
室内设计专员
1-1.5万元/月
装修/室内设计1-3年大专及以上熟悉施工工艺独立完成施工图不接受居家办公普通住宅Au
1.具备1至3年家庭装修行业经验,对空间设计具备独立思考能力,创意丰富者优先,公司提供广阔成长空间与充足签单资源
2.办公环境舒适且具品质感,服务客户主要为宜昌市区内商品房业主,项目单值不低于10万元,设计报酬优厚,千盛装饰专注中高端家装领域
3.熟悉全案设计流程者更佳,公司涵盖硬装与软装全流程服务,千盛装饰致力于高端设计融合,深耕宜昌中高端设计市场
室内装修设计师
1-1.5万元/月
装修/室内设计1-3年大专及以上熟悉施工工艺客情维护AutoCAD良好的方案沟通能力
我们是一家在宜昌本地深耕15年的装饰企业,具备宜昌家装领域仅有的国家建筑装饰施工壹级资质之一,拥有经验丰富的项目经理与专业施工队伍。在公司发展历程中,最核心的资源并非材料、工艺或价格,而是我们的设计团队。目前设计团队结构稳定,因喜盈门建材直播基地新店开业,现需增补2位设计老师。
任职要求:
除完成常规设计工作外,需具备在小红书、抖音、微信等平台进行个人品牌宣传的积极意愿,内容以设计师自身为主。
岗位福利:
缴纳社保,每月组织固定团建活动。
行业经验:
鉴于家装设计工作的特性,应聘者须熟悉常用装修材料、电器及相关尺寸参数,并具备至少1年以上的家装设计从业经历。
薪资待遇:
底薪水平高于同类型装修公司,客户资源数量远超独立工作室。
室内设计师,销售经理。
1-1.1万元/月
装修设计师3-5年本科及以上
首席设计师,设计总监:负责整体设计风格把控与团队管理。
销售经理:负责与潜在客户联系,推广公司的装修服务,并协调安排客户与设计师,施工队伍之间的沟通和交流,他们需要具备良好的沟通能力和销售技能。
设计专员
3000-8000元/月
装修/室内设计1-3年大专及以上熟悉施工工艺现场办公客情维护独立完成施工图AutoCAD独立完成效果图良好的方案沟通能力酷家乐月休四天
会CAD及画图软件工作责任心强做过瓷砖行业优先主要是量房画图和客户对接排版以及偶尔工地对接
设计部主管
8000-13000元/月
装修/室内设计3-5年大专及以上CAD/制图
设计部经理技能要求:
3DMAX,CAD,室内设计,效果图设计,设计师管理
工作职责:
1、制定并分解设计团队的业绩目标,组织实施过程,持续跟进执行进度,确保目标达成,并定期复盘优化策略;
2、统筹室内设计师的招聘选拔、培养发展、日常督导、激励考核、人员调配及淘汰管理,构建高绩效协作团队;
3、组织落实意向客户的接待安排、沟通洽谈、服务跟进、客户回访、异议应对、现场测量及合同签订等全流程,维护客户关系,及时掌握需求变化并反馈信息;
4、牵头完成客户设计方案的制定工作,并对方案内容进行审核把关;
5、统筹设计方案在项目实施中的落地执行与监督指导,确保交付质量与工期进度;
6、协调客户与施工方之间的对接事项,保障各项设计意图准确传达并有效执行;
7、负责部门内部团队的管理支持、业务指导及培训组织;
8、完成上级领导安排的其他工作任务。
任职要求:
1、掌握家装领域内的设计规范、主材辅料、营销策略、套餐体系、施工工艺及相关行业知识;
2、了解本行业的运作机制,熟悉同类型及对标企业的市场布局与竞争态势;
3、具备敏锐的市场洞察力,拥有一定的战略规划视野和扎实的信息整合分析能力;
4、具有较强的营销方案推进力、高效执行力、跨部门沟通协作能力及问题解决能力;
5、事业心强,具备优秀的团队引领能力,能带领团队实现既定业绩指标。
福利待遇:
1.签订正式劳动合同,缴纳五险;
2.带薪年休,人性化的工作环境;
3.带薪参加各类专业培训,集团内业绩优异者可由公司全额资助带薪出国进修;
4.广阔的发展空间和晋升通道:雏鹰计划(基层员工晋升管理岗)和凤凰计划(中层管理者晋升高管层);
5.提供多样化的员工活动、拓展训练、团队建设及定期组织旅游;
6.享有丰富的节日福利、生日礼金、年会奖项等员工关怀项目;
家装设计助理
1000-2000元/月
装修/室内设计经验不限学历不限别墅独立完成施工图普通住宅AutoCAD独立完成效果图良好的方案沟通能力3Ds MAX商铺
一、助理设计师岗位职责:
1.随同设计师进行现场尺寸测量。
2.协助设计师完成方案构思、初步设计及施工图/效果图的绘制工作。
