不锈钢设备零部件的设计、加工、制造及安装工作。 公司提供每周一天休息，每日工作8小时； 员工享有基本工资3000-4000元，并设有效益奖金，按规定缴纳社保。

岗位职责: 1、负责现场测量作业，绘制施工图纸，编制工程预算及材料用工分析 2、提供施工组织设计及各施工阶段所需的人工、材料、机械设备用量数据 3、承担工程项目预算成本管理、目标制定以及计划统计月报、季报、年报的编制工作 4、审阅施工图纸，参与图纸会审，及时发现并提出技术问题 5、参与劳务及其他分包合同的审查工作，提出专业意见，负责工程分包与劳务结算的编制与审核 6、建立完善的单位工程预决算及计划统计台账，按时填报相关统计报表 7、完成上级领导安排的其他工作任务 任职资格: 1、年龄要求：28至45周岁； 2、机电工程或相近专业背景，具备大专及以上学历，持有机电类助理工程师职称证书； 3、熟练操作各类工程预算软件工具 4、掌握项目预算编制与成本管控流程，了解施工合同的拟定、谈判及日常管理工作 5、具备较强的文字表达与逻辑组织能力 6、品行端正，责任心强，工作积极主动，具备良好的团队合作意识和职业操守 7、具有机电安装工程预算实际工作经验者优先，具备CAD制图能力者优先

机械加工零件的生产跟踪和检查

会建模，三维联系电话

专业技术研发人员任职要求： 1、性别不限，年龄****** 2、具备本科及以上学历，专业方向为机械制造、机电一体化、电子或电器控制等相关领域。 3、具有3年以上研发或相关领域工作经验，擅长产品外观设计及产品研发者优先考虑。 薪资待遇：月薪加项目提成，考核通过后签订正式劳动合同，并依法缴纳“五险一金”，月薪资范围5000元-8000元。 本职位计划招聘3-8人

负责售后跟踪服务并能适应出差， 熟练使用三维及二维绘图软件， 具备设计原理图与装配控制柜的能力， 沟通表达良好，性格开朗，富有进取心。

岗位要求：掌握多种PLC应用技术，熟练操作汇川H5U及西门子1200系列PLC，具备较强的责任心，良好的团队协作能力以及快速学习的能力。 1、开发岗1人，工作内容：依据设备技术资料完成HMI界面配置、PLC程序设计、电气原理图绘制、电气元器件选型等相关工作。综合薪资：7000-10000元。 2、调试岗1人，工作内容：负责现场安装指导、HMI组态设置、PLC编程及设备的现场调试等任务。综合薪资：5000-8000元。

售后跟踪服务需适应出差，精通三维及二维绘图软件，能独立设计原理图并完成控制柜装配，具备良好沟通能力，性格开朗，工作积极主动。

1、熟悉底盘相关技术规范与试验标准，为生产制造提供技术支持与指导； 2、负责新车型底盘技术方案的分析、验证及评审，制定并跟进零部件开发计划； 3、协同相关部门，开展底盘问题点的分析、验证、对策实施及效果确认； 4、掌握底盘产品技术特性，进行对标分析，跟踪研究底盘技术发展方向。

三维机械设计 任职要求：精通各类三维绘图软件操作

招聘 ①喷水车间常白班帮机管理员1名。精通布面质量及工人工作安排。 ②招熟练喷水挡车工工1名，（粗丝） ③对班机修工1名（五年以上工作经验） ④招上轴工1名（5年以上，上轴带保养织机） 地址：河南固始纺织产业园。电话

