
哈尔滨南岗区漠河市人民医院招泥瓦工180平细石混凝土地面(可日工可包工包料)
综合承包泥瓦工砼工
漠河市人民医院招泥瓦工180平细石混凝土地面(可日工可包工包料)
建筑木工综合承包
湖北省用木工厂房招聘小段包工,适合26人团队,多劳多得可持续工作至年底,工作地点哈尔滨市,工作内容丰富,非诚勿扰,欢迎联系杨。
哈尔滨阿城区招二次结构木工、泥瓦工、工地小工/杂工、装修承包、钢筋绑扎
二次结构木工钢筋绑扎小工泥瓦工
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哈尔滨双城区招安装光伏地面的有想干的联系我还招一个电工,光伏电工会的,联系我活儿在密山也可
5000-6000元/月
光伏电工光伏安装电工综合承包1-2个月3-5人周结
招安装光伏地面的有想干的联系我还招一个电工,光伏电工会的,联系我活儿在密山也可以外包
零食贴标签320/天【接收寒假工】包吃住走结清+过年奖金6千
9000-10000元/月
普工食品厂贴标签寒假工免费培训包吃夜班补贴保险餐补社保加班补贴五险一金包住11-20人月结
郑重承诺:真实招工,入职无任何费用,工资真实可靠,请放心求职!
【薪资待遇】
1、工资待遇:28-30/元每小时,月保底8500-9000!!
厂区全额缴纳五险一金,全勤奖500,岗位津贴500-800,工龄奖200-1000,综合薪资:9000-9800,年底13薪,年综合新资12万+
2、工作时间:上六休1,每天10小时,除外都按劳动法算加班时间(上6休1,加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假,带薪年假15天
3、招聘岗位:
食品厂:生产普工,质检,品检,贴标签,打包,发货看小型全自动机器等岗位
【福利待遇】
1、厂区恒温间冬暖夏凉,间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。
2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。
4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。
5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。
6、白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。
7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。
8、外宿补贴每人500一个月。
【招聘要求】
1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限)
2、无不良嗜好,可以接受厂区安排
3、经验不限、学历不限、有老员工带
4、要求本人身份证。临时身份证也可以
工作地点在苏州
黑龙江哈尔滨大润发铂金店休食区招聘临促一名,工资120元每天,上班时间早10点到晚19点,
120元/天
促销员
大润发铂金店休食区招聘临促一名,工资120元每天,上班时间早10点到晚19点,联系电话。
保安保洁
一、招聘 维修工2—3名,年龄60岁以内,
二、招聘 保安两名,爱岗敬业,有责任心
三、招聘 保洁员2-3名 要求爱岗敬业,有责任心,
联系电话:
厨房帮工
❤招聘闽江路饭店❤
服务员 小时工 后厨杂工
‼薪资待遇: 电话咨询
‼班时:早10晚10 有月休
没啥要求 店不大
电话:
工作地点:闽江路185号
六安裕安区六,安装管道玻璃岩棉保温。上铁皮。40m的银棉。约8cm厚。300m。承包也行,
综合承包
六,安装管道玻璃岩棉保温。上铁皮。40m的银棉。约8cm厚。300m。承包也行,做点工也行。
综合承包防水工
有谁做防水的,保温,包工包料,工地在天津,苏宁电器仓库,有几十万平方,价格面议,年后开工,电话号码是
哈尔滨道外区招装修承包、建筑承包,垫,合伙人。有产值。,合伙干。外网,二级网
面议
装修承包建筑承包月结
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生产主管
5000-7000元/月
车间主任1-3年高中及以上有生产管理经验农/林/牧/渔经验
工作内容
1.负责生产车间的日常运作与组织管理;
2.监控生产流程,保障产品品质与作业效率;
3.快速处理生产现场异常,提出优化建议。
任职要求
1.身体健康,能适应生产现场工作条件;
2.作风务实,具有较强的责任意识与执行能力;
3.具备良好的人际沟通能力及团队协作态度。
生产厂长
6000-9000元/月
厂长/主管3-5年大专及以上机械设备/机电/重工
1.负责工厂日常运营及团队人员的组织、协调与指导工作
2.制定并落实生产计划,确保生产任务有序推进
3.监督各生产环节,包括生产进度与质量控制等关键流程
4.需具备3-5年生产管理相关经验,熟悉生产运作流程及管理模式
生产主管
6000-8000元/月
车间主任月结5-10年学历不限
岗位职责
1、接收并核对销售部下达的制作单,确认准确后分发至车间对应加工岗位;
2、核查前日未完成任务,紧急跟进并协调相关岗位及时处理;
3、对加工产品进行质量巡检抽查,发现问题立即纠正并督促整改;
4、提报特殊材料的采购需求计划;
5、填写领料单据,复核物料出入库数据信息;
6、快速响应并解决员工在生产过程中遇到的技术问题;
7、针对特殊产品进行工艺交底,并全程跟踪直至交付完成;
8、统筹安排人员替补特殊岗位休假员工的工作任务;
9、每日下班前核查生产进度,根据需要组织人员加班;
10、跟进需加班完成的重点生产任务落实情况;
11、解答销售同事关于材料选择、工艺制作等方面的技术咨询;
12、处理设备突发故障,组织员工开展设备操作培训,监督和检查设备日常维护保养执行情况;
13、审核员工手工填报的产量报表,随机抽查每日实际生产数量;
14、协调跨部门的特殊任务单执行事宜;
15、指导新员工提升操作水平,协助处理质量问题及售后反馈;
16、实时查看微信群中的制作单截图,遇有特殊材料、特殊工艺或紧急交期等情况,第一时间与销售人员对接确认;
17、主持每日晨会,传达工作重点与注意事项;
18、承担本部门管理人才的培养与发展工作;
19、落实“5S”现场管理要求,全面负责本部门安全生产工作;
20、配合完成生产废料处理等相关事务性工作
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