一、工作内容：前期从事自动化机械设备的操作、运行维护及日常保养工作， 在班组长带领下学习相关专业技能，按时完成分配的各项工作任务。 职业发展方向包括设备技术、品质管理、模具技术、现场管理等岗位。 二、要求：大专学历，年龄18-25岁。（接受应届毕业生）（需能接受外派） 三、薪酬综合薪资：6-9k/月 四、福利：五险一金、节假日福利、法定假期、年终奖、带薪年假、13-14薪、餐补，提供住宿。 五、入职即签订劳动合同，按规定缴纳五险一金 任职要求： 1、对自动化领域有较强兴趣，乐于在实际工作中不断提升自身能力； 2、动手能力强，具备良好的分析与解决问题的能力，能够较快融入新环境； 3、适应高效工作节奏，工作认真负责，关注细节。

一、工作内容： 前期主要从事自动化机械设备的操作、运行维护及日常保养工作， 在班组长带领下学习相关技术技能，执行并完成分配的各项任务。 职业发展方向包括设备技术、品质管理、模具技术、现场管理等岗位。 二、要求： 大专学历，年龄18-25岁，接受应届毕业生，需能接受外地工作安排。 三、薪酬待遇： 综合月薪6-9k。 四、福利待遇： 五险一金、节假日福利、法定节假日、年终奖金、带薪年休假、 13-14薪、餐费补贴，公司提供住宿。 五、入职即签订正式劳动合同，按规定缴纳五险一金。 任职要求： 1、对自动化领域有较强兴趣，愿意在实际工作中不断提升自身能力； 2、动手能力强，具备良好的分析与解决问题的能力，能较快融入新环境； 3、适应快节奏工作模式，工作认真负责，重视工作细节。

工资待遇面议，全职

岗位职责： 1.负责外贸订单全流程中的售前与售后技术支撑工作。 2.熟练掌握电线电缆电气性能参数的计算原理：包括电容、电感、短路电流、特性阻抗、载流量等关键指标的分析与核算； 3.主导销售订单产品相关技术标准（规范）及技术协议文件的起草与审核，协同内部资源保障项目顺利交付。 4.强化产品在原材料选用、结构设计、技术参数、试验验证等方面与生产、质检部门的技术对接、信息传递与确认工作。 5.编写检验规程、采购技术要求、采购技术协议、包装标准等相关技术文档。 6.配合销售团队开拓市场，开展公司产品的技术推广，组织区域技术交流会议，并提供必要的现场技术支持服务。 任职要求： 1.本科及以上学历，机械工程、材料科学、电气工程、自动化等相关专业背景，电线电缆专业优先考虑，具备丰富经验者学历可放宽至大专。 2.具备三年以上线缆产品研发、工艺管理、技术支持或国际客户服务相关工作经验。 3.熟悉电缆制造工艺流程、材料性能、测试规范及生产设备的技术特点与产能状况，熟练使用CAD等常用设计工具，精通OFFICE办公软件，具备独立处理技术售后服务的能力。 4.掌握IEC、ICEA、NFC等国际电缆技术标准体系。 5.通过大学英语四级，能够独立撰写英文技术文件、邮件，具备基本的英文技术沟通与商务交流能力。

全职，工资面议

岗位职责： 1、依据项目需求，承担变压器的设计与开发工作，完成电磁计算及线圈、铁芯、器身、引线等部件的图纸输出； 2、协助或参与解决重大技术难题； 3、在新产品研发阶段，提供技术支持，开展产能分析与风险预判； 4、协同推进项目顺利交付。 任职要求： 1、专科及以上学历，电气或机械类相关专业； 2、具备5年以上变压器设计工作经验； 3、能够独立开展变压器设计工作，具备生产过程中技术问题的分析与处理能力； 4、可接受兼职形式

1.机械自动化专业，从事3年以上相关经验 2.自主研发设计柜门自动化开启 3.开发与设计机械零部件 4.熟练操作cadsw等有钣金经验优先

1、本科及以上学历，具备3年以上电力行业相关工作经验，持有中级工程师职称； 2、掌握国家电网设计规范，精通高低压柜、配电箱的报价、设计及调试流程； 3、具备创新意识，持续推动技术优化，不断提升产品性能与质量，合理控制生产成本； 4、具有团队协作精神，良好的沟通与协调能力，有项目小组管理经验者优先考虑。

