具备5年以上家装行业从业经验，有2年以上设计团队管理经验者优先考虑 加分项 具备装修装饰行业相关工作经验

设计师招聘培训 设计部日常工作管理 部门业绩达成

能独立完成效果图，施工图

从事家装领域，环艺专业毕业，初期熟悉装饰行业运作及客户需求特征，后续进入设计部门开展工作

岗位职责: 1.承担家装设计项目的构思与落地执行 2.与客户保持良好交流，确保方案贴合实际需求 3.配合团队推进设计工作，保障项目品质 任职要求: 1.拥有良好的沟通技巧，能高效达成工作目标 2.具备团队协作精神，快速适应团队节奏 3.积极进取，持续提升并改进工作方法

1.量房设计出效果图 2.全屋定制家具

招聘：现需一名设计人员，要求熟练掌握CAD画图，熟悉门窗设计熟悉建施图，有建筑行业经验者优先录取。薪资：5K+联系人：

岗位职责： 1. 负责客户装修项目的方案设计，提供专业的家装及工装设计方案； 2. 与客户沟通 3.会使用酷家乐cad

岗位职责: 1. 主导家装项目的设计统筹工作，确保设计成果与实际落地效果一致； 2. 对接客户，深入理解其需求，提供定制化的家居空间设计方案； 3. 精确绘制施工图，并根据实际情况优化调整设计细节； 4. 与工程执行团队密切配合，保障设计方案的有序推进； 5. 全程跟进项目实施，对设计环节进行监督与技术指导。 任职要求： 1. 具有优秀的审美能力与创新设计理念； 2. 掌握常用室内设计材料特性及相关设计工具软件； 3. 具备较强的沟通技巧及团队协作意识； 4. 能在规定时间内高质量完成设计任务； 5. 关注并洞察行业内的设计潮流与发展动态。

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计，包括平面布局、效果图表现及施工图深化 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议，完成从概念到落地的全流程服务 3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案高质量实施 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度 5.按时交付设计成果，配合招投标、报建等环节提供必要技术资料 任职要求： 1.学历不限，室内设计、环境艺术、建筑学等相关专业优先 2. 设计经验不限，欢迎应届毕业生及转行设计师投递，有作品集者优先 3. 熟练使用AutoCAD、SketchUp、3ds Max、Photoshop等设计软件 4. 具备良好的审美能力、沟通表达能力及团队协作意识 5.热爱设计行业，责任心强，能适应适度加班与现场配合

招聘信息 焊工（2名） - 年龄：20-45岁 - 班次：长白班 - 薪资：计件工资，多劳多得 喷漆工（2名） - 年龄：20-50岁 - 班次：长白班 - 待遇：待遇从优 普工（数名） - 年龄：20-50岁 - 班次：长白班 - 工作：工作轻松 内勤（1名） - 要求：有相关工作经验，熟练电脑操作工作时间：8:00-12:00，13:00-17:00 工作单位：电车厂 联系电话：

（营销经理） 另招【叉车司机】 持有叉车证者优先，工资待遇面议。 瓮经理

【尉氏本地急招】机械电气装配普工10名 薪资待遇优厚： ✅十三薪 + 双休 + 管三餐 ✅底薪+加班费+出差补助，综合收入更可观。 任职要求： 18-45岁，学历不限。 有机械装配经验优先；持有高压/低压电工证者重点考虑 工作地点：尉氏县产业集聚区福聚路姜庄西 电话联系：周经理

招聘: 1.普工数名，，20-50岁，12小时两班倒，包吃包住，综合薪资3500-4500/月。 2.技术学徒，，18-35岁，高中及以上学历，身体健康，无不良嗜好，具有较强的动手能力和逻辑思维；学习意愿强，能适应12小时两班倒4000-6000/月。 3、销售内勤1名，，年龄20-35岁，大专以上学历，熟练使用办公软件，有会计证者优先。（职位描述：负责销售跟单、客户对账等内勤事务）。 工作时间：6天8小时，综合薪资：3000-4000元/月 4、厨师1名，1日3餐，每餐7-9人用餐，月休2天，要求：会做南方菜，煲汤，做海鲜等，月薪3000到4000元。 以上岗位均包食宿，有社保和商业险 工作地点：尉氏县新尉工业园区国兴路东头河南长塑管业有限公司 电话：

