 统计员工计时/计件工时、加班时长、全勤奖、绩效奖惩、扣款等薪资核算基础数据，每月按时提交至财务部门，确保数据精准无误。 3. 对接各部门负责人核对考勤、工时数据，解答员工考勤、薪资疑问，处理考勤异议、薪资核算纠纷，保障员工权益。 4. 协助完成员工社保、工伤保险的缴纳、增员、减员、停保等手续办理，保管社保相关资料，处理工伤社保申报前期工作。 （四）员工关系与劳资管理 1. 维护日常员工关系，及时调解车间员工矛盾、劳务纠纷、同事冲突，做好员工情绪安抚，避免矛盾激化影响生产。 2. 开展员工关怀工作，落实节假日福利、生日福利、员工慰问、团建活动，提升员工归属感与团队凝聚力。 3. 宣导并监督工厂规章制度、安全生产规范、劳动纪律的执行，对违规行为按制度进行登记、通报、处理，做到公平公正。 4. 负责员工工伤事件初步处理，包括现场应急对接、就医陪同、事故登记、资料收集、上报上级及社保部门，跟进工伤后续处理事宜。 5. 开展离职面谈，了解离职原因，收集员工对工厂管理的意见建议，整理反馈至上级，优化管理流程。 6. 防范劳动纠纷，对接劳动监察、社保等部门，处理简单劳资争议，保障工厂用工合规。 （五）行政后勤统筹管理（小厂人事兼岗） 1. 负责工厂办公用品、劳保用品（工作服、手套、口罩、防护用具等）的采购申请、入库、发放、登记，控制后勤物资成本，保障物资供应。 2. 统筹员工宿舍管理，包括住宿分配、卫生检查、水电缴费、宿舍安全、住宿纠纷协调，维护宿舍正常秩序。 3. 监督工厂食堂、厂区卫生、消防安保等后勤工作，发现问题及时整改，保障厂区办公、生产环境整洁安全。 4. 起草工厂人事通知、管理制度、公告文件，负责文件张贴、传达、归档，做好工厂内部信息传递。 5. 负责工厂简单会议组织、会议记录，落实会议决议事项，完成上级交办的其他行政、人事临时工作。 （六）制度建设与培训管理 1. 协助上级完善工厂人事相关管理制度，包括考勤制度、薪酬制度、入职离职制度、安全生产制度、奖惩制度等，优化管理流程，确保制度落地执行。 2. 组织新员工入职培训，内容涵盖厂纪厂规、安全生产、岗位职责、操作规范、企业文化等，帮助新人快速融入。 3. 配合生产部门开展安全生产培训、岗位技能提升培训，做好培训组织、签到、资料整理工作，提升员工安全意识与岗位能力。 4. 落实员工奖惩制度，对优秀员工、违规员工进行登记、公示、执行，营造规范的厂区工作氛围。 （七）外部对接与政务配合 1. 对接人社、社保、劳动监察、安监、消防等政府部门，配合完成各类检查、资料提交、数据上报工作。 2. 维护与劳务中介、招聘机构、周边村镇的合作关系，保障长期稳定的用工来源。 3. 完成上级安排的其他对外沟通、事务协调工作。 三、岗位权责 （一）职权 1. 有权对工厂各岗位人员招聘、录用、辞退、奖惩提出合理化建议。 2. 有权监督全厂员工考勤、劳动纪律、制度执行情况，对违规行为进行制止和上报。 3. 有权管理、保管员工人事档案、劳动合同，拒绝不合理的档案查询、调取需求。 4. 有权统筹行政后勤物资管理，控制物资领用与成本支出。 （二）职责 1. 对工厂人事工作的规范性、用工合规性承担直接责任。 2. 对人员招聘及时性、人事资料准确性、考勤薪资数据真实性负责。 3. 对员工关系维护、劳资纠纷预防、员工稳定工作负责。 4. 对行政后勤工作有序开展、厂区基础运营保障负责。 四、任职要求 1. 学历经验：高中及以上学历，1-3年工厂人事、行政相关工作经验，熟悉加工类工厂运营模式优先。 2. 专业能力：掌握劳动合同法、社保公积金、用工合规相关知识，熟悉员工招聘、考勤、档案、员工关系全流程工作。 3. 综合素质：沟通协调能力强，能熟练对接工人、管理层及外部部门；做事细心、责任心强，抗压能力好，适应工厂工作节奏；熟练使用办公软件，能独立制作人事表格、文件。 4. 其他要求：了解工厂安全生产基本知识，具备良好的问题处理能力，为人正直、公平，有较强的服务意识。

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计意图准确实现 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质 5.配合项目进度，按时交付各阶段设计成果并归档资料 任职要求： 1. 热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识，能独立处理常见设计问题 4. 沟通表达清晰，责任心强，具备团队协作精神 5.有实际项目经验者优先，应届毕业生亦可投递

【岗位职责】 1. 根据客户需求提供量房服务及相应设计方案。 2. 能独立谈单设计。 3. 后期工地的跟进及问题处理。 设计师主要工作内容： 1. 独立量房，复核尺寸，与客户进行前期沟通。 2. 根据尺寸，做平面布置方案。 3. 与客户接洽，调整方案，并最终确定方案。 4. 方案定稿后，着手施工图及预算工作。 5. 工地开工后，协助跟进方案及进度。 6. 跟进工地，按照需要绘制竣工图纸。 【福利待遇】 无线网、全勤奖