1.设备维护与检修：负责细纱机、络筒机、清梳联等纺纱设备电气系统（如电机、PLC、传感器）的日常巡查、故障诊断及周期性保养，保障设备稳定运行，降低停机频率。 2.电气安全管理：落实车间电气安全管理制度，定期检查线路老化、接地异常等风险点，确保作业环境满足安全生产要求，并组织员工开展基础性电气安全教育。 3.技术改造与优化：结合生产实际，参与纺纱设备电气部分的技术改进（如增设自动化控制单元），提升运行效率与控制精度，实现节能降耗和成本控制目标。 4.应急处理与记录：及时处置突发性电气问题（如设备跳闸、电路短路），迅速恢复生产秩序；同步整理设备运行参数及维修过程，完善电气设备全生命周期管理台账

封丘工地需要两名持有证件的大工，要求能持续工作至收秋，只考虑河南省新乡市的应聘者。

岗位名称：打磨工（夫妻优先）; 岗位要求：1.技术过硬;2.能吃苦耐劳;3.有相关工作经验者优先（二把刀勿扰）。 薪资待遇：月工资10000元以上。

搬运工，3 工作地址:获嘉县产业集聚区（彦当桥东红绿灯口路南） 常白班8小时 综合工资：4000元/月 负责出入库摆件

新乡化纤厂周边寻找四名钢筋工和太原小店的相应职位需求。

热控，电气师傅联系我下。

小米汽车 有住宿 10号发薪 可预支 有奖励

。 招聘叉某车 要求： 有叉某车证。 工作时间： 每天8-11个小时，上六休一。 薪资： 叉某车27一小时。 ，提供宿舍。 春节有假期！

自动化技术人才定向培养计划 (PLC，工业机器人) 一、电气自动化行业发展前景及就业优势：涵盖电力，电子，自动化等多个领域，薪资福利佳，技术专业强，人才供不应求；一线城市资深工程师年薪可达30-50万。就业方向电气自动化PLC工程师一调试，运维，编程等。 二、岗位要求及工作内容： 岗位要求：18-35周岁，，中专以上学历，，身体健康，无犯罪记录，无大面积纹身，逻辑思维能力强。 三、工作内容：对PLC系统进行配置，安装，接线，定期进行巡检，检查设备的运行状态，确保系统的正常运行。 四、薪资待遇 自动化工程师综合收入5500-12000元/月；根据技术水平，工作一年以上综合年薪12-20万不等。缴纳五险，五险一金或六险一金等，免费提供食宿或补贴，住宿为4-8人间，充分解决学员日常需求。 五、培训内容： 免费提供15-20天线下专业课程理论培训及设备模拟实操；讲解自动化行业相关基础知识，电路装配，识图，接线，西门子200SMARTPLC，西门子1200，三菱FX3U的编程学习，上位机WINCC等。 六、具体流程如下： 报名简历筛选线上面试基地报道免费岗前培训(15-20天)考核通过推荐企业上岗就业一次服从分配二次根据意愿调剂。 七、报名地址：濮阳市华龙区任丘路恒丰商务广场A座1506室 八、说明：学员首次就业在所推荐企业实训工作满6个月，可免费参加技能提升培训，学习更多专业技能，同时免费享受按照个人意愿以市为单位推荐就业服务。

岗位职责： 1.负责锂电非标产品的调试工作，确保设备正常运行 2.对点胶机保压机螺丝机等设备有相关调试经验 3.解决在调试过程中出现的技术问题 4.按照客户要求，完成设备调试和交付 任职要求： 1：18-42岁 2：1年工作经验 3：工作认真负责，服从安排 4：可接受安排出差

