熟悉word,excel等软件

岗位职责: 1.负责公司日常文职事务，包括文件的汇总、分类及归档管理。 2.与团队成员及各部门保持顺畅沟通，确保信息高效准确传达。 3.协助办理公司内外日常事宜，如数据录入、会议协调等具体工作。 4.按要求完成上级交办的其他相关任务。 任职要求： 1.具备较强的条理性和沟通能力。 2.热爱文书类工作，能熟练操作常用办公软件。 3.工作认真负责，能够细致准确地执行各项任务。 4.具备良好的协作意识，能与不同部门协同配合。

1、会酷家乐优先 2、做过线下以及全屋定制优先 3、每个月20号发工资

能出差，能在店面长期接待客户，开朗乐观，良好沟通，熟悉设计软件，5年以上设计师经验，独立方案，制作效果图，有商装经验优先（酒店，婚宴大厅，宾馆，KTV等娱乐场所） 待遇底薪加提成，联系方式

负责办公室日常学习能力强 公司需要人手 熟练使用办公软件 具有责任感

岗位职责: 1.与客户深入沟通，准确把握客户需求，并将其转化为切实可行的设计构思与方案。 2.参与现场勘查，配合完成项目测量及初期设计相关工作。 3.负责设计资料的整理与归档，确保各项设计数据准确无误并及时更新。 4.维护客户关系，及时回应客户在设计与施工环节中的咨询，提升服务体验。 5.跟进行业发展趋势，持续输出具有创新性的设计思路与优化方案。 任职要求： 1.具备扎实的美术功底和较强的空间构思能力，擅长色彩运用与材质搭配。 2.熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop等专业设计工具，具备手绘能力者更佳。 3.具备良好的表达能力与团队合作意识，能够顺畅对接团队内部协作。 4.熟悉家庭装修领域，能结合实际提出科学合理的设计建议。 5.工作细致认真，富有责任感，能够在高强度工作环境下稳定高效推进任务。

熟悉多种装饰设计风格及装修设计全流程， 熟练掌握室内设计相关软件， 以及常用办公软件与办公设备操作。

会电脑，电子表格

工作内容 1、依据客户需求及项目具体要求，完成室内设计方案的规划与落地执行； 2、按照公司标准，确保设计成果满足客户期望与实际需求； 3、统筹协调设计资源与材料供应，保障项目各环节有序推进； 4、全程跟进施工过程，进行现场技术交底，对接客户沟通，及时解决施工中出现的问题。 任职要求 1、具备认真负责、细致严谨的工作作风，有较强的责任意识和良好的团队协作能力； 2、能准确领会主管指令，同时具备一定的创意构思能力。 岗位福利： 1、公司专注于家装网单业务，每月订单稳定充足。 2、配备专业销售团队负责筛选客户并协助签约。 3、有设计助理配合完成现场量尺及图纸绘制工作。 4、提供3000元底薪加业绩提成，团队氛围轻松和谐，期待你的加入！

室内协助文员 男女不限 有专人带 下班就结算200-240 协助工作室完成日常任务 年龄18-50 接受小白

招聘：急招饭店小时工 工作是前厅服务员上午10点半到下午1点半每小时18元老火车站附近羊汤馆饭口勿扰，短期也可以

招聘：服务员假期工 聚缘妈妈菜招聘服务员4000—4500.公休两个半天（节假日不休）假期工2200-2500学徒工2200.厨房帮工3500—4000.小时工15一小时，

招聘：招聘服装导购 精品女装店招聘服装导购员、要求服装销售经验、时间早八晚六、工资底薪?提层?公休?满勤（会俄语者优先）

招聘：招聘锅炉工 工资4000，三班倒，有无经验均可，老板人好事少，不压工资，电话

招聘：招缝纫工 缝纫工，四线工，熨烫工，时间自由，工资3000～4000千，计件工资

鸿福尚品招聘全屋定制设计师 招聘人数：5人 岗位要求：熟练掌握CAD、三维家、酷家乐设计软件，有良好的空间布局设计能力及沟通能力，工作细心有责任感， 薪资待遇:8000元—20000元 单量保足

岗位职责： 1、有家具设计方面工作经验，熟悉家具生产流程，对木制品工艺了解的优先考虑； 2、熟悉榫卯结构，有相关经验优先考虑； 3、熟练使用设计软件，3D图纸设计，CAD使用熟练的优先考虑。 任职要求： 1、身体健康，服从管理； 2、沟通能力强，有很好的沟通和团队配合能力； 3、学习能力强，做事态度积极

鸿福尚品招聘全屋定制设计师 招聘人数：10人 岗位要求：熟练掌握CAD、三维家、酷家乐设计软件，有良好的空间布局设计能力及沟通能力，工作细心有责任感， 薪资待遇：1万+ 单量保足

#全屋定制工厂诚聘设计、拆单设计师 你热爱全屋定制行业，怀揣设计梦想吗？我们的全屋定制工厂正在寻找志同道合的伙伴！ 作为设计、拆单设计师，你将负责客户家居空间的个性化设计，精准绘制效果图，用创意满足客户需求。同时，要根据设计方案进行拆单工作，确保生产环节的顺利进行。 我们期待你熟练掌握CAD、酷家乐等设计软件，有扎实的空间设计能力和良好的沟通技巧。有全屋定制行业工作经验者优先。

