招聘洗车工 ：年龄18-55岁 ，学历不限 ，能吃苦耐劳，有工作经验者优先，男女不限 。月薪3500 +提成4000-5000左右，供吃供住。工作适合陪读照顾孩子，夫妻工，地址，湖滨教师花园A区一号商服8号门，联系电话

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招聘汽车机修中工，

汽车重卡售后服务站， 岗位职责： 1.负责重卡车辆的故障诊断、维修保养及零部件更换工作 2. 按标准流程执行售后服务，确保维修质量与客户满意度 3.配合技术主管完成疑难故障分析与技术攻关 4. 规范填写维修工单及配件使用记录，保障服务可追溯性 5.参与站内设备日常点检与基础维护，保障作业安全 任职要求： 1. 具备汽车维修相关工作经验，熟悉重卡结构及电控系统者优先 2.熟练使用各类维修检测设备及专用工具 3. 工作认真负责，具备良好的服务意识和沟通能力 4.持有汽车维修工职业资格证书或机动车维修从业资格证者优先 5. 身体健康，能适应站内作业环境及必要时的加班安排

悦匠车会高薪招聘 汽车维修技师6人 主要维修BBA事故车 工资6000-20000元 有能力你就来

要求有驾照

需要有焊货车车厢经验的二保焊工师傅…

岗位职责： 1.负责车辆外观清洗、内饰清洁及打蜡抛光等标准化洗车作业 2.检查车辆外观状况，及时发现划痕、破损等问题并如实反馈 3. 规范使用洗车设备、清洁剂及工具，做好日常维护与保养 4.保持洗车工位整洁有序，落实安全操作规范与环保要求 5.配合店长完成客户引导、基础咨询及简单售后协助工作 任职要求： 1.吃苦耐劳，责任心强，能适应户外及轮班工作环境 2.无经验者可提供带薪培训，有洗车或汽车服务经验者优先 3.身体健康，无传染性疾病，能胜任体力劳动 4.具备基本沟通能力，服从管理，注重服务细节 5.学历不限，初中及以上文化程度

岗位职责： 1.负责车辆外观清洗、打蜡、内饰吸尘及基础养护，确保洗车流程规范高效 2.检查车辆外观状况，及时发现并反馈划痕、破损等异常问题 3.妥善保管和使用洗车设备、清洁剂及工具，做好日常维护与耗材登记 4.保持洗车工位及周边区域整洁有序，落实安全操作与环保要求 5.主动配合店长安排的其他服务支持工作，提升客户满意度 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，吃苦耐劳，无不良从业记录 2. 学历不限，有洗车、汽车美容或相关服务行业经验者优先 3.具备基本沟通能力和服务意识，能适应轮班及户外作业环境 4. 遵守操作规程，注重细节，责任心强，团队协作意愿良好

岗位职责： 1.负责进店车辆的全面清洗，包括车身、车窗、轮毂及底盘等部位 2.按标准流程操作高压水枪、泡沫机、吸尘器等洗车设备，确保作业安全高效 3.协助完成车辆内饰清洁、打蜡、镀膜等增值服务项目 4.保持洗车工位整洁有序，及时补充耗材并维护设备正常运转 5.主动配合店长安排，参与客户接待与基础服务沟通 任职要求： 1.吃苦耐劳，责任心强，能适应户外及体力劳动工作环境 2.具备基本沟通能力，服务意识良好 3.无经验者可提供带薪培训，有洗车经验者优先 4.身体健康，无传染性疾病，能提供健康证明 5. 学历不限，年龄18-50周岁

邢台猪到安徽萧县车到装 林州猪到安徽芜湖，到装 山西晋城猪到安徽，明天装 三门峡猪到安徽霍邱，GPS正常，双驾明天装   同步

5,1后需要上岗【订单类型】住家女护工 【工作地址】湖滨三里 【工资待遇】4000月休4 【家庭人数】1 【房间面积】55平 【工作要求及内容】主要照顾一个能自理75岁男老人，陪伴，煮三餐，要求人实在有爱心的 能接的姐妹请联系阿布屋何导师：