工厂直招，非中介！ 1.测试员/SMT/自动化机器操作：20人男女不限生，18-45岁，身体健康，能吃耐劳，能适应加班，服从公司管理，遵守公司规章制度。 2.品质（QC）：5人，18-40岁，身体健康，视力佳，目检为主，有经验优先。 公司工资福利待遇： 1、5天8小时工作制，22天底薪2520元，全白天无夜班。 2、平时加班21.75元/小时，周末加班29元/小时。 3、试用期后餐补300元，全勤奖100元。 4、岗位补贴100~500元。 5、工龄奖满一年100元、两年200元、三年300元，依次类推。 6、包住（空调/热水器），宿舍水电费补贴150，多出平摊。 7、。 8、春节路费补助，有单据800元封顶，无单据600元封顶 9、春节开门红包，节日礼金，节日聚餐，购买五险。 **公司发展之际，订单繁忙，加班多，提供内部晋升，欢迎有志之士加盟** 公司地址：深圳市宝安区宝田三路69号二楼（高德导航搜索芯隆通电子） 常问的问题 1.工作时间:长白班，8:30-12:00,13:30-18:0018:30-21:30 2.发薪日:每月20号 3.试用期:1个月

制砂制石生产线接线，组态软件与plc调试

岗位职责： 1、全面负责车间的生产运营、质量把控、技术指导、设备维护及安全管理工作； 2、组织实施员工出勤管理、排班安排、劳动纪律监督及工作效率提升等人员管理工作； 3、推进车间成本管控工作，优化生产工艺流程，持续提升生产效能。 岗位要求： 1、高中及以上学历，环保类相关专业者优先考虑； 2、具备车间生产管理实践经验者优先； 3、熟悉生产管理、成本控制、质量管理、安全管理及物料管理相关工作； 4、具备良好的沟通协调能力、计划组织能力，工作责任心强，敢于承担责任，富有决策力； 5、具有优良的职业道德、强烈的事业追求、意志坚定、作风踏实稳重； 职位福利：绩效奖金、定期团建、节日福利、五险

岗位职责： 1.负责日常文职事务，如订单录入、发货进度跟进及客户对接等工作； 2.熟练运用电脑完成数据整理与订单处理相关操作； 3.工作严谨细致，确保订单流程准确高效地执行； 4.能够配合加班安排，以保障生产进度和客户服务时效。 任职要求： 1.具备较强的学习意识和责任意识，积极掌握跟单及发货相关工作内容； 2.熟悉基础办公软件操作，具备良好的沟通协调能力与团队协作态度； 3.态度认真、做事细心，拥有较好的时间规划与事务统筹能力； 4.有同类岗位工作经验者优先录用。

岗位职责： 1.负责项目部电仪安装部分的工程管理，涵盖接地、照明、桥架及盘柜设备安装等施工管理工作； 2.组织电气与仪表安装工作与设计院、施工单位、监理单位及相关验收部门之间的协调对接； 3.审核施工方提交的材料与设备进场计划，并跟踪落实执行情况，确保进度按计划推进； 4.按照合同及相关规定，参与电气、仪表类材料设备的材质确认与价格限定工作； 5.负责项目电气、仪表安装工程在进度、质量、安全文明施工方面的现场监督管理； 6.负责电气、仪表安装相关设计变更的技术审核与现场实施管理； 7.解决施工现场提出的一般性技术问题，重大问题及时汇报并协助处理； 8.参与施工例会，协调解决安装过程中的各类现场技术与管理问题； 9.参与规划验收以及主体工程和分项工程的竣工验收工作； 任职要求： 1.年龄25-45岁，电力、电气、仪表等相关专业本科及以上学历，持有相关专业资格证书； 2.具备三年以上机电、电气、仪表安装类工程现场管理经验，熟悉施工进度、质量与成本控制流程，能独立开展现场协调与管理工作； 3.熟练使用常用办公软件及CAD制图工具，具备工程量计算能力，沟通协调能力良好； 4.熟知电气仪表施工流程、国家技术规范及行业标准要求； 5.拥有扎实的专业理论基础和丰富的现场实操经验，具备较强的工程成本管控意识； 6.具备良好的专业技术素养，能够独立承担工程项目的技术指导与质量检查任务； 7.工作责任心强，敬业踏实，具备优秀的组织协调能力和团队管理能力； 8.身心健康，适应能力强，可长期驻守项目施工一线。