叉车工谁能按排。

熟练操作酷家乐，与客户沟通方案，

岗位职责：1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计，独立完成平面布局、效果图及施工图绘制；2. 与客户沟通需求，提供专业设计建议，把控整体风格与功能合理性； 3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案落地效果； 4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度； 5.按时保质完成设计任务，配合团队完成项目汇报与资料归档。 任职要求：1.热爱设计行业，具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力（熟练使用CAD、3Dmax、SketchUp、Photoshop等）； 2.具备装修/室内设计相关工作经验，能独立承担中小型项目全流程； 3.具备基础施工工艺知识，了解常用装饰材料特性及施工规范； 4. 沟通表达清晰，责任心强，具备团队协作意识与客户服务意识；5. 学历不限，欢迎应届毕业生实习转正，有作品集者优先。

工资一万元保底

岗位职责： 1.工地测量+独立完成施工图绘制 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议 3.按时保质完成设计任务 4.有驾照会开车 可以接受居家办公 任职要求： 1.热爱设计行业，具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力（熟练使用CAD、酷家乐，Photoshop等） 2.具备装修/室内设计相关工作经验，能独立承担中小型项目全流程设计工作 3.具备基础施工工艺知识，了解常用装饰材料特性及施工规范 4.沟通表达清晰，责任心强，具备团队协作意识与客户服务意识 5. 学历不限，有成功案例或作品集者优先

岗位职责： 1、根据客户需求及项目定位，独立完成家居/商业空间的方案设计、施工图绘制及效果图表现； 2、全程参与项目落地，协调施工、软装、物料选型等环节，把控设计效果与工期进度； 3、配合市场与品牌需求，输出符合企业VI及传播调性的设计素材与展示方案； 4、定期整理设计案例与材料样板，参与团队经验沉淀与标准化建设； 5、主动对接客户反馈，优化设计方案，提升客户满意度与复购转化率。 任职要求： 1、热爱室内设计行业，具备良好的审美能力与空间逻辑思维，有扎实的手绘或软件表达能力（熟练使用CAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等）； 2、责任心强，注重细节，能适应多任务并行与阶段性高强度工作节奏； 3、具备良好沟通能力与团队协作意识，能清晰理解需求并高效执行； 4、有实际项目落地经验者优先，接受应届毕业生实习转正； 5、学历不限，设计相关专业背景或有成熟作品集者更受青睐。

任职要求： 1、学历背景：全日制本科及以上，机械工程、材料成型或相关专业； 2、工作经验：具备8年以上汽车冲压工艺管理经验，其中5年在合资品牌（如大众/丰田）或豪华品牌（如奔驰/宝马）冲压车间担任管理职务； 3、专业技能：熟练掌握大型覆盖件冲压工艺设计及模具开发流程，了解日系JIS标准或德系VDA质量体系，能熟练运用AutoForm/Dynaform等仿真分析工具。 岗位职责： 1、生产运营管理：统筹冲压车间年度产能布局与落地执行，保障设备综合效率OEE不低于85%，组织制定并落实生产计划，确保月度交付任务完成（准时交付率≥98%）； 2、质量管理：制定覆盖件尺寸精度管控规范（关键尺寸公差控制在±0.3mm以内），牵头重大质量异常问题的根因分析与改善措施推进（8D报告闭环率达100%）； 3、成本控制：推行板材材料利用率提升项目（年度降本目标5%至8%），完善模具保养机制，有效降低单件维修支出； 4、HSE管理：推进安全生产标准化实施（工伤事故发生率≤0.1‰），组织开展环保合规升级（作业区域噪声不高于85分贝）； 5、团队建设：负责专业技术人才梯队建设，带领并培养模具维修技师团队（规模15至20人）。

岗位职责: 1.创作富有创意的视觉效果图，提升用户使用体验及品牌整体形象； 2.与项目团队密切配合，确保设计方向符合实际需求与目标； 3.持续优化设计工作流程，保障设计成果的高效输出。 任职要求： 1.具备优秀的审美能力与创新思维，可独立承担并完成各项设计工作； 2.熟悉行业设计动态，能及时把握潮流趋势并将新理念应用于设计实践中； 3.拥有良好的沟通技巧和团队合作意识，能够与团队成员顺畅协作交流。

