郴州桂阳县招钢结构安装/打板必须要有高空作业证
300-400元/天
打板钢结构15-30天包住包吃3-5人完工结算
郴州市桂阳县招钢结构安装/打板必须要有高空作业证
岳阳君山区有没做事的师傅没有，工作地点君山许市，钢结构厂房安装，需要高空证，电话杨招聘人数
钢结构3-5人
有没做事的师傅没有，工作地点君山许市，钢结构厂房安装，需要高空证，电话杨
招聘人数:4个
施工员1-2人月结
招聘：桩基工程急需施工员一名
薪资：薪资面议
职位详情：
现场施工员，有桩机施工经验者优先；要求对旋挖机有施工经验
水电工1-2个月1-2人月结电工证
招聘：桩基工程项目急需水有经验的电工一名
薪资：薪资面议
职位详情：
急需一名有经验的水电工，有电工证、具有土建工程相关经历者优先，较熟练的承担工地水电工的责任，与另一名水电工互相配合，表现优秀者有奖金。奖金区别工资另算。时间在一个半月左右，表现好者可长期跟随，项目可期。
湖南衡阳招人电梯司机2名男女不限,夫妻也行50岁以下，工资4700加班2050以上4500
4500-4700元/月
电梯司机1-2人
招人电梯司机2名
男女不限,夫妻也行
50岁以下，工资4700加班20
50以上4500,加班20,证件不限制来就上班
欢迎来电:
cad制图工程师
6000-10000元/月
钢结构设计师5-10年学历不限机械制图效果图工业制图AutoCAD建筑工程深化图有CAD绘图经验/技能施工图
工作内容：钢结构设计制作，图纸深化及拆分，激光制图排版
1、依据项目需求，完成CAD绘图相关任务。
2、按照公司标准，确保图纸质量与风格统一规范。
3、统筹协调绘图资源，保障项目按时推进。
任职要求
1、具备认真踏实、细致严谨的工作作风，责任心强。
2、具有良好的团队协作意识和职业操守。
3、能准确领会工作指令，并具备一定创新思维能力。
钢结构施工技术员
1-1.5万元/月
钢结构设计师3-5年本科及以上项目管理施工员建筑工程项目管理钢结构应届毕业生
岗位概述
负责钢结构工程项目（包括主体钢构、围护系统等）从构件进场至竣工验收全过程的现场技术管理、质量把控、进度协调、安全监督及资料归档工作。作为项目技术核心人员，常驻施工现场，确保钢结构工程按图施工、满足规范要求、质量合格、安全受控、按时交付。
核心职责
1.施工图深化与现场协调：
*熟悉并审核钢结构设计图纸、深化图纸及相关工艺文件，识别并协同处理图纸中存在的疑问、技术难点及冲突问题。
*参与或组织图纸会审和技术交底，向施工班组准确传达施工技术要点。
*结合现场实际，对非关键部位提出优化建议，并配合完成相应技术变更流程。
2.现场技术指导与质量控制：
全过程技术监管：监督并指导钢构件（柱、梁、桁架、支撑等）的卸货、堆放、吊装、校正、焊接（或高强螺栓连接）、防火防腐涂装、彩板安装等关键工序的技术执行与工艺落实。
3.施工进度与计划协调：
*协助项目经理制定和调整钢结构工程具体施工进度计划。
*跟踪现场实际施工进展，对比原定计划，分析滞后原因，提出调整方案。
*解决影响工期的技术障碍，协助处理材料供应、设备调配等相关事项。
*统筹土建、机电、幕墙等其他专业之间的作业界面与交叉施工配合。
4.材料与设备管理：
参与或主导钢结构材料（钢材、焊材、螺栓、涂料、彩板等）进场时的数量清点、规格核对、外观检查及初步质量验收。
*监督材料的规范使用与现场存储，降低损耗。
*协调塔吊、汽车吊等吊装机械，以及焊接设备、测量仪器等机具的现场使用安排。
5.工程资料管理：
*负责收集、整理、归档钢结构工程技术资料、质量记录、安全日志、验收文件、变更签证等，确保资料真实、完整、及时，符合档案归档标准。
*配合编制竣工图纸及技术总结报告。
6.沟通协调：