硬装设计师 招聘人数：2名 综合薪资：8000-20000 【岗位职责】 1. 客户沟通与方案设计：接待客户，深度了解需求，独立完成空间布局、主材选择、色彩搭配及效果图、施工图绘制，提供完整硬装解决方案。 2. 项目跟进与落地：协调施工团队与供应商，把控设计方案实施过程，确保施工符合设计标准与客户预期。 3. 业绩达成：完成个人产值任务，配合销售签单，跟进客户需求直至合同签订。 【岗位要求】 1. 学历专业：大专及以上学历，室内设计、环境艺术、建筑相关专业优先。 2. 工作经验：1-3年家装/公装设计经验，能独立量房、出方案、做预算。 3. 软件技能：能够熟练使用CAD、3DMAX、酷家乐等设计软件，掌握效果图渲染工具。 4. 核心能力：具备良好审美、沟通表达能力及施工工艺知识，能承受业绩压力。 【工作地址】 西安长安区全友家居（大明宫西沣路建材市场店）2楼 西安碑林区全友家居（红星美凯龙太白商场店）1-2楼

【岗位职责】 1. 根据客户需求提供量房服务及相应设计方案。 2. 能独立谈单设计。 3. 后期工地的跟进及问题处理。 设计师主要工作内容：1. 独立量房，复核尺寸，与客户进行前期沟通。 2. 根据尺寸，做平面布置方案。 3. 与客户接洽，调整方案，并最终确定方案。 4. 方案定稿后，着手施工图及预算工作。 5. 工地开工后，协助跟进方案及进度。 6. 跟进工地，按照需要绘制竣工图纸。 【福利待遇】 无线网、全勤奖

1. 负责公司前台接待工作，以规范礼仪接待来访客户、面试人员及外来人员，主动问候、引导就座、及时通报对接人员，树立公司良好对外形象。 2. 负责公司总机电话接听、转接，准确记录来电信息、留言内容，及时传达至对应责任人，高效处理咨询类来电，做到礼貌应答、信息准确。 3. 管理公司门禁、访客登记、快递收发与登记工作，分类整理员工快递，妥善保管重要快件，做好收发台账记录。 4. 维护前台区域、接待区的环境卫生、物品摆放，保持区域整洁有序，检查并补充前台接待物资（饮用水、纸巾、名片等）。 5. 协助完成员工考勤辅助、办公用品申领发放、办公环境巡检等基础行政工作，配合行政部门完成日常事务。 二、会务全流程工作 1. 会前筹备 - 接收会议通知，明确会议时间、参会人员、会议主题、场地需求等信息，提前预定会议室，做好会议排期登记，避免场地冲突。 - 按会议要求布置会场，完成桌椅摆放、台签制作、会议资料打印装订、茶水、麦克风、投影仪、音响、灯光、投屏等设备调试工作。

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与效果图制作 2. 与客户沟通需求，完成平面布局、施工图及材料选配 3.协同施工团队跟进现场落地，解决设计相关技术问题 4. 参与项目预算评估与软装搭配建议，提升整体交付品质 5.持续优化设计方案，确保符合安全规范与审美趋势 任职要求： 1. 热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、SketchUp、酷家乐等设计软件 3.具备基础施工工艺知识，了解常用装饰材料特性 4.沟通表达清晰，能独立完成从方案到落地的全流程服务 5.学历不限，有装修/室内设计相关经验者优先

【岗位职责】 1. 客户需求分析与方案设计：通过沟通了解客户生活习惯、预算限制及设计偏好，进行需求调研，完成三维制模、绘制平面图、立面图及效果图，提供空间规划、功能分区及装饰方案。 2. 空间规划与施工协调：合理布局动线、采光及通风，优化空间利用率。协调施工团队，确保设计图纸精准实施，解决现场技术问题。 3. 材料与预算管理：根据风格和预算选择地板、墙面、家具等材料，搭配色彩方案。制定详细预算，控制材料及人工成本，避免超支。 4. 施工监督与效果呈现：现场监督施工进度与质量，确认材料及工艺符合设计要求。通过效果图、材料样本等向客户展示方案，根据反馈调整细节。 5. 售后服务与关系维护：项目完成后提供技术支持，解决使用中的问题；定期回访客户，维护关系并挖掘潜在业务，提升客户满意度。 补充说明：部分设计师还需参与公司项目管理体系，负责施工图纸审核、材料确认及案例整理。

【岗位职责】 1. 根据客户需求提供量房服务及相应设计方案。 2. 能独立谈单设计。 3. 后期工地的跟进及问题处理。 设计师主要工作内容：1. 独立量房，复核尺寸，与客户进行前期沟通。 2. 根据尺寸，做平面布置方案。 3. 与客户接洽，调整方案，并最终确定方案。 4. 方案定稿后，着手施工图及预算工作。 5. 工地开工后，协助跟进方案及进度。 6. 跟进工地，按照需要绘制竣工图纸。 【福利待遇】 无线网、全勤奖