320/天新厂大量招工，免费吃住，月薪9000-10000!!! 有意工作请直接点击【免费聊】在线咨询24小时在线回复! 新员工零费用入职，入职不收取任何费用!公司包吃包住 新公司订单增加，各岗位人员大量空缺，无需经验。当天安排宿舍，第二天开始计算薪资。符合要求请直接投递简历，我们会在时间及时联系您! 小时工:30/小时--320/天，保底9000每月。随走随结【工作满7天可以预支1000】 【薪资福利】 1.小时工:一天320，多劳多得，入职7天可预支，工资随走随清。 2.正式工:综合工资8000+/月，加班越多工资越高 (加班:平时1.5倍，周六周日双倍，法定假日三倍夜班津贴30元/天，外宿补贴500/人/月) 2.全勤奖500，绩效奖300-800，岗位津贴500-1000，工龄奖100-300 注:长短期均是每月10号发放薪资(打卡)不拖不欠 【工作岗位】 1、普通工衣，坐班，长白班(可自主选择及申请安排)。 2、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。 【工作时间】 1、每天上8个小时，(周六加班为双倍工资)每周休息1天，每月休息4天 2、上班时间: 正常班8小时08:00-17:00，加班18:00--20:00(加班自愿，每工作2小时休息15分钟，吃饭休息时间一个小时) 【招聘要求】 1、年龄要求16-45周岁 2、身体健康、学历不限 3、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神 【企业优势】 1、公司免费提供一日三餐，四菜一汤(2荤2素)，米饭，水饺、拉面、馒头、油饼、面包、鸡蛋等 2、公司免费提供4-6人间宿舍，配备独立卫生间、电视、空调、24小时开水、网线、衣柜、桌子、凳子、洗衣机等。 3、员工可自带床上用品，也可以到公司生活区自行购 买 4、员工入职满一个月可申请 工作地点涉及江苏，苏州 欢迎投递简历，在线咨询!厂区面试，厂区签合同式两份 请直接点击下方【免费聊】咨询详谈报名! 请直接点击下方【免费聊】咨询详谈报名! 请直接点击下方【免费聊】咨询详谈报名!

河南信阳找两个烧烤师傅9000-10000/人，另外需要炒锅，切配数名，初四上班，有兴趣的可以联系唐总

春节过后，招钢结构安装，能上高会电焊，年龄40岁左右，工资370一天，.长期活在杭州萧山长期，每月预支生活费百分之7.8十，剩余年底付清。 。电话

招聘临促：1人 西亚和美 销售品牌：金谷鸡蛋 上班时间：-- 工资：100元/8个小时（月结打卡） 要求：①年龄30-47岁，需打卡核算工资，会叫卖，有责任心，吃苦耐劳，有超市促销经验优先。②上班穿黑裤子，黑上衣，黑鞋子，能办工牌 联系电话：（）

岗位职责： 1. 负责履行公司与业主单位所签工程施工合同中规定的乙方责任与义务，全面掌握与甲方的合同条款及施工图纸内容，参与图纸会审，并协调各方工作关系。 2. 依据合同约定及项目施工进度安排，组织编制项目总体进度计划，并推动实施，涵盖深化设计、材料采购、构件加工、现场施工等关键节点，持续跟踪执行情况，及时协调资源并采取纠偏措施。 3. 全面统筹施工现场构件与材料的调度与使用，管控工程安装过程中的安全、质量与进度，按规范完成相关资料的收集与整理，代表公司落实对甲方的合同履约职责，确保工程款项按时回收。 4. 统筹管理现场安装劳务团队，代表公司监督劳务分包单位的合同执行情况，并根据合同条款审核确认当月完成的安装工程量。 5. 负责施工质量计划的落地执行与过程控制，开展质量检查，组织制定并落实各项质量保障措施，参与隐蔽工程验收、工序交接验收、中间验收及竣工验收等质量管理环节。 6. 参与工程主合同及分包合同的结算工作，负责竣工资料的整理归档与移交。 任职要求： · 工作经验：具备3年机电项目现场施工管理经历，熟练操作CAD、BIM相关软件（如Revit、Navisworks），能指导并审核深化设计方案，熟悉机电安装定额体系，可运用广联达等算量工具，持有二级及以上机电建造师资格证书

岗位职责： 1.负责建筑项目中机电系统的设计、安装与调试工作，确保各系统符合规范要求 2.参与施工现场管理，协调解决机电专业相关的技术问题，保障工程进度与质量 3.编制机电工程方案、技术交底文件及验收资料，配合项目全流程实施 4.与设计院、施工单位及监理单位保持良好沟通，推动项目顺利推进 任职要求： 1.具备建筑机电相关专业背景，学历不限，持有相关职业资格证书者优先 2.熟悉建筑电气、给排水、暖通等系统的施工工艺及标准规范 3.具备良好的沟通能力和团队协作精神，能适应施工现场工作环境 4.有建筑项目机电工程经验者优先，能独立完成现场技术支持与管理工作