*作为现场技术对接人，与业主代表、监理单位、设计方、总包单位、各分包队伍及公司内部相关部门（设计、采购、生产）保持顺畅沟通，及时传递信息，推动问题解决。
7.证书要求：
持有一级或二级建造师执业资格证书（建筑工程专业）。
具备质检员、施工员、安全员等岗位证书。
8.其他要求：
身体健康，能适应施工现场作业条件（含登高、户外作业），无恐高症状。
持有C1及以上驾驶证，具备熟练驾驶能力。
焊工打瓦长期1-2人日结
招：焊工师傅会焊会打瓦的手度快、跟安徽人做过的，做的地方江．浙．沪、的地方农村房顶上，不出远门不要联系！
衡阳衡南县招彩钢板安装、钢结构安装/打板，要求40岁以内，和安徽人做过。，大工一名，小工一
小工打板彩钢安装钢结构1-2人
衡阳市衡南县招彩钢板安装、钢结构安装/打板，要求40岁以内，和安徽人做过。，大工一名，小工一名
焊工打瓦长期1-2人日结
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中级电气设计工程师
1.1-2万元/月
电气设计工程师1-3年本科及以上自动化技术电气设计
岗位职责
1.电气系统设计与开发：面向冶金、核电等工业场景，主导自动化检测与控制系统中电气模块的设计与实现。例如，为连铸工艺开发高精度的电气测量与控制策略，或参与核电智能传感系统的电气架构规划与实施。
2.PLC编程与电气控制：熟练使用西门子等主流品牌PLC进行程序开发，构建可靠的电气控制逻辑。以钢水液位监控系统为例，通过编程保障液位调节的精确性与运行稳定性。
3.设备集成与调试：协同机械、自动化等专业工程师，完成自动化设备的电气系统集成及现场调试任务。在新设备投运阶段，主导电气部分的联调工作，确保生产线电气环节高效稳定，如冶金自动化产线的电气协同调试。
4.技术文档编制：撰写完整的电气调试说明、操作指南和产品技术文档，为设备后期运维和操作提供明确支持，促进技术沉淀与团队知识传递。
5.技术研究与优化：紧跟电气自动化领域的发展动态，结合公司实际业务需求，提出具备前瞻性的电气技术改进方案，助力产品在电气性能方面的持续升级。
任职要求
1.专业背景：电气工程、自动化、电子信息工程等相关专业本科及以上学历，无挂科及重修记录，具备突出项目实践经验者可酌情放宽条件。
2.电气技能：掌握电气控制基本原理，熟练运用EPLAN等电气设计工具；具备扎实的PLC编程能力，熟悉西门子等主流PLC平台的开发应用。
3.实践经验：具有相关行业实习经历，或参与过电气自动化方向的课程设计、科研课题及竞赛项目，如冶金电气设备升级实践或核电电气系统仿真测试。
4.沟通协作：具备良好沟通能力，思维条理清晰，能与多专业背景成员高效协作，共同推动项目落地执行。
5.学习能力：拥有快速掌握新技术、新工具的能力，适应电气自动化技术迭代节奏，主动提升专业技术水平。
成长收益
1.前沿技术实践：深入参与冶金、核电领域的先进电气工程项目，如在冶金无人化产线中应用高端控制算法，或在核电智能生产线中部署新型驱动方案，显著提升实战能力。
2.职业晋升通道：业绩优异者可晋升为电气技术负责人或项目管理岗，承担重点项目统筹与团队管理工作。
3.培训学习资源：公司定期开展内部电气技术培训，邀请业内专家授课，同时支持员工参与国内外专业研讨会，拓展视野，对接行业前沿。
4.项目经验积累：参与跨行业大型电气工程项目实施，涵盖冶金自动化产线建设、核电智能监测系统研发等，丰富个人项目履历。
5.薪资福利保障：提供具有市场竞争力的薪酬待遇和完善福利体系，包含五险一金、带薪年假、年度体检、节日福利等，全面保障工作与生活质量。
焊工打瓦长期1-2人日结
招：焊工师傅会焊会打瓦的手度快、跟安徽人做过的，做的地方江．浙．沪、的地方农村房顶上，不出远门不要联系！
栏目概述
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