岗位职责： 1、生产管理：负责日常生产业务的组织与推进，合理调配现场设备、人员及物料资源，保障生产计划顺利实施，确保产品质量、交付进度及成本控制目标达成； 2、品质管理：依据工艺规范和产品标准，指导并监督现场生产作业，确保产品符合客户质量要求； 3、异常处理：快速响应生产过程中出现的突发状况，及时排查问题根源，提出改进措施并推动落实； 4、人才培养：结合车间实际运行情况，制定管理制度，策划并实施培训、考核等能力提升活动，持续提高团队专业技能水平。 任职要求： 1、学历专业：本科及以上学历，专业不限，工商管理、工业工程、食品类、会计学、财务管理等相关专业优先； 2、素质能力：具备明确的目标意识，执行力强，抗压能力好，拥有良好的组织协调能力和问题分析解决能力； 3、其他：有学生会、社团组织经历、主导过校内项目或参与社会实践者优先考虑；

工作内容 1.负责食品厂生产运营，涵盖产品制造、装配及品质检验等环节； 2.及时识别生产流程中的异常情况并迅速上报处理； 3.负责生产设备的日常管理与维护保养工作。 任职要求 1.身体健康，能适应岗位工作强度； 2.工作认真负责，具有较强的执行力和责任心； 3.有食品或饮料行业生产成本控制及设备管理相关工作经验。

产线产品为航空锂电电源系统、充放电控制器、传感器等电子电气类产品 岗位要求： 1、本科及以上学历，电子电气类相关专业； 2、熟悉PCB板硬件电路及整机的設計、装配、焊接、测试调试、电气集成等相关技术知识与实操技能； 3、具备3年以上电子电气类产品生产、技术或质量管理经验，具有一定的团队组织与管理能力； 4、具备良好的沟通与协调能力 主要职责： 1、负责产线整体规划与统筹，优化电子类产品生产流程管控，确保批量交付顺利进行，持续提升产品质量与生产效率。 2、全面负责产线日常运营，涵盖生产交付、工艺技术执行、质量监督及人员组织管理等工作。

河南泰柏智能装备制造有限公司（简称河南泰柏），是一家集车辆及零部件、重工机械等产品研发、生产与销售于一体的工贸一体化企业。总部位于河南郑州，拥有自有生产基地，产品出口全球近200个国家和地区，为500余家经销商提供一站式采购服务。团队规模100余人，年销售业绩超5亿元。 河南泰柏坚持“为员工提供机会，为客户创造价值，为社会贡献力量”的核心价值观，以客户为中心，重视团队合作与责任担当，恪守诚信、勇于创新，持续为客户提供优质服务。 一、岗位职责： 1、全面生产管理： 全面负责工厂的生产运营管理，组织制定并执行生产计划，确保产品项目按时、保质、保量完成。 2、质量与工艺控制： 建立并完善生产质量控制和工艺标准体系，严格监督每一道工序，对最终出厂车辆的质量负首要责任。 3、成本与效率优化： 负责生产成本控制，通过精益生产、流程优化、技术革新等手段，持续提升生产效率、降低损耗、节约运营成本。 4、安全与现场管理： 全面落实安全生产责任制，确保工厂环境符合6S管理标准，杜绝重大安全事故的发生，打造安全、有序、高效的生产现场。 5、团队建设与培养： 负责生产部门团队的建设、激励、培训与考核，提升各级管理人员和一线员工的专业技能、质量意识和团队凝聚力。 6、跨部门协同： 协同技术、采购、质量、销售等相关部门，有效解决生产过程中的各类问题，确保信息畅通，保障整体运营流程的顺畅高效。 二、任职要求： 1、经验背景： 大专及以上学历，机械制造、车辆工程、工业工程等相关专业优先。具备10年以上车辆或工程机械制造行业生产管理经验，熟悉大型车辆（大巴、卡车、挖掘机、装载机等）的结构与生产工艺。 2、专业能力： 精通车辆翻新、改装的全流程工艺和技术要求，对生产计划、质量控制、成本控制、精益生产等有深厚的实践经验和成功案例。 3、管理能力： 具备出色的领导力、决策能力和组织协调能力，能够带领超过百人的生产团队，有强烈的责任心和抗压能力。 4、质量与安全理念： 具备极强的质量意识和安全意识，熟悉ISO9001等质量管理体系及安全生产相关法律法规。 5、解决问题能力： 具备敏锐的洞察力和出色的现场问题解决能力，能快速应对生产过程中的突发状况并及时处理。 6、沟通协作： 具备优秀的沟通表达和团队协作精神，能够有效地与公司内外部各部门进行沟通协调。 我们是工贸一体化公司，有一群年轻，有朝气的团队，公司拒绝官僚作风，拒绝内斗，扁平化管理，办公氛围轻松。我们愿意和你建立长久合作，舍得分享利润，经验和收入不需要二选一，我们是你可以托付的有担当的公司；我们坚信“有无数人喝咖啡为了更好的工作，也有无数人的工作，是为了更好的咖啡” 在这座城市里，爬坡的不止你一个，驰而不息的城，奋斗不止的人，2025年新的际遇，新的挑战，加入我们，一起并肩前行，鹏程万里，期待有你！

