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负责日常办公文件的整理、归档与保管，确保文档系统的有序性。管理办公用品的采购、入库、发放及库存盘点，有效控制成本。协助组织并安排公司内外部会议、活动，包括会议室预定、会议材料准备、会议记录等。负责来访客人的接待、登记与引导，维护公司前台及公共区域的整洁与秩序。处理日常电话接听、转接及邮件收发，保持内外部沟通渠道的畅通。协助完成员工考勤管理、差旅安排等行政事务。完成上级交办的其他临时性工作任务。

售后服务的内容:1、处理客户咨询和投诉；2、产品返修和坏件处理，售后人员需要能够完成产品的返修以及坏件处理工作，及时将返修件以及坏件邮寄给供应商，并总结产品故障现象进行分类整理；3、数据整理和分析，整理和分析售后服务过程中反馈的数据和信息，不定期总结产品返修率数据，并提出改进建议；4、售后单据的出入库，定期盘点，要求做到实际库存数量与系统数量一至，常用配件库存及时上报或者采购保证售后工作顺利进行，出入库数据完整；5、完整统计当月售后服务内容，定期回访.售后工作要求:1、良好的服务态度和沟通能力，售后服务人员应具备积极的服务态度和认真敬业的精神，能够与客户保持良好的沟通和合作关系。2、专业知识和技能、需要具备相关的专业知识和技能，包括但不限于产品知识、服务用语、服务规范等，以便在工作中给顾客提供高质量的服务。3、责任心和抗压能力。由于售后部门的工作繁琐，一般要求工作人员有责任心，能够承受一定的工作压力。4、持续学习和创新，售后服务人员需要具备良好的学习能力，能够不断学习和掌握新的知识和技能，同时也要勇于创新，不断改进服务方式和方法。

岗位职责：1、负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档；2、报表的收编以及整理，以便更好的贯彻和落实工作；3、协调会议室预定，合理安排会议室的使用；4、工作仔细认真、责任心强、为人正直。5、接受无经验。个人弹性时间6、短t，鞋，包，香水，眼镜，护肤品等等7、年龄18岁以上，无固定高，重量要求，可微胖，展现不同效果

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1.听从公司、领导安排；2.在公司开放的四个岗位中可根据个人意向结合公司安排定岗；3.性格踏实稳重，耐心有爱心，态度端正。要求：24应届毕业生或24以下失业人员，有驾照。