3.负责设计方案及相关图纸的细化与完善。
4.掌握常用装饰材料规格,参与施工预算编制。
5.配合设计师完成客户沟通及签约支持工作。
6.协调设计师与项目经理之间的施工日常事务。
7.熟悉装饰材料规格,协助完成施工预算工作。
二、助理设计师岗位要求:
1.室内设计等相关专业背景,踏实肯学,优秀者可适当放宽条件。
2.熟练操作CAD及3Dmax/SU/酷家乐等绘图软件;
3.熟悉常用办公软件操作;
4.具备较强学习能力,热爱设计行业,富有创新意识;
5.擅于交流,表达清晰,具备良好团队协作能力;
6.富有创意与执行能力,工作认真负责。
家装设计师
3000-8000元/月
装修/室内设计经验不限学历不限别墅熟悉施工工艺客情维护普通住宅良好的方案沟通能力商铺
一、设计师岗位职责:
1.进行实地测量并收集现场数据。
2.完成整体方案设计,包括初步构思、施工图纸及效果图的绘制。
3.独立承担设计方案的制定及相关图纸的深化工作。
4.掌握常用装饰材料规格,完成施工预算编制。
5.负责客户沟通洽谈并推动签约成交。
6.与项目经理对接,协调施工过程中的日常事务。
7.掌握装饰材料规格,配合完成施工预算工作。
8.全程跟进项目执行,确保顺利落地至竣工交付。
二、设计师岗位要求:
1.室内设计或相关专业背景,勤奋上进,优秀者可适当放宽条件;
2.熟练掌握CAD绘图软件及3Dmax/SU/酷家乐等设计工具;
3.熟悉常用办公软件操作;
4.学习能力突出,热爱设计行业,具备创新意识;
5.擅于表达,沟通顺畅,具有良好的团队协作精神;
6.富有创意且执行力强,工作认真负责。
三、设计师晋升条件:
1.熟练操作设计类软件(SU、3DMAX、PS、酷家乐);
2.熟悉常规建材、施工工艺及行业规范;
3.能够独立完成基础室内设计任务;
4.具备独立谈单能力;
5.达成公司设定的其他考核目标;
四、薪资及岗位福利
1.社保类型:五险;
2.提成方式:业绩提成;
室内设计专员
1-1.5万元/月
装修/室内设计3-5年学历不限熟悉施工工艺现场办公客情维护独立完成施工图AutoC
岗位职责:
1.与客户保持顺畅沟通,准确把握客户需求,并将其转化为切实可行的设计方案;
2.参与项目前期调研与概念构思,确保设计成果兼具功能性与审美性;
3.负责搜集并整合项目所需资料,包括现场勘查、历史背景分析等相关信息;
4.编制并持续优化设计方案,保障方案的可实施性与创意性;
5.协同项目团队推进设计落地,确保最终效果符合既定目标。
任职要求:
1.具备优秀的沟通技巧和团队合作意识,能高效对接客户及内部成员;
2.具有扎实的研究与分析能力,能够独立应对和解决设计中的各类问题;
3.熟练操作各类设计工具,如CAD等专业软件;
4.拥有较强的创新意识和美术功底,善于提出独特设计理念;
5.对设计原理与美学规范有深入认知,具备将理论知识应用于实际项目的能力。
高级家装设计专家
1-1.5万元/月
装修/室内设计大专及以上
1.具备1至3年家庭装修行业经验,对空间设计拥有个人独到理解,创意丰富的优先考虑,公司提供广阔成长空间与充足的签单资源
2.办公环境舒适且具品质感,主要服务客户为宜昌市内中高端住宅业主,项目单值不低于10万元,设计报酬优厚,千盛专注中高端家装领域
3.熟悉整体方案设计者更佳,公司涵盖硬装施工与软装搭配全流程服务
资深室内设计专家
1.1-1.2万元/月
装修/室内设计1-3年大专及以上小户型普通住宅别墅3Ds MAXAutoCAD熟悉施工工艺良好的方案沟通能力客情维护
1独立完成现场量房,制定设计方案,并跟进客户施工进度
2掌握室内装饰施工流程与常用材料特性,能准确区分材料种类及市场价格,根据客户需求提供合理报价
3熟练操作CAD制图软件及酷家乐设计工具
湖北宜昌茅坪汤家,380找开大挖机装车打替师傅,可以打替十几天,开小挖机的就不联系了,
380元/天
挖机司机15-30天
茅坪汤家,380找开大挖机装车打替师傅,可以打替十几天,开小挖机的就不联系了,
质检员
宜昌小米电子厂
19元/小时,210元/天,月薪6000-6500元。
空调车间,坐班岗位。
主要做手机摄像头,工作主要为质检、包装,上下料,消磁、临时身份证都可,纹身烟疤穿衣服看不见即可。
1⃣招聘要求:男女不限,18-43岁,身体健康,会认会写26个英文字母!
