岗位职责: 1.提供专业护理服务，保障客户体验与满意度 2.严格执行公司各项制度，落实日常护理任务 3.主动参与团队协作，助力服务品质持续提升 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧和优质服务意识 2.能适应高效工作节奏，具备良好团队协作能力 3.有志于在护理行业发展，乐于接受工作挑战

养老护工要求： 1、年龄28至55岁，零基础可培训； 2、身体状况良好，无不良生活习惯； 3、对养老服务有热情，工作踏实尽责； 4、具备学习意愿和自我提升意识，沟通能力良好； 养老护工岗位职责： 1、协助长者完成日常起居照料，包括起床、洗漱、更衣等基本生活事项； 2、辅助长者饮食管理、排泄护理及疫苗接种等相关照护，保障其营养摄入与健康状态； 3、定期检查并整理长者居住环境，维护家庭卫生整洁； 4、配合开展康复辅助服务，如肢体活动、按摩、理疗等，并做好康复记录； 养老护工就业方向主要为家庭照护岗位，也可派驻至合作的医疗机构、养老机构、康养中心等单位。有意从事养老护工工作的人员欢迎咨询联系。

工作内容： 1、统筹护工团队的日常管理，保障服务质量与患者安全； 2、制定并落实护理方案，衔接医疗与护理环节的协作； 3、督导各项护理操作执行，及时应对和解决现场问题。 任职资格： 1、具备较强的沟通协调能力及团队组织能力； 2、熟悉护理流程与标准，能确保服务的专业性与高效性； 3、责任心强，具备应急处理能力，能在突发状况中迅速判断并决策。

订单编号: 8-833 合适上岗 老单 【岗位】育儿嫂 【地址） 洪山区铁机路 【工资】6000-7000单休(优秀可谈），法定假日。 【工作内容】3口之家，主带17个月宝宝，不带睡，会辅食添加，早教互动，户外活动，陪宝宝游戏互动，拼图，画画，讲故事，读绘本等，晚餐，简单卫生，年龄48岁以下，阿姨性格温和，爱笑，懂宝宝，爱干净，好相处，责任心强，不计较，提供体检报告。蒋 订单编号 4－486 尽快到岗 老单 【岗位】: 住家护理 【地址】 硚口宝丰路时代天娇 【工资】: 5000休四(两天连休），正常节假日 【工作内容）两个独居老人，面积70平，奶奶70多岁自理不管，爷爷81岁不能自理，奶奶会给爷爷喂饭，喂药，5－7天一次大便，做饭好吃，简单卫生，爷爷白天坐轮椅，一个房间，有个小床。年龄55岁以下，性格随和，有耐心，勤快，不怕脏，有力气，提供9项体检报告。

我们正在寻找一位充满激情、能力卓越的养老护理主管。如果您不仅是一位出色的团队管理者，更是一位能够亲临一线、独立解决复杂问题并高质量交付服务的护理专家，那么这个职位将是您理想的舞台。您将成为我们护理服务的核心支柱，确保每一位长者都能享受到专业、温暖、人性化的照护。 岗位职责： 1.核心服务交付与独立执行能力 ·独立评估与计划制定：能够独立完成对新入住长者的全面护理评估，精准识别其身体状况、心理需求及潜在风险，并据此制定个性化、可执行的护理计划。 ·一线护理操作与示范：不仅是管理者，更是实践者。能够独立承担复杂或高难度的护理操作（如失智症长者行为引导、压疮专业护理、临终关怀等），并为团队树立专业标杆。 ·应急处理与独立决策：在紧急情况（如长者突发疾病、跌倒等）下，能够独立、迅速、有效地启动应急预案，进行初步处理，并做出关键决策，保障长者安全。 ·服务闭环管理：具备独立管理单个或多个长者从评估、计划、执行到效果跟踪与改进的完整服务流程的能力，确保服务交付的完整性和高质量。 2.团队管理与领导 ·负责护理团队的日常排班、工作分配与督导，确保24小时护理服务无缝衔接。 ·组织并参与护理团队的定期培训、技能考核与案例分享，持续提升团队整体专业水平。 ·激发团队士气，营造积极、互助、有爱的工作氛围，关心护理员的职业成长与心理健康。 3.质量监控与持续改进 ·定期巡查各护理单元，监督护理计划的执行情况，确保各项护理操作符合标准规范。 ·负责护理文档的审核与管理，确保记录及时、准确、完整。 ·收集并分析护理服务中的数据与反馈，主导服务质量改进项目，推动护理水平不断提升。 4.沟通协调与家属关系维护 ·作为技术核心，与长者及其家属保持有效沟通，专业解答疑问，处理投诉与建议，建立深厚的信任关系。 ·与医护人员、康复师、营养师等多部门紧密协作，为长者提供全方位的整合照护服务。 任职要求： 硬性条件： ·护理、医学或相关专业大专及以上学历。 ·持有有效的护士执业证书或养老护理员（高级）及以上资格证书。 ·具备3年及以上养老机构或大型医院临床护理工作经验，其中至少1年担任护理主管或类似管理岗位。 核心能力与素质： ·卓越的独立服务交付能力：这是我们最看重的特质。您必须证明自己能够独立处理各类复杂的护理场景，而不仅仅依赖于团队或上级。 ·精湛的专业护理技能：熟练掌握老年常见病、慢性病、失智失能及临终长者的专业护理知识与实操技能。 ·出色的领导与团队协作精神：能够带领和激励团队，同时具备优秀的跨部门沟通协调能力。 ·强大的应急处理与解决问题能力：头脑冷静，思维清晰，能在压力下做出正确判断和决策。 ·深厚的同理心与责任心：真心热爱养老事业，尊重并关爱长者，将服务质量和长者满意度置于首位。 ·良好的沟通表达能力：能够清晰、耐心地与长者、家属及团队成员进行有效沟通。 我们为您提供： ·具有竞争力的薪酬体系：基础薪资+绩效奖金+年终奖，您的卓越贡献将获得丰厚回报。 ·完善的福利保障：五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、餐补及交通补贴。 ·持续的成长空间：提供系统的管理能力和专业技能培训，清晰的职业发展通道（如晋升至护理主任、院长等）。 ·温暖的工作环境：专业、友善、支持性的团队氛围，以及长者和家属的尊重与认可。 ·其他贴心福利：员工生日及重要节日关怀，团队建设活动，以及为有需要员工提供的住宿支持。 如果您自信能够独立担当起养老护理服务的重任，并渴望在一

