有家装经验者优先，吃苦耐劳，公司项目资源丰富，只要踏实肯干就有稳定收入 岗位职责：与客户沟通需求、现场量房、设计平面方案并出具报价 行业经验：需具备3年以上室内设计工作经验 任职要求：能根据客户需求独立完成设计方案，准确把握客户预算，参与工地交底，熟悉装修工艺及施工流程，熟练使用3D、CAD、PS、酷家乐等相关设计软件 岗位经验：有成功落地的小区户型设计案例 职位描述工作内容 1、依据客户实际需求，完成室内空间的平面功能规划与布局设计； 2、按照公司标准执行设计任务，确保方案体现品牌专业形象； 3、统筹协调设计进度及相关材料选型与供应对接工作。 任职要求 1、工作认真负责，作风踏实严谨，具备良好的职业素养和团队协作意识； 2、能准确理解并落实上级或主管的设计意图与执行要求； 3、富有设计创意，能够提出符合客户需求且具美感的创新方案

岗位职责: 1.与客户深入交流，准确把握客户需求，提供定制化的室内外装饰设计解决方案； 2.负责设计规划的编制与优化，确保方案充分体现客户意图； 3.控制设计项目预算，保障设计品质与执行进度； 4.与项目团队高效协作，推动设计方案顺利落地实施。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和客户导向的服务意识； 2.能够独立分析并完成设计工作任务； 3.富有创新思维，善于提出新颖的设计思路与实现方式； 4.拥有团队协作意识，能与组员保持顺畅沟通与配合。

招1000名小白，首月薪资1000，需会使用草图大师、CAD，包吃住 若工作表现达标，第三个月薪资提升至2000，第六个月达3000 岗位职责： 欢迎零基础新人，以下技能不会也可教 1.负责图纸的绘制与制作； 2.做事需具备基本思考能力； 3.经验不限，可从头学起； 其他说明： 1.欢迎直接表达真实想法，不必受限于条条框框； 2.重视态度，其次才是能力，能力源于积累，只要愿意持续成长即可（我们也是从不懂开始的）； 3.寻找长期合作的伙伴，希望你有责任心、有独立思考能力，理解并认同“团队”意义，乐于协作配合

工作时间：早8.30晚5.30周末双休+法定节假日休息+年假 薪资待遇：无责底薪+项目提成+(可接受相关专业应届毕业生。) 工作地点：工大左岸2号楼门市 任职要求： 1、有工装设计经验，能独立设计深化装饰专业施工图纸。 2、熟练掌握CAD、ps、3D、酷家乐等制图软件； 岗位职责： 1、负责与项目沟通平面布局设计。 2、需要具备根据绘制施工图能力基础装饰深化、水电图。 3、编制项目清单，核算施工成本。 4、与施工员协调工程施工，设计交底，编写施工说明。 5.接受短期出差。

岗位职责: 1.在项目启动阶段，确保设计思路的清晰传递与落地执行； 2.参与方案讨论会议，提供创新构思及优化建议； 3.与客户保持顺畅沟通，准确把握并实现客户需求； 4.负责设计资料及相关文档的整理与归档管理； 5.协助设计师完成现场勘查及设计实施过程中的支持工作。 任职要求： 1.热爱设计领域，积极主动学习新设计理念与技术； 2.拥有良好的表达与倾听能力，能与多元背景人员高效协作； 3.具备独立分析问题并推进解决的能力； 4.面对紧张工期时，仍能保持创造力与工作效率； 5.富有团队意识，可适应高强度、快节奏的工作氛围。

职位描述 工作内容 1、依据酷家乐平台的主题需求及内容方向，完成室内设计效果图的创作与优化； 任职要求 1、工作认真细致，具备较强的责任意识，拥有良好的团队合作能力与职业精神； 2、能准确领会主管指令，富有创意与设计表现力。 工作时间：8:30-17:30 单休法定节假日休息 需到岗办公常驻坐班常驻坐班

岗位职责: 与客户沟通需求，制定设计方案，提供精准报价，熟悉施工工艺流程 任职要求: 需具备5年以上相关工作经验，优先考虑有哈尔滨地区家装设计经验的设计师 岗位福利: 底薪加提成

熟练掌握酷家乐软件，具备2年以上相关工作经验，能够独立绘制施工图与效果图，具备每日完成一套效果图的出图能力，月薪6000-10000

岗位职责：沟通客户量尺出方案报价行业经验：有3年以上设计经验任职要求：根据客户要求出方案了解客户需求预算工地交底了解工艺了解施工流程熟练应用3Dcadps酷家乐等软件岗位经验：做过小区案例职位描述工作内容1、根据客户需求，负责设计室内空间的平面布局；2、根据公司要求，确保设计方案符合品牌形象；3、协调管理设计和物料供应资源。任职要求1、具备踏实、严谨的工作态度，强烈的责任心和团队合作精神；2、能够理解并实现上级的设计要求；3、具备创造力，能够提供创新的设计方案。

实习空间设计师 岗位职责 1.协助空间设计方案的绘制、建模与效果图制作。 2.配合团队对接客户需求，跟进设计落地细节。 3.整理设计资料与素材，确保归档规范。 任职要求 1.设计相关专业在读，限实习期在校生。 2.掌握CAD、SU等基础设计软件，审美佳。 3.细心负责，学习能力强，具备团队协作精神。 薪资待遇 1.实习期底薪1500元/月；转正后分级底薪：成手3000元/月、主管4000元/月、总监5000元/月。 2.月度绩效奖金1000元，达标即享。 3.销售额项目提点，收入空间可观。 加分项 -有空间设计实习案例或手绘能力者优先 -熟悉3D建模软件者优先