2⃣上班时间:早8点-晚8点,两班倒,一个月一倒班,月休2-4天。
3⃣吃住情况:入职7天后,每周可以预支一次工资500元,企业有食堂,不包吃,包住宿,水电平摊。
4⃣福利待遇:19元/小时,210元/天,月综合6000-6500元,可以长期做,工价不变,每月28号发工资,。
5⃣体检:。
⚠全天接待,当天安排住宿。(枝江本地户籍不享受)
联系
服务员1-2人月结
小溪塔三番烧烤(钓鱼台店),现招聘服务员一名,店内营销主播一名(不用坐班),工资面谈,有意者可联系:,介绍成功请吃烧烤
实习空间设计师
2000-10000元/月
装修设计师经验不限大专及以上现场办公五险周末单休
实习空间设计师
岗位职责
1.协助空间设计方案的绘制、建模与效果图制作。
2.配合团队对接客户需求,跟进设计落地细节。
3.整理设计资料与素材,确保归档规范。
任职要求
1.设计相关专业在读,限实习期在校生。
2.掌握CAD、SU等基础设计软件,审美佳。
3.细心负责,学习能力强,具备团队协作精神。
薪资待遇
1.实习期底薪1500元/月;转正后分级底薪:成手3000元/月、主管4000元/月、总监5000元/月。
2.月度绩效奖金1000元,达标即享。
3.销售额项目提点,收入空间可观。
加分项
-有空间设计实习案例或手绘能力者优先
-熟悉3D建模软件者优先
全国连锁店高级设计师
8000-15000元/月
装修设计师5-10年本科及以上现场办公展厅商铺酒店餐厅五险一金带薪假期年终奖月休四天AI3Ds MAXAutoCADPS酷家乐熟悉施工工艺良好的方案沟通能力熟悉装修材料独立完成效果图独立完成施工图
世界500强品牌的全国连锁店装修
全面负责设计工作与部门管理
要求五年以上强相关工作经验
熟练使用各种最新设计软件
助理工程师
4000-7000元/月
其他生产营运人员月结经验不限中专及以上电气电子助理
岗位职责:
1、配合工程师开展项目规划与执行:协助拟定项目实施计划,跟进项目时间节点,保障项目按期推进。参与项目风险管控,提前识别并应对可能出现的问题。
2、负责工程资料的整理与归档:编制并管理各类技术文件,如设计图纸、施工方案、验收资料等,确保文件内容准确、齐全。
3、提供现场技术支撑与问题处理:承担设备日常维护及故障排查工作,快速响应并解决生产及售后环节中的技术难题。
4、参与设备验证工作:协助完成外购设备的选型评估与功能测试,推动设备顺利集成至项目应用中。
5、组织协调内外部沟通:做好项目组内外的信息传递与协作,确保沟通高效,问题及时闭环。
岗位要求:
1、中专及以上学历,电子、电气、机电一体化、计算机、自动化等相关专业
2、具备一定的实务操作能力,工作认真负责,具有良好的职业操守和团队精神,能适应一定强度的工作任务
3、掌握单片机编程或熟悉电气PLC编程者优先考虑
4、如需出差,可享受出差津贴、餐补,交通与住宿费用由公司承担
生产主管(宜昌)
1.5-2万元/月
车间主任月结5-10年大专及以上汽车零部件生产管理车间管理
岗位职责:
1、依据生产计划统筹安排生产活动,保障生产任务按时保质完成;
2、合理调配与管理制造过程中的人力、设备、物料、工艺及环境要素,确保生产顺利运行;
3、全面负责制造环节的质量控制、成本管控、交付周期及安全生产,持续优化管理效能;
4、参与并配合新产品及新项目的试产验证与批量生产导入;
5、协调工厂内各职能部门间的工作衔接,牵头应对和解决制造过程中的突发问题;
6、牵头推进制造团队的人才培养及管理后备队伍建设;
7、落实上级安排的其他工作任务。
任职要求:
1、具备全日制大专及以上学历;
2、拥有5年以上汽车零部件行业从业经历,其中至少3年同类型管理岗位经验;
3、掌握汽车内外饰件注塑工艺技术,曾主导制造管理体系的搭建与实施;
4、具备出色的组织协调能力及团队管理建设能力。
厂长/生产主管
1.2-1.3万元/月
