海迅拆单工资3000-12000元

有团队精神，能长期合作，定制衣柜拆单 熟练柜柜， 云熙

能够熟练运用CAD，酷家乐，能够精准测量，有独立的沟通方案能力

迈出你的第一步!不惧困难，不怕拒绝!没钱不可怕，怕的是没有想赚钱的决心!薪资高不是幻想，只要你愿意!没有经验不要慌，有人带，还在等什么收拾收拾行李，寻找新的自己，赶快加入我们吧! 薪资待遇: 1.有无经验均可，有专业人才培训，招聘提成1000-3000元/人+五险，综合工资8000-50000元长白班:包吃住 2.根据个人工作能力，公司提供多个晋升岗位。岗位职责: 通过公司提供的网络招聘平台，发布招聘信息，电话邀约有需求的求职者来公司面试，定时定期更新职位发布消息，刷新招聘信息。开发并维护其他各类招聘渠道。 任职资格: 1.年龄17-28岁，男女不限,普通话标准，口齿流利会打字，会电脑基础操作 工作时间与环境: 1、9:00~18:00，长白班，单休; 1.办公环境:公司提供一人一台电脑，单独办公座位等办公用具，环境优雅，恒温办公氛围十分融洽，满满的正能量、办公区温馨舒适: 2.公司不定期会有团建、聚餐、户外活动、集体旅游.

负责认真有工作经验优先

【职位描述】 1、负责老客户资料的整理与归档，主动联系失联客户，协助其完善个人信息，恢复服务对接，确保客户能够持续享受公司提供的各项后续服务 2、协助客户办理各类业务，提供综合性金融服务支持，包括续期保费缴纳、保单相关需求处理、保全及给付事项的协调办理 3、完成上级领导交办的其他工作任务 【任职要求】 1. 教育程度：大专及以上学历 2. 工作经验：具备相关行业工作经验者优先考虑 3. 核心素质：具备良好的沟通能力与执行力 4. 应变能力强，执行高效，工作积极有热情 5. 具备较强的团队协作意识 【职位福利】 绩效奖金、补充医疗保险、通讯补助、定期团建、出国游、全勤奖、项目奖金、多重晋升机会 【工作时间】 8:30-11:40 14:30-18:00 法定节假日固定休息

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.接听电话、接待来访人员，做好信息登记与事务转达 3. 协助部门完成数据录入、报表制作及基础行政支持工作 4.管理办公用品申领与库存，保障日常办公物资供应 5.配合完成会议安排、纪要整理及领导交办的其他事务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，具备良好的服务意识

1. 具备良好的视觉审美与空间布局能力，精通色彩协调运用，熟练掌握3DMAX、CAD、Photoshop等相关设计软件 2. 擅长人际交流，表达清晰准确，能充分理解客户需求，并通过专业讲解使客户准确理解设计方案 3. 能在施工过程中与现场监理及施工人员顺畅沟通，确保设计理念被准确传达并落实到位，实现预期效果 4. 熟悉常用装修材料特性，能够在客户预算范围内合理选材，实现性价比最优的装饰效果 任职要求： 1. 热爱室内设计工作，具备一定美学素养和色彩把控能力，了解基本的施工工艺流程 2. 室内设计或相关专业大专及以上学历，具有3年以上行业经验者优先录用 3. 工作细致认真，富有责任感，具备良好的沟通能力和团队协作意识

帮忙上传菜单到外卖平台，日结，计件，可在家工作， 要求电脑操作熟练。足够多空闲时间

会(CAD)平时负责办公室日常运营保障，熟练使用 Office/WPS，擅长文档整理、表格统计。熟练AutoCAD；有暖通/环保/机械绘图经验优先。非常优秀可以放宽学历-高中、中专。

招激光开兜，临时长期都可以。。

招——聘广顺兴（滑县店）薪资待遇：收银员：3000-4000服务员：2900-3500传菜生：2800-3500底薪+提成+保险+包吃包住招聘要求：肯吃苦耐劳，具有良好的沟通能力，有工作经验者优先，男女不限电话：李女士

安阳汤阴招聘司机2名，长期需要。薪资面议，有意者可联系。

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寻找有空的上下手师傅代班。

东莞大朗全屋定制工厂，招成熟全屋定制设计师，要求熟练画CAD、效果图、量尺等，善于跟客户沟通，底薪4300，提成1到3个点，试用期三个月，

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专业全屋定制设计和专业专业安装师傅各三位，薪资待遇计件,工资面议