明天五常加两个小工，现金

招聘保育员，工资2200元 -年龄55岁左右，身体健康，双休，法休，供午餐，上班时间早7点半到晚4点45分 地址：群力第一大道与丽江路交叉口， 公交车：25 63 209 238 131 46 S2 105 12 电话：

招聘：秩序维护员若干名 主要负责园区巡逻、门岗秩序维护、车辆管理、外来人员登记等工作，要求工作细心，有责任心，身体健康，能吃苦耐劳，服从管理，听从调配，初中以上文化程度，无纹身、无劣迹，退伍军，免费提供午餐，工作满一年有年假，节假日三薪，工作时间：上24小时休24小时，年龄55周岁以下，工作面议，工作地点：哈西万达广场小区。联系方式：许经理

哈市江北大学面馆档口招聘 ✅包吃住，月薪4500/人，老板人好，不压支，50岁内，食堂经验优先 ▫前台卖餐1名：干净利索、手脚麻利 ▫后厨煮面/零活工2名：夫妻工优先，手脚麻利、干活快。都需要讲卫生 联系：

急需保洁员1人 一、年龄55岁以内 ，负责健身房浴区内 二、要求：执行力强，干净利落，工作认真负责，有相关工作经验 薪资待遇：3000+ 上班班次： 上一休一，6：30-21：00 工作轻松，入职缴纳五险，退休人员可上商险，免费洗浴、生日福利、节日福利、工作气氛好 工作地点：群力外滩首府健身会所 ☎联系电话：（同步）

岗位职责： 1.负责客户室内空间的方案设计、施工图绘制及效果图深化，确保设计方案符合客户需求与施工标准 2.与客户沟通需求，提供专业的装修建议和材料搭配方案，提升客户满意度 3.配合施工团队完成现场交底、施工跟进及后期软装指导，保障项目顺利落地 4.根据项目进度合理规划设计节点，按时交付各阶段设计成果 5.关注行业流行趋势，持续优化设计风格与工艺做法，提升项目品质 任职要求： 1.具备室内设计、环境艺术或相关专业背景，学历不限 2.熟练使用AutoCAD、3DMax、SketchUp、Photoshop等设计软件 3.有良好的审美能力与空间规划能力，能独立完成整装设计方案 4.沟通表达能力强，具备较强的服务意识和团队协作精神 5.有装修/室内设计相关经验者优先，能适应阶段性出差或现场勘查

岗位职责： 1.负责连锁健身房线下空间的整体装修与室内设计方案制定，兼顾功能性、运动动线与品牌调性统一 2.独立完成平面布局、效果图、施工图等全套设计文件，并配合工程落地与现场巡检 3.与研发团队协同，将线上健身软件的交互理念（如课程分区、智能设备点位）融入空间设计中 4.控制装修成本与工期节奏，在预算范围内优选环保、耐用、易维护的运动场景专用材料 5.持续优化标准化设计模块（如前台区、团操教室、力量区），支持门店快速复制与迭代升级 任职要求： 1.学历不限，具备室内设计、环境艺术或相关专业背景优先 2.有3-5年商业空间设计经验，有健身房、运动场馆或连锁业态项目案例者优先 3.熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop及渲染工具，能高效输出高质量方案 4.理解运动人群行为习惯与安全规范，具备基础消防、无障碍及施工工艺知识 5.沟通协调能力强，可跨部门对接运营、工程与IT团队，推动设计价值落地

干过万达精装的优选

世界500强品牌的全国连锁店装修 全面负责设计工作与部门管理 要求五年以上强相关工作经验 熟练使用各种最新设计软件

配合农村自建房及装修行业的简单设计服务，有工地施工经验，测绘经验，工资可面谈

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岗位职责: 1.项目启动阶段，保障设计理念的准确传递与落地执行； 2.参与设计讨论会议，提供创新思路与优化建议； 3.与客户保持高效沟通，确保设计方案贴合实际需求； 4.负责设计资料及相关文档的整理与归档管理； 5.协助设计师完成现场勘查及设计实施过程中的支持工作。 任职要求： 1.热爱设计领域，积极学习并掌握新技能； 2.拥有良好的沟通能力，可与多元背景人员顺畅协作； 3.具备独立分析问题并提出解决方案的能力； 4.在紧张工期下仍能维持创意输出与工作效率； 5.富有团队意识，适应高强度、快节奏的工作模式。

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高低压成套设计与报价

具备房地产、建筑设计及相关服务领域5年以上从业经历，服务对象主要为政府机构或业内同行

岗位职责: 1.制定室内空间设计方案，结合客户实际需求开展高效沟通； 2.统筹项目推进过程中的各项资源，保障设计规划有序落地； 3.持续优化与完善设计成果，确保整体设计品质达标。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧及协作意识，能顺畅对接客户与团队成员； 2.富有创意能力并关注设计潮流，可输出新颖且具实用性的方案； 3.能独立承担设计工作，对设计成果的精细度有严格标准。

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这边招小白1000第一个月，需要会用草图大师，CAD，包吃住 如果工作内容能达到要求，第三个月月薪2000，第六个月月薪3000 岗位职责：接受零基础新人，以下技能不会也没关系，全程一对一指导 1.图纸的绘制与制作； 2.做事需具备基本思考能力； 3.经验不限，应届或转行皆可； 其他说明： 1、欢迎你直接表达真实想法，有什么特长或潜力尽管沟通，不必受限于常规要求。 2、我们更看重态度，其次才是能力，能力源于积累，只要保持学习意愿和进步心态即可（每个人都是从新手走过来的） 4、寻找愿意长期发展的伙伴，有责任心、有独立思考能力，理解并认同“团队协作”价值，能与团队共同成长的人

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