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《岗位职责》1.负责到客户公司以及下属子公司出差，记录产品数据，及时做好产品的跟踪，以及客户公司所反馈的信息。2.负责参与本公司售往客户公司产品质量的异常调查与跟进处理，配合工程师对不良品进行分析和改善，并及时调节产品的数量与发货量，做好记录数据资料汇报总部。3.需要能接受出差，每次出差均以总厂记录文员身份到子公司和客户公司，每次1-3人/组，由组长带队。（新人需要来总厂区实习，参加组装、包装、测试、仓库、的工作）

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驻厂管理文员工作内容1.负责项目上员工的面试，入职培训，劳动合同签订及离职手续等办理。2负责项目上员工的宿舍的管理3.负责协助甲方做好突发事故等异常事故处理4.准确快速得知业务消息，并及时向上级反馈.5.负责汇总每日工作数据并进行提报招聘要求:16-45周岁，应变能力强，沟通能力良好，会电脑的基础操作，薪资福利1.缴纳五险一金，住宿为双人间，有带薪年假.3.薪酬:底薪4000+人员维护费+餐补+交通补贴+奖金等，月综合6000-80004.工作时间:8:00～20:00，中间休息2小时，实际工作10小时，一个月休息4天.5.有带薪年假，每年有10天带薪病假，每个月15号发上月的薪资.6.食宿包吃住，厂区食堂，菜品多样化，住宿双人间，有独立卫生间，空调，热水器，WIFI等生活用品。