1、负责水电暖通专业技术工作，能独立编制施工组织设计、专项施工方案等技术文件，掌握相关技术规范，参与图纸会审，提出合理化技术建议及现场实施策略，全面负责所辖区域内的技术、质量、安全、进度、文明施工管理，编制项目总体进度计划及各施工班组月度进度计划，满足建设单位、监理单位、飞行检查及政府主管部门的各项要求，做好各方协调工作。 2、严格按照设计图纸、设计变更、技术交底及施工规范监督作业队伍施工，组织班组开展施工质量的自检与互检，并留存相应记录，负责分项工程的中间交接验收工作，避免因工序交接不明导致返工，对施工全过程的质量管理承担直接责任。 3、直接管理劳务班组及专业分包单位，落实现场各项施工任务。 4、监督施工环节中的质量控制、材料检测，以及地基、主体结构和隐蔽工程的验收工作，同步推进工程技术资料的收集与整理。 5、具备机电安装造价能力，可对项目各阶段成本进行跟踪分析与管控。 6、要求全日制大专及以上学历，具有大型房建项目经历及国企工作经验，责任心强，具备良好的沟通协调能力，能适应高强度工作环境。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-01-05 岗位职责: 1.承担建筑机电工程项目的方案策划、设计执行及落地推进 2.确保项目实施过程符合现行规范与技术标准 3.协同项目组成员，保障工程进度按计划推进并满足质量目标 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力，能高效整合多方资源 2.有团队协作意识，可快速适应团队环境并积极参与协作 3.持续关注本领域技术发展，主动提升专业水平与工作效率

岗位职责： 1、配合完成部门日常基础机电设计任务，如绘制施工图纸、节点详图等。 2、协助处理设计部门的日常行政事务。 3、完成上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1、在读本科或硕士研究生，专业为电气自动化、建筑设备（暖通）等相关方向； 2、熟练使用基本AutoCad操作及常用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint； 3、每周至少到岗3天，实习周期可连续3个月以上。 实习时间： 9:00-18:00（含1小时午休） 实习待遇： 【本科】每月前10个出勤日按120元/天发放，自第11日起按150元/天发放。 【硕士】每月前10个出勤日按150元/天发放，自第11日起按200元/天发放。

岗位职责： 1.承担水工设备机械制造领域内的CAD制图任务，确保图纸内容精准、符合专业标准； 2.按时保质完成上级安排的绘图工作，保障项目推进的时效与质量要求； 3.积极参与团队协作，与项目成员保持有效沟通，确保设计方案准确落实； 4.严格执行公司制图规范，不断优化绘图流程，提升作业效率； 5.负责项目图纸及技术资料的整理与归档，维持规范有序的文档管理机制。 任职要求： 1.精通CAD软件操作，有机械制造或水工设备行业绘图经验者优先考虑； 2.具备较强的沟通意识和责任担当，能独立高效开展绘图工作； 3.富有团队协作精神，可迅速融入集体并胜任多任务并行的工作节奏； 4.具备3年以上绘图及拆图实际工作经验； 5.适应能力良好，能在高强度工作环境下稳定输出高质量成果。

岗位职责： 1.参与电力工程项目的实施，配合开展设计、施工及运维相关工作； 2.汇总行业信息，开展市场分析与数据整理，为项目推进提供支持； 3.配合团队完成技术文档撰写、报告归集及客户对接等事务； 4.主动参与企业组织的培训，持续提升专业能力和知识储备。 任职要求： 1.电力工程、电气工程或相近专业应届毕业者； 2.具备较强的协作意识和沟通表达能力； 3.熟悉Office办公软件操作，了解基础项目管理内容； 4.对电力领域有高度热情，乐于在实际工作中学习与发展。

岗位职责： 1.承担水工设备机械制造领域的CAD制图任务，确保图纸内容精准且符合专业标准； 2.按时保质完成上级安排的绘图工作，保障项目推进节奏与成果质量； 3.积极参与团队协作，与项目成员保持有效沟通，准确传递设计思路与技术要求； 4.严格执行公司制图规范，不断优化绘图方法，提升作业效率； 5.负责项目图纸及相关技术资料的整理与归档，确保文档系统清晰有序。 任职要求： 1.精通CAD软件操作，有机械制造及水工设备行业绘图经验者优先考虑； 2.具备较强的沟通意识和责任担当，能独立高效开展绘图工作； 3.拥有良好的团队协作能力，可迅速融入集体并胜任多任务并行的工作模式； 4.具备3年以上绘图及拆图实际工作经验； 5.适应性良好，能在高强度工作环境下稳定输出高质量成果。