任职要求： 1、学历要求：全日制本科及以上，机械/车辆工程/工业工程等相关专业； 2、经验要求：具备10年以上汽车主机厂生产管理背景，其中5年在合资品牌（如大众/通用）或日系企业（如丰田/本田）工作，3年在豪华品牌（BBA/雷克萨斯等）担任同级管理岗位； 3、专业能力：熟练掌握精益生产/TQM/6σ等管理体系，通晓IATF16949与VDA6.3质量规范； 4、优先条件：有新能源工厂建设经验者优先，持有PMP或日本能效协会认证者优先。 岗位职责： 1、生产战略：制定年度产能计划，优化生产线布局（对标日系及豪华品牌标准），主导新车型从SOP到量产爬坡的全流程推进； 2、质量管控：搭建覆盖全过程的质量追溯机制，推动实施零缺陷管理（参照雷克萨斯LQS体系）； 3、成本控制：运用丰田成本企划方法，达成年度降本5%至8%的目标； 4、团队管理：统筹管理超1000人规模的跨文化生产团队。

速冻生制品，一系类管理

岗位职责: 1. 负责家庭装修项目的设计统筹，确保设计成果与实际落地效果一致； 2. 对接客户，深入理解其需求，提供定制化的家装设计解决方案； 3. 精确绘制施工图，并根据实际情况优化调整设计方案； 4. 与项目执行团队密切配合，保障设计流程顺畅推进； 5. 全程跟进项目实施，对设计落地进行监督与技术指导。 任职要求： 1. 具备优秀的审美能力与创新设计理念； 2. 掌握常用室内装饰材料及设计相关软件操作； 3. 拥有良好的沟通技巧和团队合作意识； 4. 能够高效协调客户与项目组之间的信息交流； 5. 对室内设计流行趋势具有较强感知力。

岗位职责: 1. 组织并督导生产团队日常运作，保障生产任务按时保质完成； 2. 持续改进生产工艺与作业方式，提升整体作业效能； 3. 参与落实生产现场5S管理要求，维护现场整洁与作业安全； 4. 推进团队培训与能力建设，增强人员专业水平与质量意识。 任职要求： 1. 具备优秀的统筹协调与领导力，能有效带领并激发团队积极性； 2. 拥有良好的沟通技巧和团队合作意识，确保信息高效传递； 3. 具备突出的问题分析与处理能力，可快速响应并解决现场异常； 4. 学习能力强，思维活跃，善于推动工作方法的优化与创新； 5. 熟悉生产流程及品质控制要点，能够提出切实可行的改善方案。

岗位职责: 1、全面负责工厂运营，保障企业安全、质量及生产工作的稳定有序开展 2、组织召开各类管理会议，优化内部管理体系，强化成本控制，激发生产效能，科学调配能源与材料资源，减少浪费，提升效率，压缩生产周期 3、主导制定企业内部管理制度，涵盖安全生产、技术规范、质量管理等方面，拟定有效实施方案并推动落地执行 4、坚持质量优先原则，推进全流程质量管控，定期组织质量分析会议，快速响应并解决质量问题，牵头质量改进项目，推动新产品研发与技术创新 5、强化设备运维管理，确保机械设备保持良好运行状态，提升设备完好率 6、应对突发情况，针对生产与安全责任事件，查明原因，明确责任，落实处理措施，严肃处置违规违纪行为 任职要求: 1. 具备5年以上生产管理岗位工作经验 2. 持有大专及以上学历 3. 熟练掌握Word、Excel等办公软件操作，持有质量体系内审员证书者优先

岗位职责： 1、负责钢结构车间的日常运营管理，确保生产计划的顺利执行； 2、监督生产过程，保证产品质量符合公司标准，及时处理生产中的技术问题； 3、优化生产流程，提升生产效率和降低成本； 4、协调各部门资源，解决生产过程中的瓶颈问题； 5、组织实施安全生产措施，维护车间安全环境。 任职要求： 1、具备丰富的钢结构制造管理经验，熟悉钢结构生产工艺； 2、能够独立解决生产中的技术难题，具备较强的团队领导能力； 3、具有良好的沟通协调能力，能够有效推动跨部门合作； 4、注重细节，有较强的责任心和执行力； 5、熟悉国家相关钢结构行业的标准和法规。

岗位职责：1.负责客户装修项目的方案设计，提供专业的家装及工装设计方案；2.与客户沟通3.会使用酷家乐cad

1熟练使用电脑和来往流水 2有财务统计和订单管理优先 3负责订单的进销存管理和费用 4负责供应链客户资料和维护 5物业物品采购和销售办理 6常更新各物品的采购需求计划增补 7会上下协调口齿伶俐，头脑灵活。 8领导交代的临时任务。