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岗位职责： 1.为老年人、病患或术后康复人员提供日常生活照护，包括协助进食、洗漱、如厕、翻身、移动等 2. 观察并记录服务对象的生命体征（如体温、血压、精神状态等），发现异常及时上报 3.协助医护人员完成基础护理操作，如换药辅助、导尿管护理、压疮预防等 4.保持照护环境整洁安全，定期消毒、整理床单位及个人物品 5.给予情感支持与心理陪伴，缓解服务对象焦虑、孤独等情绪 任职要求： 1.学历不限，有护理、养老或医学相关培训经历者优先 2. 无经验要求，但需具备责任心、耐心及良好的沟通能力 3. 身体健康，无传染性疾病，能适应轮班及体力劳动 4.尊重长者与病患，富有同理心与职业操守 5.持有护工证、养老护理员证或护士资格证者优先

【岗位职责】 1，生活照料：负责长者的日常生活护理工作，包括但不限于饮食、起居、清洁卫生（如协助洗漱、沐浴、如厕、更换衣物及床单位）。 2，健康监测：定时巡视长者房间，观察长者身体状况（如生命体征、皮肤情况），发现异常及时报告并协助处理；协助做好失能、半失能长者的康复训练。 3，心理支持：关注长者的情绪变化，主动与长者沟通交流，进行心理疏导，组织或协助开展文化娱乐活动，丰富长者精神生活。 4，环境维护：负责长者居住区域的环境卫生及安全，保持室内整洁、通风，定期消毒，预防意外事故发生。 5，沟通协调：与家属保持良好沟通，及时反馈长者日常情况；配合医护团队完成基础护理辅助工作。 6，记录归档：按要求填写护理记录及相关表格，确保信息准确无误。 【任职要求】 1，学历专业：中职及以上学历，养老护理专业毕业。 2，专业技能：熟悉老年人生理、心理特点，掌握基础护理操作技能（持有养老护理员职业资格证书者优先）。 3，职业素养：富有爱心、耐心和责任心，尊重长者，具备良好的服务意识和沟通能力。 4，身体条件：身体健康，无传染性疾病，能承受一定强度的体力工作。 其他： 适应养老机构工作环境，服从排班安排。 【薪资福利】 月薪标准： 4500元/月 社会保险： 缴纳五险 奖金福利： 享受年终全勤奖、传统节日过节福利 工作餐饮： 包一餐工作餐 晋升路径： 介护 → 介护组长 → 介护班长 技能提升： 提供岗前培训及在职技能提升培训 【工作时间】 班次安排：07:00 - 19:00 午休时段：12:00 - 14:30（含用餐及休息）

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一、岗位职责 1、医美护士工作经验2年及以上 2、会医美仪器操作 3、有手术室工作经验，会手术配台 4、有私立妇产护士工作经验 二、任职要求： 1、年龄：22-38岁，形象气质好； 2、有护士执业资格证； 3、掌握各种护理基本知识，急救知识及基本护理服务礼仪、沟通技巧； 3、能独立并熟练操作各项护理技术，有较强的应急能力； 4、形象端正，开朗热情，责任心强，具有团队意识。 福利待遇； 公司提供员工宿舍、社保、公司提供良好的带薪培训、外部拓展；每年带薪年假；超长春节假期。医疗私密整形内部员工超低优惠。 上班时间：9:00-18:00 月休4天，节假日排休。

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