招聘：厨柜、衣柜设计师一名、油烟机、热水器、净水器的安装和售后人员。工作地址在昆明市官渡区中林建材城B区3栋13-15号。工资待遇面议。

招聘全屋定制设计师一名

文员，4名，设计，4名，有工作经验优先

能独立量房，熟练CAD，3d或酷家乐软件，能达到和客户交接沟通方案能力

工作地址在安阳滑县

主要家装设计师，工地管理，细节面议

工作内容： 1、员工无需外出，通过电话、网络（如公司官网）等渠道与车主客户沟通，完成车险续保及相关售后支持工作；（无业绩压力、无需外勤） 2、全部为公司提供的稳定客户资源，操作简便，办公环境优越，收入有保障。 薪资福利： 1、岗位待遇：试用期综合收入2000至4500元/月；转正后稳定在3000至6000元/月，高级岗位月薪可达1万元以上，收入上不封顶！签订正式劳动合同并缴纳社保五险，年终享有高额分红奖励。 2、带薪培训：公司提供专业系统的培训支持，无论是否有经验都能快速掌握工作流程。 3、享受多项补贴及年终奖、节日福利；发放购物券；缴纳五险一金、团队激励奖金、定期组织旅游活动，享受国家法定节假日及带薪年假等。 工作时间： 1、标准班制为（长白班）上午8:30-12:00，下午2:00-6:30左右， 2、每周六日休息，每月休息5-8天，国家法定节假日均带薪休假、含带薪年假（法定假期包括：春节、三八妇女节、清明节、五一劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦，均按规定放假）。

一、岗位职责1. 负责构建并优化医院保洁人员培训体系，制定符合医院感染防控要求及保洁作业标准的系统化培训方案、课程框架与考核机制。 2. 组织实施新入职保洁人员岗前培训，内容包括医院环境熟悉、清洁消毒流程、工具使用规范、职业安全防护、服务行为规范等，确保新人顺利适应岗位。 3. 定期开展在岗人员技能培训、能力提升课程及专项培训（如传染病区域保洁、重点区域消杀），持续提升保洁队伍的专业水平与安全防范意识。 4. 承担培训课件的编写与迭代，准备相关教学材料，灵活运用理论授课、实地操作、示范指导等多种方式，增强培训实效性。 5. 对培训成果进行跟踪评估与考核，建立个人培训档案，汇总分析培训数据，及时调整培训策略与内容，解决实际培训难题。 6. 协同保洁管理部门完善保洁作业标准与操作流程，监督日常执行情况，针对不合规行为组织复盘与再培训。 7. 配合医院感染管理科及后勤保障部门落实院感相关培训任务，严格执行卫生清洁、消毒隔离等管理制度，确保医疗环境清洁达标。 8. 统筹培训团队工作，指导助理完成培训支持事务，协调处理保洁人员在培训和工作中遇到的问题与反馈。 二、任职要求 1. 年龄不超过45岁，具备大专及以上学历，有医院后勤保洁管理或培训经验者优先，具备基础医护感控知识者优先考虑。 2. 熟知医院保洁作业流程、医疗废弃物分类处置规范及院感控制标准，熟练掌握各类清洁设备与消毒产品的正确使用方法。 3. 具备良好的授课能力与课程设计能力，表达清晰、逻辑性强，拥有较强的现场组织能力和实操教学经验。 4. 工作态度认真细致，责任心强，具备优秀的沟通协作能力、问题应对能力及团队管理能力，能够适应一定强度的工作节奏。 5. 熟悉医院后勤运行制度，具有较强的服务意识、责任意识和职业道德，严格遵守医院各项管理规定。 6. 熟练操作办公软件，能独立完成培训课件制作及培训数据统计报表整理。

岗位职责： 1.根据客户需求完成室内空间方案设计，包括平面布局、效果图及施工图绘制 2.参与项目现场勘测、客户沟通及设计方案汇报，精准把握装修风格与功能需求 3. 协同施工团队进行技术交底，跟进施工进度，确保设计效果落地还原 4保的装饰材料，把控预算成本与工艺标准 5.配合完成竣工验收及后期软装搭配建议 任职要求： 1.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 2. 具备良好的审美能力与空间规划意识，能独立完成全案设计 3.沟通表达能力强，责任心强，具备客户服务意识 4. 有工地现场协调经验者优先 5. 学历不限，热爱设计行业，转正

有这方面工作经验的人员优先录用。

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与效果图制作 2. 与客户沟通需求，完成平面布局、施工图及材料选型等全流程设计工作 3.协同施工团队进行现场交底与进度跟进，确保设计方案落地效果 4. 参与项目预算编制与软装搭配建议，提升整体交付品质 5.持续优化设计方案，关注行业趋势与新材料应用 任职要求： 1.热爱设计工作，具备良好的审美能力与创意表达能力 2. 熟练使用AutoPhotoshop等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识，能独立完成从方案到落地的全过程 4.沟通协调能力强，责任心强，注重细节与客户体验 5. 有成功落地案例者优先，接受应届毕业生

负责各类合同、资料、档案的分类、录入、归档保管； 日常数据统计、报表制作、文档排版打印； 前台接待、客户来电登记、办公物资管理与领用登记； 协助整理财务票据、员工考勤、会议记录等内勤工作； 协助部门对接日常事务，完成上级交办的临时性工作 工资 6500-8000