负责对接木饰面隐形门工艺报价，拆单生产跟踪

行政外勤经验不限大专 职位详情 主要负责市内各政务服务中心的资料递交与领取等工作 办理工商、税务、银行等相关对外事务 薪资2000+200，后期公司提供晋升通道，可向会计助理、主办会计及部门主管方向发展 具备驾驶技能者优先考虑 （接受财务相关专业应届毕业生实习，配备专人指导，实习期间按公司实习薪资标准发放，转正周期为3个月）

一、岗位名称 行政事务助理 二、工作内容 （一）人事板块 负责公司招聘工作，包括发布招聘信息、筛选简历、安排面试、跟进录用等全流程操作，根据公司发展需求搭建和优化人才梯队。 办理员工入职、离职、转正、调岗等手续，管理员工档案，确保人事信息的准确性和完整性。 协助制定和完善公司人事管理制度及流程，如考勤制度、绩效考核制度等，并监督执行。 负责员工福利的统筹与落实，包括社保公积金办理、节日福利发放等，提升员工归属感。 组织员工培训活动，收集培训需求，制定培训计划并推动实施，跟踪培训效果。 （二）行政板块 负责公司日常办公环境的维护，包括办公区域的整洁、设备的正常运行等，保障办公秩序有序进行。 管理公司办公用品的采购、发放和库存，合理控制成本，确保物资供应充足。 安排公司会议和活动，包括会议场地预订、议程安排、资料准备、后勤保障等。 负责公司各类文件、合同的起草、整理、归档和保管，确保文件管理规范。 处理公司对外联络事宜，如与物业、政府部门等的沟通协调，以及来访人员的接待工作。 协助处理公司其他行政事务，完成领导交办的临时任务。 三、任职要求 年龄24-45周岁，高中及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业优先 熟悉人事行政相关法律法规和政策，具备扎实的专业知识，能够独立处理人事行政日常工作。 具备良好的沟通协调能力、组织能力和应变能力，善于与人打交道，能有效处理各类人际关系和突发情况。 工作认真负责、细致严谨，有较强的责任心和执行力，能承受一定的工作压力，适应创业公司快节奏的工作氛围。 熟练使用Office办公软件，如Word、Excel、PPT等，具备一定的文字功底。 具有较强的学习能力和主动性，乐于接受新事物，能积极配合公司发展不断提升自身业务水平。 四、薪资福利 月薪5000-8000元，具体薪资根据个人能力和经验面议。 缴纳五险一金，享受带薪年假、节日福利、生日福利等。 提供丰富的培训机会，助力个人职业成长，有较大的晋升空间。 工作氛围轻松融洽，团队年轻有活力，能参与公司核心业务发展，获得全方位锻炼。。

熟练操作各类办公软件，听从上级安排，承担接待服务、账务结算及计算机系统管理软件的操作与维护，做好信息安全与保密工作。

行政专员岗位职责 1.统筹日常行政工作，包括办公用品的采购及管理、会议安排与纪要整理、文件资料归档等事务。 2.参与行政制度（如考勤管理、办公规范）的拟定或优化，并推动落实，及时处理常见行政问题。 3.协调外部单位（如物业、供应商）关系，保障办公环境正常运转，跟进设备维护与维修事项。 行政助理岗位职责 1.负责基础性行政支持，如文件打印复印、快递收发、来访人员接待与登记工作。 2.配合行政专员或上级完成数据汇总（如考勤核对、报销单据初步整理）、会前准备工作（如会议室预订、物资布置）。 3.承担日常信息传达任务，包括通知发布、简单邮件处理，及时跟进领导交办的临时性工作。

无需经验带薪培训，日常接待工作底薪+提成+带薪培训电话（V同步）

岗位职责： 1.负责来访人员的接待工作，维护前台区域的整洁与秩序； 2.接听来电并做好信息登记与传递，处理日常前台相关事务，提升客户体验； 3.配合开展公司内部会议及活动的筹备与执行，保障流程顺利进行； 4.仪容得体，具备良好的职业操守和信息保密意识。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和服务意识，能高效处理各类前台工作； 2.熟悉常用办公软件操作，具备基础的文字处理能力； 3.工作认真负责，具有团队协作精神，适应高效工作节奏； 4.仪容得体，具备良好的职业素养和保密意识。 工作时间：8:30~11:30；13:30~17:00。周末双休，法定假日休息 薪资待遇：2000底薪+200满勤+节假日福利+工作环境优越+氛围融洽欢快

熟练操作各类电脑应用，配合上级工作安排，承担接待服务、账务结算及计算机系统管理软件的操作与维护，做好信息安全与保密工作。

岗位职责: 1.负责日常内部账务处理，保障财务数据的准确性与及时更新 2.协同团队成员，落实上级交办的各项工作任务 3.不断优化操作流程，提高整体工作效率 任职要求: 1.熟悉常用办公软件及文档编辑操作 2.具备良好的沟通协调能力，能高效推进工作执行 3.适应能力强，可快速融入团队并开展协作 4.拥有较强的学习意识，持续提升自身专业水平

外勤会计经验不限大专 职位详情财会服务代理记账外勤会计 1.负责工商、税务、银行等外部事务的对接与办理 薪资2000+200，后续公司提供晋升通道，可晋升为会计助理、主办会计或部门负责人 具备驾驶技能者优先考虑 （接受财务相关专业应届毕业生，安排专人指导，实习期间按公司实习薪资标准执行，转正周期为3个月）

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