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《郑州富士康》正式工/派遣工小时工和返费工 正式工入职补助5400元，小时工23一小时，返费工5400元； 男女不限，地区不限，生产苹果手机，组装总厂，工作轻松简单干净，环境优美，，内部餐厅提供吃住，包，吃饭刷厂牌，[强]可以不体检，入职不收任何费用，可以长期发展，提前抢报名来入职。 A:正式工：招年龄18—38男女不限，入职交社保～五险一金，工资每年涨一次，另外有年终奖8000元左右和岗位补助6000左右等节假日福利物品和红包等； 补助奖金：5400元/人，随满足条件当月薪资发放，入职每满30天发放600元，分9个月发放，发放时需在职，具体政策依面试当天政策为准。 一、工资政策； 1.试用期：基本工资2350元+100元入职激励奖金，转正2450底薪（底薪+加费+补助总合工资约6000元左右） 2.关键工站岗位津贴：80-200元/月（通过证照考核且从事相应工站） 3.夜宵津贴：8元/晚 4.加班费：8小时外算加班，平时加班1.5倍，周末2倍，法定节假日3倍（一个月21天八小时外算加班，平时加班1.5倍~20元，周末加班2倍~27元，节假日加班3倍~40元； ） 5.入职当年度12月初可凭退伍证、就业创业证等相关资料至合同窗口申请就业补贴，补贴标准：200元/月，补贴最长可达3年 6.薪资发放日：每月7号（遇节假日调整） 二、安排工作 1.生产部门： a.组装部门：焊锡，焊接线 b.生产线：生产手机产品 2.QC部门：产品质检 3.测试部门：测试电路板 4.成品包装部门：贴标签，打包装 5.仓管部门：成品仓管，原料管理 三、提供吃住： 1.吃饭：员工餐厅， 2.住宿：独立卫生间，空调；由专业物业公司管理服务，，支付给物业公司 福利政策 1.按国家规定缴纳五险一金（养老、医疗、生育、工伤、失业保险和住房公积金） 2.依法享有年假、婚假、病假等有薪假及其它法定假日 四、入职要求 1.持本人二代未消磁的有效身份证原件且有效期不少于30天 2.身心健康、无影响团体健康之传染疾病、潜伏疾病. B:派遣渠道 招募政策 招年龄18—48男女不限 一、模式一：一次性稳岗奖金 ①【鸿富锦-制造部门关键工站】 新派遣工:4,500元(含税) 老派遣工:5,000元(含税) ②【鸿富锦-制造部门一般工站】 【富驰-制造部门所有工站】 新派遣工:4,000元(含税) 老派遣工:4,500元(含税) ③【鸿富锦及富驰-非制造部门】 新派遣工:3,500元(含税) 老派遣工:4,000元(含税) 发放条件 在职满90天，出名单后7个工作日内发放，发放时需在职（详细发放条件以入职签约文件为准） 二、模式二：同工同酬+分期稳岗奖金 1.分期稳岗奖金享有期间，同工同酬+分期稳岗奖金综合收入折合总价如下： ①【鸿富锦-制造部门关键工站】 新派遣工:22元/H(含税) 老派遣工:23元/H(含税) ②【鸿富锦-制造部门一般工站】 【富驰-制造部门所有工站】 新派遣工:21元/H(含税) 老派遣工:22元/H(含税) ③【鸿富锦及富驰-非制造部门】 新派遣工:20元/H(含税) 老派遣工:21元/H(含税) 发放条件 分期稳岗奖金政策享有至2026/6/30，每月25号在职享有上月分期稳岗奖金，3个工作日内发放，发放无需在职，自2026/7/1起，仅享有同工同酬（详细发放条件以入职签约文件为准）

洗车员工 有经验优先 薪资福利:提成+全勤+福利

招聘洗车工早7点-晚6点要求：干过的优先会开车的更好工资：保底2000单车每台提8元招聘：学徒工修理工喷漆工有意向者详情面谈地址：颐合城馨园西门顺合名车联系电话：

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洗车厂里面招人，想去的话联系我

安全工作人员 1. 身体健康，能适应户外工作； 2. 服从工作安排，责任心强，具备良好的应急处置能力和沟通协调能力； 3. 退伍军人、有安保/景区安全工作经验者优先。 薪资福利:薪资待遇面议，提供工作餐及必要的工作装备。 招工人数:5 名 本次招聘为临时用工，工作时间为五一假期期间。 工作地址:古渡口景区办公室

找一名驾驶员或双驾司机，自己找搭档。 单驾司机 押运员自己带或（夫妻驾）三门峡上车，有意者联系电话 （田）

招聘:押运员5人 押运车型:LNG罐车 工作地点:三门峡、渭南 工资待遇:从优 要求:服从指挥，工作认真 工作经验:可以从零培训 电话（同） 赵经理

招明天集合医学院地铁站附近看路口保安50名（此活动持续3天，可单天可连干） 人员要求：年龄18岁以上，身体健康，服从管理。 工作时间：8:00一20：00 工资待遇：85+不管饭➕次日结账。 工作内容：看着路口，酱油活带着充电宝。 集合时间：明天6点40前到医学院地铁站集合。 报名方式：姓名➕电话+。

河南西部保峰建筑科技有限公司3，住厂门岗，招聘人数5人，薪资2500元/月，学历要求无，招聘要求：年龄25--50岁之间，有工厂经验者优先，吃苦耐劳，有责任心。联系人：马龙，联系电话：，工作地址：河南省三门峡市城乡一体化示范区禹王路与摩云路交叉口1号

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三门峡黄河饮品有限公司3，保安队长，招聘人数1人，薪资4000-5000元/月，学历要求大专及以上，招聘要求：具备较强安保管理与应急处置能力，熟悉厂区安全、消防、门卫制度，能统筹保安队伍、巡查管理、人员车辆进出管控，沟通协调能力强，责任心重、作风严谨，同时协助行政后勤相关工作。联系人：吕女士，联系电话：，工作地址：河南省三门峡市城乡一体化示范区滨河路与摩云路交叉路口往东约170米6号

停车场需要保安60岁以上每月上半月夜班长期有意者联系。

招夜班保安，身高170以上43岁以下，工资5500，工作时间19:00-7:00月休两天，地址：湖滨府物业火车南站附近，有保安证优先，

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