主要工作：电气与仪表的安装及调试，现场有经验丰富的师傅指导带教。 可接受工种包括普工、电焊工、电工、仪表工等岗位人员。 同时高薪招聘区域销售、技术管理、电气技术管理、仪表技术管理、自动化工程实施工程师、设备维修工程师、区域主管等职位（具备电气、仪表、自动化、设备类企业管理经验者优先，如曾任主管或副总职务；相关行业资深人士退休后有意继续发挥专长者也热烈欢迎）。 要求：有企业施工安装经验，年龄20-40岁，勤奋踏实，执行力强，能吃苦耐劳，服从安排，需具备登高作业能力。 在此岗位可系统学习以下专业知识与技能： 工业电气领域：电气控制系统、电气施工工艺、施工标准规范、电气原理图识读、变流技术（含变频器、软启动器、调功装置）、工厂供配电系统、接地与防雷技术及其施工方法。 自动化系统部分：DCS系统、PLC系统、SIS系统、ESD系统，涵盖国内主流品牌如浙江中控、杭州和利时、浙大优稳，以及国外知名品牌如西门子、ABB、霍尼韦尔、横河、AB系列等系统的应用与实施。 工业仪表方向：传感器基础原理，温度、压力、流量、分析类仪表，气动、液动、电动执行机构的工作机制，各类电动与气动阀门的结构原理，以及上述仪表设备的安装、维护与调试技术。 河南民丰电子科技有限公司致力于打造国内领先的工业综合服务平台，通过人才共享与资源协同，提供管家式服务，助力民营企业实现低成本高效运营。未来五年将在河南布局基于共享经济模式的工业品超市，推动企业实现一小时快速响应服务与零库存管理模式。 公司重视员工长期发展，注重基础能力培养，系统化普及各项专业知识。对入职满一年的员工制定职业发展规划，逐步实现从个人技能提升到技术管理、项目管理、大项目统筹乃至企业管理的进阶路径。每位员工都将有机会经历从利益共同体到命运共同体，最终迈向精神共同体的成长过程。本平台是一个从基层员工成长为创业合伙人、独立项目负责人的以人为本的发展型创业平台。 联系人：于民航 ***********

仅限有施工单位工作经验者报名，年龄需在40周岁以下。 负责给排水工程、电气工程的现场施工指导与协调工作。 薪资按月准时发放。

组装，安装调试，出差售后

岗位职责： 1.承担汽车线束测试产品的整体设计任务，保障设计方案符合功能与性能标准。 2.负责测试台、扎带台、工装台等设备的设计，以及配套工装块和测试单元的开发。 3.主导非标连接线设计模块的技术对接，响应客户提出的问题，确保设计成果贴合实际需求。 4.不断改进设计方法，提升产品稳定性和耐用性。 任职要求： 1.具备扎实的机械设计功底和创新意识，可独立开展产品设计工作。 2.熟知汽车线束测试类产品的设计规范与流程，具备相关设计背景者优先考虑。 3.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识，能妥善处理客户技术反馈。 4.精通常用机械设计软件，具有丰富的实操经验，能高效推进设计任务。

岗位职责 1. 负责非标自动化设备、专用机械或定制化设备的需求调研、方案制定与结构详设。 2. 独立开展机械构型设计、元器件选型、三维建模、出图及BOM表制作。 3. 参与整机装配与调试过程，处理设计相关问题，并为生产与测试环节提供技术支撑。 4. 配合电气、软件技术人员推进机电一体化系统整合，保障设备功能与性能满足要求。 5. 持续改进现有设备设计方案，提高稳定性、控制成本并加快研发进度。 任职要求 1. 学历与专业 大专及以上学历，机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关专业。 2. 工作经验 3年以上非标机械设备或自动化生产线设计经验，具有完整项目全流程经验（从立项至量产）。 3. 专业技能 熟练使用SolidWorks/AutoCAD等设计工具，掌握工程制图规范（如GB、ISO）。 理解机械传动原理、液压系统原理、材料力学及公差配合，了解常用加工方式（钣金、铸造、CNC等）。 具备有限元分析（FEA）、运动仿真（如Adams）或动力学计算能力者优先考虑。 熟悉气动/液压系统、传感器、电机选型及标准件实际应用。

单梁电气，机械相关工作全包 需持有登高证/焊工证/电工证/司索证其中任意一种证书即可

（1）大专以上学历，建筑、结构、机电、暖通给排水等相关专业，有机电背景者优先。 （2）了解专业基础知识，具备基础的建筑、结构、机电等专业知识及施工识图能力。 （3）有设计或施工单位设计与绘图工作经验，1年以上revit工作经验。 （4）熟悉三维设计软件，熟练掌握Revit和各种通用办公软件；对BIM有一定的了解，熟练掌握BIM相关软件。 （5）工作热情乐于沟通。