厂长/主管5-10年本科及以上有生产管理经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验其他精益改善经验机电设备经验
一、岗位职责(核心工作)
1.生产统筹
◦编制生产排程,合理调配人力与物料资源,保障订单按时交付,跟踪生产进度与成本控制。
◦持续优化生产工艺流程,推行精益管理方法(如5S、TPM),提高作业效率与产品品质。
2.团队管理
◦统筹车间、质检、设备等生产相关团队,建立绩效考核机制,开展技能提升培训。
◦联动采购、销售、财务等部门,协同解决生产执行中的各类问题。
3.安全与合规
◦执行安全生产管理制度,定期排查风险隐患,预防安全事故发生;确保环保、消防等符合规范要求。
4.数据与改进
◦统计分析生产运行数据(如产量、良率、能耗指标),制定改善措施并监督实施。
5.汇报与沟通
◦定期向管理层汇报生产运营情况,响应客户及供应商的相关需求。
二、任职要求(能力与资质)
1.专业背景
•具备大专及以上学历,机械制造、工业工程、工商管理等相关专业优先考虑。
•掌握生产管理体系知识(如ISO、GMP),了解供应链运作及行业监管要求。
2.经验要求
•5年以上制造业生产管理经历,其中至少3年担任厂长或生产经理职务(工厂规模越大经验要求越高)。
•具备精益生产推进、自动化升级、成本削减等实际项目经验者优先。
3.核心能力
•具有系统性思维与决策水平,能全面掌控生产各环节运作。
•出色的沟通协调能力,擅长化解部门间分歧及维护外部合作关系。
•熟悉设备运维、质量控制、突发事件应对流程。
•熟练操作办公软件(Excel/ERP系统)及常用数据分析工具。
4.职业素养
•抗压性强,能够应对订单波动与突发设备故障等挑战。
•工作严谨细致,关注执行细节,具备持续优化意识。
•培训机会:提供参与行业展会、管理培训课程、技能认证等学习发展支持。
四、岗位经验(积累方向)
1.纵向深耕
从基层岗位(如班组长、车间主管)逐步成长,积累现场实操经验。
主导过产线改造、产能爬坡、质量攻坚等重点项目,形成可复用的实践案例。
2.横向拓展
延伸学习供应链协同、成本核算逻辑、客户交付管理等跨职能知识,增强综合管理能力。
工厂负责人需兼具技术理解力与组织管理力,关键在于通过流程精进、团队建设与风险管控达成生产目标。建议求职者结合行业特点(如传统制造与智能工厂差异)匹配自身经历,并重视数字化工具(如MES系统)的应用学习。
挡车工纺丝工
招聘春节留任岗
薪资2月份预计11000-13000
(平常7500-8500)
化纤 锦纶【地点①湖北宜昌
②淮安②浙江嘉兴】
学徒/熟练工 均可安排
①加弹挡车工 12人(巴马格导盘机)
②卷绕挡车工 8人
(POY,FDY)
③纺丝工:6人
④外检,摇袜,平衡,染判 10人
保底/产量薪资+节假日3倍工资+缺编补贴+春节留任奖+开年红包
电话☎王
宜昌枝江市宜昌帝元医用材料有限公司挡车工,若干名,马明仙,岗位要求21-50岁,薪资待遇4
4000-8000元/月
挡车工月结
宜昌帝元医用材料有限公司
挡车工,若干名,马明仙,岗位要求 21-50 岁,薪资待遇 4000-8000,联系电话 ,工作地址枝江市马家店街道金山大道
湖北宜昌流水车位、手工工作地址:缘定服装厂长白班5000-10000元/月
5000-10000元/月
缝纫工月结
流水车位、手工
工作地址:缘定服装厂
长白班
5000-10000元/月
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供远安设计师招聘在线招聘信息,主要招聘宜昌装修/室内设计相关人才。作为装修/室内设计工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解装修/室内设计的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。