工资构成：基本工资+全勤奖+绩效奖金 薪酬待遇：综合月薪2900—4000元 公司福利：提供具有竞争力的薪资+食宿安排+社会保险+专业培训+晋升通道 1、年龄要求22-45岁；需具备大专及以上学历 2、有文案撰写或编辑经验者优先，性格乐观外向，具备良好沟通技巧，工作主动积极； 3、工作时间：08:00-17:00 主要工作内容：负责员工档案整理与维护；撰写会议纪要；策划并组织工厂各类活动

岗位职责: 1.全面负责生产工作的组织与调度，保障生产任务按时完成。 2.对生产环节进行全程监督，确保产品符合既定质量要求。 3.持续改进生产工艺流程，提升整体作业效率。 4.落实生产设备的日常巡检与维护工作，确保设备稳定运行。 5.严格执行安全管理制度，及时排查并解决现场各类异常情况。 任职要求： 1.具备出色的统筹规划与团队协作能力，能高效带领生产队伍。 2.工作认真负责，执行能力强，能在高强度环境下保证生产品质。 3.善于分析问题并快速响应，具备较强的应急处理能力。 4.熟知生产作业流程及设备操作规范，可提出切实可行的优化方案。 5.具备良好的人际沟通技巧和集体意识，能够调动团队积极性以实现目标。

岗位职责： 1.负责项目部电仪安装部分的工程管理，涵盖接地、照明、桥架及盘柜设备安装等施工管理工作； 2.负责电气与仪表安装工作与设计单位、施工单位、监理单位及相关验收部门之间的沟通协调； 3.审核施工单位提交的材料与设备进场计划，并跟踪落实计划执行情况； 4.按照合同及相关规定，参与电气、仪表类材料设备的材质确认与价格限定工作； 5.负责项目电气、仪表安装工程在进度、质量、安全文明施工方面的现场监督管理； 6.负责电气、仪表安装相关设计变更的现场实施管理； 7.处理施工现场出现的技术问题，重大问题及时向上级汇报； 8.参与项目例会，协调解决施工过程中的各类技术难题； 9.参与规划验收以及主体工程和分项工程的竣工验收工作。 任职要求： 1.年龄25-45岁，电力、电气、仪表等相关专业本科及以上学历，持有相关专业资格证书； 2.具备三年以上机电、电气、仪表安装类工程现场管理经验，熟悉工程进度、质量与成本控制流程，可独立开展现场协调管理工作； 3.熟练操作常用办公软件及CAD制图工具，具备工程量计算能力，沟通协调能力良好； 4.熟知电气仪表安装工作流程、国家规范及行业技术标准； 5.拥有扎实的专业理论基础、丰富的现场实践经验及较强的成本管控意识； 6.具备良好的职业素养，能够独立承担工程项目的技术指导与质量检查任务； 7.责任心强，敬业踏实，具备优秀的组织协调能力和团队管理能力； 8.身心健康，能长期驻守项目施工现场。